公司日常规章制度

一:公司日常管理制度包括哪些方面 1、员工手册,2、各部门(如营销部)岗位责任制,3、各职位(如会计)岗位责任制,4、考勤制度,5、奖惩制度,6、会议制度,等等二:公司员工管理制度 公司员工...
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催收公司管理制度

一:如何加强应收账款催收管理制度 一、应收账款的管理(一)加强应收账款的日常管理工作1.做好基础记录。了解用户付款的及时程度,基础记录工作包括企业对用户提供的信用条件,建立...
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公司人才培养制度

一:如何完善企业的人才培养机制 转载以下资料供参考有效管理有效管理的十六个模块 1、优秀的管理团队。2、科学的战略决策。3、完善的企业制度。4、合理的薪酬制度。5、有效...
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属于员工的基本特征

一:职业的基本特征是什么? 社会上的任何职业,都必须同时具备下列五个特征:一是目的性,即职业以获得现金或实物等报酬为目的;二是社会性,即职业是从业人员在特定社会生活环境中所从...
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公司制度范文

一:工厂规章制度怎么写 第一章总则1.为全面建立现代化管理制度、健全工作体制,现以劳动签约及有订立本规则,凡本厂所属员工都应该自觉遵守本规则。2.因业务需要而延聘的特约人员,技术、管理顾问及定期签约人员(签约书中另有规定的除外),也应自觉遵...
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公司作息时间

一:关于劳动法对公司上班时间的规定? [法律指引]《中华人民共和国劳动法》第三十六条 国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。第三十八条 用人单位应当保证劳动者每周至少休息一日。第四十一条 用人单...
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