前阶段听了四节实习生音乐汇报课,事虽已过了一阶段,但有些想法至今萦绕心头,于是写了一写。
1、既然是实习生,我以为课堂教学仍是第一位的。
可以这么说,无论你是一个初出茅庐的新老师,还是一个经验丰富的老教师,还是一个刚踏上教育工作的实习生,还是一个雷厉风行的行政领导,只要是在学校里,你的第一角色是老师,你的主阵地一定是在课堂。换句话说:一个老师坚守课堂,是他的天职。(当然,现在脱产不上课的老师也很普遍,好多人为了不上课而求做领导的也不在少数)。记得董文华老师曾这样说:一个老师的心不在课堂,他的职业生命基本处于枯竭状态。我深以为然。
我校作为全区实训基地,共有实习生21名,音乐实习生4名,他们都是高校里的佼佼者,比我的中师水准高很多,这点,我不得不承认。校长室与教导处安排时,特意照顾我年老事多,不带实习生工作,但实习生要听三节课,说实话,很开心。(后因学校活动,实习生实则听课仅有2次)。本次实训生开班时,我作为工作人员旁听了不少信息,此次的新老师们作为高新区教育文体局首届“黄埔军校”的成员,内容之多、容量之大、期望之高都是“史无前例”的,基地考核、区级考核、课堂汇报、专业笔试、班级管理、阅读考核等等,实习期间除了看规定的书目之外,还要完成大量的阅读笔记。对于琳琅满目的实习内容,我个人始终坚持一个观点:课堂教学是一个老师踏上岗位前要解决的根本任务和主要任务。说白了,一个音乐老师站在课堂里,上什么,怎么上,上得如何,是每天都要具体面对的现实问题。学习班级管理,学习班队活动设计,学做班主任等固然重要,但最为重要的仍然是胜任学科的课堂教学。
不知道是否因为实习内容安排过于“丰满”,还是实习生们确实时间不够,纵观本次实习情况,课堂倒成了其次。据课堂辅导老师反映:实习生坚持上课的有,但不多,少的几乎不上课,成天忙得不见人影。我想,这里的原因可能是多种多样的,但有一点必须让实习生们明确:无论你将胜任哪个学科,课堂始终是第一位的。真的很难相信,一个不会上音乐课的老师,如何站在讲台上。
2、既然是汇报课,我以为课堂一定是要原创的。
这本是不需要多强调、多重复的话,之所以这样说,是因为听一个实习生汇报课课前,看到另一实习生正和导师商议上汇报课一事。师傅说:你不试上,直接上汇报课行吗?实习生执意要明天就上汇报课。过后,我与导师沟通了一下,知道其前期除了听导师课外,一不与师傅沟通任何信息,二几乎没上过音乐课,对于她这样的行为,导师也觉得没办法,说成天忙于其它,哪有心思来上音乐课?
这就怪了,一个几乎不涉及课堂教学的实习生急着要上汇报课,师傅倒是急着出汗,真的验证了一句话:皇帝不急急太监。
我所说的汇报课一定要坚持原创,跟写作一定要坚持原创是一样的道理。我们都有感受:同样的课题、同样的教案、同样的课件,不同的执教者上课还是会出现很大区别。何况,上课与备课是两个不同的概念。也就是,从教案到课堂是一个从文本变成具体实施的过程,这里有太多未知的东西值得思考和探讨。对于一个有课堂经验的老师来说,同一份教案也会执教出不同的课堂,更何况是个没有课堂经验的实习生?难道,上汇报课真的仅仅是为了完成这项任务?显然,不是。
我觉得,既然是实习生,除了平时需要自行完成备课、修改备课外,更多的是要走进课堂,参与实践。实习生的音乐课,一般来说可在平行班进行一课三教的实践(一份教案上三次,并逐步修改完善),最终形成一份含有自己思考的教案与课堂实践反思,这样的实践是珍贵的且有意义的。执教后,应多反思自己与课堂、自己与学生、自己与教材的关系,写下自己的执教感受。日常课,应如此,汇报课,更应如此。当然,导师的作用不可小视,有问题时恰当指导,有疑难时适时点拨,师傅就是那个帮助其在课堂行走得更合理、更科学的人,实习阶段千万不能拿来主义,或随便主义。有过课堂经验的老师都明白:好教案并非好课堂,好课堂有可能是一篇好教案,从教案到课堂是一个质变的过程。教案可能更多体现理念,呈现理想型课堂的教学流程,而真实的课堂往往是未知和生成的。最可怕的是,实习生以导师的教案、导师的课件去上课,并“自以为是”。
3、关于实习评价的问题。
最终,我参与了实习生汇报课的聆听与打分,在整个听课过程中,我在思考:如何公正、客观地评价实习生的阶段成果?汇报课上好了就是优秀,汇报课上砸了就是良好?显然听一节汇报课是不够的,也不全面的。那如何才是给实习生合理而发展性的评价呢?我以为:一,需看实习生在实习期内的整个工作状态,是否具备充分的学习心态和实践勇气,最终是否取得合理的、应有的进步与提升;二,结合日常课与汇报课情况,预见性地看待实习生的成长,发现其自身最具发展可能的品质。
我们应给实习生们一种职业暗示:1、教师的职业容不得投机取巧、耍小聪明,必须用一颗真诚的心踏实耕耘、默默实践,才有可能收获属于自己的果实;2、实习期的“失败”不是失败,是自己职业生命的开始,以此为起点,努力学习、努力成长是最好的姿态;3、对于漫长的职业生涯来说,小学教师具备温和、耐心、仁慈等品质是最为重要的。