完善绩效考核体系

一:如何更好完善绩效考核体系的建立 考虑到一方面,公司现在的规模不算大,员工仅百余人,请咨询公司不仅费用高,而且他们没自己更了解公司的实际情况;另一方面,自己曾在某大型外资企...
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公务员绩效考核体系

一:公务员绩效考核有什么作用 第三十六条 定期考核的结果分为优秀、称职、基本称职和不称职四个等次。定期考核的结果应当以书面形式通知公务员本人。第三十七条 定期考核的...
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