人力资源主管工作计划

一:人力资源主管工作计划 1.完成日常人事招聘与配置。2.推行薪酬管理,完善员工薪资结构,实行科学公平的薪酬制度。3.在现有绩效考核制度基础上,参考先进企业的绩效考评办法,实现...
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