签劳动合同需具备哪些条件 只要是有民事行为能力，都应该签订劳动合同！ 劳动合同签订,签订长期劳动合同需要哪些条件 要签订无固...

一：签订劳动合同承诺书有效吗 如果用人单位与劳动者签订的承诺书没有违反法律法规，并且公司有证据证明劳动者没有做到，则用人单位辞退劳动者是合法的，是无需向劳动者支付赔偿金...

一：首次签订劳动合同多长期限最为适合？ 还有的企业打算和员工签20年的固定期限合同,以为员工一般来说干不到这么久,可以避免签无固定期限合同,但这同样不能规避中途解雇员工带来的赔偿问题。因此,也是不可取的。”—————————————————...

一：应当签订书面合同而没有签订，法律效力如何？ 河南成务律师事务所的戚谦律师认为：1、对于合同的形式，《合同法》第十条规定：“当事人订立合同，有书面形式、口头形式和其他形式。法律、行政法规规定采用书面形式的，应当采用书面形式。当事人约定采用...