一：培训机构怎么考核教师比较好 易助教提供公平客观的激励机制：通过上课点评，快问快答， 工龄等，可以设置相应的报酬和激励机制；可通过学生流失率的数据，学生进步曲线 等数据多维度，建立老师之间的透明竞争机制；建立机构自身的资料库，同科目资料...