辞职后五险一金中断一个月,有无影响?
可以补缴,本地户籍来讲基本无影响;
不必补缴,五险都是累积计算的,中断了也没关系;
一金的话,如12个月内不计划申请公积金贷款也没有影响;政策性住房不受连续12个月缴纳公积金的限制。自住房公积金贷款需在申请贷款时连续缴纳6个月。
五险一金中断一个月会有什么影响?为什么
补交呗,反正这个五险一金,我们能不能用到,还真难说。
换工作中间停了一个月保险怎么办?
医疗保险以个人名义补了就行 其他的补不补无所谓的 补医疗是因为有个大病
五险一金中断之后怎么续交?
情况一:如果你公司是在浙江开社保户,在浙江给你上保险,那么,你就只能在离开浙江这公司时,办理保险续接,累计年限。
情况二:如果浙江那公司在北京给你上的保险,就会自动续交,累计年限
如果不放心,一定要自己在北京交的话,只能个人到存档机构代缴,费用自理了,或者跟单位商量,叫单位不给你上保险,直接把钱给你(一般单位都不会同意)
如果五险一金中间断交几个月,再续交可以吗
社保中断缴费可以续交,主要影响参保人的养老保险和医疗保险。
1.养老保险,养老保险的缴费年限中断前后都可以累计计算,在计算退休金时是以累计多少个月为标准,而不是连续多少个月或者连续多少年,所以养老保险缴费年限中断对于退休金是没有影响的,至于需不需要补交,视每个人的具体情况而定,如果参保人已经达到退休年龄了,只有补交了才能办理退休,那就要办理补交,如果参保人还比较年轻,那就没必要补交了,接着交就可以了,因为补交是要付出一定的代价的,不是说你交了社保费和滞纳金就可以的,还得付给代办机构一笔手续费,所以就没必要了。
2.社保断交医保报销影响大。就深圳来说,社保缴费中断以后,养老保险影响不大,但医疗保险的报销额度将会受到影响。《深圳市社会医疗保险办法》规定,参保人如在1个医疗保险年度内累计中断参保超过3个月,虽然不影响其累积缴费年限,但其连续缴费年限将重新计算。
连续缴费年限与医保报销额度紧密相关,以地方补充医疗保险基金的支付限额为例,参保人连续参保时间不满6个月的,最高支付额度为1万元;连续参保满72个月的,最高额度可达100万元。如果参保人在深圳连续缴纳医保6年,一旦他断交时间超过3个月后再回到深圳重新参保,其报销额度将从100万元骤降到1万元。
断保人员应先到人社局档案中心查询一下原单位是否已将档案移交给档案中心,如果没有,就再到原单位的主管部门查找档案;档案确定遗失的人员龚到有关部门查询当时进单位的录用手续。社保处工作人员将帮查找养老保险的增加减少手续和历年缴费记录,重新建档并办理续保手续。
我这个月1号办理了辞职,如果五险断了一个月会影响到以后吗 10分
1号办理离职当月五险一金不交,不想断的话就在14日之前找到工作。社保断了问题不是很大,公积金断了影响贷款。
五险一金停交一个月会有什么后果
停缴了1-2个月,基本医疗、失业、生育、工伤会受影响。养老只需要累计缴纳15年即可。
五险断了一个月有事吗?就是有一个月没交
应该没事吧
离职后五险一金断了半个月怎么办?新公司说不帮补交
因为个人原因断交半个月需要自己补缴。
社保补缴方式:
以个人名义参保的,如果漏缴不能够进行补缴,只有是单位原因造成的漏缴才能够进行补缴,并且补缴五险;
如果单位没有做申报(没有给开户)的只能补缴养老;
缴纳一段时间后,中断想补缴地可以找代理公司给补缴。
缴费单位(不含个体、自由职业者)漏缴职工养老保险费的,应带以下材料到各社保经办机构办理基本养老保险费个案补缴:
职工档案和养老保险手册;
《补缴基本养老保险费申请表》;
劳动合同、工资发放明细表等;
其他相关材料。
为弥补因企业迟缴职工养老保险费,造成职工个人账户金额损失,补缴养老保险费按照济劳险字【1999】7号文件执行。计算方法如下:
补缴金额=补缴时上年度社会平均工资*(应补年度缴费工资基数%应补年度社会平均工资)*缴费比例*补缴系数。
失业保险中断一个月以后接着买会有影响吗
没影响,失业保险是累计的
只要符合失业金领取条件,单位解雇并且失业保险累计缴纳一年以上,就可以领取失业金
领取失业金,需要拿身份证、单位出具的解除劳动合同证明去社保局办理失业登记。一般是离职60天内办理,超过期限就无法领取。具体期限咨询办理的社保局,各地社保局规定