一：涉密会议和涉密活动的保密方案、保密须知包括哪些内容？
（1）明确涉密会议和涉密活动保密工作的重点和目标。会议保密工作的重点有三个方面：一是涉密文件、资料和其他物品的保密管理；二是通信设备、办公设备、音响设备的保密技术检查和管理；三是对与会人员的保密教育和管理。 （2）明确涉密会议和涉密活动保密工作的组织领导，明确保密工作责任人及工作职责和监督措施。 （3）明确涉密会议和涉密活动各个阶段的保密措施和要求。 （4）制定并落实涉密会议和涉密活动的保密工作应急处理措施。 （5）规定泄密责任追究措施。
二：涉密会议，活动的主办单位应当采取哪些保密措施
涉密会议、活动主办单位应当采取哪些保密措施？ 涉密会议、活动主办单位应当采取以下保密措施：
（1）严格参加人员审查。主办单位应根据会议、活动涉密程度 和工作需要，确定参加人员范围，审核参加人员资格，登记参加人 员姓名、单位、职务等情况，并保存相关资料。
（2）严格涉密载体管理。主办单位应严格执行国家有关保密管 理规定，对涉密会议、活动使用或形成的涉密文件、资料及其他涉 密载体，在制作、分发、存放、回收、销毁等各个环节，落实保密 管理措施。
（3）严格场所设备检查。涉密会议、活动应在符合保密要求的 场所进行，使用的扩音、录音等电子设备、设施应经安全保密检测， 携带、使用录音、录像设备应经主办单位批准。不得使用手机、对 讲机、无绳电话、无线话筒、无线键盘、无线网卡等无线设备或装 置，不得使用不具备保密条件的电视电话会议系统。
（4）严格保密要求。主办单位应对参加人员（含列席人员以及 工作、服务人员）进行保密教育，要求参加人员妥善管理涉密文件、 资料和其他涉密载体，不得擅自记录、录音、摄像和摘抄，不得擅 自复印涉密文件、资料等。
（5）严格新闻报道审查。涉密会议、活动应严格采访报道的保 密审查，接受采访或公开报道应当经过批准，凡涉密信息未经有关 主管部门审批，不得公开宣传报道。对是否涉密界定不清的，应逐 级报有权确定该事项密级的上级机关或保密行政管理部门审查确 定。严防在宣传报道中造成失泄密事件。
三：涉密会议保密工作方案主要包括哪些内容？
答：基本内容包括以下几点：?（1）明确会议保密工作的目标和重点。会议保密工作的重点有三个方面，一是会议涉密文件、资料和其他物品的保密管理；二是会议通信设备、办公设备、扩音设备等进行保密技术检查和管理；三是与会人员的保密教育和管理。?（2）按照《国家秘密及其密级具体范围的规定》，明确具体的会议保密事项及其密级。?（3）明确会议保密工作的组织领导，各个环节保密工作责任人及其工作职责。?（4）规定与会人员（主待人、组织者、会议代表、工作人员、服务人员）的保密纪律或保密守则。?（5）明确分阶段的保密工作任务，各项工作任务的责任人及完成工作任务的时间安排和目标要求。?（6）规定供会议使用的各种电子设备的保密技术标准及其保障措施。?（7）预备非正常情况下发生保密问题的应急补救措施。?（8）明确规定对泄密问题和在保密工作方面严重违规违章行为的处理意见。
四：重要涉密会议应采取哪些主要保密措施
（1）明确涉密会议和涉密活动保密工作的重点和目标。会议保密工作的重点有三个方面：一是涉密文件、资料和其他物品的保密管理；二是通信设备、办公设备、音响设备的保密技术检查和管理；三是对与会人员的保密教育和管理。 （2）明确涉密会议和涉密活动保密工作的组织领导，明确保密工作责任人及工作职责和监督措施。 （3）明确涉密会议和涉密活动各个阶段的保密措施和要求。 （4）制定并落实涉密会议和涉密活动的保密工作应急处理措施。 （5）规定泄密责任追究措施。
五：如何做好会议保密工作
随着改革开放的不断深入和市场经济地逐步发育完善，外部环境和内部机制发生了很大变化，保密工作也面临着新的挑战。从我们企业内部情况看，还存在着对保密工作认识不到位、保密制度不能认真执行等现象，警惕性不高，法律意识谈薄，不知法，不懂法，各种自觉不自觉、故意非故意地谈论、泄露企业秘密甚至国家秘密的现象在一些单位和个人身上时有发生。
要使企业在参与市场竞争中不因失泄密而蒙受损失，就必须对企业面临的新形势进行认真的分析和研究，进一步提高认识，理清思路，突出重点，加强防范，扎扎实实地做好保密工作。
一、认清形势，提高认识，切实增强做好保密工作的责任感
随着国际国内形势发生重大而深刻的变化，保密工作面临着许多新情况、新问题。周吉平总经理要求以“最坚决的态度、最严格的措施、最有力的手段”做好保密工作，体现了集团公司对保密工作的高度重视。当前油田公司正处在冲刺5000万吨的关键时期，我厂为了实现稳产400万吨、瞄准500万吨、支撑5000万吨的目标，必须紧跟公司大发展的步伐，适应公司大发展的新形势。油田公司面临的保密形势是：一是互联网基础资源受制于人，加之秘密载体日益数字化、网络化，在信息化快速推进的情况下，网络泄密风险空前加大。二是保密重点单位业务多，油气勘探开发战略规划、重点油气长输管网均属高涉密内容，一旦泄漏将对企业利益甚至国家安全造成不可挽回的重大损失。三是长庆油田担负着中国石油重要油气生产基地、技术研发基地、工程技术服务基地、机械制造基地和天然气枢纽中心建设的重任，业务规模大，也给保密工作带来了严峻挑战。四是员工来源渠道广、用工形式多样、身份复杂、流动性大，各类文件资料扩散范围广，泄密渠道防不胜防。五是油田分布地域广，工作战线长，基础设施薄弱，许多重要涉密信息没有通过加密渠道传输，重要生产信息泄密风险大，系统安全保密基础比较脆弱。六是近些年招收的员工文化程度高，网络知识面广，思想又十分活跃，人人都是计算机高手，这些“80后”、“90后”，个性张扬，表现欲强，喜欢网上跟帖，发表言论。面对新形势、新情况、新问题，我们的保密工作要从维护国家和企业的根本利益出发，从讲政治的高度充分认识做好保密工作的重要性，警钟长鸣，时刻保持清醒头脑，不断强化保密意识，确定“科技领先”的思想观念，尽快在保密观念上实现“三个转变”：要由传统型保密方式向现代技术型保密方式转变，由以纸质介质管理为重点向以移动介质管理为重点转变，由加强一般单位管理向加强要害部门管理转变，不断强化工作措施，确保国家和企业秘密的绝对安全，使保密工作在促进和保障企业又好又快发展中发挥重要作用。
二、持续深入开展保密宣传教育工作，强化全员保密意识
随着“大油田管理、大规模建设”的深入发展，企业保密工作的范围和难度逐年增大，无意识泄密的隐患增多，保密宣传教育工作的重要性更加显现。要以学习宣传贯彻保密法及其配套法规制度为主线，以增强领导干部、涉密人员保密意识和防范技能为重点，突出《保密法》及其实施办法、《党政机关和涉密单位网络保密管理规定》和《集团公司保密管理规定》及《密级信息分级保护目录》、《长庆油田网络与信息安全系统管理规定（暂行）》的宣传教育，把保密法规纳入中心组学习内容，重点加强保密要害部门、涉密岗位人员、新入厂员工的教育，把宣传教育的内容侧重为“怎样去保密”，把宣传教育的载体侧重为活动教育和网络教育，采取专业培训、播放教育片、开展竞赛演讲等多种方式，增强宣传教育的针对性和实效性。继续加强涉密人员岗位培训，尤其是要加强对领导干部和涉密人员保密形势、法纪和知识技能教育，继续抓好......余下全文>>
六：机关单位应该建立哪些保密管理制度?
（1）选择具有保密条件的场锭。有保密条件的场所指内部设备、为涉密会议服务的人员及外部环境、安全保障等符合保密要求。
（2）根据工作需要，限定参加会议人员的范围，对参加涉及绝密级事项会议的人员予以指定；参加涉密会议的人员按照工作需要限定范围。工作需要是指与本业务工作有关的，与工作无关的不应当参加。参加绝密级会议的，由会议主办部门确定到人，他人不能代替参加会议；
（3）依照保密规定使用会议设备和管理会议文件、资料；涉密会议使用的设备要符合保密标准，在会场内禁止与会人员使用无线话筒、手机和其他无保密措施的通讯工具，必要时可使用通信干扰器。
（4）确定会议内容是否传达及传达范围。会议内容传达严格按会议主办单位要求进行，不得随意扩大传达范围。除了这些一般性的措施外，还要考虑到一些特殊会议、特殊情况的保密措施。如：电话会议的保密，重要会议场所的保密技术检查，以及某些会议的宣传报道和宣传口径等。
对涉密会议上使用秘密文件、资料，会议结束应即行收回。
七：属于国家秘密内容的会议，主办单位应当采取哪些保密措施
属于国家秘密内容的会议，主办单位应当采取哪些保密措施？
(1) 选择具备保密条件的会议场所。
(2) 根据工作需要，限定参加会议人员的范围，对参加涉及绝密级事项会议的人员予以指定。
(3) 依照保密规定使用会议设备和管理会议文件、资料。 (4) 确定会议内容是否传达及传达范围。
八：涉密视频会议有哪些保密要求
《保密法》第三十六条规定：涉密人员上岗应当经过保密教育培训，掌握保密知识技能，签订保密承诺书，严格遵守保密规章制度，不得以任何方式泄露国家秘密。首先，涉密人员上岗前应当经过保密教育培训。在涉密岗位工作，不仅需要具备很强的政治素质、业务素质，还要具备很强的保密意识和相应的保密专业知识技能。任用涉密人员，必须坚持先培训、后上岗。机关、单位对涉密人员上岗前的保密教育培训应包括以下主要内容：保密形势和敌情教育，保密工作方针、政策和法律法规教育，保密知识技能教育，岗位职责教育等。其次，涉密人员上岗前应当签订保密承诺书。签订保密承诺书对于提高涉密人员保密意识，强化涉密人员保密责任具有重要意义。保密承诺书的主要内容包括了解并遵守各项保密制度、知悉并履行保密义务、自愿接受保密审查、承担法律责任等。机关、单位应当把保密承诺书的签订和管理作为一项经常性工作来抓，建立健全保密承诺长效管理机制。
九：什么是保密制度？
保密制度是指国家保密法律、行政法规和规章所要求人们共同遵守的保密规则或行为规范。
商业秘密保密制度主要包括：
1、 商业秘密载体保密管理制度；
2、 保密要害部门、部位管理制度；
3、 涉密人员管理制度；
4、 办公珐动化管理制度；
5、 涉密会议、涉密活动管理规定；
6、 对外接待管理规定；
7、 对外合资、合作保密罐里规定；
8、 对外宣传及广告策划保密规定；
9、 重点事项保密管理制度；
10、 同意对外发布信息的口径和手续；
11、 确定审批权；
12、 奖惩制度等。
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