一：安全生产述职制度
第一条 为全面落实安全生产政府监管责任，严格政府“一把手”负总责、分管领导“一岗双责”责任制，确保我市安全生产形势稳定健康发展，根据《中华人民共和国安全生产法》等有关规定，结合我市实际，制定本制度。
第二条 各县（区）政府、滨州经济开发区管委会主要负责人、分管负责人、市直有关部门和单位主要负责人（以下简称述职人）每半年和年终就安全生产情况向市政府写出书面述职报告。
第三条 述职的主要内容：县（区）和市直部门、单位主要负责人报告每年度与市政府签订的《安全生产目标管理责任书》中职责履行情况，县（区）分管负责人报告组织、协调安全生产综合监管等具体工作落实情况和协助“第一责任人”履责情况。
第四条 述职报告内容应实事求是，正视工作中的矛盾和不足，找准安全生产工作中存在的突出问题，提出切实可行的解决措施。
第五条 述职每半年、年终各进行1次。述职人要在每年7月10日、1月10日前分别将半年、全年的述职报告报送市安委会办公室。同时，各县户区）、市直有关部门和单位应认真填写相应的安全生产工作情况一览表，与述职报告一并上报。
第六条 市安委会办公室负责组织对述职报告进行审核和评议，并将述职情况汇总后向市委、市政府报告。
述职情况作为安全生产目标考核的依据。
第七条 本制度自2008年起执行
二：2015年度建筑安全员个人述职报告怎么写
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三：我是安全生产监察大队一名副队长怎么写述职述廉报告呢
煤矿掘进队技术副队长述职报告 尊敬的各位领导、同事们： 大家好！ 首先，感谢队领导及同事对我工作的支持和帮助，我在掘进队担任技术副队长，主要负责全队技术工作，下面结合个人工作实际，述职如下： 一、严格要求自己，明确自身职责 工作中积极配合队长开展技术管理工作，认真组织日常的生产，保证每项工程开工前规程、措施齐全，坚持一工程、一规程、一措施。定期复查掘进工作面作业规程，根据现场情况及上级有关规定及时修改补充完善。每月坚持入井不低于24个，深入现场，对生产工艺及职工操作进行指导规范，发现问题及时处理。制定切实可行的质量标准化管理制度，规范职工的安全质量操作规范，及每月的进行安全培训提高职工的安全生产意识。 二、刻苦钻研专业技术知识，做好本职工作 一年来先后编制了各掘进工作面的施工作业规程和安全技术措施，并向全体职工认真传达贯彻，经常深入作业现场检查规程的执行情况，当规程措施与现场不符时，及时编写补充措施，并对原规程措施进行修订，及负责本队职工安全技术知识的学习和“三大规程”的落实，教育职工上标准岗、干标准活，不断提高职工的技术素质和业务水平。协助队长认真搞好质量标准化和安全评估工作，抓好材料消耗和劳动管理工作，采取积极有效的技术措施，杜绝“三违”现象，避免安全事故、提高工程质量、降低材料消耗、提高劳动生产率。认真抓好各掘进工作面的正规循环作业，搞好各迎头的接续准备工作，分析研究掘进队的安全生产动态，严格执行事故的追查、分析和处理制度，不断总结经验教训，确保安全生产。深入职工、深入现场，搞好调查研究，及时总结本队安全生产和技术方面的方法和经验，不断学习新知识，推广新技术和新经验。负责搜集本队各种技术经济指标的资料，及时分析完成情况，采取有效的技术措施，完成各项技术经济指标。 三、工作中取得的主要成绩与工作经验总结。 在工作中自使至终注重工程质量管理，严把质量关。在今年的工作中始终如一地按照工程设计图所规定的规格要求来严格检查自己所负责的工程项目，做到精心设计施工程序、精心指导施工作业，保质保量地完成指定工程任务，贯通巷道准确无误。 四、工作中的不足与需要提高的地方 我作为掘进技术人员，一是积极配合队长开展技术管理工作，认真组织队组的生产，保证每项工程开工前规程、措施齐全，坚持一工程、一规程、一措施，和定期复查掘进工作面作业规程，根据现场情况及上级有关规定及时修改补充完善。二是及时组织和落实安全质量标准化检查，排查和处理现场存在的重大隐患和问题，保证队组工程质量的良性发展。在工作中的主要存在的不足是：一是队组的工程质量工作还需进一步提高，离公司的要求还有差距；二是队组的安全培训工作做得不够细致，职工习惯性“三违”并没有完全杜绝。以上是我在队组的工作情况，在今后的工作中，我将不断的总结与反省，不断地鞭策自己并充实能量，提高自身素质与业务水平，为我矿发展做出自已应有的贡献
四：炼钢厂主管安全生产环保副厂长的述职报告
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五：我在码头是安全生产部门经理，怎样写一年述职、质询、点评报告、谢谢! 20分
看看岗位职责对照职责写成绩，写不足，写改进措施。如写一年安全目标实现情况，发生的安全事故，采取过什么安全措施，应急预案是否演习，安全检查，隐患排查情况。外部上级安全检查情况等等。
六：压橡胶（员工述职）
炼胶车间安全管理规范
一、目的
1. 进一步加强炼胶车间安全生产及文明生产工作；
2. 贯彻执行“安全第一、预防为主”安全生产方针。
二、适用范围
适用本公司炼胶车间所有人员。
三、控制办法
1. 所有炼胶作业人员必须熟悉本岗操作方法及工艺规程；
2. 作业人员上岗前必须穿戴整齐，袖口要扣好，加入粉料种类多时必须带上口罩；
3. 严格执行各项安全操作规程；
4. 新进人员必须由主管或班长进行安全生产教育，再安排给指定人员进行操作培训，且不得独自操作设备；
5. 新进员工或换岗员工必须经考核合格后，方可上岗操作；
6. 新设备投入生产时，技术人员必须对作业人员进行操作培训及安全生产教育和学习；
7. 作业过程中，作业区域除作业人员外，其他人员不得靠近；
8. 开炼机启动前必须检查辊筒间有无异物；
9. 炼胶作业必须使用专用割刀，不得使用美工刀等易断裂刀种，防止铁屑进入胶料中；
10. 开炼作业时手不得超过辊筒上方挡板切线，必须在辊筒中心水平线处下刀，且刀刃必须向下；
11. 用手推胶包辊时，手指方向必须与辊筒运转方向相反；
12. 向辊筒内推胶，要用拳头或手指向掌心弯曲轻推，不得用力过猛，严禁伸开手推胶；
13. 密炼机启动前需检查混炼室转子间有无异物；
14. 密炼机排胶时不得将手伸进密炼室清理余胶，必须清理时则需在停机状态下进行；
15. 炼胶设备运行时，作业人员一律不得离开工作岗位；
16. 在生产过程如出现异常或安全事故时，需立即按下紧急停车按钮；
17. 炼胶作业正常停车时，不得使用紧急停车按钮，必须按正常操作进行停车；
18. 切料作业时，作业人员不得取刀口下方的胶料，在确认设备停机状态下方可取胶；
19. 严禁将明火或易燃易爆物品带入炼胶车间；
20. 严禁酒后或带病情况下进行炼胶作业；
21. 日常生产过程中需保持设备、场地清洁、通道畅通、胶料摆放有序；
22. 下班后或设备长时间不用时，须切断电源，并清理设备上的物料，整理工作现场；
23. 加强安全生产及事故管理，形成主管对炼胶车间安全生产负责制度。
七：生产业的车间主任的述职报告怎样写，求助
我叫xxx，xxx车间主任，负责xxx全面工作，回顾已经过去的2014的一年里，车间在公司领导班子的正确领导下，紧紧围绕生产为中心，克服诸多困难因素，不断强化车间基础管理工作，狠抓落实，经过全体车间员工的共同努力，车间的综合管理工作一直处于正轨。车间在公司和制造部的正确领导下，在车间员工和班组长的共同努力下我们圆满完成下达的生产任务，并且在这生产过程中我们取得了较好的业绩，但是也存在一些需要我们在以后工作中注意的问题。在新的一年里，我们必须保持在2014年已经取得的业绩，tongxiehui.net/by/57294.html使各方面工作能得到进一步完善，在执行2014年生产任务过程中，很多方面反映出车间管理需要进一步加强。现将一年来的工作总结如下:
一、人员管理，生产安排，成本控制
1、人员管理:车间制定了车间的各项管理制度，依照厂级文件的规定和要求，对车间制定的管理制度进行了认真梳理和进一步完善，制定了个车间管理制度和员工考核制度。车间主任述职报告。并在此基础上协助人事部门完成了车间的定员工作，明确了各岗位的要求、职责，健全了各级管理组织体系以及各项工作的管理规章制度。通过健全科学全面规范的管理制度，使车间的各项工作更加完善，车间的综合生产水平有了显著的提高。
2、生产安排:每月能够按时按量的完成公司所下达的各项工作任务，及全年下料车间下料总产出约吨。
3、在成本控制方面突出以下几点:(1)利用材的重复筛选与利用，车间安排了将每天产生的利用材当天进行了分类和清理，结合投单计划的需求进行每天及时消耗，真正做到了有小绝不用大的原则，使产生的利用才得了70%以上的再次利用，经统计每年利用材中割出的产品每年约2000吨。(2)电极喷咀易损件的消耗，车间经过几个月的统计和分析总结出了按板厚切割米数和穿孔数量，评定出了一套电极喷咀正常的平均使用寿命。并实现了操作工工资和工作效率以及成本控制的捆绑。使得易损件电极喷咀从原来的提升到了为公司节约了成本每年约。车间主任述职报告。
二、加强教育培训，提高职工综合素质
车间在组织架构下开展工作，对车间的安全教育、操作技能提出了更高要求。车间按照要求，车间组织培训，涵盖了车间质量管理、安全生产、消防知识、等方方面面的内容。并结合车间实际，按照车间计划，有组织、有步骤地开展了车间培训工作。
1、消防知识、安全生产培训
7月份，车间组织职工在影视和课堂讲解等方面的安全知识培训，整个培训过程轻松有序，培训内容通俗易懂。通过此次培训活动的开展，进一步增强了员工的安全生产意识和安全消防知识。让很多对安全意识淡薄的员工意识到了“安全第一”的重要性，为车间的安全管理工作起到了相当大的促进作用。
2、加强了对员工的技能培训
随着今年市场需求的影响新产品的种类迅速增加，生产的难度也随之而来，为确保生产形势的需要，车间高度重视采取了由车间主任牵头，各环节具体分工负责的方式，对容易出问题的产品、工作技能、安全生产知识等进行了岗位操作培训和现场跟踪指导。使得操作工自身技能和知识有了大幅度的提高，同时也使新产品的制作提高了生产效率、降低了生产成本。
3、质量知识培训
质量是企业的生命，下料车间自成立之日起便将产品质量作为车间最为重要的管理工作来抓。为了使广大员工的质量意识得到进一步提高，有效保证车间产品质量，车间要求全体员工，特别是班组长要......余下全文>>
八：电力行业所长副所长的述职报告应该怎么写
尊敬的各位领导、同志们，大家好：
20XX年，在局党委的正确领导下，在各职能科室的指导帮助下，全所职工同心协力，以创建蒙东公司一流县级供电企业为指引，以安全生产为中心，以营销管理为抓手，以降损增效为目的，全面落实了上级下达的各项工作任务，圆满的完成了各项工作指标。现将我一年来的工作情况汇报如下，请审议：
一、主要经济指标完成情况
累计完成供电量 万千瓦时，售电量 万千瓦时，售电电费 万元，售电均价为 元每千瓦时， 10千伏损失率 %，低压损失率 %。
二、安全生产工作
1、坚持“安全第一，预防为主”的方针，认真开展“两查一活动”工作，全年累计进行正杆840基、杆基培土1037处、清扫变压器165台、砍伐树木1175棵、调整导线驰度17处、调整横担22处、变压器加油5台、更换线路熔断器5只、更换绝缘子58只、更换绑线262处、补装螺母683处、拆除鸟窝6处、处理私拉乱接户641户；确保了设备安全可靠运行。
2、今年的汛情十分的严峻，我所线路倒杆断线多达14处，严重影响了供电任务。供电所生产人员同心戮力，发扬农电人不畏艰险、不怕牺牲的精神，与洪魔进行了（县人大代表述职报告）顽强的对抗，及时恢复了受灾地区的正常供电，顺利完成了汛期保供电工作。
三、营销管理工作
严格按照规定的抄表例日抄表，对线损不正常的线路或台区进行及时检查，并积极开展了理论计算工作，实现了降损增效的目的；不定期组织人员进行电能表实抄率抽查工作，对实抄率没达到标准的电工进行考核，确保实抄率达100%；同时还按计划认真开展了营业普查、周期检定等工作。
回顾一年来的工作，虽然取得了一定的进步，但与上级的要求相比仍然存在一些不足之处。一是自身素质还有待进一步提高；二是未能全面深入一线作业现场，对标准化作业监督仍需进一步加强；三是对员工关心不够，未能全面了解职工的实际困难。这些问题都有待在今后的工作中加以改进。
以上是我一年来的工作情况，如有不足，还请大家批评指正，在新的一年里，希望继续与大家团结一致、密切配合，把各项工作做得更好！龙腾盛世春光好，凤舞九天世纪新；值此新年来临之际，祝大家身体健康、万事如意！
述职人：****
20XX年1月4日
九：急急急啊！谁帮我写篇社区安全生产、稳定工作及城市管理的述职报告！速度啊！谢谢 20分
社会治安综合治理工作，是维护民族团结和社会稳定，促进经济社会协调发展的保障工程。一年以来，在上级政法部门的关心支持下,在镇党委、政府的密切配合下，我们坚持以“三个代表”重要思想为指导，紧紧围绕构建和谐社会这个主题，按照《平远镇2009年度村民小组创平综治维稳目标管理责任书》的要求，分析查找当前阶段性工作与平安创建目标的差距，切实强化措施，把综治维稳工作进一步引向深入，切实维护社会稳定，促进经济社会协调发展，确保我局挂钩联系村民委综治维稳工作的顺利进行，现将我局开展工作总结如下：
一、提高认识，增强综治维稳工作的责任感和紧迫感
开展综治维稳创建活动，是构建社会主义和谐社会的内在要求，是落实社会治安综合治理各项措施的有效载体，是全面提升社会治理整体联动防范工程建设的重要举措，是维护社会政治持续稳定和长治久安的重要途径。为抓好平远镇洪福村民委的防范暨创平工作，自2009年 月挂钩平远镇洪福村民委综治维稳工作以来，我局从实践“三个代表”重要思想的高度，认真学习贯彻州、县、镇有关综治维稳工作的重要文件精神，努力提高深化平安创建活动的认识，增强平安创建的责任感和紧迫感。从坚持立党为公、执政为民，加强党的执政能力建设的高度，从维护改革、发展、稳定大局的高度，坚持“预防为主、单位负责、突出重点、保障安全”的方针，全面加强和规范单位治安保卫工作，提高治安防范的能力和水平，营造单位内部良好稳定的治安环境，为构建社会主义和谐社会奠定基础。
二、加强培训，提高全民防范意识
为提高平远镇洪福村民委治安联防队员的依法办事能力，加大全民知法、守法、用法及防范意识，2009年11月 日，我局邀请了砚山县政法委法制宣传员对洪福村民委全体治安联防队员进行了一次集中培训。
通过这次集中培训，开阔和提高了治安联防队员在防控工作中的视野，在治安工作中观察能力和处理突发事件的应变能力，敏锐的观察能力，灵活的应变能力，冷静的自制能力，良好的语言表达能力。
三、结合实际，切实推进综治维稳创建活动
（一）领导重视，责任落实。为将平远建设成为社会更加稳定、民族更加和睦、治安更加良好、群众更加安康的平安镇，我局领导高度重视，把综治维稳工作列入全局总体工作目标，做到与业务工作同部署、同安排，为确保挂钩联系工作落到实处，成立了以组长，副组长，为成员的综治维稳挂钩联系工作领导小组。组长对综治维稳工作进行整体指挥，对承担的任务进行细化、量化，将责任落实到人，任务安排到位，做到人人有担子，人人有压力。按照各自的工作职责，将创平工作列入单位重要议事日程来抓，坚决杜绝推诿扯皮、不负责任、办事拖拉的现象，形成共同参与、齐抓共管的合力，对平远镇洪福村民委的综治维稳工作进行不间断的自纠自查，及时发现解决问题，改进工作,使我局的挂钩联系工作做到上边有人抓、中间有人管、基层有人干，切实抓好综治维稳工作。
（二）建立健全目标管理责任制。健全治安、保卫组织，积极响应镇党委号召，建立了平远镇洪福村民委治保小组值班巡逻交接班、治安联防负责人与片区民警联防、保卫人员工作职责、纠纷排查调解、来客来访等各种制度，完善各种台帐的登记。以内部住宿职工为专兼职安全保卫人员，专门负责日常治安维护，防止各类突发案件的发生。
（三）保障经费，加大投入。从落实“保一方平安”政治责任的高度，加大对综治维稳工作的投入，将此项工作摆在讲政治的高度来抓，按照州、县、镇的要求，制定砚山县平远镇洪福村民委综治维稳实施方案，落实责任，加大监管力度，加强协作，真正形成创建平安活动的整体合力。2009年补助平远镇洪福村民委综治维稳工作经费200......余下全文>>
十：事业单位年度考核本人述职德能勤绩廉怎么写
本人于XX年5月任*********职以来，始终坚持认认真真学习，踏踏实实干事，清清白白为人，在上级领导和同志们的关心、支持、帮助下，我认真履行职责，坚持原则，依法行政，无私奉献，完成了各项工作任务。现从德、能、勤、绩、廉五个方面作如下总结：
一、加强理论学习，不断增强政治理论水平和思想道德素质
理论学习是领导干部的立身之本，成事之基。近年来，我一直将理论学习作为自身的重要任务，自觉做到勤学多想，努力增强党性观念，提高思想政治素质，牢固树立马克思主义的世界观、人生观、价值观，保持良好的道德风尚。几年来，我积极参加市、县局举办的各类知识培训、法律培训，认真学习了《***********法》、《行政处罚法》等法律知识，较为系统地学习了邓小平理论和“xxxx”重要思想以及科学发展观，并身体力行“xxxx”重要思想，激发自己的政治责任感和奋发进取的精神，不断朝着新的目标奋进。在工作和事业面前，我历来顾全大局，从不争名夺利，不计较个人得失，牢记xx同志“xxxx”的伟大教导，全心全意为人民服务，始终以一个优秀共产党员的标准严格要求自己，在思想上、政治上、业务上不断地完善自己，更新自己，使自己真正树立科学的发展观、正确的政绩观和牢固的群众观，为**的进一步发展尽职尽责。
二、注重求真务实，不断提高自身的工作能力 自己在目前的工作岗位上已工作了7年，经过不断学习、不断积累，具备了比较丰富的工作经验，能够比较从容地处理日常工作中出现的各类问题，在组织管理能力、综合分析能力、协调办事能力和文字言语表达能力等方面，经过多年的锻炼都有了很大的提高，保证了本岗位各项工作的正常运行，在日常的各项工作过程中，没出现过错。在基层工作期间，我做到思想领先，讲到做到，处理突发案件迅速，及时掌握市场的第一手资料，透析市场，消除****管理的盲点，善于发现问题，及时杜绝安全隐患，并圆满完成各项目标任务。
三、敬业爱岗，勤奋工作，不断取得新进展
勤勉敬业是对一名党员领导干部的起码要求。我能够以正确的态度对待各项工作任务，热爱本职工作，对工作中遇到的难题，总是想方设法、竭尽所能予以解决，始终能够任劳任怨，尽职尽责。在我的带领下，大家全力以赴，认真遵守县局制定的各项规章制度，努力提高工作效率和工作质量，服务企业，管理企业，保证了全所工作的正常开展，没有无故迟到、早退的现象，始终坚守在工作岗位上，我始终认为，一个人苦点累点没有关系，人生的价值在于奋斗、在于创造、在于奉献。我必须以勤奋的理念去实现人生的价值，促进企业安全生产的腾飞。
四、尽职尽责，扎实工作，不断取得新成效
无论在何地工作，我都本着对事业高度负责的态度，坚持任劳任怨，刻苦钻研，与时俱进，开拓创新，各项工作均取得优异成绩。XX年7月，****被评为优秀共产党员 在****工作期间，其主要体会：一是认真贯彻市、县局**工作会议和****工作会议精神，紧紧围绕“********”的工作方针，强化****管理，提高***质量，提高***素质，坚****，*******取得了显著成效。二是集思广益，工作中不断创新，努力拓展****网络，发展****员，加强法律法规的宣传，采用“******”的方法，彻底*****，办理了*****，有效打击他们的违法活动。
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