一:会计电算化工作中的几个问题及对策的调查报告
调查报告一般由标题和正文两部分组成。
(一)标题。标题可以有两种写法。一种是规范化的标题格式,即“发文主题”加“文种”,基本格式为“××关于××××的调查报告”、“关于××××的调查报告”、“××××调查”等。另一种是自由式标题,包括陈述式、提问式和正副题结合使用三种。
(二)正文。正文一般分前言、主体、结尾三部分。
1.前言。有几种写法:第一种是写明调查的起因或目的、时间和地点、对象或范围、经过与方法,以及人员组成等调查本身的情况,从中引出中心问题或基本结论来;第二种是写明调查对象的历史背景、大致发展经过、现实状况、主要成绩、突出问题等基本情况,进而提出中心问题或主要观点来;第三种是开门见山,直接概括出调查的结果,如肯定做法、指出问题、提示影响、说明中心内容等。前言起到画龙点睛的作用,要精练概括,直切主题。
2.主体。这是调查报告最主要的部分,这部分详述调查研究的基本情况、做法、经验,以及分析调查研究所得材料中得出的各种具体认识、观点和基本结论。
3.结尾。结尾的写法也比较多,可以提出解决问题的方法、对策或下一步改进工作的建议;或总结全文的主要观点,进一步深化主题;或提出问题,引发人们的进一步思考;或展望前景,发出鼓舞和号召。
二:急需一份会计电算化的调查报告,在3500字左右。帮帮忙嘛。谢谢了
en ,你可以私信我
三:会计专业综合调研报告应该怎么写?3000字
会计调研报告就是会计工作的实际考察和研究,可以是全面的,也可以是一项工作的体会,有论点论据,有实际例子最好。如果没有实践过,就多找些材料体会也可以:会计专业综合调研报告:
摘 要:现在财经类院校已将电算会计技能列为会计专业的核心技能之一。针对浙江省内中小企业电算会计工作的开展情况进行了广泛的调研,提出了会计专业电算会计技能培养的核心内容与相应的课程体系。 关键词:电算会计技能;调查;建议 1 调查目的 根据财政部《关于大力发展我国会计电算化事业的意见》,到2010年要80%以上的基层单位基本实现会计电算化。各类职业院校对会计类人员电算会计技能的培养越来越重视,但是教学实践中仍存在一些误区,相关学校有针对性地开展该技能调研也比较少,使得毕业生在电算会计岗位中没能很好发挥自身作用。 2 调查范围与手段 我们主要面向浙江杭州、宁波、温州、绍兴、台州等地区的中小企业进行调研,调查主要采用访谈的形式与企业中高层管理人员、财会工作人员进行面对面直接交流,累计走访企业100余家。同时,我们也通过邮寄的方式向学校历届会计专业毕业生及各类企业发放调查问卷1000余份,收回有效问卷853份,从而取得了大量的信息资料,为电算会计技能的教育教学改革提供了依据。 3 调查数据及结论 通过调查,有几个突出的表现: (1)财务软件操作技能,是企业顺利开展会计电算化工作的首要条件。 当被调查者被问到“为保障会计电算化工作顺利进行,会计人员必须具备下列哪些技能”时,各选项的选择比例分别为: “财务软件的实际操作能力”以89.1%的比例,高居榜首。这说明软件操作能力作为实施会计电算化的基本条件,其重要性得到了广大企业及财会人员的认同。 同时,通过统计被调查企业所采用的会计软件发现:用友、金蝶、速达、管家婆、新中大等软件在我省均占有较大的市场份额。显然,学校不可能将每一种财务软件的操作方法都教给学生;学生也不可能把市场上所有的财务软件都学一遍。 (2)手工会计过渡到电算会计的系统实施能力十分重要。 上述选项中“手工会计过渡到电算会计的系统实施能力”以80.3%的比例排在第二位,说明对电算会计人员而言,这一能力也是相当重要的。 据我们调查,在已实行会计电算化的企业中,真正脱离手工记账的企业仅27%,另有大约73%的企业处于人机并存的记账状态。为此,我们还对企业中各软件子系统的应用情况进行了调查。结果如下: 调查获知,不同的企业实行会计电算化的程度和范围都不一样,财务系统中的账务处理、工资、报表等系统应用最为广泛,其他系统应用面相对较低。为什么会如此呢?通过访谈,我们了解到这其中有两个原因。第一,企业资金有限,只能在部分领域实行会计电算化;第二,会计人员的能力有限,无法全面实施会计电算化。在这两个原因中第二个原因是最主要的。这说明,会计人员的系统实施能力已经影响到了企业信息化建设的步伐。 不光如此,调查还显示,在尚未开展会计电算化的企业中有近95%的企业打算在将来实施会计电算化,这部分企业一旦开始实行电算化,他们亦将面临一个“系统实施”的问题。 (3)计算机软硬件维护能力也比较重要。 计算机、打印机等设备是企业开展会计电算化工作的重要工具。掌握一定的计算机技能对会计人员而言肯定是有益的。为此,我们设计了4个问题: ①贵单位是否单独设置计算机技术人员岗位: 这说明,很多小企业因为自身资金实力问题,或者是考虑到其他原因,并没有单独设置计算机岗位。这在计算机大量在财务工作中采用的今天,对会计人员是非常不利的。 ②企业中对......余下全文>>
四:老师让写关于会计方面实习调查报告 我选择写电算化方面的,使用财务软件的时候需要注意什么呢,都会出现 30分
网校有会计从业电算化的课程,使用过程中的一些注意事项老师也会讲,你不如买一门,看看,操作一下。
否则实种涉及实操类的实习报告,凭空是写不出来的。
五:急需 会计有关的调查报告
浅谈电算化会计岗位的设置
会计电算化是将计算机技术应用于会计工作中去,进行会计核算、会计管理、会计决策的人机结合的控制系统。实现会计电算化,是会计工作现代化的重要组成部分,也是会计改革的重要内容。从目前会计电算化的实施情况来看,会计岗位设置不合理在一定程度上影响了整个电算化向更深层次的发展。下面,笔者结合工作实际就电算化会计岗位的设置谈谈自己的看法:
一、设置会计电算化岗位的必要性
手工记账方式下,各基本会计岗位的划分比较明确,各岗位的职责、权限也比较完善。实现会计电算化以后,会计的职能发生了变化,会计基本数据的来源渠道和方式,会计管理的操作形式等都发生了很大的变化,与之相应的会计工作的分工、各岗位的职责、权限也发生了根本的变化,原有会计岗位的分工已不适应目前电算化工作。如果不及时地调整并建立起与之相适应的会计电算化工作岗位制度,使会计岗位分工、职责尽可能地比较规范、科学,就无法保证会计工作的正常进行,会计电算化在企业管理中的整体优势不能充分发挥,因此,在会计电算化下科学、合理地设置会计工作岗位,明确各岗位的职责和权限十分必要。合理设置会计电算化岗位,一方面可以加强内部牵制,保护资金财产的安全;另一方面,可以提高会计电算化工作效率。
二、会计电算化下会计工作岗位的设置
会计电算化岗位是指直接管理、操作、维护计算机及会计软件系统的岗位。会计电算化岗位的设置除要考虑会计人员工作规则外,还要受单位电算化系统模式、规模的制约,这种制约甚至是决定性的,单位采用的系统大小、复杂程度都对岗位设置产生重要影响。具体来说,比较完善的电算化会计系统应设置如下电算化岗位:
(1)系统管理员 :系统管理员负责会计电算化过程中的管理及运行工作,要求具备会计和计算机知识,以及相关的会计电算化组织管理的经验。可由会计主管兼任。采用中小型计算机和计算机网络会计软件的单位,须设立此岗位。
(2)系统操作员:要求具备会计知识及上机操作知识,达到会计电算化初级知识培训的水平。
(3)数据审核员:数据审核员要求具备会计和计算机知识,由具有会计师以上职称的财会人员担任。
(4)系统维护员:负责计算机硬件、软件的正常运行。要求具备计算机和会计知识,经过会计电算化中级培训。采用大型、小型计算机和计算机网络会计软件的单位,应专门设立此岗位,由专职人员担任。
(5)会计档案管理员:负责存档各类数据软盘、程序软盘、输出的帐表、凭证及其他各种会计档案资料的保管工作,做好软盘、数据集资料的安全保密工作。
三、会计电算化岗位的职责
(一)系统管理员的职责
(1) 在会计电算化软件的运行阶段,设置本岗位权限范围内的操作口令并进行财务分工,对有关人员的操作权限进行设置和调整,负责日常的维护和管理,监督并保证本系统的正常运行,在系统发生故障时,应及时到场,并组织有关人员尽快恢复正常运行。
(2)帮助系统操作员熟练掌握操作技能。
(3)负责计算机输出的帐表、凭证的数据正确性和及时性检查工作。
(4)检查各操作员操作的日志记载情况,对计算机开机、关机和运行情况进行检查,防止非法调用和操作。
(5)负责本系统各有关资源(硬件资源和软件资源)的调用、修改和更新的审批手续。
(6)完善企业现有管理制度,并制定岗位责任与经济责任考核制度。
(7)为保守本单位经济秘密和会计数据的安全,不得将本单位会计数据以任何形式带出本单位或对外提供。
(二)系统操作员的职责
会计电算化的系统操作员负责会计数据的录入与输出工作,能够使用会计电算化系统的部分或全部功能。系统操作员要根据会计电算化制度的要求,严格执......余下全文>>
六:关于会计电算化在服装业的调查报告?谢谢了!
也不知道服装业的特点 还有应用什么的 有没有写过这个论文的哥哥.试论服装网络营销,由于评价一件服装的优良,取决与服装不同的多个因素,例如
七:如何写会计专题调研报告
会计调研报告就是会计工作的实际考察和研究,可以是全面的,也可以是一项工作的体会,有论点论据,有实际例子最好。如果没有实践过,就多找些材料体会也可以: 会计专业综合调研报告:
摘 要:现在财经类院校已将电算会计技能列为会计专业的核心技能之一。针对浙江省内中小企业电算会计工作的开展情况进行了广泛的调研,提出了会计专业电算会计技能培养的核心内容与相应的课程体系。 关键词:电算会计技能;调查;建议 1 调查目的 根据财政部《关于大力发展我国会计电算化事业的意见》,到2010年要80%以上的基层单位基本实现会计电算化。各类职业院校对会计类人员电算会计技能的培养越来越重视,但是教学实践中仍存在一些误区,相关学校有针对性地开展该技能调研也比较少,使得毕业生在电算会计岗位中没能很好发挥自身作用。 2 调查范围与手段 我们主要面向浙江杭州、宁波、温州、绍兴、台州等地区的中小企业进行调研,调查主要采用访谈的形式与企业中高层管理人员、财会工作人员进行面对面直接交流,累计走访企业100余家。同时,我们也通过邮寄的方式向学校历届会计专业毕业生及各类企业发放调查问卷1000余份,收回有效问卷853份,从而取得了大量的信息资料,为电算会计技能的教育教学改革提供了依据。 3 调查数据及结论 通过调查,有几个突出的表现: (1)财务软件操作技能,是企业顺利开展会计电算化工作的首要条件。 当被调查者被问到“为保障会计电算化工作顺利进行,会计人员必须具备下列哪些技能”时,各选项的选择比例分别为: “财务软件的实际操作能力”以89.1%的比例,高居榜首。这说明软件操作能力作为实施会计电算化的基本条件,其重要性得到了广大企业及财会人员的认同。 同时,通过统计被调查企业所采用的会计软件发现:用友、金蝶、速达、管家婆、新中大等软件在我省均占有较大的市场份额。显然,学校不可能将每一种财务软件的操作方法都教给学生;学生也不可能把市场上所有的财务软件都学一遍。 (2)手工会计过渡到电算会计的系统实施能力十分重要。 上述选项中“手工会计过渡到电算会计的系统实施能力”以80.3%的比例排在第二位,说明对电算会计人员而言,这一能力也是相当重要的。 据我们调查,在已实行会计电算化的企业中,真正脱离手工记账的企业仅27%,另有大约73%的企业处于人机并存的记账状态。为此,我们还对企业中各软件子系统的应用情况进行了调查。结果如下: 调查获知,不同的企业实行会计电算化的程度和范围都不一样,财务系统中的账务处理、工资、报表等系统应用最为广泛,其他系统应用面相对较低。为什么会如此呢?通过访谈,我们了解到这其中有两个原因。第一,企业资金有限,只能在部分领域实行会计电算化;第二,会计人员的能力有限,无法全面实施会计电算化。在这两个原因中第二个原因是最主要的。这说明,会计人员的系统实施能力已经影响到了企业信息化建设的步伐。 不光如此,调查还显示,在尚未开展会计电算化的企业中有近95%的企业打算在将来实施会计电算化,这部分企业一旦开始实行电算化,他们亦将面临一个“系统实施”的问题。 (3)计算机软硬件维护能力也比较重要。 计算机、打印机等设备是企业开展会计电算化工作的重要工具。掌握一定的计算机技能对会计人员而言肯定是有益的。为此,我们设计了4个问题: ①贵单位是否单独设置计算机技术人员岗位: 这说明,很多小企业因为自身资金实力问题,或者是考虑到其他原因,并没有单独设置计算机岗位。这在计算机大量在财务工作中采用的今天,对会计人员是非常不利的。 ②企业中......余下全文>>
八:关于会计的调查报告1000字急需???
摘来的,字数你自己再弄下吧
我国会计电算化现状及对策研究
一、我国会计电算化发展的现状 1、目前特点 我国会计软件正从简单的会计核算系统向综合的管理信息系统转变,形成以会计软件为核心,融管理、计划、分析为一体的管理信息系统。会计软件的范围广泛。会计软件的开发根据用户的实际需要出发,易学易用,并且只符合我国《企业会计准则》及其配套的行业会计制度。会计软件正从DOS平台迅速向Windows平台转变。后台数据库正逐渐由XBASE数据库向大型网络数据库转变。 2、现存的矛盾和问题 优质商品化的会计软件少,性能不完善须较差,使用说明书不规范,不详尽;会计软件之间缺乏兼容性,致使重复开发过多,造成资源浪费;会计软件频繁升级,无法保证会计数据处理的相对稳定性;当前会计软件无法满足会计数据保密性的要求;用帐的企业单位因为会计软件的应用单位逐渐增多而大幅增加,先进的计算机技术在会计电算化中未充分应用,商品化软件开发推广与实际应用存在差距。会计软件培训的售后服务跟不上需要;开发人员素质有待提高。 二、对策及发展趋势的研究 规范会计软件核算,包括规范会计科目、会计分录、会计凭证、会计报表、会计档案、会计岗位、会计工作组织方式和会计核算技术;加强市场管理,推动和促进会计软件市场的形成和发展;大力提高会计软件质量,包括要明确开发任务,分阶段开发完成,发展共性与个性的结合体,要分系统逐步开发,统一开发工具,确立软件检则体系;加强人员培训;加快会计软件销售及售后服务结构的建设;建立和完善我国会计电算化管理法规和制度体系,加强会计电算化的内容控制和审计;进一步完善会计软件的评审规则;要狠抓会计电算化后的会计信息的开发。
九:会计电算化实习报告中的岗位工作情况怎么写
会计电算化实习报告我有资料,可以给你,
十:大学生会计专业社会调查报告
下面这篇 自己修改下吧
关于重庆XX机械制造公司的财务调查报告
李 琼
(重庆电大 会计电算化专业)
我对重庆XX机械制造有限公司(以下简称XX公司)的财务情况进行调查。在调查过程中,得到了“XX公司”的支持和协助。我本着客观,求实的原则,采取了详查会计资料等一系列必要的方法。现将调查情况报告如下:
一、企业财务状况
“XX公司”于1999年11月成立,从事摩、汽配生产,现有注册资本118万元。至2003年10月止该公司累计亏损440万元,潜亏60万元,实际亏损500万元。经营期间,累计实现销售收入844万元,销售成本786万元,管理费用239.9万元,财务费用223.7万元,销售费用10万元,产品销售税金及附加2万元,盈余公积虚挂23万元。2003年10月末资产总额1437万元,负债1819万元,所有者权益-382万元,资产负债率126%,目前处于资不抵债的状况。
由于XX公司领导层对财务管理意识不强,从企业建立之初就没有着手建立一套规范的财务运作机制,以至于在以后的发展和扩张中,使财务管理不可控制,几年来企业连年亏损,步入了资不抵债的境地。这与其说是经营上的失败,不如说是财务上的失败。
主要有:成本管理失控,成本控制管理是企业增加盈利的根本途径,是企业求得生存的主要保障,XX公司从建立之初,没有建立一整套的成本控制制度,没有目标成本预测,也没有成本目标考核制度,造成经营当中成本管理失控,其一、原材料摊消不合理,主要原材料未用完不办理退库手续,使其材料在车间积压或混用,使成本不符。其二、自制模具所产生的材料消耗,费用,在各车间或工序领用时,不填用途或领用部门造成财务估计摊派,使其单位成本不实。其三、有的低值易耗品,辅助材料等未按财务制度建立有关明细帐或备查辅助帐,在计算时,一次性进入制造费用中,例:2000年1月份低值易耗品,2月份54号凭证中的电焊机,2月份58号凭证中电线等,未按逐月摊消,使当期成本过高。其四、财务人员更换频繁,在核算过程中不按连续性造成成本脱勾。其五、外协加工费用摊派不合理,某产品需镀铬和烤漆后销售,单位价格8元,不需加工单位价格3元,直接进入产成品分配,造成部分产品成本加大,单位价格不实,给销售部门带来误导。其六、成品库设置车间内不符合管理制度,易造成混乱,材料库由库管员自填领料单,上报资料是自编表而不是原始单据,从而出现了成品库帐,材料库帐与财务科帐不相符。由于这各方面原因使产品各品种的实际生产成本不准确,无法对生产产品的品种结构进行合理的调整。
事实上,“XX公司”经营期间累计销售成本786万元,加上潜亏的60万元,就已超过累计的销售收入844万元,不计算期间费用就已出现亏损,可见成本之高。这样的结果,在销售价格不能提高或者经营规模不能成倍增长或者产品结构不调整的情况下,就会出现生产销售得越多亏得越多。事实也是如此:00、01、02、03年的销售收入分别是:11万元、71.5万元、323.7万元、438万元,亏损分别是:15.6万元、104.4万元、155.2万元、141.5万元,累计销售收入844万元。累计亏损440万元(不含潜亏数,含盈余公积-23万元)。
二、财务状况分析
“XX公司”从1999年11月成立,至2003年10月止,经营期间,累计实现销售收入844万元,销售成本786万元,销售成本占销售收入 93%。累计发展管理费用239.9万元,财务费用223.7万元,合计464万元,占累计亏损500万元的95%,亏损500万元,挤占流动资金周转,费用的节约是效益增加的直接途径。预付帐款250万元长期不收回......余下全文>>