一：关于调整工资的请示
写份工作总结，然后在最后加上申请加工资。
二：公司让写申请调整工资的申请，让写四条调整理由，请各位大神帮忙写写
先要合上司口味，适当的探下口风，然后再打算弄申请，不要太冒失了，祝你成功！
三：员工怎样写调整薪酬的申请书
帮你写一份：复职申请书尊敬的领导：离职已有xx月，在这段时间里， 尝试了另外的工作环境和工作方式，但是不尽如人愿。并时时回忆起与领导和同事们一起奋斗的点点滴滴，越来越深切地感受到 当时的离职是何等的仓促和不成熟，学校为 提供了良好的发展平台、有竞争力的薪酬，还有建立起来的良好的人际关系，让 受益匪浅，而 竟然舍其而去。如果现在学校还有职位空缺，领导还相信 的工作能力， 随时准备好接受挑战。请领导考虑 的申请。并再次表示 的歉意。老了不死；参考哦
四：部门给员工工资调整申请书怎么写
网上找到的，供参考：
加薪申请
XXX经理好：
随着我公司的不断发展，我个人的能力也在不断的提升和进步。这段共同成长的岁月里，同事们给予了我很多。我感谢公司领导对我的栽培和帮助。
我是08年8月进入公司的，自加入公以来，始终以快乐饱满的情绪投入到工作学习中去，一直认认真真、力求把工作做得尽善尽美，对公司的发展做出了自己应尽的责任，因为您是我的直接领导，这些您应该是了解的，您甚至可以从同事们那里得到对我的评价。
我相信，只要付出，就会有收获，因此我向您提出加薪请求，希望领导对我的申请能够加以重视。
如果公司领导认为我现在的工作内容及质量还未能达到加薪的要求，我诚恳的希望您能提出宝贵意见或建议，让我今后有一个努力的方向和目标，在提升自己能力的同时将工作做的更好，向更高的目标迈进。
也请您放心，如果公司不予考虑，我仍然会像以前一样，用积极的、认真负责的态度去做好每一件事，不会因此怠慢工作，这不是我惟一的追求。
此致
敬礼
申请人：
申请日期：
五：关于提高按劳分配工资请示的批复
不同的请示作出不同的批复。
你可以参考一下：
西藏自治区劳动局
藏劳薪字[1999]129号
关于调整地方国有企业职工标准工资的批复
自治区交通厅：
你厅藏交字[1999]408号《关于国有企业职工提高标准工资的请示》收悉。
根据《中共中央办公厅、国务院办公厅关于进一步加强做好补发拖欠基本养老金和企业调整工资工作的通知》（中办发电62号）精神，结合我区国有企业工资分配实际，为做好我区企业工资工作，加强企业工资分配的政策指导和管理，按照自治区人民政府的批示，经我局研究：原则同意你厅《关于国有企业职工提高标准工资的请示》，其中：
一、为贯彻落实“按劳分配”原则，切实保证企业工资自主分配权的逐步实现，加强企业劳动管理，提高国有企业在职职工标准工资，不宜采取人均晋升4级的做法，应在等级标准工资提高50元的基础上，由企业按人均65元的标准掌握，结合企业管理和对职工的考核，自主决定为职工晋升等级标准工资。
二、调整企业职工标准工资后，企业新参加工作人员的工资应按照以下原则，由企业自主确定。退伍军人、转业干部的工资待遇原则上按照本企业同类人员工资待遇确定；对受过不同学历层次教育的新参加工作人员，在确定其初期工资待遇时，要考虑与分配到机关、事业单位同类人员的初期工资待遇水平大体平衡；为鼓励职工学习技术，提高业务技能，对取得不同技术等级证书的人员，要相应规定不同的工资待遇。
三、取消《提高国有企业职工标准工资的方案》第六条 规定，有关学历（职称）晋升工资，按国家和自治区有关规定执行。
四、调整国有企业职工标准工资工丁的时间要求，请厅里提出具体时间要求，尽快完成此项工作。
六：请问怎样写要求老板调整工资的申请
主要从三个方面来写格式不强求：1、自己的付出比别人多，自己的付出对企业是有贡献的，可以列举一些具体事例。2、你有出色的工作能力和很强的创造力，可以陈述最能代表自己能力和水平的某项工作。3、做一个简单的比较，就是与工资比自己高，上述两方面都不如自己的实例，但不能点名。通过比较说出适当的加薪幅度。
七：机关事业单位临时工请求涨工资的请示
申请书
尊敬的领导：
我是本单位的临时工人，在本单位已经工作了xxx月时间了，本人在本职岗位上，能够坚持原则，兢兢业业，虚心向领导和老同事学习，但由于我的工资不高，随着物价的上涨，我的生活上的受到了很大的困难，使我无法安心工作，因此，向领导申请给予本人的工资适当提高，从XXX元上升为XXX元，以摆脱我生活上的困难，我将在岗位上将更加努力工作，来回报单位。
特此申请，望批复为盼！
申请人：年月日
八：申请涨工资的申请
以下请参考：
希望对你有所帮助！
涨薪申请书范文一：
领导您好！
本人从毕业后一直在XXX工作，至今已经是第XXX个年头过半了。经过慎重的考虑，特向您提出加薪请求，理由如下：
1、目前我所负责的工作内容有：业务跟单助理，对外辅料操作员，辅助办公室内勤工作。作为辅助跟单，哪里需要往哪上，这个忙完帮另外一个，众多的工作内容造成我目前的工作状态：业务员空时我不空，业务员忙时我更忙。
2、XXX深办是深圳市规模较大的外企深办之一，但至今本人的薪水为XXX(税后XXX多点），远低深圳市平均月薪水平。而能给我带来额外收入的外单越来越少，今年至今的月均提成也只能达到￥XXX/月。两者相加，仍然低于深圳市平均月薪水平。
3、以XXX内部员工薪水平做平行参考，比较的结果是：相同的薪水，本人从事更多的工作内容；或者相同的工作内容，而本人获得的却偏低的薪水。
基于以上实际情况，恳请领导考察并同意给本人提高薪水。
此致
敬礼
涨薪申请书范文二：
XXX科长:
您好!
随着我公司的不断发展状大，我个人的能力也在不断的提升和进步。我感谢公司领导对我的栽培和帮助，我非常的信任你们。基于对公司的热爱和对领导的信任，鉴于现在的工作职责范围和工作强度，我希望月薪是xxxx元(在原基础上增加300元)。
如果对员工的工作没有一个明确的激励手段和考核标准，员工的素质高低、做多做少、做好做坏都只是拿基本工资，那对他们来说，为工作付出的满腔热情、牺牲的休息时间和身体健康来说是不公平和不值得的。
提出这样的薪金要求，并不是“居功自傲”，我所付出的谈不上“功”，所以请不要误会我的本意，我只是实话实说。我相信，只要付出，就会有收获!
如果公司领导认为我现在的工作内容及质量还未能达到xxxx元月薪的要求，我诚恳的希望您能提出诚肯的意见或建议，让我今后有一个努力的方向和目标，在提升自己能力的同时将工作做的更好，向更高的目标迈进。
也请您放心，如果公司不予考虑，我仍然会像以前一样，用积极的、认真负责的态度去做好每一件事，不会因此怠慢工作叮这是我的知识和修养要求我应该做到的。
期待您的答复。
某某某
x年-x月-x日
涨薪申请书范文三：
本人自入职公司至今，在公司各位领导的关心和指导下，个人能力在不断的提升和进步，对行政部的工作工作流程和工作内容已基本熟悉，掌握了一套有效提高工作效率的工作方式，现已能能胜任本职工作，并为公司的后勤工作作出了较大的贡献。
随着公司的不断发展，行政部的工作内容逐渐增多，本人涉及的工作内容范围也一直在不断拓宽，但是本人自转正以来的薪酬一直是2300元/月（基本工资加上一切补贴）。广州市属于消费水平较高的一个市区，本人自己在外租房，现阶段物价又总体上涨,希望总经办能够综合这些内在和外在因素给予考虑将本人薪酬调整至3000元/月。
当然，如果领导认为我现在的工作内容及质量还未能达到公司规定的调薪要求，我诚恳地希望领导能提出宝贵意见或建议，让我明确今后的努力方向和目标，能有效地提升自己能力，将日后的工作做到最好。
涨薪资评估报告
1、 对上班族来说，薪水无疑是工作的重要目的之一，加薪直接影响到今后工作的努力程度。
2、 现已严格控制加班，实行三班倒，比原来的所得工资减少许多。
3、 物价比之前上涨许多。
4、 房价比之前上涨上百元。
5、 我等入公司三年有余，对电......余下全文>>
九：申请调整工资，一般以什么理由为好
在不加薪水,我就辞职!
十：关于请求解决企业负责人薪酬系数的请示怎么写
国企？那要红头文件。私企不要，只要到工商局填写变更申请表，附上相关材料就可以了
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