项目专员工作职责

一:项目管理岗位职责是什么

一、认真贯彻执行国家和上级颁发的规范、规程、标准等有关技术文件和规定。

二、要加强对建筑业企业项目经理市场行为的监督管理,对发生重大工程质量安全事故或市场违法违规行为的项目经理,必须依法予以严肃处理。

三、工程项目施工应建立以项目经理为首的生产经营管理系统,实行项目经理负责制。项目经理在工程项目施工中处于中心地位,对工程项目施工负有全面管理的责任。

四、认真执行各项安全生产规章制度,明确项目体各管理岗位的安全生产职责,负责检查项目体的安全生产责任制落实情况。

五、定期组织安全生产大检查,查出的隐患要落实“三定”(定整改责任人,定整改措施,定整改时间)。

六、督促各项目部召开有各分包单位参加的安全例会,协调各方的安全生产责任和职责,通报安全生产的现状。

七、严格财务制度,加强财务管厂,正确处理国家、企业与个人的利益关系。

八、对需要进行工程变更的相关项目进行可行性论证并提出相应的意见;对增减的工程量进行过程审计,准确计量。

九、加强对公司聘请的项目施工现场监督员及工程造价机构的聘用和管理,并制定管理制度。

十、负责建立健全项目监督相关制度。

十一、完成公司领导交办的其他工作任务。

二:项目管理职责?

1、对项目进行前期调查、收集整理相关资料,制定初步的项目可行性研究报告,为决策层提供建议。协同配合制定和申报立项报告材料。

2、对项目进行分析和需求策划。

3、对项目的组成部分或模块进行完整系统设计。

4、制定项目目标及项目计划、项目进度表。

5、制定项目执行和控制的基本计划。

6、建立项目管理的信息系统。

7、项目进程控制,配合上级管理层对项目进行良好的控制。

8、跟踪和分析成本。

9、记录并向上级管锭层传达项目信息。

10、管理项目中的问题、风险和变化。

11、项目团队建设。

12、各部门、各项目组之间的协调并组织项目培训工作。

13、项目及项目经理考核。

14、理解并贯彻公司长期和短期的方针与政策,用以指导公司所有项目的开展。

三:活动策划的岗位职责是什么

恩,以下是回答:活动策划是组织相应的人进行团体活动,从而达到吸引游客的目的。我觉得做活动第一最重要的就是它的安全性,要保证游客的安全,规划好观看场地,并注明警示标语,以达到保证客从安全的目的。第二是保障鸡们表演人员的安全性,开场前要检查各种仪器的完好安全性,场地的安全性。第二,有时间段的进行表演,最好可以做个时间表给顾客。第三,就是要保证表演的完整性,开场前的人员确认,道具确认,加安全确认。第四,就是要做好散场后的清理工作和道具归整工作。

四:项目部各岗位职责

质量为先,诚信为本.

仅供参考``

岗位制度样本:

生产部主管岗位职责:

1. 认真贯彻执行厂生产经营方针、目标、执行总主管指令。

2. 根据厂业务计划,负责编制厂施工计划。

3. 负责生产协调,处理好生产与工程师、生产与设备、生产与业务方面的问题,确保合同完成,尤其确保重要合同完成。

4. 负责组织落实生产实施计划,加强生产现场管理。

5. 完成总经理布置的各项任务。

技术人员岗位职责:

1 对工程质量全面负责,组织对重大技术、质量问题及质量事故的分析,并对工厂产品质量存在的问题提出解决措施。

2 组织采用行业,国家标准,积极推行国际标准。

3 组织制定技术改造规划,研究和推广新技术、新材料、新工艺和新设备。

4 组织制定产品实施计划。

5 提高产品质量,负责产品升级、创名牌。

营销部主管岗位职责

1. 市场的开拓,以及顾客的售前、售中、售后的服务等。

2. 对顾客满意度进行调查,并把调查结果向上级反馈。

3.收集来自顾客反馈的信息,以及顾客的需求。

4.任何顾客的抱怨,都应该耐心的听取,并对抱怨的内容及时向上级领导反馈。

质量部主管岗位职责:

1.负责采购物资、顾客提供财产、半成品检验实验工作,对公司的最终产品的质量符合性负责。

2.负责检验试验计量器具的检定、调整管理对它们的准确度负责。

3.负责参予顾客要求的评审、设计评审、设计验证、供方评价、文件控制、数据分析、改进等质量要求的活动。

4.负责产品可追溯性标识的验证和记录,检验和试验状态的标识工作。

5.负责各种检验、试验、检定、调整、维修记录的控制并对其正确性负责。

6.负责组织不合格品评审,不合格品的控制,有权制止不合格品的流转。

7、负责顾客满意度的调查和测量监控、内部审核工作、过程与产品的测量和监控、组织处理质量事故及仲裁、进行纠正和预防措施。

8.在管理者代表的领导下,具体负责组织质量管理体系文件的编写、报批和更改。

文件控制员岗位职责:

1. 建立质量文件目录;

2. 负责质量体系文件保管、发放;

3. 建立质量记录目录;

4. 建立文件更改、作废记录;

仓库管理人员岗位职责:

1. 树立好自己的职业道德,做到“干一岗,爱一岗,钻一岗”,做到“企业在我心中,成本在我手中”,把好“理材”关。

2. 对进库物品要仔细核对,严格检查质量及时登卡入帐,做到帐、物、卡相符。对库存物资到日清、周查、月盘点。

3. 做好仓库的定处管理工作,做到物品堆放准确、不混淆,各种标识清晰。

4. 做到仓库通风换气,做好防盗、防潮、防蛀工作。

5. 做好仓库环境卫生工作。

行政部主管岗位职责

1. 对文件进行严格管理.登记好发放好保管好文件.

2. 对职工培训进行登记,并记录好培训的内容.

3. 对公司的人力资源进行控制,对各部门人员的进行合理安排.

采购人员岗位职责

1. 采购活动的设计与执行。

2. 采购管理办法的确定、设计及改进建议的提出。

3. 制定并合理安排采购计划,保证生产活动均衡有序。

4. 组织好外购件、外协件和原辅助材料的采购供应工作,对所有进厂的外购物资的符合性负责。

质检员岗位职责:

1. 严把质量关,争取做到不让一件有瑕疵的产品从手中溜走。

2. 工作认真,敬业爱业,不准开“后门”。

3. 严格做到合格品与不合格品的分类,以防混淆。

4. 产品检验好后,要与仓库保管员做好交接手继。

职工岗位职责:

1. 服从岗位分配,热爱本职工作,爱护工作设备,......余下全文>>

五:项目部的项目部工作职责

1. 负责学生会各部门的项目活动的申请、审批工作,尤其是对大学生素质拓展项目工作的规划与审核。2. 积极开展各种优质项目的创建与规划工作,并联系学校相关部门展开工作。3.组织、引导同学们参与学院、学生会的各种项目,同时结合创新创业大赛等学术、创业项目,给大家提供一个参与管理的实践平台,以求更好地服务同学。

六:项目施工员岗位职责是什么

1、负责施工现场的总体布署、总平面布置。

2、协调劳务层的施工进度、质量、安全。执行总的施工方案。

3、对劳务层进行考核、评价。

4、监督劳务层按规范施工,确保安全生产,文明施工。全面合理、有效实施方案,保持施工现场安全有效。

5、提出保证施工、安全、质量的措施并组织实施。

6、督促施工材料、设备按时进场,并处于合格状态,确保工程顺利进行。

7、参加工程竣工交验,负责工程完好保护。

8、按时准确记录施工日志。9、合理调配生产要素,严密组织施工确保工程进度和质量。

10、 组织隐蔽工程验收,参加分部分项工程的质量评定。

11、参加图纸会审和工程进度计划的编制。

七:房地产开发部岗位职责是什么?

你按照下面所说的供应(采购)部的职责、结合自己的房地产开发企业的实际状况研究一下吧:

供应部工作职责和工作标准

一、目的作用:

1.1可作为供应部开展工作的规范依据。

1.2可作为公司领导考核供应部工作业绩的衡量依据。

1.3可作为供应部人员工作中相互监督与协作配合的依据。

二、管理归口

总经理是供应部的上级直接领导。

供应部的工作直接对总经理负责。

三、工作职责

1、采购计划的编制

负责根据生产、总务、设备及检验等各部室物品需求计划,编制与之相配套的采购计划,并组织具体的实施,保证经营过程中的物资供应。

2、物资供应:

2.1负责原辅材料、中药材、包装材料、备品、备件、办公用品、检验用品及燃料等的采购供应工作。

2.2认真做好市场调查和预测。掌握物资供应情况。

2.3及时采购物资采购计划中提出的各类物资,做到既要价格合理,又要保证质量。

2.4负责各类采购合同的签订与管理、落实工作,并制订相应的管理制度。

2.5严格执行企业制定的物资供应制度,按照采购原则进行采购作业,根据生产安排做好物资供应的进度控制,实现物流的优化管理。

3、采购物资的入库与结算:

3.1负责办理购进物资的到货后的相关手续的办理工作。

3.2对不合格产品及时退货。

4、供货单位的质量审核:

4.1参加对供货单位进行质量管理体系的审核工作。

4.2加强物资供应档案的管理,做好物资信息情报的工作,建立起牢固可靠的物资供应网络,并不断开辟和优化物资供应渠道。

4.3负责制订物资采购工作各项管理制度。

4.4建立可靠的物资供应基地,会同质量管理部等有关部门做好供应商评估、优化选择、关系处理等工作。使之按时、按质、按量进行物资供应。

5、负责企业外委托加工的出入库业务。

6、与企业内各部门加强沟通配合,处理好生产经营过程中发生的各物流管理需求协调平衡的事项和突发问题。

7、完成公司领导交办的其他工作任务。

四、职责权限:

4.1对于未经批准的计划有权拒绝供应。

4.2有权要求仓库保管员提供报库存表。

4.3采购权:

4.3.1食堂用具的采购权。

4.3.2办公用品、用具及劳动保护用品、工装的采购权。

4.3.3卫生用品、用具的采购权。

4.3.4公司内备品、备件、生产用品用具及维修用料的采购权。

4.3.5检验用品及用具的采购权。

4.3.6企业用燃料的采购权

五、工作标准

5.1坚决执行总经理下达的各项工作指令,并且圆满地完成。

5.2根据生产需求计划和物资库存情况编制合理的采购计划,按时、按质、 按量地供应企业生产经营所需要的各种物资,为企业生产经营活动提供了物资保障。

5.3严格执行企业物资供应制度,遵守企业制定的采购原则,采购作业及供应商管理、供应渠道的建立等方面的工作均符合企业规定要求。

5.4与其他部门能够很好地沟通和协作配合,对物资供应发生异常情况或生产任务的临时调整变动,均能较好地与有关部门协调处理。

5.5根据各部门需注计划,实行定期订购和定量订购方式,达到最小限度地占用流动资金,提高资金使用效益。

5.6对供应商的管理办法行之有效,所建立的物资供应渠道及供应网络牢固

可靠,对物资供应的情报工作及物资供应档案资料管理均达到了规范要求。

5.7对业务员的日常管理严格,外出工作人员没有出现损害企业利益及违章违纪现象,工作效率普遍反映均好。

5.8日常工作管理有条理,办公室整洁,工作秩序好、效率高。

5.9与其他部门在工作上能较好地沟通和协作配合。

供应部工作流程

供应......余下全文>>

八:提供一份,项目拓展的岗位职责

拓展部负责人岗位职责 1.协助主编做好本部门日常事务性工作。2.认真贯彻执行党和国家的各项法规、政策及单位各项规章制度。3.负责各个广告客户的资料录入,正确无误的输入相关资料。4.负责整理统计各记者、记者站有效业务信息,并向主编汇报。3.负责接受客户有关业务的咨询,接待客户的来访,完成相关项目的洽谈业务。4.做好月业务工作计划;同时做好各类广告业务的回访工作。5.积极与相关部门或部门职员协调进行业务洽谈工作。6.完成领导交给的其他任务。 拓展部岗位职责 1.在单位领导和管理下,根据部门实际制定出部门的规章、制度,以达到对本部门进行科学管理的目的。2.根据单位实际,拟定单位中长期发展规划及年度发展计划,制定符合本部门实际的经营方针并严格贯彻执行。3.结合部门实际情况,科学统计和配备本部门所需的管理资源。4.根据部门发展实际,制定出科学的人才需求计划并结合部门实际对新老员工进行必要的培训。5.努力拓展广告业务市场,做好与广告客户的交流、沟通等工作,建立牢固的庞大客户网络。6.认真贯彻、执行单位有关政策,并积极给单位提供有用的意见和建议。7.严格遵守单位的规章、制度。8.认真做好本部门员工工作情况的考核工作,做好员工工资、奖金等的考核、评定、发放等工作。9.协助好单位其他部门工作的开展。10.认真完成单位领导交给的其他工作。

九:工程建设公司项目部行政专员的工作内容或职责

以下内容你可以做一个参考:

一、 负责日常办公室管理,公司集体活动的组织,做好办公室行政、人事等相关工作;

二、 负责公司物品及办公设备的使用及管理,工作;

三、 负责公司后勤/文秘的相关工作等,办公用品的采购与管理;四、协助公司员工招聘、培训工作,员工入、离职手续及人事关系办理;

五、 对公司人员数据库的信息、劳动合同、社会保险等的管理;

六、监控及统计月度员工考勤情况;

七、上级交办的其他事项。

十:项目劳务管理员的岗位职责是什么?

岗位职责:

(1) 参与制定劳务管理计划。

(2) 参与组建项目劳务管理机构和制定劳务管理制度。

(3) 负责验证劳务分包队伍资质,办理登记备案;参与劳务分包合同签订,对劳务队伍现场施工管理情况进行考核评价。

(4) 负责审核劳务人员身份、资格,办理登记备案。

(5) 参与组织劳务人员培训。

(6) 参与或监督劳务人员劳动合同的签订、变更、解除、终止及参加社会保险等工作。

(7) 负责或监督劳务人员进出场及用工管理。

(8) 负责劳务结算资料的收集整理,参与劳务费的结算。

(9) 参与或监督劳务人员工资支付、负责劳务人员工资公示及台帐的建立。

(10) 参与编制、实施劳务纠纷应急预案。

(11) 参与调解、处理劳务纠纷和工伤事故的善后工作。

(12) 负责编制劳务队伍和劳务人员管理资料。

(13) 负责汇总、整理、移交劳务管理资料。

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