一：哪里可以下载杭州最新的劳动合同范本（官方的）？劳动局可以去领吗 5分
直接到劳动和社会保障局的官方网站里下载就行了
二：杭州下沙劳动合同范本从哪里领
用人单位与劳动者签订劳动合同范本，要去单位所在地的劳动局那里申请，而且带上签订劳动合同的员工花名册去办理。
三：谁能给我找一份杭州市劳动合同的样本？ 20分
杭州市劳动合同条例（杭州市第十届人民代表大会常务委员会第4号公告）
(萧山区劳动和社会保障局 2003-06-02 )
杭州市第十届人民代表大会常务委员会公告
（第4号）
2002年8月9日杭州市第十届人民代表大会常务委员会第二次会议审议通过的《杭州市劳动合同条例》，已经2002年10月31日浙江省第九届人民代表大会常务委员会第三十九次会议批准，现予公布，自2003年1月1日起施行。
2002年11月18日
杭州市劳动合同条例
（2002年8月9日杭州市第十届人民代表大会常务委员会第二次会议审议通过2002年10月31日浙江省第九届人民代表大会常务委员会第三十九次会议批准）
第一章 总则
第一条 为规范订立和履行劳动合同的行为，维护劳动合同当事人的合法权益，根据《中华人民共和国劳动法》和其他有关法律、法规的规定，结合本市实际，制定本条例。
第二条 杭州市行政区域内的企业、个体经济组织和民办非企业单位（以下统称用人单位）与劳动者建立劳动关系，适用本条例。
国家机关、事业组织、社会团体与劳动者建立劳动合同关系，依照本条例执行。
第三条 劳动合同是用人单位与劳动者确立劳动关系，明确双方权利和义务的协议。
建立劳动关系必须订立劳动合同。
第四条 订立和变更劳动合同，应当遵循平等自愿、协商一致的原则，不得违反法律、法规的规定，不得损害国家利益、社会公共利益和他人合法利益。
已签订集体合同或工资协议的用人单位与劳动者订立劳动合同，劳动条件和劳动报酬等标准不得低于集体合同或工资协议的规定。
第五条 市人民政府劳动保障行政部门主管全市劳动合同管理并负责本条例的组织实施和监督检查。
区、县（市）人民政府劳动保障行政部门负责本区域内劳动合同的管理和监督检查。
第六条 各级工会帮助、指导劳动者和用人单位订立劳动合同，并对双方订立和履行劳动合同的情况依法进行监督。
第二章 劳动合同的订立、履行和变更
第七条 订立劳动合同的用人单位应当依法成立，并具有承担民事责任的能力；订立劳动合同的劳动者应当年满十六周岁，并具有劳动能力。
文艺、体育和特种工艺单位招用未满十六周岁的未成年人，必须依照国家有关规定执行。
第八条 劳动合同应当以书面形式订立。
第九条 用人单位应当在劳动者履行劳动义务前与劳动者订立劳动合同。
为订立劳动合同，劳动者可向当地劳动保障行政部门咨询或向用人单位工会寻求帮助。用人单位有集体合同的，应当使劳动者了解集体合同的有关规定。
第十条 订立劳动合同时，用人单位应当如实向劳动者说明单位情况、岗位用人要求等，告知劳动者在订立劳动合同和劳动合同成立后的权利、义务，同时有权了解劳动者的有关情况并查验有关证件。
用人单位应当将工作过程中可能产生的职业病危害及其后果、职业病防护措施和待遇等如实告知劳动者，并在劳动合同中写明，不得隐瞒或欺骗。
第十一条 用人单位应当与劳动者自确定录用关系后十五日内签订劳动合同，并在签订劳动合同后十五日内到当地劳动保障行......余下全文>>
四：杭州市解除劳动合同在哪里下载？
依据《劳动合同法》第三十九条第（二）款的规定：严重违反用人单位的规章制度的，用人单位可以解除劳动合同。
这里有两个地方需要注意的：
一是单位规章制度程序必须符合法律的规定；
二是此条规定的用人单位解除合同，应理解成是企业单方的权利，即企业可以单方面解除合同，只要公司把自己应该做相关手续做足了，员工是否回来办理离职并不影响合同的解除。
单位解除劳动合同范本
甲方：_________有限公司（以下简称甲方）
乙方：_________（以下简称乙方）
甲乙双方于 年 月 日签订为期年的劳动合同，现甲乙双方同意解除劳动合同关系。经双方协商一致，签订本最新解除劳动合同书样本如下：
1.自 年 月 日起，解除双方签订的劳动合同，双方的权利义务随之终止；
2.甲方同意在乙方妥善办理所有工作移交手续后支付乙方包括但不限于经济补偿金、提前通知解除劳动合同赔偿金、相应比例的年终奖等共计人民币元（大写）扣除乙方尚欠甲方备用金人民币元（大写），甲方将于乙方妥善办理所有工作移交手续后实际支付乙方人民币元（大写）
3.甲方为乙方缴纳四金（包括基本养老保险金、基本医疗保险金、失业保险金、住房公积金）至年月日止。
4.甲方根据相关劳动法规和规定，向乙方提供劳动合同解除的证明并办理相关退工手续；
5.乙方应当于本协议签订后3日内妥善办理所有工作移交手续，离职后不得作出有损公司名誉或利益之行为，否则将承担相应的法律责任及所造成的全部损失。
6.乙方自愿放弃其它所有诉求。
本最新解除劳动合同书样本自甲，乙双方签字（盖章）并加盖甲方劳动合同专用章后生效；
甲方（盖章）_________有限公司乙方（签字或盖章）_________
法定代表人或授权委托人
（签字或签章）
年 月 日 年 月 日
五：杭州本地劳动合同原件是什么意思
用人单位与劳动者订立劳动合同，那么要符合劳动者一份劳动合同书的，因此，劳动者应该有一份劳动合同原件。
六：杭州全日制劳动合同如何填写
以明确双方权利和义务的目的填写。
七：杭州市个体工商户在哪里领取劳动合同
当地劳动局有卖标准格式劳动合同，按上面内容填写就可以了
八：在杭州市办居住证怎样才能办到劳动合同
1、 近期彩色正面免冠1寸照片2张；
2、本人身份证明及复印件；居住地固定住所证明（提供与业主签订的一年以上租房协议或房屋租赁合同）；
3、与居住地单位签订的一年以上劳动合同及复印件；
4、高中以上（含）文化程度学历证书及复印件；
5、劳动保障部门出具的缴纳3年以上社会保险费（含3年）的证明；
6、已婚人员《结婚证》《独生子女证》或《再生育证》，特殊情况，由当地街道（乡镇）以上计生部门出具其他计生证明及复印件；常住户口所在地公安机关出具的无违法犯罪记录证明。
7、申领人持所需材料，到现居住地公安派出所户籍窗口办理
九：我在杭州签的劳动合同、上面写的是1650、合理吗?
如果你与单位签订劳动合同，那么单位必须在合同上注明约定的工资待遇，不然，你可以反映到劳动局解决，申请赔偿。
十：在杭州的劳动合同需要怎么办理，是不是一年办一次？
劳动合同签订的期限有两种，一种是固定期限的，可以一年，二年，三年甚至更长；另一种是无固定期限的，从签订之日一直可以到退休。但合同还是可以终止的。
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