一：南京市劳动合同书中哪些是必填的
所有地区的劳动合同都要填写，服务期限，服务开始、终止日期，工作岗位，工作地点，工作时间，月薪，加班基数，发薪日，试用期日期。这些是必填项目
二：南京购买劳动合同书
购买劳动合同书一般要去劳动局或人力资源和社会保障局，一般是要下载的，因为内容是一样的，你既然知道了那条路，那就找以上的两个地方之一就可以买到了
三：谁有2008年南京市劳动合同（word）版本的下载？ 谢谢！
kkkkhu
四：单位没有办理劳动保障证，可以和员工签订劳动合同书吗？ 我手里的南京的版本劳动合同书有一栏要求填写劳动
应该签。单位办证应该好办，带营业执照、组织机构代码证到人力资源和社会保障部门去办就可以了。
五：南京市劳动合同备案
是的,不只南京,很多地方都一样.这是当地政府的规定,主要还是为了明丁劳动者的权利和义务.劳动局只能照他的规定来做.再说了,每个企业每个人都要用自己的劳动合同或协议,但不是每份合同都能不违返劳动法的有关规定,如果这样的话那劳动局光是审核劳动合同就不知道要花多少人力物力了.
六：谁知道南京办理劳动合同需要哪些材料？
一、毕业后，在单位指定日或报到证上约定日期内，持报到证报到。
二、办理落户手续。
三、查问档案是否到达。
一般情况下档案到达单位指定部门后，方可办理其它相关手续。
四、和单位签订劳动合同。
合同条款应与就业协议书上的条款保持一致。个别单位提出试用期内不签劳动合同，转正后签订正式劳动合同，这是不对的。试用期应包含在合同期内，毕业生报到后，报到证的交递验收是双方建立劳动关系的标志，劳动合同的签订应该与报到证的交递验收同步。毕业生报到后，应立即与用人单位签订劳动合同，维护自身的合法权益。
《就业报到证》、《户口迁移证》、《毕业证书》
七：要去给员工办理南京劳动合同备案，要带哪些东西，
：（1）查阅人需出具单位介绍信，办理登记手续；
（2）档案不外借，如因认定视作缴费年限及因公出国政审等特殊原因确需借阅的，经批准后方可借阅，借阅时间不得超过五天；
（3）查攻档案必须在指定阅档室，查阅人不得向无关人员谈及、泄露和公布档案内容；
（4）未经同意，不得擅自摘抄、复制档案材料，确因工作需要抄录、复印部分内容的，需经人事代理部同意；
（5）查阅档案时防止损、污档案材料。
八：南京市劳动合同那里可以搞到
可以在网上下载下来，然后打印出来，然后就可以用了
给你个南京市劳动和社会保障局下载合同的网址
www.njlss.gov.cn/pub/ldbz/wsxz/
九：南京市其他原因终解劳动合同的，应提供什么附件
单位新增人员参保流程
一、单位带劳动合同书、本市户口劳动者的就业证（外市户口劳动者的身份证复印件）和单位公章到合同备案柜台办理相关手续。
二、到社保柜台填写《南京市社会保险在职职工花名册》办理参保手续。
单位减少人员中止保险流程
一、用人单位带最后一期劳动合同书、终止、解除劳动合同决定书（本人辞职的，还应提供其书面辞职申请）、单位公章到失业保险柜台办理终解备案。
二、到社保柜台填写《南京市职工社会保险关系变动申报表》办理暂时中止保险手续。
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