三严三实做法

一：三严三实学习发现有哪些不严不实的方面

全程跟踪建设进程，真心实意服务企业发展，这是北辰经济技术开发区以具体行动深入推进“三严三实”专题教育的做法之一。北辰开发区以服务促进待建项目早开工、开工项目早投产，为区域发展备足后劲，真正将从严从实的要求落到实处。 　　“学习践行‘三严三实’要找到抓手，对于我来说就是认认真真工作，为企业发展做好服务。只要有项目进来，从开始的土地手续一直跟到最后的规划验收，甚至于后面的房产上证，只要企业项目中间过程中有任何问题任何困难，我们绝不松手，一定帮其解决。”北辰经济技术开发区规划建设部工作人员刘佳说。 　　事实上，北辰开发区取得的成果，只是全区上下践行“三严三实”的一个缩影。北辰区积极拓展“三严三实”教育形式，着力解决“不严不实”问题，尤其是将教育活动与区域发展、民生改善结合起来，将“三严三实”真正入脑入心，从“纸面上”变成具体行动，得到了广大老百姓和企业的称道。 　　北辰区委书记张盛如说，开展“三严三实”教育是持续推进作风建设的需要，是提高领导干部执政能力的需要。当前，北辰区面临着难得机遇，同时也面临着产业转型和城区转型的严峻考验。我们只有以“三严三实”教育为契机，切实转变作风，咬定目标、攻坚克难，才能向全区人民交上一份满意答卷。

二：如何认识和开展“三严三实”专题教育

如何认识和开展“三严三实”专题教育

中央作出部署，决定从今年4月底开始，在各级党政机关、人民团体及其内设机构县处级以上领导干部和事业单位、国有企业中层以上领导人员中开展“三严三实”专题教育。在党的群众路线教育实践活动结束后不久开展的“三严三实”专题教育，是党的群众路线教育实践活动的延展深化，是持续深入推进党的思想政治建设和作风建设的重要举措，是严肃党内政治生活、严明党的政治纪律和政治规矩的重要抓手，对于进一步增强党的创造力凝聚力战斗力，推进全面建成小康社会、全面深化改革、全面依法治国、全面从严治党，具有十分重要的意义，充分彰显了我们党持之以恒抓作风、改作风的坚定决心。党员干部特别是县处级以上领导干部要充分认识开展“三严三实”专题教育的重要意义，切实增强开展专题教育的思想和行动自觉，积极主动投入专题教育，把中央要求落到实处，确保专题教育取得实效。

一、“三严三实”提出的背景及思想内涵、理论价值

开展“三严三实”专题教育，其中一项重要任务，就是通过全面、深入、系统的学习教育，进一步弄清“三严三实”提出的时代背景、思想内涵和理论意义，进而切实增强学习和践行“三严三实”的思想自觉和行动自觉，真正使“三严三实”内化于心、外化于行。

（一）“三严三实”提出的时代背景

“三严三实”的提出，时机选择十分及时，反映了中央治国理政的战略谋划；党内要求不严的问题、作风不实的问题必须解决；出发点和落脚点十分明确，就是着力解决作风问题，党要管党、从严治党。

1.时机寓意深远。改革开放是决定当代中国命运的关键抉择。面对新形势新任务，全面建成小康社会，进而建成富强民主文明和谐的社会主义现代化国家、实现中华民族伟大复兴的中国梦，必须在新的历史起点上全面深化改革。为此，中央于2013年11月召开党的十八届三中全会，作出全面深化改革的重大决策。执政党的作风问题，是决定党的生死存亡的问题。党中央决定，从2013年6月开始，自上而下分两批，在全党深入开展以为民务实清廉为主要内容的党的群众路线教育实践活动，坚持以踏石留印、抓铁有痕的精神加强和改进作风建设。　2014年3月9日　，习近平总书记在参加十二届全国人大二次会议安徽代表团审议时提出了“三严三实”要求。此时，党的十八届三中全会召开不久，全国上下深入学习贯彻三中全会精神，党的群众路线教育实践活动取得阶段性成果。可以说，“三严三实”是党中央在全面深化改革开局之年、加强作风建设取得阶段性成果的关键时期，着眼于解决作风方面的突出问题提出来的。提出的时间节点寓意深远，提出的内容切中了作风之弊的要害，具有很强的现实针对性，既是向全党发出的深入推进作风建设的动员令，也是为改革开放提供政治保证的宣言书。

2.坚持问题导向。应当看到，领导队伍的作风与党和人民事业发展要求总体上是适应的，特别是党的群众路线教育实践活动开展以来，党风政风得到明显改善，呈现出新的气象。但毋庸讳言，形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风还没有根除，无论是领导干部队伍管理还是领导干部自身，都存在不严、不实的问题，失之于宽、失之于软、失之于松的现象比较严重，有的党组织对领导干部要求不严，常常是不敢管、不愿管、不会管；有的执行中央政策打折扣、搞变通，有令不行、有禁不止的现象时有发生；有的自由主义、好人主义盛行，组织涣散、纪律松弛，一些规章制度形同虚设。有的目无组织纪律，凌驾于组织之上、游离于组织之外；有的心浮气躁，弄虚作假，搞劳民伤财的“形象工程”“政绩工程”；有的特权思想严重，滥用手中权力，违法乱纪、贪污腐败，等等。可以说，要求不严的问题、作风不实的问......余下全文>>

三：如何践行三严三实制度化 常态化 长效化

借鉴运用党的群众路线教育实践活动的经验做法，发扬延安整风精神，高标准、高质量、严要求开好专题民主生活会和组织生活会，查摆问题要“实”，把自身“不严不实”问题找准、找实、找具体，切忌表面化、脸谱化。对照检查要“深”，把自己摆进去、摆到位，深入剖析问题根源，明确努力方向和改进措施。

要切中要害主动改，着力解决理想信念动摇、信仰迷茫、精神迷失，宗旨意识淡薄、忽视群众利益、漠视群众疾苦，党性修养缺失、不讲党的原则等问题，对查找梳理出的“不严不实”问题，要列出清单，即知即改，立行立改。要综合施策联动改，不断巩固、深化和拓展教育实践活动成果。要跟踪问效倒逼改，采取百姓问政、发布红黑榜、明察暗访、述职问效等形式，加大跟踪督查和通报力度，倒逼整改落实。要建章立制督促改，要通过建立有效管用的制度，让践行“三严三实”制度化、常态化、长效化，不能有令不行、有禁不止、无视制度存在，杜绝“牛栏关猫”现象，防止出现“破窗效应”。

四：三严三实学习心得体会怎么写

一、情况概述。简要地交代一下工作或学习的时间、背景、大体过程和成绩、效果等。

二、主要做法、经验和体会。这部分是总结的重点，可以先讲做法，后讲体会、经验；也可以根据内容分成几个问题，一个一个地写，每个问题既有做法，又有体会；还可以把工作或学习分成几个阶段，按时间顺序来介绍情况，谈体会。

三、存在的问题和教训。问题要提得准确，以便今后去解决；教训则侧重今后要注意避免和克服的方面。

四、今后的努力方向。努力方向要写明确，对下一步工作或学习的设想、安排意见要提得切实可行。

写总结不必非要遵循固定的格式，以上几个部分也不必一一都写到每篇总结里。有的可以合并，有的可以突出，有的还可以省略，这要根据总结的写作目的和要求来确定，灵活安排。

五：如何在财会主管岗位上实现"三严三实

习总书记提出的“三严三实”要求，直指做人为政的根本，切中干事创业的要害，划定了官品官德红线，是党员干部为人处事做官的新标准。财政干部岗位特殊，面临诱惑更多，尤需时刻铭记、自觉践行，做到对党忠诚守规矩，干净担当有作为。

一、讲政治，拧紧“思想总开关”

讲政治就要做到心中有党。陈云同志认为，财政干部要做好工作，必须讲大局，注意克服本位主义，增强工作的主动性和自觉性。他告诫财经干部要努力学习业务，更要努力学习政治。财政部门是县委政府的“管家”，是县委政府的后勤部，对党忠诚，听党的话，在思想和行动上始终与党中央、省委、市委、县委保持高度一致，是讲政治的首要原则。如何突出讲政治？就是要围绕县委、县政府的中心工作、安排部署不折不扣抓落实，完成县委县政府下达的收支任务，坚定不移做大财政蛋糕，绝不能提条件，讲价钱。要做到讲政治，必须要加强三个修养。

提升党性修养。人活一世，总是要有点精神追求的。作为党员干部的精神追求，就是要坚定理想信念。哲人说：“一切重压与负担，人都可以承受，它会使人坦荡而充实地活着，而最不能承受的恰恰是轻松。”诚然，当今社会，生与死的抉择、血与火的洗礼少了，但是与非、真与假、实与虚和公与私、情与法、义与利的考验却同样严峻，这正是检验党员干部忠诚度的重要标尺。要把坚定理想信念作为压舱石，深入学习和系统掌握马克思主义基本理论特别是习近平总书记系列重要讲话精神，自觉强化理论武装，补理想信念之“钙”，壮政治可靠之“骨”，始终坚定道路自信、理论自信、制度自信，使对党忠诚在思想上政治上行动上坚如磐石、不可动摇。

升华道德修养。墨子云：“德为才之帅，才为德之资”。百行德为首，道德问题是做人的首要问题。没有道德的人，做人都不合格，更谈不到做合格的党员和领导干部。要把修德、立德作为终身课题去实践，带头践行社会主义核心价值观，自觉远离低级趣味、自觉抵制歪风邪气，努力做思想纯洁、品德端正的示范者，爱岗敬业、敢于负责的力行者、生活正派、情趣健康的引领者。

加强知识修养。习总书记告诫我们：“领导干部学习不学习不仅仅是自己的事情，本领大小也不仅仅是自己的事情，而是关乎党和国家事业发展的大事情。”工欲善其事，必先利其器。事有所成，必是学有所成；学有所成，必是读有所得。在当前知识爆炸时代，知识的“保质期”越来越短，思想的“折旧率”越来越快，能力的“迭代率”越来越高。人的一生只充一次电的时代已经过去，只有成为一块高效蓄电池，不断充电，才能持续释放能量。作为财政干部要积极适应新常态对财政工作提出的新要求，切实加强经济理论和业务知识的学习，不断提高理财治税、服务发展的能力和水平。要密切关注财政经济形势变化，超前研究谋划，主动为党委、政府当好参谋助手。

二、懂规矩，坚持按制度办事

欲知平直，则必准绳；欲知方圆，则必规矩。习总书记在十八届中央纪委五次全会上强调，“要把严守纪律、严明规矩放到重要位置来抓，努力在全党营造守纪律、讲规矩的氛围”。无论是明文规定的党章、党纪、国家法律、财经制度，还是长期实践中形成的优良传统和工作惯例，都是每名财政干部必须自觉遵守的规矩，任何人都没有资格搞特殊。一个人对“规矩”怀有敬畏之心，为人处世就有了准则，思维与行为就会有所顾忌，不至于偏离法纪。

坚持原则。坚持原则是为人处世的根本，是党员干部德才兼备的基础。要有原则意识，无论干什么工作，都要明确基本原则、基本方向和基本目标，不能脚踩西瓜皮，滑到哪里算哪里。班子和领导干部，必须严守民主集中制和党内组织生活制度。财政干部要坚持......余下全文>>

六：茂名石化三个“贯穿”推进“三严三实”专题教育详细内容是什么

你好：茂名石化开展“三严三实”专题的做法：

（一）高质量讲好“三严三实”专题党课。

（二）高质量开展“三严三实”专题学习研讨。

（三）高质量开好“三严三实”专题民主生活会和组织生活会。

（四）高质量抓好整改落实和立规执纪。

一是把学习教育贯穿始终。评选、宣传公司责任员工，打造责任文化，引导党员干部带头践行“事争第一，追求卓越”新时期茂名石化精神。

二是把问题查改贯穿始终。党员干部本着“找不出问题就是最大问题”的原则，对标“三严三实”要求，采取自己找、群众提、上级点、互相帮、集体议等多种方式，深入查摆思想上、工作上、生活上、作风上存在的不严不实突出问题和具体表现。公司领导班子成员、处级干部每周都下基层深入调研帮助解决问题和困难，严格执行承包关键装置要害部位、领导带班及参加班组安全活动等制度，为安全环保提供了保障。

三是把立规执纪贯穿始终。公司各级党组织把专题教育与当前正在干的工作有机融合、相互促进，始终做到“两手抓、两促进”，力争多出认识成果、实践成果和制度成果。切实贯彻集团公司年中工作会议精神，结合公司实际，进一步明确目标、量化指标、细化措施、严抓实干，保增长、谋发展、强基础、抓党建，确保全面完成今年各项目标任务，推动公司持续健康发展。

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七：三严三实交流发言材料题目怎么写

个人参考题目：

践行三严三实 担当职责使命

践行三严三实 争当发展先锋

集体参考题目：

坚持三严三实标准 打造群众满意队伍

交流发言材料一般有2种形式：

1、经验介绍类：主要立足好的做法进行介绍。

2、表态发言类：主要是立足今后打算进行介绍。

另：个人与集体的表态发言行文口腕上也有区别。

八：解决了党员干部"三不为"哪些问题及具体做法

为进一步转变干部职工工作作风，严肃工作纪律，严格廉洁从政，切实纠正干部职工“不作为、乱作为”行为，全面提升全乡各部门工作效能和服务水平，特制定本整改工作方案。

一、总体要求

以主题教育活动为抓手，通过自己“查”、 领导“点”、 同事“帮”、群众“提”、 组织“找”等多途径全方位深入查找问题，切实查找解决“不作为、乱作为”的问题，促进全乡广大干部政治更清醒、政令更畅通、精神更集中、作风更务实、措施更有力、工作更有效。

二、整改时间、整改对象及整改目标

自4月1日至6月30日，为期三个月的“不作为、乱作为”问题整改阶段。整改对象为各乡直单位及机关全体同志，乡领导干部和各窗口单位人员是问题整改的重点。

三、存在问题及主要原因

1．思想认识的深度和广度还有待于进一步拓展。主要原因：有的班子成员因日常工作繁杂，不能坚持长期学习；有的对上级精神和要求理解的还不够全面、系统，学习偏重实用，急用先学，不用后学，甚至不学；有的没有把学习、思考、实践和推动工作有机的结合起来，对自身分管工作深入钻研不够，对问题研究不深、不透，学以致用、推动工作不够。

2.在工作纪律上，少数干部自律意识不强、会风不严，不按时上

班和值班，开会不专心听、走过场，会后对会议精神贯彻走样、“变形”。主要原因：少数党员干部不以身作则、率先垂范，纪律意识淡薄，工作纪律松弛，对己要求不严、自律不强，不严格遵守上下班时间和请销假制度，开会不遵守时间、迟到早退，“差不多”心理较普遍；有的干部对会议重要性认识不够，认为开会就是学习、传达，做“传声筒”，或者有些会议事不关己高高挂起，会场打瞌睡，稀里糊涂走过场，对会议精神领会不够，会后对会议精神贯彻落实走样、打折扣。

3．在服务质量和工作效率上，极少数干部宗旨意识、服务群众的意识不强，工作效率还有待提高。主要原因：机关干部有时参加县上各种会议和忙于公务的时间多，以落实工作，应付工作为主，用于个人学习提升的时间不足，缺乏紧迫感、责任心不够强，工作进展缓慢，工作效率还须提高，服务意识还须加强。

4．创新能力不足，按部就班，工作观念还有待开拓创新。主要原因：极少数干部习惯于用老办法的思维方式来做工作，对工作中面临的新形势、发展的新思路、要达到的新目标任务认识不清，对出现的新情况、新问题缺乏深层次思考，拿不出切实可行的应对措施，找不到有效的解决办法，不善于总结别人经验，工作方法简单，缺乏针对性。面对新情况、新问题，因“思维盲点”或思维惰性、害怕承担创新风险，而找不到或不敢实施有效的解决办法，工作上中规中矩多于锐意创新。

四、整改目标、措施及时限

整改目标一： 加强学习、转变观念、革新思想，进一步提高思想认识，强化责任意识、大局意识。

整改措施：

1.学习常态化。根据年初制定的学习计划，进一步细化任务，明确职责，认真落实，使全体党员干部的政治理论和业务学习步入正规化、制度化轨道，学以致用，将学习和工作有机结合，不断革新。

2.创新学习形式，不拘一格灵活学。采取集中学习与分散学习相结合、个人自学与集中领学相结合、讨论交流与专题辅导、观看影像相结合等多种形式，充分利用网络、媒体等现代化手段，提高学习的针对性和实效性。

3.加强督促检查。成立学习督查小组，定期对学习情况进行检查督导，检查结果纳入年度考核的内容。

整改时限：2015年5月。

（责任领导：**；责任单位：乡纪委、党政办。）

整改目标二：明晰发展思路，强化决策执行力 。

整改措施：

1.进一步加强对乡发展思路的审视，加强学习与借鉴，结合省市县重大决策部署，结合自身优势资源找准切入点，抓实对接点，加速祁仪跨越发展......余下全文>>

九：哪位大神可以写出关于地税局的三严三实的工作情况开展情况

地税局为进一步提升工作质效，全面开展“三严三实”教育活动，成立了专题教育领导小组，在系统内召开了“三严三实”专题启动大会，局领导先后做了“三严三实”党课讲座，努力在守纪律讲规矩、营造良好征纳环境上见实效，在真抓实干、推进税收现代化上见实效。

一是强化学习。通过党组中心组集中学习，干部大会学习，深入学习习总书记系列重要讲话、党章和党的纪律规定；采取自学、专题讨论学、心得交流学等方式，力争学以致用；以“三严三实”专题教育为抓手，进一步优化服务体系，深化“便民办税春风行动”，创新工作载体，打通联系服务群众“最后一公里”。

二是示范带动。重点做好以党组班子全体成员上一堂高标准的党课、抓好一次学习研讨、建立一个联系制度、推行一项务实机制、召开一次民主生活会等工作，示范带动，引领专题教育的全面开展；认真查找“不严不实”行为，及时批评教育、督促改正，把好经验好做法通过制度形式固定下来，形成高效管用的规章制度，以思想自觉引领行动自觉，不断提高各项工作科学化水平。

三是统筹兼顾。将“三严三实”专题教育与完成税收任务结合起来，提高干部聚财为国的能力；与反腐倡廉、正风肃纪结合起来，提升干部廉洁从政和作风建设；与全面推进依法治税、深化征管改革结合，做到专题教育与税收重点工作有机融合、相互促进。局党组班子成员先后下基层局调研指导工作10余次，帮助基层，服务基层，积极为基层地税解决问题和困难；积极开展纳税人满意度摸底调查，查找纳税服务中存在的问题，及时整改提升服务水平。

十：如何认识和开展“三严三实”专题教育

如何认识和开展“三严三实”专题教育 　 　 中央作出部署，决定从今年4月底开始，在各级党政机关、人民团体及其内设机构县处级以上领导干部和事业单位、国有企业中层以上领导人员中开展“三严三实”专题教育。在党的群众路线教育实践活动结束后不久开展的“三严三实”专题教育，是党的群众路线教育实践活动的延展深化，是持续深入推进党的思想政治建设和作风建设的重要举措，是严肃党内政治生活、严明党的政治纪律和政治规矩的重要抓手，对于进一步增强党的创造力凝聚力战斗力，推进全面建成小康社会、全面深化改革、全面依法治国、全面从严治党，具有十分重要的意义，充分彰显了我们党持之以恒抓作风、改作风的坚定决心。党员干部特别是县处级以上领导干部要充分认识开展“三严三实”专题教育的重要意义，切实增强开展专题教育的思想和行动自觉，积极主动投入专题教育，把中央要求落到实处，确保专题教育取得实效。 一、“三严三实”提出的背景及思想内涵、理论价值 开展“三严三实”专题教育，其中一项重要任务，就是通过全面、深入、系统的学习教育，进一步弄清“三严三实”提出的时代背景、思想内涵和理论意义，进而切实增强学习和践行“三严三实”的思想自觉和行动自觉，真正使“三严三实”内化于心、外化于行。 （一）“三严三实”提出的时代背景 “三严三实”的提出，时机选择十分及时，反映了中央治国理政的战略谋划；党内要求不严的问题、作风不实的问题必须解决；出发点和落脚点十分明确，就是着力解决作风问题，党要管党、从严治党。 1.时机寓意深远。改革开放是决定当代中国命运的关键抉择。面对新形势新任务，全面建成小康社会，进而建成富强民主文明和谐的社会主义现代化国家、实现中华民族伟大复兴的中国梦，必须在新的历史起点上全面深化改革。为此，中央于2013年11月召开党的十八届三中全会，作出全面深化改革的重大决策。执政党的作风问题，是决定党的生死存亡的问题。党中央决定，从2013年6月开始，自上而下分两批，在全党深入开展以为民务实清廉为主要内容的党的群众路线教育实践活动，坚持以踏石留印、抓铁有痕的精神加强和改进作风建设。　2014年3月9日　，习近平总书记在参加十二届全国人大二次会议安徽代表团审议时提出了“三严三实”要求。此时，党的十八届三中全会召开不久，全国上下深入学习贯彻三中全会精神，党的群众路线教育实践活动取得阶段性成果。可以说，“三严三实”是党中央在全面深化改革开局之年、加强作风建设取得阶段性成果的关键时期，着眼于解决作风方面的突出问题提出来的。提出的时间节点寓意深远，提出的内容切中了作风之弊的要害，具有很强的现实针对性，既是向全党发出的深入推进作风建设的动员令，也是为改革开放提供政治保证的宣言书。 2.坚持问题导向。应当看到，领导队伍的作风与党和人民事业发展要求总体上是适应的，特别是党的群众路线教育实践活动开展以来，党风政风得到明显改善，呈现出新的气象。但毋庸讳言，形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风还没有根除，无论是领导干部队伍管理还是领导干部自身，都存在不严、不实的问题，失之于宽、失之于软、失之于松的现象比较严重，有的党组织对领导干部要求不严，常常是不敢管、不愿管、不会管；有的执行中央政策打折扣、搞变通，有令不行、有禁不止的现象时有发生；有的自由主义、好人主义盛行，组织涣散、纪律松弛，一些规章制度形同虚设。有的目无组织纪律，凌驾于组织之上、游离于组织之外；有的心浮气躁，弄虚作假，搞劳民伤财的“形象工程”“政绩工程”；有的特权思想严重，滥用手中权力，违法乱纪、贪污腐败，等等。可以说，要求不严的问题、作风不实的问题，是领导干部不良作......余下全文>>