一：单位因人事变动，工会主席怎么改选？
在本单位领导的主持下，上一级工会参与，由该工会组织单位职工代表进行民主选举，由领导宣布选举结果。
二：工会关于选举分工会主席的报告怎么写
52、凉州词 王翰
三：工会主席改选的请示
由公司工会提出申请向市总工会申请
四：机关工会怎么写换届选举结果报告
上级工会:
201X 年XX月XX日，XX单位第X届会员代表大会，会议应到代表XX人，实到XX人，以无记名投票差额选举产生XXXX工会第X届委员会，等额选举产生经费审查委员会和女职工委员会。当日，三会分别召开二届一次全体委员会议，以无记名投票等额选举产生了工会主席和经审委主任、女工委主任，现将选举结果报告如下:
XXX工会第X届委员会由XXX、XXX、XXX、XXX、XXX(以姓氏笔划为序)等X位同志组成，XXX同志任主席。
第二届经费审查委员会由XXX、XXX、XXX(以姓氏笔划为序)等3位同志组成，XXX 同志任主任。
第二届女职工委员会由XXX、XXX、XXX(以姓氏笔划为序)等3位同志组成，XXX 同志任主任。
特此报告
XXXXXXXX 工会委员会
201X年X月X日
五：工会换届选举请示怎么写
工会换届选举请示样式
单位工会文号
关于召开×××公司工会第××次
代表（或会员）大会的请示（样式）
（上级工会名称）：
×××公司工会第×次代表（或会员）大会自××××年×月召开至今，已×（应填写三年或五年）年。根据《工会法》和《中国工会章程》的有关规定，任期已满。经本单位党委（或党总支、党支部）同意，拟于××××年×月召开×××公司工会第××次代表（或会员）大会，进行换届选举。现就有关事项请示如下：
一、大会的主要任务
本次会员大会的主要任务是：1、通过×××公司工会第××届委员会和经费审查委员会工作报告；2、选举产生×××公司工会第××届委员会和经费审查委员会。
二、代表的条件、构成及产生程序（如召开会员大会此项可以不写）
公司现有工会会员××名，拟定本次大会代表为××名，代表比例为×%，特邀代表××名，列席代表×名。
代表条件：1、系中国工会会员；2、拥护党的路线方针、政策，在政治上、思想上、行动上同党中央保持一致；3、热爱和支持工会工作，有一定的参政议政能力，能积极反映广大会员群众的愿望和要求；4、工作勤恳、为人正直、作风正派，工作成效突出，得到大多数会员的拥护和信任。
代表构成：工会工作者、分会委员（或工会小组长）×名，占×%，工会积极分子×名，占×%；先进、模范人物×名，占×%；管理科技人员×名，占×%；一线员工×名，占×%。其中，女代表×名，占×%；×岁（根据公司青年员工年龄实际确定）以下×名，占×%；少数民族×名，占× %。
代表产生程序：首先将代表名额及代表构成要求下达分工会（或工会小组），进行充分协商，提出代表候选人建议名单，报代表资格审查委员会（或小组）；其次，由分工会（或工会小组）召开会议进行差额选举；最后，将选举结果报代表资格审查委员会（或小组）。大会代表差额比例为代表候选人名额多于应选代表总数的10%。
三、第××届工会委员会和经费审查委员会的产生
拟定×××公司工会第××届委员会设主席1名，副主席×名（不设就不填写），委员×名（注意应为单数），工会委员会委员实行差额选举，差额比例为10%；经费审查委员会委员×名，主任1名，实行等额选举。
工会委员会委员候选人的产生，以分工会（或工会小组）提名，由上届委员会提出建议名单，报经同级党委和上级工会审查同意后，提交代表大会（或会员大会）通过。
工会主席和经审主任候选人建议名单，由上届工会委员会提出建议名单，报经同级党委和上级工会审查同意后提出。
三、大会的筹备
本次会员大会在×××公司党委（或党总支、党支部）和上级工会的领导下开展工作。大会的各项筹备工作，由×××公司工会第××届委员会负责实施。
以上请示，请审批。
×××公司工会委员会（盖章）
××××年×月××日
找了一个范例，你可以套进去用用。以上，希望对你有所帮助。
六：工会主席如何改选
一、基层党组织与工会组织协商，推荐工会主席候选人，并征得市教育工会的同意；
二、向市教育工会递交学校工会换届改选的请示；
三、填报《关于工会委员会换届改选取的请示》及工会主席、副主席候选人基本情况登记表；
四、召开工会会员大会或代表大会，按10%差额选举产生新一届工会委员会，由新一届工会委员会选出工会主席；
五、选举结果报市教育工会审批。
附：
中华人民共和国工会法
（1992年4月3日第七届全国人民代表大会第五次会议通过根据2001年10月27日第九届全国人民代表大会常务委员会第二十四次会议《关于修改〈中华人民共和国工会法〉的决定》修正）
目录
第一章 总则
第二章 工会组织
第三章 工会的权利和义务
第四章 基层工会组织
第五章 工会的经费和财产
第六章 法律责任
第七章 附则
第一章 总则
第一条 为保障工会在国家政治、经济和社会生活中的地位，确定工会的权利与义务，发挥工会在社会主义现代化建设事业中的作用，根据宪法，制定本法。
第二条 工会是职工自愿结合的工人阶级的群众组织。
中华全国总工会及其各工会组织代表职工的利益，依法维护职工的合法权益。
第三条 在中国境内的企业、事业单位、机关中以工资收入为主要生活来源的体力劳动者和脑力劳动者，不分民族、种族、性别、职业、宗教信仰、教育程度，都有依法参加和组织工会的权利。任何组织和个人不得阻挠和限制。
第四条 工会必须遵守和维护宪法，以宪法为根本的活动准则，以经济建设为中心，坚持社会主义道路、坚持人民民主专政、坚持中国共产党的领导、坚持马克思列宁主义毛泽东思想邓小平理论，坚持改革开放，依照工会章程独立自主地开展工作。
工会会员全国代表大会制定或者修改《中国工会章程》，章程不得与宪法和法律相抵触。
国家保护工会的合法权益不受侵犯。
第五条 工会组织和教育职工依照宪法和法律的规定行使民主权利，发挥国家主人翁的作用，通过各种途径和形式，参与管理国家事务、管理经济和文化事业、管理社会事务；协助人民政府开展工作，维护工人阶级领导的、以工农联盟为基础的人民民主专政的社会主义国家政权。
第六条 维护职工合法权益是工会的基本职责。工会在维护全国人民总体利益的同时，代表和维护职工的合法权益。
工会通过平等协商和集体合同制度，协调劳动关系，维护企业职工劳动权益。
工会依照法律规定通过职工代表大会或者其他形式，组织职工参与本单位的民主决策、民主管理和民主监督。
工会必须密切联系职工，听取和反映职工的意见和要求，关心职工的生活，帮助职工解决困难，全心全意为职工服务。
第七条 工会动员和组织职工积极参加经济建设，努力完成生产任务和工作任务。教育职工不断提高思想道德、技术业务和科学文化素质，建设有理想、有道德、有文化、有纪律的职工队伍。
第八条 中华全国总工会根据独立、平等、互相尊重、互不干涉内部事务的原则，加强同各国工会组织的友好合作关系。
第二章 工会组织
第九条 工会各级组织按照民主集中制原则建立。
各级工会委员会由会员大会或者会员代表大会民主选举产生。企业主要负责人的近亲属不得作为本企业基层工会委员会成员的人选。
各级工会委员会向同级会员大会或者会员代表大会负责并报告工作，接受其监督。
工会会员大会或者会员代表大会有权撤换或者罢免其所选举的代表或者工会委员会组成人员。
上级工会组织领导下级工会组织。
第十条 企业、事业单位、机关有会员二十五......余下全文>>
七：关于申请工会主席的呈报怎么写 5分
申请工会主席的呈报？这个表述不明确吧，一般涉及工会主席的是两个，一个是针对上级工会的，那么就是选举情况报告中的工会主席选举情况。如果是直选的，就写多少人投票，当选的工会主席得票多少，超过法定，可以当选。如果不是直选的，就写经过新当选的工会委员会委紶投票选举，当选工会主席的人是谁。然后把这个选举情况报告给上级工会，上级工会审核后必须给予批复。另外一个就是给同级单位中的行政方和党组织的，这个叫情况通报，只要把选举后的结果告知他们就可以了，因为大家是平等的，他们也不用给予回复，顶多反馈一个受到选举结果报告的函就可以了。
八：工会主席是否需要行文
是的，由本级工会报上级工会批准。上级工会要行批文。
九：工会主席选举程序
唬会主席选举操作程序：
1、宣读市总工会关于同意我单位成立工会的批复。
2、单位法人代表（或其他领导）致词。
3、作《工会筹备工作报告》。
4、宣读并通过《选举办法》（草案）
5、介绍候选人情况
6、宣读并通过监、唱、计票人。
7、选举（①工作人员重新清点人数，并向主持人报告。主持人宣布应到会人数，实到人数，符合法定人数，可以选举。②监、唱、计票人领票、发票，主持人说明填写选票要求和投票顺序。③会员（代表）填写选票、投票。④监、唱、计票人清点选票，向主持人报告发出选票数，收回选票数，主持人宣布选举有效。⑤计票，并向大会主持人报告计票结果。
8、大会主持人宣布当选人员名单。
9、召开一届一次会议，选举工会主席、副主席、经审委主任、女工委主任。
10、大会主持人宣布当选主席、副主席、经审委主任、女工委主任名单。
11、当选工会主席代表工会班子讲话。
12、上级领导讲话。
十：基层事业单位工会主席的产生程序是什么？
一、工会主席只能通过选举产生，不能由领导任命。领导任命工会主席是违反《工会法》的。《工会法》第九条“工会各级组织按照民主集中制原则建立。各级工会委员会由会员大会或者会员代表大会民主选举产生。企业主要负责人的近亲属不得作为本企业基层工会委员会成员的人选。各级工会委员会向同级会员大会或者会员代表大会负责并报告工作，接受其监督。工会会员大会或者会员代表大会有权撤换或者罢免其所选举的代表或者工会委员会组成人员。上级工会组织领导下级工会组织。”二、工会主席产生要按照全国总工会的《工会基层组织选举工作暂行条例》规定进行。第三条 “基层工会委员会由会员大会或会员代表大会选举产生。工会委员会主席、副主席，可以由会员大会或会员代表大会直接选举产生，也可以由基层工会委员会选举产生。”第三章 候选人的提出 第九条 基层工会委员会的委员、常务委员会委员、主席、副主席候选人，均应按照干部“四化”的标准，在能坚持党的“一个中心，两个基本点”的基本路线，热心工会工作，受到群众信赖的人员中选定。第十条 基层工会委员会委员候选人的产生，均以工会小组或车间（科室）工会为单位提名，由上届委员会根据多数工会小组或车间（科室）工会的意见，提出建议名单，报经同级党委和上级工会审查同意后，提交会员大会或会员代表大会通过。基层工会委员会的常务委员会委员、主席、副主席候选人，可以由上届委员会根据所辖多数工会小组或车间（科室）工会的意见提出建议名单，报经同级党委和上级工会审查同意后提出；也可以由同级党委与上级工会协商提出建议名单，经工会小组或车间（科室）工会酝酿讨论后，由上届委员会根据多数工会小组或车间（科室）工会的意见提出。第十一条 基层工会委员会的主席、副主席，在任职届期内应按规定完成岗位任职资格培训任务。凡无正当理由未按规定完成岗位任职资格培训任务的，一般不再提名为下届主席、副主席候选人。 第四章 选举的实施 第十二条 参加选举的人数为应到会人数的三分之二以上时，方可进行选举。选举可以直接采用候选人数多于应选人数的差额选举办法进行正式选举，也可以先采用差额选举办法进行预选产生候选人名单，然后进行正式选举。委员会委员和常务委员会委员的差额率分别为5%和10%。第十三条 召开会员大会进行选举时，由上届委员会主持；不设委员会的基层工会进行选举时，由上届工会主席或组织员主持。召开会员代表大会进行选举时，由大会主席团主持。大会主席团成员由上届工会委员会集中各代表团（组）的意见，提出建议名单，提交代表大会预备会议表决通过。召开基层工会委员会第一次全体会议选举常务委员会委员、主席、副主席时，由上届委员会或大会主席团推荐一名新当选的工会委员会委员主持。第十四条 选举前，选举单位工会组织或大会主席团应将候选人名单、简历及有关情况向选举人介绍。第十五条 选举设监票人，负责对选举全过程进行监督。会员大会或会员代表大会选举的监票人由全体会员或各代表团（组）从不是候选人的会员或会员代表中推选，经会员大会或会员代表大会表决通过。委员会选举的监票人，从非常务委员、主席、副主席候选人的委员中推选，经全体委员会议表决通过。第十六条 选举一律采用无记名投票方式。选票上候选人的名单以姓氏笔划为序排列。第十七条 选举人可以投赞成票或者不赞成票，也可以投弃权票。投不赞成票者可以另选他人。第十八条 会员或会员代表在选举期间，如不能离开生产、工作岗位，可以在选举单位设立的流动票箱投票。第十九条 选举收回的选票，等于或少于投票人数，选举有效，多于投票人数，选举无效，应重新选举。每一选票所选人数等于或少于规定应选......余下全文>>
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