一：跪求一篇以企业单位“我为安全生产建言献策”为主题的文章，字数不限，谢谢大师们帮助！ 30分
安全
—
一个永不停止的话题
关于安全，我们曾经想得太多，说得太多，写得太多，安全这
个词时刻围绕在我们的耳边，以至于猛然想起，竟不知从何说起。想
了想，还是从我们的自身工作说起吧，按照安全工程观点认为，安全
是指在生产过程中免遭不可承受的危险、
伤害，
安全对于我们人类来
说，明显的极为重要，因此国家颁了《安全生产法》就本公司而言下
至管理处上到公司本部都有专门的安全保卫干事，
管理处也会每年都
和下级单位签定安全生产责任书，
层层落实安全生产责任制，
做到职
责落实，责任到人，明确各部门的责任人。
回顾收费站之前所发生过的每一起不安全事件：
如收费站被抢劫
;
收费广场设备被恶意人为破坏；保安员过车道被撞
;
员工外出被打劫
等等，
确实有些事情的发生不是我们可以完全避免的，
但如果我们对
公司的规章制度真正地贯彻执行就是发生不安全事件也可以把受损
程度及经济损失降到最低。
高速公路收费站每天收取大量的现金，
接
触不同的人和车，做好
票款、人员、设备设施的安全工作尤为重要。
作为收费站的一名普通员工，
我认为做好收费站安全工作必须强化以
下几点。
一、人员的安全意识是做好安全工作的前提
采取安全知识竞赛，班前提问安全岗位职责等形式加强员工的
安全意识教育，让员工真正从思想上认识到安全的重要性，变“要我
安全”为“我要安全”使“安全第一”思想深入人心，养成一种发现
问题或安全隐患及时上报的良好习惯，
真正把安全生产落实到工作的
每个环节，每个岗位。
二、建立健全的安全管理制度是做好安全工作的保障
1
建立安全生产目标管理体系，落实安全生产目标责任制，把
安全生产目标任务逐级分解到每个班组，每个岗位和人员；
2
建立安
全生产例会制度，对安全工作常总结，常部署；
3
建立安全生产培训
制度，强化人员安全意识，提高安全防范能力；现在冲卡逃费车辆特
别猖狂，对过车道一定要做到“一”看、
“二”站、
“三”通过，避免
自身安全受到伤害。
三、做足防范措施是做好安全工作的根本
很多突发事件都是具有不可预见性的，虽然我们无法预计下一
秒会发生什么，
但是我们可以做好一切防范措施、
多进行一些防抢防
暴预案演习，提高保安人员的警惕性，尤其是夜间当班，增加巡查广
场以及监控楼周围的次数，提高突发事件的防范和处理能力。
企业的发展离不开安全的生产；生产的顺利离不开规范的操作；
操作的标准化更离不开我们每一个人的共同努力，
如果将规章制度彻
底地执行了，真的可以解决很多安全隐患，减少安全事故的发生
二：以“我为安全生产建言献策”写一篇文章！谁会啊！公司让写的！800字左右 100分
和煦的风，送来了美丽的春天，整个世界，焕然一新！我爱这美丽的春天！
“吹面不寒杨柳风”，当你迈着轻盈的脚步，走出家门的时候，春姑娘已悄然走进你的身旁，和煦的春风暖洋洋地吹绿了山野，吹醒了大地，一切都像刚睡醒的样子，朦朦胧胧地睁开了双眼，让人心旷神怡。踏着春风的节拍，我们翘首期盼，迎来了春天里的第一场雨。三月里的小雨淅淅沥沥，绵绵缠缠，滋润着大地，世间万物一片生机。看，小草在发芽，绿的是那么纯洁，那么诱人。它的生命力总是那么顽强，“离离原上草，一岁一枯荣。野火烧不尽，春风吹又生。”这不正是它们的生命写照吗？但如果你俯下身子仔细观察，你就会发现在这悦目的颜色中，还有零星的枯黄，那是残冬遗留的痕迹。你也许会感叹：“真是美中不足啊！”是的，望着那几经折枝断臂、垂头丧气的小草，谁还会有好心境呢？
三：安全生产建言献策怎么写
来一些标语呗，比如，质量与信誉相伴，安全与幸福同行之类的...
四：在思想上怎样重视安全生产
搞好安全生产,是构建社会主义和谐社会的必然要求。安全生产的实践主体是人,人的安全意识如何，决定着安全状况的好坏。大量事实证明，事故往往是由于人的安全意识淡薄，安全思想麻痹造成的。可以说，人们在生产活动过程中出现的各种思想问题，是影响安全生产最基本、最重要、最直接的因素。而思想政治工作的作用，正是要解决人的思想问题。通过卓有成效的思想政治工作，使每个人都筑起安全生产思想防线，树立“安全第一”的思想，提升自我保护的能力。因此，做好思想政治工作的对象――人的工作，是做好安全生产工作的基础。
怎样把无形的思想政治工作与有形的安全生产工作结合起来，让思想政治工作为安全生产保驾护航，笔者认为应从以下几个方面着手：
一、把确立正确的安全生产观念作为思想政治工作的主要内容
人们是否重视安全生产，是否遵守安全生产的规则，关键在其是否有安全意识、是否确立了安全生产的观念。因此，安全生产工作中的思想政治工作，要把牢固确立安全生产观念作为主要内容，通过思想政治工作帮助管理人员和员工树立如下理念：
首先，树立“以人为本”的安全生产理念。安全生产工作体现了“三个代表”重要思想和科学发展观“以人为本”的本质特征，反映了最广大人民群众的迫切愿望，是经济社会可持续发展的前提和保障。安全生产的核心是对人的管理，因此要把重视人的生命放在第一位，充分发挥员工在生产经营的每个环节当中的安全主体地位和作用，教育员工珍惜生命，善待自己。
其次，树立“安全发展”的科学发展理念。我们在抓安全生产工作时必须转变发展观念、创新发展模式，提高发展质量，用科学发展观统领安全生产领域的各项工作。发展是硬道理，但是发展不能以牺牲资源、环境甚至人们的生命健康为代价。“安全发展”的本质，就是要把发展建立在安全保障能力不断增强、安全生产状况持续改善、劳动者生命安全和身体健康得到切实保证的基础上。
第三，树立“安全生产是最大的政治”的思想理念。安全生产是政治稳定和社会稳定、和谐的前提条件之一，只有从业人员的安全、健康得到了保障，员工队伍才能思想稳定；只有生命安全得到切实保障，才能调动激发人们的创造活力和生活热情；只有使重大事故得到遏制，减少事故造成的创伤和震动，社会才能安定有序；只有顺应客观规律，讲求科学态度，才能有效防范事故，实现人与自然的和谐相处。
第四，树立“安全就是效益”的价值理念。安全价值理念主要体现在安全投入与生产效益的关系上。安全既然是企业发展的基础，那就必然是经济效益的基础。安全这个基础不仅能给企业带来间接的效益回报，还能产生直接的效益。只有生产安全了，才能减少事故带来的经济、信誉损失和由此产生的负面影响，企业才可以获得更大的经济效益和社会效益。
二、利用思想政治工作的宣传优势营造安全氛围
抓好安全生产工作的一项重要任务就是要形成安全氛围。如果一个单位安全氛围好，就能够感染人、鼓舞人、约束人，并直接影响企业的日常安全管理和员工的安全行为。思想政治工作在宣传方面的优势是其他工作方法无法替代的，故此，我们在抓安全生产工作时，要充分利用思想政治工作营造安全氛围，把思想政治工作中宣传、教育、鼓动等优势手段应用于安全管理的全过程。
一是利用思想政治工作宣传阵地开展多种形式的安全生产宣传教育。如利用墙报、板报、宣传栏、企业报刊、网络等开展安全知识教育或组织专题讨论，进行典型案例分析。在生产场区、作业现场制作安全画、安装提示牌、事故警示栏等方式进行宣传教育。
二是借助思想政治工作的方法途径营造安全文化氛围。如把企业经营运作中的一些典型事例和经验教训编写成安全案例教材......余下全文>>
五：跪求为我献计献策.
我会看面相预测百态可以帮助你的。爱情性格解人生
六：“我为公司发展献计献策”该怎么写？
如何获取经济效益，是公司一切经济活动的出法点和基本目标。围绕这个大目标，树立成功意识，认识其特性，找出提升经济效益的途径，不懈努力，才可以达到理想的成效。 公司是国民经济的组成部分，公司的经营业绩好与差，直接影响到国民经济的发展，影响到一个国家的社会经济秩序稳定。公司的经济效益增长，方能保证国家的财政目标实现。公司经济效益持续稳定与上升，才能实现公司的经营目标，才有实力实施人才战略、产业调整和市场扩张战略，才有实现公司财富最大化的物质基础。实现优良的经济效益是提升公司信用必须破解的课题。因此，如何保证公司实现和提升经济效益，是国家、公司投资人、经营者、职工、债权人、相关各方共同关注的热点。 一、实现经济效益的必要性 经济效益是考核公司一切工作成功与否的经济尺度。公司生产的目的是为社会提供所需求的商品，同时也是公司在为社会服务的同时实现其自身的价值--财富最大化。 公司通过运用生产资料储备、生产（加工）、销售、收回货款--这些循环往复、周而复始的运营，不断运用资金，组织生产，通过市场交换、竞争、拼博，实现引进人才、改善装备、引进先进技术和工艺，实现市场的占有和扩张，生产符合社会总需求的商品，收回售货款，去除制造、生产成本和税金后，其所得部分就形成了利润。 利润总额，计算、交纳所得税后，就形成了净利润。 净利润是公司扩大再生产的主要资金来源部分。有了利润，投资者才有信心扩大生产规模，才有资金进行技术更新，提高生产能力；才能提升公司信用，在市场中赢得上好机遇；才能改善职工教育和福利水平，吸引更多的人才为公司发展献计献策献青春；才能抗御通货膨胀等经济风险，在竞争激烈的市场中，立于不败之地。 实现利润、经济效益上升，是得到国家和社会公众产业政策支持相助的必要条件，也是公司管理模式适合生产发展的真正体现，更是投资人、经营者和职工倾心盼望、为之奋斗的基本目标。 二、公司效益低迷的负面影响 如果公司经济效益低迷，低效运营或经营亏损，给社会、公司和职工可能带来的危机、危害是沉痛的。 1、若公司低效或亏本经营，就会缺少资金向国家缴纳所得税，造成国家税源吃紧，宏观财源紧张，必然会影响到国民经济总目标的实现。 2、若公司低效或亏本经营，就不能达到预定的经营成果，缺少资金补充股本和公积金，无法实现公司财富最大化，必然会削弱公司抗御财务风险的能力。 3、若公司低效或亏本经营，就没有宽裕的资金按期兑现负债承诺，支付应付的经济往来，也缺少资金进行技术改造，其生产能力则难以上升，想占领或扩张市场，必然会力不从心。4、若公司低效或亏本经营，就会缺乏资金来改善职工福利和教育条件。职工的劳动环境、福利不改善，怎么能发挥职工爱岗敬业的创造性？怎么能留住人才？没有人才，公司怎么能体现创造和生气？ 由此可以看出：公司亏本或低效运营，所形成的负面影响比通常暴露出来的要多得多。 三、提升公司经济效益的途径 1、建立公司经济运行机制，必须把考核经济目标、经济效益作为重点，达到领导重视，全员参与，会过程控制，适时纠偏，科学调整，和谐发展。 2、充分利用各项资源，搞好经济核算。公司要确立科学的人才发展计划，充分认识科学技术是第一生产力的作用，对各类人才进行爱岗敬业教育，以提升经济效益作为人才引用和执业教育的出发点；对机械设备、资金要充分计算、分析运用，机械设备要更新改造，资金要管好用活，储备资金要订立专项制度，专门岗位实施管理，存货要定期清核盘点。杜绝资产流失、控制资产减值，保证生产经营正常的需求，增强抗险的能力。 3、严格控制费用支出。控制费用......余下全文>>
七：如何做好安全生产工作
如何开展基层安全生产工作
作者:伦凤鸣
下面我把自己在从事八个月的道路工程施工安全生产管理工作中的一些经验和教训介绍给同仁们，供大家在今后的工作中引以戒鉴和参考，为全面实现我国道路工程施工安全生产尽一份微薄之力。
一、抓住机遇是关键
我应聘到刚组建的第二施工处当一名安全员。这是对于我从事多年安全生产工作的一个考验，一般人都是步步高升而我则是步步下降（我原在大型军工企业安全处工作，企业不景气时被借调到首钢第三建设总公司安全处工作三年；军工企业破产后，应聘到一家私营化工企业负责安全工作；现在当基层安全员，可谓到了最低谷）；但这恰恰是为我全面掌握基层安全生产工作技能和经验，提供了一个非常好的实践平台。这样我的工作技能和经验从企业来分：大中小型及私营企业的安全管理工作已掌握；从企业内部来分：高中基层的安全管理工作技能和经验就已丰富；从行业来分：军工、冶金建筑、化工、公路工程建设、机械加工等行业的安全生产工作都全面经历过，而且各行业的经验能够互为借鉴取长补短，不断提高自己的安全综合素质和安全生产管理水平。
二、在处长的大力支持下，明确安全生产工作分工。
认真贯彻执行“安全第一，预防为主，综合治理”的安全生产方针和“谁主管，谁负责”的原则；按照国家相关规定进行如下分工：
1、处长：为本处安全生产第一责任人，并对安全生产管理工作负直接领导责任。其他领导：对分管工作范围内的安全生产工作负直接领导责任。
2、各施工队长、工长（或相同级别的管理人员）：对各自分管工作范围内的安全生产工作负直接管理责任。
3、安全员：对本处的安全生产管理工作负直接管理责任。
4、员工：对本职工作中的安全生产负直接责任；同时要做到“三不伤害”（即：不伤害自己，不伤害他人，不被他人伤害）。
三、建立健全安全规章制度，完善基础管理工作。
来到第二施工处后，处里又给我增加了卫生和保卫两项管理工作。由于刚刚组建各项规章制度还不完善，都是套用建筑企业的，基本上不适应实际工作的需要；在熟悉安全、卫生和保卫工作的同时，利用晚上业余时间突击制定相关规章制度。
1、针对食堂就餐混用餐具问题；为把好病从口入关，杜绝发生交叉传染性疾病；及时向领导建议实施了由混餐改分餐制，餐具自己使用保管的办法。同时，制定公布了《食堂安全卫生管理制度》和《食堂工作人员安全卫生职责》并张贴在食堂的墙壁上，时刻提醒员工认真贯彻执行；就连主管后勤的副处长都说“我开饭店时的规章制度，都没有你搞得全面细致”；为防止发生传染性疾病和食品中毒事故，从制度上予以保证。
2、道路工程施工一般都在野外作业，员工都是集中住宿；宿舍的安全卫生保卫防火问题尤为突出，如不严加规范管理极易发生群死群伤事故。根据住宿人员的实际情况，制定公布了《员工宿舍安全卫生管理制度》和《保卫防火工作管理制度》对宿舍管理和员工的行为规范提出了具体要求；实现了规范化管理。
3、由于道路工程施工作业现场，具有战线长、情况复杂（空中、地面、地下）、工程机械作业与交通混合交叉、工程期限长、管理困难等不利因素；制定实施了《施工现场安全生产文明施工管理制度》，并将其施工现场的保卫防火内容要求归纳到《保卫防火工作管理制度》之中；制度对施工现场的管理规范提出了具体要求。
4、当前，农民工已成为产业工人的重要组成部分；由于施工作业人员大都是农民工，而且农民工的整体安全意识淡薄，缺乏必要的安全知识和自我防范能力，其综合素质也较差；是发生生产安全事故的重要原因之一，农民工发生事故率相当高；是我国安全生产工作中的难点和薄弱......余下全文>>
八：新安全生产法弟50条规定
第五十条 从业人员的知情权和建议权
[法条]
生产经营单位的从业人员有权了解其作业场所和工作岗位存在的危险因素、防范措施及事故应急措施，有权对本单位的安全生产工作提出建议。
[释义]
一、从业人员的知情权：生产经营单位的从业人员对于劳动安全的知情权，与从业人员的生命安全和健康关系密切，是保护劳动者生命健康权的重要前提。
二、从业人员的建议权：从业人员作为生产经营单位的主体，当然会关心生产经营单位的生产经营情况，且本单位的经济效益与从业人员的切身利益息息相关，特别安全生产工作更是涉及从业人员的生命安全和身体健康。从业人员尤其是工作在第一线的从业人员，对于如何保证安全生产、改善劳动条件及作业环境，具有优先发言权，也更切合实际。因此，从业人员有权参与用人单位的民主管理。从业人员通过参与生产经营的民主管理，可以充分调动其积极性与主动性，可以充分发挥其聪明才智，为本单位安全生产工作献计献策。生产经营单位要重视和尊重从业人员的意见和建议，并对他们的意见和建议及时作出答复。合理的，应当采纳；对不予采纳的，应当予以说明和解释。
九：安全生产亲情寄语
可能不是很准确~不过暂时只能找到这些
-- 安全寄语
1、安安全全挣大钱，出了事故白辛苦。
△2、安全无小事，质量见人品。
——矿长：李 永
△按措施作业，依规程办事，做文明生产的模范；
反违章指挥，不冒险蛮干，创本质安全型企业。
△安全是幸福之本，没有安全必然就失去一切；三违是不幸之源，一次三违可能就会遗恨终生。
——党委书记：李祖国
△全体职工：为了承担起家庭和社会责任，请您遵章作业。
△灭粉尘清神爽气，湿打眼益寿延年。
——党委副书记：李广东
△只有抓好安全生产，才能有好的经济效果。
——副矿长：李爱国
△反“三违”除隐患，规范操作最关键；质量严，环境亮，安全生产心舒畅；质量上标准，安全创水平，组织生产无红灯。
——副矿长：丁士杰
搞好后勤服务，促进安全生产。
——副矿长：董瑞元
1、煤矿有安全隐患并不可怕，可怕的是在思想上存在认识隐患。
2、现场个人作业的规范，是自我安全保护的基础。
——副矿长：孟昭林
△遵章作业、依法行事，不仅体现出一个人的责任感，更反映出一个人的道德品质。
——总工：张体镇
学好“《安全生产法》”，危险才能远离他，
人人抓“三违”，终生不后悔，
生命悬于一念，健康毁于一旦。
——采煤一区党支部书记：谭长贵
质量是安全的基础，安全是生产的前提，
用鲜血换来的教训，不要用鲜血再去检验。
——修备工区党支部书记：刘钦合
制度松条缝，事故就钻空。
制度执行严，事故、差错可避免。
一人违章，多人遭殃。
小心，百吨钢水听话，大意，一壶开水伤人。
安全是对尽职的奖赏，事故是对大意的惩罚。
要想事故少，安全质量要抓好，要想多拿钱，安全工作走在前。
苍蝇不叮无缝的蛋，事故专找大意的人。
——采煤一区：陈金义
制止您的一次违章，就是救您一次生命。
生命与安全永存，质量与效益同在。
——采煤一区副区长：聂庆东
工作不讲安全，事故在你面前。
——采煤一区：陈海林
质量搞不好，安全就难保。
——采煤一区：王 刚
安全是笑脸，事故是灾难。
——保卫科：李召华
警钟长鸣，防患于未然。
——保卫科：李中振
矿山是我家，安全系着你、我、他。
——保卫科：王 利
搞好安全，一生平安。
——掘四：沈克良
事故专找马虎人，安全关爱细心人。
——掘四：张秀峰
安全大意，失望终身。
——掘四党支部书记：冯兴占
出事故就是犯罪。
——掘四：袁守文
一人违章，殃及八方。
——掘四：陈玉龙
违章作业就是自掘坟墓。
——企管科：居 峰
居安思危，方能防患于未然。
——采煤一区副区长：邵泽胜
不按章作业，就是不关爱家庭。
——采煤一区：张允波
规程是宝人人学，安全为天事事抓。
——行政监察科科长：李 健
△生产幸福来自安全，人生快乐首当平安
——工会：李昕
△只有抓好安全才是企业的最大效益
——物业管理科党支部书记：李学敏
△有了安全就有了矿工生命和家庭幸福。
——运输：刘长友
△严格实施安全法，才有一个幸福的家
——运输：刘传义
△宁为安全操碎心，不让事故害工人。
——运输：轩展
△安全生产是每个职工最大的利益
——运输：武进法
△机工、电工光荣活，安全技术必须学，
技术全面人人敬，不做“南郭”留笑柄。
——供应科党支部书记：王书民......余下全文>>
扫一扫手机访问
