一:私自拆分档案检查报告
人事档案只有人事管理单位否则档案管理的专门人员才可以打开,其他任何单位和人员是不允许打开的,本人更不允许拆封。您这样已经拆封的人事档案,人才流动服务机构和其他人事档案管理单位都是不能接收的。您的档案已经调取工作单位,成为人事档案,拆封后再由学校密封是违规的,学校恐怕也不会同意这样做。即使学校帮您重新密封了,人才流动服务机构或者其他人事管理单位也不能接收。
您只能找原来的工作单位说明情况,同其商量沟通,请求其重新密封,并按照人士管理制度将您的人事档案转递去人才流动服务机构。按照《流动人员人事档案管理暂行规定》第九条中的规定,“对流动人员本人自带的人事档案,人才流动服务机构不得接收”。您需要先联系相关人才流动服务机构,确定人事档案转移方式后,再通过原来的工作单位办理人事档案转移。
二:怎样撰写档案统计分析报告
档案统计分析报告是档案统计分析的表现形式之一,它是档案工作人员在档案统计中时各种数字和情况进行综合分析、在形成观念和结论之后而写出的书面文字材料。一份高质量的档案统计分析报告,对于分析档案工作情况、总结档案工作经验、制定档案工作方针政策、改进档案管理工作部具有重要作用。撰写档案统计分析报告,既是档案工作中必不可少的环节之一,也是档案工作人员一项必备的基本功.那么呢?一、充分占有档案统计资料俗话说“巧妇难为无米之炊”,写文章如此,撰写档案统计分析报告也是这样。动手撰写档案统计分析报告之前,一定要按照档案统计项目,充分占有档案统计资料,认真做好档案统计资料的收集工作。收集档案统计资料是开展档案统计分析的基础。不论是档案馆,还是档案室,都要进行档案的收进、移出、整理、保管、鉴定、利用、编研等工作,在这些工作中都要形成相应的帐本.卡片、交接单、调查表、调查记录等形式的原始资料,原始资料既是进行档案统计......(本文共计2页)
三:不按规定如实向组织汇报个人财产如何处理
不按规定如实向组织汇报个人财产的领导干部,在2016年1月1日前,按《关于领导干部报告个人有关事项的规定》要求,根据情节轻重,给予批评教育、限期改正、责令作出检查、诫勉谈话、通报批评或者调整工作岗位、免职等处理;2016年1月1日起,按新发布的《中国共产党纪律处分条例》的规定,党员领导干部违反个人有关事项报告规定,不报告、不如实报告的,情节较重的,给予警告或者严重警告处分。
相关规定条款:
一、《关于领导干部报告个人有关事项的规定》第十七条 领导干部有下列情形之一的,根据情节轻重,给予批评教育、限期改正、责令作出检查、诫勉谈话、通报批评或者调整工作岗位、免职等处理;构成违纪的,依照有关规定给予纪律处分:
(一)无正当理由不按时报告的;
(二)不如实报告的;
(三)隐瞒不报的;
(四)不按照组织答复意见办理的。
不按照规定报告个人有关事项,同时该事项构成另一违纪行为的,依照有关规定进行合并处理。
二、最新的《中国共产党纪律处分条例》
第六十六条 不按照有关规定或者工作要求,向组织请示报告重大问题、重要事项的,给予警告或者严重警告处分;情节严重的,给予撤销党内职务或者留党察看处分。
不按要求报告或者不如实报告个人去向,情节较重的,给予警告或者严重警告处分。
第六十七条 有下列行为之一,情节较重的,给予警告或者严重警告处分:
(一)违反个人有关事项报告规定,不报告、不如实报告的;
(二)在组织进行谈话、函询时,不如实向组织说明问题的;
(三)不如实填报个人档案资料的。
篡改、伪造个人档案资料的,给予严重警告处分;情节严重的,给予撤销党内职务或者留党察看处分。
隐瞒入党前严重错误的,一般应当予以除名;对入党后表现尚好的,给予严重警告、撤销党内职务或者留党察看处分。
四:档案管理工作人员的如何写整改报告?
先写出档案管理现状,针对管理现状存在什么问题,然后根据具体实际情况做出相应的整改。
五:丢了档案袋及里边以往的检验报告,亲,能补吗
档案记载的是你所有的人事记录和学籍记录,一旦丢失,很难补办,甚至不能补办。除非中国像美国一样,已经全国中国络化,有你的电子档案才行。不过中国现在好像还没
六:车辆检测站档案资料管理员年度报告
大兴挂靠车辆管理软件
七:如何对档案年度工作报告发言稿进行讨论
档案工作者演讲稿
文章标题:档案工作者演讲稿各位领导、各位评委、各位同事们:我演讲的题目是《无悔的选择,无比的骄傲》。大家都知道,战国时期,有一则“歧路亡羊”的故事,学者杨朱对邻居因多岔路而无法找到一只走失山羊的小事,进行了深深的思考,悟出了“大道以多歧亡羊,学者以多方丧生”的道理,告诫人们必须慎重地对待每次选择。的确,在人生的每个十字路口,不同的人有不同的选择。有人选择荣华,选择富贵,选择索取;而我们兰台人却选择清贫,选择甘苦,选择奉献!记得20xx年,我踏着秋风步入局机关办公室时,那种刚刚参加工作的喜悦激荡着心头,也正是那里,我欣然接受了局领导交给我的历史重任——档案管理工作。尽管事先对档案管理有些心里上的准备,但是走进多少有些神秘的档案室时,我的心中还是五味杂陈。简陋的档案室里摆放着几组绿色的柜子,柜子里堆放着已经发黄了的、写满字迹的纸张。有的已经卷页了,有的字迹已经模糊不清,还有的钉书钉已经生锈了。这些材料零零散散,大小不一,杂乱无章。天哪,积攒了这么多的材料要我这个对业务一窍不通的人来一点一点的整理、分类、装订,这简直让我傻眼了。盯着那厚厚一摞的纸片片,一个“悔”宇涌上心头。我悔自己年轻心盛,不该轻易就接受这一堆乱摊子。在县档案局的帮助下,当我把那一页页、一份份的宝贵财富用手用心装订成册,一卷卷一排排地摆进绿色的档案柜里后,我的眼前不时地浮现出领导们满意的笑脸,我的耳畔不时地会听到同志们的赞叹声,我的脸上终日洋溢着成功的喜悦。渐渐地,我与档案结下了不解之缘,喜欢并爱上了这份崇高的事业。回想年少时,我也曾用少女特有的浪漫去设计自己美好的未来,用自己火样的热情和赤诚去描绘自己未来的事业。然而当我从云南省财贸学校毕业分配到局机关当档案员时,我就把那玫瑰色般的梦幻锁进了厚厚的日记里,只带着干一行爱一行的决心来到了今天这个岗位上。光阴荏苒,转眼间,从事档案工作已经4个春秋。每每想到发生在我们兰台人身边的故事时,我就深切地感悟到了当兰台人的无比光荣与自豪。且不说,规范整齐的机关档案为维护本单位历史的真实与全面,为方便利用做出贡献的事实。我想,在商品经济飞速发展,社会物欲膨胀,各种矛盾利益错综存在的今天,拥有一份默默无语、保存完整无缺的档案,您就不会被恶语吓倒,也不会被暗箭所伤。定论错的,档案会使你重见天日;定性对的,谁想赖帐档案会使他无地自容。几页薄薄的纸片,则能为您抹去多年的冤屈,也可能为您省去成千上万乃至百万元的损失。你看,档案馆门前,一群群为乡里邻里的边界线或山林水利等权益而聚集在一起的人群,通过查阅相关的历史档案,平息了一桩桩矛盾的发展,预防了一场场群众性械斗的上演,减少了一件件上访事件的发生,为构建和谐社会做出了积极贡献。你看,今年5月9日亲民党主席宋楚瑜回故乡湘潭拜祭祖坟,访问了七岁就读的曙光学校,看到校长赠给他的纪念册里有一份写有他名字的“学生一览表”时,惊喜之情溢于言表。这难道不是我们兰台人为祖国和平统一所做的一点贡献吗?……作为一名兰台人,一个普普通通的档案工作者,从踏上神秘的档案室的那一天起,我就告诉自己要以高尚的道德情操和一颗热烈赤诚的拳拳之心投入到工作之中,用一腔朴素真挚的心关爱我的事业,用自己的实际行动来谱写一个普通档案人不平凡的人生赞歌。我崇敬我的这份工作,因为它记载着广播电视局成立以来历史的重任与嘱托;它凝结着全局领导和职工宝贵的经验和智慧的结晶。我挚爱我的这份工作,因为它是衬托鲜花的绿叶,辉映碧空的云朵。正如一首歌中唱到的:含辛茹苦,有铁石融化,天长日久,有铁树开花。我要用广电人的声音发自肺腑地说......余下全文>>
八:评估报告档案工作底稿保留几年
《会计师事务所质量控制准则第5101号--业务质量控制》和《中国注册会计师审计准则第1131号--审计工作底稿》对审计工作底稿的归档作出了具体的规定,涉及归档工作的性质和期限,审计工作底稿保管期限等方面。
会计师事务所应当自审计报告日起,对审计工作底稿至少保存10年。
如果注册会计师未能完成审计业务,会计师事饥所应当自审计业务中止起,对审计工作底稿至少保存10年。
在完成最终审计档案的归整工作后,注册会计师不得在规定的保存期届满前删除或废弃审计工作底稿。