会销讲师开场白台词

一：讲师开场白幽默范本保健会销讲师开场白

培训讲师和学员还没有建立信任的时候，作为培训老师要明白一个“潜规则”，就是心里要清楚，学员心里有三个问题:“一、我相信你吗?你是值得我信任的吗？”如果这问题弄明白了，他们会问第二个问题“你是关心我吗？你是想帮助我吗？”最后他们心里会问第三个问题：“你确定你自己很棒吗？你可以做到卓越吗？”只有你明白无误的给他们肯定的答复，他们才会听你继续下去。 开场白的作用：一、集中听众注意力。 二、衔接讲话前与正文的桥梁。 三、让观众了解培训目的和主题。 四、把观众纳入你的轨道。 五、使听众期待下文。 六、与听众建立互动和感情 七、让听众接受你对他们的指导 八、让听众明白对他们有用。开场白的技巧： 一、夸奖你的听众。 夸奖观众是一个很有效的方法，但是夸奖必须是真诚的，真实的，一定不要为了夸奖而夸奖，更不能虚假；同时夸奖听众不是迎合，献媚，这种虚假的不真实的夸奖会引起观众的反感。有效的夸奖观众的方法是了解当地风土人情、历史纪录或者很有知名度的人物。所以作为一名合格的培训讲师，平时应该关注这些信息。同时在培训前也应该有意识的去收集类似的信息。 强调的是：一定注意不要用负面的东西作为“夸奖”的素材。尤其是当地人或者民族的某些禁忌。同时避免谈敏感的政治和民族问题。记住：讲正面的可以树立你的正面形象，除非你自己愿意当反面教材。 二、关注听众的反应。 关注观众的反应在整个培训过程中都应注意，而一开场就应该关注观众，可以随时做好调整。在整个培训过程中始终把观众纳入你的势力之内，及时对自己内心做好反馈，一定不要硬梆梆讲那准备好的东西，防止“照本宣科”不管现场情况就搬出来。一定用观众喜欢的方式和内容和他们交流。这要求讲师在做开场白准备时要准备几个备选方案。 三、对听众进行询问。 询问或者问候是一种拉近双方关系的很好手段，所谓老师平易近人就是这一手段。注意的是，询问时态度要真诚，在保持姿态的同时不要盛气凌人。某些老师为了确立自己的威信经常会拿学员尤其是第一排的学员开涮，以为自己姿态很高，很有底气。其实是基本尊重观众的礼貌都不懂，貌似强大实则虚弱的表现，让很多人反感。这样一开场就给人不好的印象。只有弱者才会依靠攻击他人获取信心。讲师尊重观众，也会赢得尊重！同时问题也不能太难，询问的目的是引起重视而不是让学员出丑，除非讲师确定自己的智商比学员都高。所以有诘难癖好的讲师最适合在精神病院演讲和做培训。 四、修辞性提问。 修辞性提问也是一种很好的提升开场白的方式。这种问题不用回答，有很好强调效果，对于你的主题的辅助功能很好。提问题是最让人注意力集中的，而不用回答的问题让观众在注意力集中的同时又能适当的放松。问一些观众感兴趣又与主题相关，同时又无须回答的问题吧。 五、夸张的陈述或者数据。 夸张的目的是为了引起重视，引出一些比较特殊、引人注目、让人震惊的事实或者数据，能一下子引起观众的重视，尤其是对本次培训主题的重视。但是夸张必须有度，而且引用数据一定是真实的。选择那些特殊的本身就比较有震撼力的事实或者数据。 六、准备接受听众的挑战。 培训既是游戏，更象一场“战斗”，现代人习惯性的“PK”。同时现在的讲师又很多，学员们可以说是见多识广，可不是象以前那样容易忽悠，所以一定要引起讲师的充分重视。从一站上讲台就告诉自己：战斗开始了。注意力一定要集中，随时准备接受挑战。讲师一旦有“我的地盘我做主”的自我感觉，通常状况是没有人敢来挑战。 如果讲师感觉自己对控场能力不太自信，那末在培训前可以多了解学员的情况，注意几个重点照顾的人物--“剃头”。这类人如果没有处......余下全文>>

二：销售讲师开场白

你想学习讲师？

三：会议销售如何做到金牌讲师

会销金牌讲师秘诀第二、闪亮开场： 好的开场是成功的一半，设计特定的开场白，由一个引发深思的内容展开话题，用精彩的开始建立良好的第一印象。会销的受众都是中老年人，几句俏皮话，一段小故事能顺利打开讲座之门。 会销金牌讲师秘诀第三、注入故事： 可选择自己或身边的故事、名人的故事以及新近的时事、顾客购买产品、疾病的痛苦等案例来为讲座赋予生命。个性化你的故事，讲故事的关键不是记忆词汇，而是记忆那种体验。有人总结说，笑声、掌声、回应、故事是会销活动的四大技巧。 会销金牌讲师秘诀第四、借助听觉、视觉辅助工具： 使用符合讲座情绪的音乐和替代文字阐述的图片、演示文稿以及视频。现在的健康联谊会讲座，更多的成功者会运用大量的图片、影视案例、相应的音乐背景来实现其目的。很多会销企业都有专门的影视制作人员，专门拍摄制作影视短片，试问一个全场掉泪的案例故事，会不会打动人呢？ 会销金牌讲师秘诀第五、追求三种境界： 音美、形美、意美。 会销金牌讲师秘诀第六、达到四个目的：使人知、令人信、动人情、促人行。 会销金牌讲师秘诀第七、记住五个“一百”： （1）记住一百句哲理名言； （2）记住一百首诗词歌赋； （3）记住一百个故事情节； （4）记住一百个幽默笑话； （5）记住一百段说话套路。 会销金牌讲师秘诀第八、实现六个要求： 讲座前要时刻准备、开场要耳目一新、内容要丰富多彩、结尾要令人深思、语言要通俗易懂、效果要形式多样。 会销金牌讲师秘诀第九、把握七个言之： （1）实：言之有物； （2）稳：言之有序； （3）强：言之有理； （4）俏：言之有趣； （5）真：言之有情； （6）彩：言之有文； （7）活：言之有态。 会销金牌讲师秘诀第十、努力做到八多： 多看、多听、多问、多写、多记、多思、多学、多练。 会销金牌讲师秘诀第十一、注入幽默： 要认真准备讲座中能引爆全场的包袱。幽默不仅是生活的调味品，也是调节讲座气氛的好佐料。 会销金牌讲师秘诀第十二、策划高潮： 讲座的高潮时刻会成为听众最为津津乐道的部分，这些精彩时刻都是事先设计好的。很多会销产品的讲座高潮一般放在产品体验环节、顾客发言环节或动人短片环节。 会销金牌讲师秘诀第十三、寻求互动： 与其不断叙述你要讲的内容，还不如每隔一段时间停下来，问一些思考性的问题，激发听众思考。会销受众是老人，只要更多的互动才能让他们产生记忆和共鸣。 会销金牌讲师秘诀第十四、充满激情： 用激情去演说是自己对专业、主题热爱的本质体现。 会销金牌讲师秘诀第十五、抑扬顿挫： 重音落在关键点上，将重点信息准确传递给听众是每一次演说演示成功的关键所在。 会销金牌讲师秘诀第十六、沉稳地应对意外：（1）结巴。不用掩饰，否则会更加失态。相反，停顿一下，笑一笑继续说下去；（2）技术故障，如话筒、投影出了问题等。等待人员修理，或者冷静发言；（3）如果发现举例有事实错误，在合适的地方停下来改正错误，不要急躁而导致精力分散，出现更多错误。 会销金牌讲师秘诀第十七、挖掘数据： 把握数据的说服力，列举听众感兴趣并对讲座主题有意义的数据。 会销金牌讲师秘诀第十八、注重细节：穿着得体、提前入场、事前调试设备、熟悉观众情绪。

四：举办一个关于销售的课程，我期间会请来几个著名的老师作演讲，主持开场白和结束语等台词

职业培训讲师、管理咨询顾问—李 华简介

主讲课程：管理技能、人力资源、销售技巧、职业化素养

手机：138-0450-7930

lihua.jiangshi.org

E-mail:qhdxlh@126.com

cnlihua@yeah.net

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职业培训讲师、管理咨询顾问—李华介绍

男，37岁，清华大学EMBA，高级培训师、管理顾问

培训讲师简介 ——李华

教育经历：

清华大学EMBA、经济学学士、工商管理硕士、行为心理学硕士、公共关系学硕士、教育学学士、管理学硕士、企业教练、培训管理专家、国家注册高级人力资源管理师，国家认证高级培训师。

工作经历：

目前为上海、北京、石家庄、深圳、江苏、山东、大连、西安、重庆、成都、哈尔滨、山西、武汉、郑州、内蒙等地70家培训与咨询机构特约或签约讲师、咨询顾问，原某大型民营企业副总裁，曾在四季春集团、豫德盛集团、格瑞药业、禾丰集团、聚仁股份等公司担任营销总监、总经理、人力资源总监、培训总监等职务。

讲师经历：

◆清华大学继续教育学院特聘教授

◆中国人民大学国际教育学院特聘教授

◆哈尔滨理工大学客座教授

◆哈尔滨商业大学客座教授

◆黑龙江商学院营销讲师

◆中国管理人才鉴定评价委员会理事

◆中国发展战略学研究会人才专业委员会理事

◆全国管理人才培训认证黑龙江工作站副主任

◆黑龙江省经济开发建设促进会特约培训顾问

◆黑龙江省公关协会国际礼宾委员会礼仪顾问

◆哈尔滨市企业发展研究所高级研究员

◆中国职业经理人培训中心特约高级培训师

◆国家级企业培训师全国综合评审评委专家

◆国家级企业培训师职业资格认证培训主讲讲师

◆国家级人力资源管理师职业资格认证培训主讲讲师

◆国家级营销师职业资格认证培训主讲讲师

◆中国大学生就业指导训练大师

◆中国大学生创业指导训练大师

◆明众教育培训学院特约讲师

◆新希望职业培训学院签约讲师

◆牡丹江源博企业管理咨询公司签约讲师

◆上海汇诚管理咨询公司签约高级培训讲师

◆哈尔滨汇诚管理咨询公司签约高级培训师

◆山西金鼎管理咨询公司特约培训师

◆上海锦程管理咨询公司特约高级培训师

◆北京思越管理咨询公司特约高级培训讲师

◆山西赛尔管理咨询公司特约高级培训讲师

◆山东志远管理咨询公司唬约讲师

◆江苏兰格管理咨询公司特约高级培训师

◆重庆树人管理咨询公司特约讲师

◆大庆醒狮教育集团签约高级讲师

◆成都龙人管理咨询公司特约讲师

◆中国诚信与品牌发展战略促进会的特聘讲师

◆华夏诚源国际品牌策划机构的高级咨询师

◆《销售与市场》编辑部特约顾问

◆第一营销网、营销传播网等10家网站专栏顾问

◆中国企业联合会高级管理咨询顾问

◆香港国际管理研究院助理研究员

◆PTT国际认证高级培训师

◆深圳市企业协会咨询业专业委员会名誉主任。

◆国际职业经理资格标准认证学会中国地区常务理事

◆中国经济管理大学研究生院MBA导师

◆国内数十家网站推荐讲师；

◆……

授课经历：

李老师迄今为止从事企业管理及咨询培训经历多年，足迹遍及全国，授课累计达1500余场次，培训学员达50余万人，学员满意率达95%以上，是国内最具有影响力及口碑佳誉的知名培训师之一，国内实战派营销管理培训大师，中国最具影响力的团队训练导师之一，具有十年的企业管理、营销经验，经培......余下全文>>

五：讲师开场白幽默范本

培训讲师和学员还没有建立信任的时候，作为培训老师要明白一个“潜规则”，就是心里要清楚，学员心里有三个问题:“一、我相信你吗?你是值得我信任的吗？”如果这问题弄明白了，他们会问第二个问题“你是关心我吗？你是想帮助我吗？”最后他们心里会问第三个问题：“你确定你自己很棒吗？你可以做到卓越吗？”只有你明白无误的给他们肯定的答复，他们才会听你继续下去。

开场白的作用：一、集中听众注意力。

二、衔接讲话前与正文的桥梁。

三、让观众了解培训目的和主题。

四、把观众纳入你的轨道。

五、使听众期待下文。

六、与听众建立互动和感情

七、让听众接受你对他们的指导

八、让听众明白对他们有用。开场白的技巧：

一、夸奖你的听众。

夸奖观众是一个很有效的方法，但是夸奖必须是真诚的，真实的，一定不要为了夸奖而夸奖，更不能虚假；同时夸奖听众不是迎合，献媚，这种虚假的不真实的夸奖会引起观众的反感。有效的夸奖观众的方法是了解当地风土人情、历史纪录或者很有知名度的人物。所以作为一名合格的培训讲师，平时应该关注这些信息。同时在培训前也应该有意识的去收集类似的信息。

强调的是：一定注意不要用负面的东西作为“夸奖”的素材。尤其是当地人或者民族的某些禁忌。同时避免谈敏感的政治和民族问题。记住：讲正面的可以树立你的正面形象，除非你自己愿意当反面教材。

二、关注听众的反应。

关注观众的反应在整个培训过程中都应注意，而一开场就应该关注观众，可以随时做好调整。在整个培训过程中始终把观众纳入你的势力之内，及时对自己内心做好反馈，一定不要硬梆梆讲那准备好的东西，防止“照本宣科”不管现场情况就搬出来。一定用观众喜欢的方式和内容和他们交流。这要求讲师在做开场白准备时要准备几个备选方案。

三、对听众进行询问。

询问或者问候是一种拉近双方关系的很好手段，所谓老师平易近人就是这一手段。注意的是，询问时态度要真诚，在保持姿态的同时不要盛气凌人。某些老师为了确立自己的威信经常会拿学员尤其是第一排的学员开涮，以为自己姿态很高，很有底气。其实是基本尊重观众的礼貌都不懂，貌似强大实则虚弱的表现，让很多人反感。这样一开场就给人不好的印象。只有弱者才会依靠攻击他人获取信心。讲师尊重观众，也会赢得尊重！同时问题也不能太难，询问的目的是引起重视而不是让学员出丑，除非讲师确定自己的智商比学员都高。所以有诘难癖好的讲师最适合在精神病院演讲和做培训。

四、修辞性提问。

修辞性提问也是一种很好的提升开场白的方式。这种问题不用回答，有很好强调效果，对于你的主题的辅助功能很好。提问题是最让人注意力集中的，而不用回答的问题让观众在注意力集中的同时又能适当的放松。问一些观众感兴趣又与主题相关，同时又无须回答的问题吧。

五、夸张的陈述或者数据。

夸张的目的是为了引起重视，引出一些比较特殊、引人注目、让人震惊的事实或者数据，能一下子引起观众的重视，尤其是对本次培训主题的重视。但是夸张必须有度，而且引用数据一定是真实的。选择那些特殊的本身就比较有震撼力的事实或者数据。

六、准备接受听众的挑战。

培训既是游戏，更象一场“战斗”，现代人习惯性的“PK”。同时现在的讲师又很多，学员们可以说是见多识广，可不是象以前那样容易忽悠，所以一定要引起讲师的充分重视。从一站上讲台就告诉自己：战斗开始了。注意力一定要集中，随时准备接受挑战。讲师一旦有“我的地盘我做主”的自我感觉，通常状况是没有人敢来挑战。

如果讲师感觉自己对控场能力不太自信，那末在培训前可以多了解学员的情况，注意几个重点照顾的人物--“剃头”。这类人如果没有处......余下全文>>

六：主持人怎样抬高会销老师的高度

兄弟， 你都混上主席了这点工作应该是SO EASY吧！ 你应该很清楚，所谓的演讲稿也就是讲给那些什么老师，什么领导听的，坐在后边的学生，平民百姓是不会太在意内容的，既然是讲给领导听，官方一点就可以了，多感谢一下学校领导，老师，同学的培养和帮助，（切忌顺序啊，要注意谁前谁后！） 告诉你个方法，你可以先把自己抬到一定高度，然后话锋一转，再把那些领导老师给放上去，这样在让别人听着舒服的同时你也爽，不用纯粹的套官腔！至于十分钟那么长呢，你可以多穿插些你在学生会干这么长时间中间哪些有意义的活动，之前是抬高老师的，这时候就要多提提你的那些朋友，同时，兄弟们了，毕竟我相信他们也给了你许多的帮助（甚至比领导给的要多多了！你觉着呢···）最后嘛，来个首位呼应，再次感谢一下就OK了，呵呵唠叨了半天希望有所帮助

七：老师。你好。我是电销员，想问下课外辅导班怎么说开场白比较好，怕你

什么意思？