总务处工作职责

一：总务处的主要职责

总务处是校长室领导下的总务后勤工作职能部门，其主要职责是：一、坚持为教学服务，为教育科研服务，为师生生活服务的思想，管理育人、服务育人。二、贯彻勤俭办学的方针，严格执行国家财经纪律，健全账务制度，协助会计中心完善学校财务管理。三、负责校舍、设施的修建、维护工作，消除安全隐患，确保校舍安全。四、负责组织教学用品，按计划订购和发放学生作业本及教师办公、班级用品，负责购买图书、资料、教具、仪器、体育器材。五、负责校产的使用登记、添置和维修，加强财务管理。六、严格执行收费政策，组织学校收入。七、美化、绿化和净化校园。负责绿化维护，负责环境卫生责任区的安排，协助政教处管理环境卫生工作，协助政教处。八、办好食堂，加强食堂的管理与监督。九、完成校领导交给的其他工作任务。

二：后勤岗位职责

公司后勤保障部岗位职责1、协助上级制定行政、后勤总务及安全管理工作发展规划和计划； 2、协助审核、修订行政后勤管理规章制度，进行日常行政后勤工作的组织与管理；3、协助上司进行财产、内务、安全管理，为其他部门提供及时有效的行政后勤服务； 4、组织保安对公司的治安、防盗、正常生产秩序、消防安全及交通等项工作进行监督管理；

5、负责对工厂安全生产工作的监督与管理及工伤事故的处理（担任部门兼职安全员）；6、负责饭堂的全面管理及做好与承包商的监督工作；7、负责对车辆每月公里数及燃油的核算工作；8、负责公共场所、办公楼、综合楼的环境卫生监督和管理，并对保洁员的工作进行指导与考核；9、对厂区内的绿化进行管理，俯督日常的浇水、种植、除草、杀虫等绿化维护工作；10、各类活动的组织工作及公司级各种会议的会务管理；11、负责起草公司行政后勤综合性文件；12、会议室及其设备的管理；13、负责外来客人的接待安排工作；14、负责与相关政法部门的沟通与联系；15、完成公司领导交办的相关工作。

三：关于大学里总务处的职责及权利范围 ？ 要看补充说明哦

一、负责贯彻执行河北大学党委和校行政的各项决定。

二、组织实施学院教育、教学工作。

三、组织制学院的发展计划，确定并不断完善学院的。组织机构和运行模式。

四、根据学校规定和校长授权，组织制定学院各项基本的规章制度，实施对学院内部的管理职权和对学生学籍管理的处置权。

五、秘书长、教务长、总务长人选推荐。

六、学部主任的遴选和聘任。

七、组织制定和执行年度经费预算方案。

八、在各种办学形式中代表河北大学利益，保证河北大学财产利益不受损害。

九、学校确定的其它职权.

秘书处为综合处室，负责学院行政管理工作。秘书处的工作由秘书长主管，秘书长直接对院长负责。秘书处工作职责包括：

一、 协助院长负责河北大学各项决定的贯彻执行

二、 协调学院与河北大学本部职能部门关系

三、 协助院长协调与投资方的关系

四、 牵头编制学院各项物品采购计划、临时性工程计划和用工计划，并予督办。

五、 学院行政管理工作

六、 外事活动管理

七、 协助院长制定学院发展规划

八、 规划学院形象建设，负责内外宣传工作

九、 协调院内各处关系，督办学院重要事务。院长外出时处理应急公务

十、 完成院长交办的其它工作

教务长主管学部与教务处工作，负责学院的教学管理及教育、教学改革。教务长直接对院长负责。学部及教务处的工作职责为:

一、课程与学科建设

二、教学过程管理

三、制定教学评估方案、组织教学督导与检查

四、规划教育、教学改革课题立项并组织实施

五、组织各种与学院发展和学生成长有关的学术活动。

六、制定教学经费年度预算、决算报告。

七、完成院长交办的其它工作。

总务处负责学院后勤、财务、安全保卫和国有资产管理总务处的工作由总务长主管， 总务长对院长负责。

总务处的工作职责包括：

一.制定、落实与学院后勤服务保障、相关的规章制度确定学院后勤管理工作的整体思路， 保证学院后勤改革总体目标的实现。

二.协助院长，负责协调与投资方在资产使用、管理过程中的利益关系，确保双方资产的完整， 防止学院国有资产流失。

三.建立与协调学院与后勤社会化服务方的关系；明确甲、乙方的责任、权利和义务，逐步完整监督、 检查和制约机制；保证学院和学生的根本利益。

四.负责与驻学院内的校安全保卫、医疗卫生等部门的工作协调，确保校区秩序和学生的卫生医疗条件。

五.负责学院财务管理，严格财务制度。制定、规范学院财务审批程序。协助秘书处作好年度预算； 负责学院年度决算。

六.执行学院物品采购计划、临时性工程计划和用工计划。

七.负责学院国有资产的管理，建立健全管理制度，建帐立档；加强对低值品、易耗品的管理工作。

八.协助院长制定学院环境建设规划，并付诸实施。

九.完成院长交办的其它工作任务。

四：总务是干什么的

做总务不错呀！具体地说应该是后勤事务：即吃、喝、拉、撒、睡，什么都管的部门。虽然复杂一点，也有好的一面。机关总务和企业的总务稍有不同，如果你是做领导事物的，那一定要学会上下左右关系的协调与统筹，如果你是做具体事务，那么要做到认真具体，在不违反原则的情况下略有灵活为好。

五：总务部工作内容是什么？

行政后勤都要做，工作很杂。除了常规的行政人事工作，遇到什么问题解决什么问题！

六：人事总务具体做什么？

哈哈，应贰就是人事和行政一起管的工作，要学的东西多了，多跟前辈们学一下吧，因为涉及到的东西太广，我就简单说几个吧（因为你只是刚毕业的，可能会让你做一些杂事居多，真正涉及到人力资源方面的东西会比较少，这些东西相对专业一些）：

1、招聘计划，面试哪，录用啊，制作相关的表格什么的，写写员工劳动合同之类的

2、培训方面的安排，公司有没有培训专员什么的，有的话，你可能要配合他做一些表格啊，培训计划拟定之类的事情

3、公司考勤啊，制度方面，可能只会让你计算一下考勤啊，公司人事制度你要了解

4、公司内勤、外事办事，买一些清洁物品什么的，外事是办理一些营业执照、代码证、各为证书年检啊，变更啊

5、联系酒店啊、旅游啊、订票啊、快递公司等等各种行政杂事哦

问你的主管要到你的岗位职责，就会很清楚的啦，你把你的岗位职责发上来，我才知道你的主要负责工作。才知道怎么教你啊

七：工厂的总务职责与内容

1、组织制定人力资源战略规划和年度计划，及时收集有关人事招聘、培训、考核、薪酬等方面的信息，为重大人事决策提供信息和建议；

2、组织制定、调整和完善人力资源治理制度及实施细则，并严格执行；

3、对组织体系提出改进方案，经批准后及时调整机构设置和岗位职责；

4、组织实施内外部招聘工作，并参与对应聘阀员的口试筛选；

5、组织制定员工的培训和发展计划，组织安排对员工的培训；

6、组织绩效治理工作，对各部分绩效评价过程进行监视控制，及时解决其中出现的题目，使绩效评价体系能够落到实处，并不断完善绩效治理体系；

7、组织薪酬福利治理工作，编制公司年度薪酬计划及薪资调整方案；

8、代表团体与员工签订各种劳动合同，处理各种与合同相关的事宜，受理员工投诉和员工与公司劳动争议事宜，并负责及时解决

9、 组织人事统计、人事调动、提升与离职等治理工作；

10、负责各类会议的召集，记录，负责会议精神的落实与跟踪；

工厂的总务职责与内容:11、负责本部分员工队伍建设，选拔、培养、考核评价本部分职员；

12、负责公司部分职员的考勤治理工作；

13、负责车辆、食堂、宿舍、环境卫生、保安消防等后勤治理工作。

14、负责协调本部分与其他相关部分的关系；

15、完成上级交办的其他工作任务。

16、负责本部分的制度、流程、绩效考核的创新和完善。

八：学校总务处主任要干些什么工作

总务主任主要是开学和临近放假比较忙。另外，如果遇上工资政策的调整，相关档案的整理俯也是比较忙的时候。

九：学校里的总务处是什么，干什么的？

总务主任职责

一、根据上级主管部门的要求和学校实际情况，做好经费开支计划。要优先考虑教育教学的需要，努力节支增收，争取多方面地帮助与支持。筹集资金，改善办学条件，逐步达到《北京市中小学办学条件》的标准要求。

二、对师生进行勤俭办学、爱护公物的宣传教育，制定总务工作各项规章制度，并经常检查督导、督促所有人员树立全心全意为人民服务的思想，坚持服务育人。

三、领导学校基建工作，校舍建设要有长远规划，经费要精打细算，节约开支，求质保量，确保安全施工，标准和质量要符合规定。

四、对校舍房屋随时检查维修、平时检查维修和定期检查维修结合，保持校舍的各种设施和围墙整齐无损，要特别注意雨季房屋的检修，防止塌漏和各种事故的发生。

五、 关心师生生活，创造条件，改善师生的工作和学习环境，重视校容校貌建设。

总务副主任职责

一、负责组织调动总务后勤工作人员，完成总务处的具体工作任务，带领全员为教学一线服务。

二、坚持勤俭办学的方针，从实际出发，节约开支。负责制定教育教学所用物品的规划和购置，保证用时有物，使教育教学工作顺利进行。

三、管好用好一切设施、设备、物品，做好分配使用和维修工作，确保物尽其用。

四、关心师生生活，做好师生饮水取暖工作。要努力办好食堂，不断提高教师的福利待遇，改善教职工的工作生活条件。

五、经常在校内巡视。定期检查，核对财产用具、对教室、年级组、教研组、宿舍的财产要每周检查一遍，每学期清点登记一次，做到收管维修，记录存档等各项工作及时、全面。

六、负责基建的具体工作。基建工作要精打细算，提高财力物力的利用率，保障基建质量达到合格标准。

七、负责学校的安全保卫工作，管理好校舍房屋的一切设施，负责组织校舍的检查、维修、管理、使用、分配等具体工作，保证学校一切设施整洁无损。

八、 具体负责班级财物管理的检查顶估工作，评估要有量化公示，要定期向全校公布评估结果，促进良好班风和校风的形成。

十：行政后勤负责那些工作内容？

一、 负责做好计算机打字、复印等行政工作。

二、 负责公司办公设备的管理，计算机、传真机、签字长途电话、复印机的具体使用和登 记，名片印制等工作。

三、 负责公司邮件和报刊的收取、分发工作。

四、 负责公司电话小总机的接线工作。对来往电话驳接准确及进、声音清晰、态度和蔼，恰当使用礼貌用语；对未能联络上的记录在案并及时转告；对紧急电话设法接通，未通者速报行政部经理处理。

五、 负责低值易耗办公用品的发放、使用登记和离职时的缴回。

六、 负责各类办公用品仓库保管，每月清点，年终盘存统计，做到入库有验收、出库有手续，保证帐实 相符。

七、 按标准定额，做好添购办公用品的计划编制和申购手续工作，做到既不脱档又是不长期积存。

八、 完成各项勤杂、采购工作。

九、 负责公司办公场所的室内外绿化、盆景状况的检查监督，保证舒适良好的工作氛围。

十、 负责下班时对整个办公区的巡视，查看门窗、水机电源、电脑电源等 、关闭情况并做记录。

十一、 完成行政部经理临时交办的其他任务。