公务员职业访谈报告

一:请回答一下如下职业访谈报告(公务员 或与政府工作相关的朋友请回答)

你还是去找真人吧。

网上多有瞎编!

二:对于长期职业生涯来说公务员有哪些劣势

优势不说。劣势一为选择机会少,万一晋升通道不顺,不能像企业职场那么容易跳槽换平台;二为政府机关比较讲究资历,等到一定职位可以一展身手时往往已经两鬓发白的年龄。这也导致职业"投资周期"很长,中途如果退出的话沉没成本很大;三个人认为未来公务员系统改革的可能性会很大,不会一直是一个"高回报"的工作,而应该是真正奉献与付出的工作。当然如果真从为人们服务的理想出发另论。

三:考上公务员后如何规划自己的职业生涯

在办公室坐着到老到死就可以了...如果你想要什么规划,那就是多给领导送礼

四:看什么节目对考公务员有帮助

可以看一下《焦点访谈》《新闻1+1》,这方面是需要长时间的积累的,不是一蹴而就的,如果只是单纯地应付申论考试,我认为可以去背一下政府工作报告,如果不急于求成,个人建议每天养成看焦点访谈的习惯,政府工作人员一开始也不可能就会写那么多官样文章,讲那么多套话,说的多了,听得多了,写得多了,自然而然养成了一种习惯。加油!

五:政府在职公务员,工作信息状态为什么会显示待业?

信息更新的慢,一般都是等到下次人口普查才更新,一错好几年,中国就这效率,正常。

六:请介绍一些央视不错的访谈类节目。

每周六晚上十点钟左右白岩松有个 新闻周刊 ,是盘点一周的事情的,贴近民生,我坚持看了好久了

水均益的 高端访问也建议你看一下,不错的

七:公务员计划组织题怎么答好 知乎

计划组织要“脱俗”

很多考生解答计划组织类题目都会有个思维的误区,就是经典三步走:“准备、实施、总结”,一步也不少,这种想法明显是有问题的。当然这并不是说三步走是不正确的,只是大家在理解的时候很容易陷入僵化,认为准备可能就是“形成一个计划,内容包括时间地点以及所需要的相关预算,然后上交领导,待领导同意后按照计划开展工作。”事实上如果我们经过思考就会发现任何一道计划组织类题目都可以这样开头,这样也就失去了考查的意义。因此,中公教育专家建议在思考此类题目的时候,不妨换个角度,抛却固定思维,按照“怎么做就怎么说”、“能够说清楚的地方就说清楚”的原则进行答题的话,区别和亮点也就自然而然了。

计划组织要实际

很多时候这类题目围绕着的就是现实中的工作,比如领导要求你在社区开展一次“防电信诈骗”的宣传活动,这样的题目就是生活中见过的,所以我们采取的具体实施方法就必须和现实一样,同时必须达成现实效果。举几个简单的例子,领导让你去进行社区养老情况的调研,你会发现我们调研的主要对象就必然是社区内的老人,需要锁定两个信息,一个是必须是社区内,第二就必须是老人。所以我们就可以在社区里面的活动室,小广场进行调研,同时方式上也应该明确,老人的视力和文化程度等客观条件决定了调研方式为访谈较为合适。如果我们采取的方式和调研的对象不能合理衔接的话,在实际工作中就是无法操作的,作答自然也是有问题的了。

计划组织要创新

在题目的总结阶段,很多考生也就“看破了红尘”,简简单单写个总结就了事,这当然是不应该的。总结作为一个工作的收尾,撰写工作总结是应该的,但千篇一律也是不可取的。还是拿宣传来说,我们可以举行一些简单的调研来了解一下宣传的效果是否真正达成;也可以在官网等媒体上进行长效宣传;更可以向领导建议定期举办此类活动让效果进一步深化。

八:社区工作者作为政协委员在政协会议前接受记者采访发言稿

党的十八大报告中明确提出:“正确处理人民内部矛盾,建立健全党和政府主导的维护群众权益机制,完善信访制度,完善人民调解、行政调解、司法调解联动的工作体系,畅通和规范群众诉求表达、利益协调、权益保障渠道。”人民调解制度以其自愿协商性、过程相对保密性、程序简易性和成本低廉性而深受人民群众的欢迎,被誉为化解矛盾纠纷、维护社会稳定的“第一防线”。

一、我区人民调解工作的现状

(一)区委、区政府对人民调解工作高度重视。全区基本形成了一级抓一级,层层抓落实的工作局面。我区积极探索人大代表、政协委员、律师“一岗双责”协助做好群众矛盾化解工作,收到良好的成效.

(二)人民调解机构、队伍、制度较为健全。目前,我区共建立人民调解委员会179个,其中街道调委会10个、村(居)调委会79个、企事业单位和行业性调委会等其他调委会90个。

(三)调解工作机制不断创新,调解工作领域不断拓展。我区结合实际逐步建立了以人民调解为基础和依托,人民调解与司法调解、行政调解有效衔接配合的“三调联动”工作机制。

二、当前基层人民调解工作存在的问题

(一)人民调解员队伍建设存在的问题。主要包括:人员短缺、文化素质偏低、后续业务培训和管理不规范状态以及各司法所所长待遇偏低。(二)人民调解经费短缺问题。《人民调解法》第十二条规定,村民委员会、居民委员会和企业事业单位应当为人民调解委员会开展工作提供办公条件和必要的工作经费。(三)联合大调解机制运行不畅或存在行业地区差异。

三、进一步加强全区人民调解工作的意见和建议

(一)扩充专兼职队伍,走上“正规化”。确保每个司法所至少有1名公务员和2名事业编制职工及若干名公益性岗位人员;从高校毕业生和社会上选拔一批法律、心理学、社会学等专业人才;每年对各级、各行业人民调解组织进行一次规范培训。

(二)区级财政部门应将人民调解工作经费列入预算。人民调解法明确规定“人民调解不收费”,但是调解工作的开展离不开经费保障,人民调解员应当有误工补贴。

(三)建立完善人民大调解机制,积极推广宣传各类先进经验。推广宣传东街司法所与公安派出所110联动机制、发挥各行业调委会作用、探索试行民事法律援助案件与人民调解有机衔接的办案机制。

整合资源 规范引导

促进农业合作社科学发展

区政协委员 侯振洲

十八届三中全会《决定》提出:鼓励农村发展合作经济,允许财政项目资金直接投向符合条件的合作社,允许财政补助形成的资产转交合作社持有和管护,允许合作社开展信用合作。目前,全国合作社注册登记98.24万家,全省有6.2万家,我市有9000家,我区合作社为62家。我区最早成立的合作社是2006年紫坊村成立的紫源农产品专业合作社。

一、我区农民合作社的发展状况及特点

近年来,农民合作社这个新型合作组织在推进农业现代化、促进农民增收和加快新农村建设中发挥了重要作用。经过8年的发展,我区农民合作社发展呈现出五个特点:一是起步较早,发展较快。我区合作社起步于2006年,到2013年底,全区农民合作社已发展到62家。全区建设省级示范社6家、市级示范社6家、县级示范社18家。二是分布广泛,村镇覆盖。28个行政村全部建有合作社,平均每个村有2.2个。三是产业构成,种养最多。我区的农民合作社涉及种、养、加、产、供、销等各个行业以及技术服务、民间工艺、旅游休闲等多个领域。四是领办主体,多元参与。全区合作社领办人员包括外经商返乡的人员、技术人员、村两委成员和大学生村官。五是资金集聚,形成规模。根据区工商局注册资金统计:全区农民合作社出资总额为2109万元,出资总额100—50......余下全文>>

九:急求一篇5000字的企业新员工职业生涯发展路径的论文,跪求!!!

目录

前言

第一章 自我分析

1、自我评价 4

2、他人评价(360C分析) 5

3、综合评价 6 第二章 科学分析

1、职业兴趣 8

2、职业能力 11

3、职业价值观 12

4、职业个性特征 14

5、综合评估 16

6、科学分析小结 19

第三章 职业认知 20

社会环境分析: 21

2、人才需求分析: 23

3、家庭和学校环境分析 25

4、职业分析 27

5、地域分析 27

第四章 职业选择方向 27

1、目标职业评估: 28

2、从事职业领域 31

第五章 职业定位 35

1、SWOT分析: 35

2、职业行动计划: 37

备选方案 41

我的备选方案: 41

方案二:公务员、事业单位工作者 42

评估内容: 43

1、职业路线评估 44

2、职业目标评估 44

结束语 45

十:安徽省人民政府网站的详细介绍

类别 栏目 简介 政务信息公开类 安徽要闻 省委省政府领导重要活动、安徽经济文化发展重要新闻。 厅局动态 省直机关重要政务要闻。 地市传真 及时报道17市及下属区县最新工作动态。 走进安徽 安徽省的区划人口、自然资源、历史文化、经济社会、名风名俗、皖籍名人等。 视频报道 安徽政府要员及经济社会文化发展重要新闻视频。 新闻发布 省政府新闻发布会视频、图片、文字报道。 省长之窗 安徽省政府省长、副省长的分工、简历及政务活动报道。 政府信息公开 公开省政府、厅局以及市级政府的政府规章、政府文件、工作计划、人事信息、财政公开、政府会议、工作动态等信息。 通知公告 与公众生活有关的重要公告。 热点专题 皖江城市带承接产业转移示范区、合芜蚌自主创新综合试验区、民生工程等安徽重点工作报道。 政府公报 详细的安徽省人民政府公报。 政策法规 从2001年以来安徽省发布的各项政策、各布法规、条例。 安徽年鉴 1984-2006(23)卷的《安徽年鉴》成全文检索数据库。 中央政府门户网站推荐内容 中央政府门户网站重要内容导航链接。 公共服务类 在线办理 省直部门在线申报、在线查询、在线咨询服务。 个人办事 省直部门21类面向个人办事指南。 企业办事 省直部门21类面向企业办事指南。 百件实事网上办 教育、医疗卫生、交通出行、公共事业、劳动与社会保障五大类服务指南。 面向群体 面向农民、学生、老人、妇女、残疾人的服务指南。 场景式服务 虚拟办事场景人性化办事指南。 便民信息 常用生活信息指南。 县级电子政务系统 县级电子政务办公系统。 服务机构 省直部门办事指南。 政务公开指南 《安徽省政务公开指南》电子版。 表格下载 省直部门办事表格下载。 安徽省政务服务中心 省政务服务中心办事栏目导航。 公众参与类 省长信箱 网民向省长、副省长在线来信。 厅局领导信箱 网民通过厅局系统向相关领导来信。 在线访谈 省直厅局及地市领导专访视频、图片、文字报道。 民意征集 省直单位及地市政策、规划等在线征求民意。 建言献策 网民在线提交十二五、经济、社会等方面建议。 监督举报 相关单位在线投诉举报通道。 网上调查 针对社会热点的网上调查及结果分析报告。 网上评议 各市网上评议、厅局网上评议 。 编辑信箱 给网站编辑写信,交流问题、指正网站错误、缺陷。 居民频道 生活要闻 有关群众日常生活信息。 在线查询 省直单位办事信息查询。 百件实事网上办 教育、医疗卫生、交通出行、公共事业、劳动与社会保障五大类服务指南。 场景式服务 虚拟办事场景人性化办事指南。 面向群体 面向农民、学生、老人、妇女、残疾人的服务指南。 建言献策 网民在线提交十二五、经济、社会等方面建议。 个人办事 省直部门21类面向个人办事指南。 监督举报 相关单位在线投诉举报通道。 便民信息 常用生活信息指南。 企业频道 市场快讯 企业、经济发展信息。 服务机构 省直部门办事指南。 企业办事 省直部门21类面向企业办事指南。 安徽省政务服务中心 省政务服务中心办事栏目导航。 在线申报 省直部门在线办事系统导航。 便民信息 常用生活信息指南。 政务公开指南查询 《安徽省政务公开指南》电子版。 工商 工商部门办事指南及网上服务。 国税 国税部门办事指南及网上服务。 地税 地税部门办事指南及网上服务。 质监......余下全文>>

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