一：安全生产标准化建设工作怎么做？
企业安全生产标准化是指通过建立安全生产责任制，制定安全管理制度和操作规程，排查治理隐患和监控重大危险源，建立预防机制，规范生产行为，使各生产环节符合有关安全生产法律法规和标准规范的要求，人、机、物、环处于良好的生产状态，并持续改进，不断加强企业安全生产规范化建设。
企业安全生产安全标准化是一个系统工程，从安全生产标准化建设内容上看，是具有战略性系统整合能力的动态管理过程，对于如何创建安全生产标准化，成为摆在很多企业面前的一道难题。
一、策划与准备
为保证安全生产标准化工作的有效建立，企业必须做好与之相关的策划与准备工作。安全标准化是涉及到企业所有部门、所有生产流程、所有人员的一项系统工程，如果不做好有效的策划，那么所建立的安全生产标准化肯定严重缺乏系统性、可操作性差，结果必然是无法作为企业的日常安全管理工具用于安全管理，两张皮现象不可避免。因此，企业先开展有针对性的策划并做好相关的准备工作，包括管理层的真正重视、人员的配备、有关标准化的选择、资金的支持等，这是建立安全生产标准化工作中第一步需要认真对待的极其关键的环节。
成立安全生产标准化创建工作领导小组，作为企业标准化推进工作的核心。企业主要负责人担任领导小组负责人，所有职能部门、生产部门的主要负责人作为成员。从各部门中选择各相关专业人员、安全管理人员作为安全生产标准化推进工作成员，负责相关的准备、策划及创建工作，保证安全生产标准化的有效建立与实施。
安全标准化的创建，需要一定的资金支持。由于标准化评审中会涉及到对有关设备设施的合理配置与管理、人力资源配备、培训等，这些工作都需要一定的资金投入。因此，企业预算必须做好创建工作的资金测算及财务计划。
二、培训
企业安全生产标准化创建的初期培训分三种，一是对创建工作领导小组成员的培训，二是对推进工作组成员的培训，三是对其他人员的培训。培训可分开进行，条件允许的话，也可适当考虑合并进行。
对领导小组的培训，主要目的是提高领导层对安全生产标准化创建工作重要性的认识。通过培训，使相关领导充分认识到企业创建安全生产标准化的重要意义、作用，让他们了解整个创建过程，知道自己在整个过程中应该做什么、应该给予标准化创建工作什么支持。
对推进工作组成员的培训，主要内容包括：企业安全生产标准化基本规范、评分细则、行业安全生产标准化标准、安全生产有关法律法规、创建的步骤、评审办法等。
对其他人员的培训，则应考虑各类人员的实际需要进行。有关标准化的标准、相关的具体要求是什么，本部门、本岗位应做哪些工作等，是培训的重点。对其他人员的培训，关注重点是必须让他们知道如何做好自身与标准化创建工作有关的事。许多企业在创建标准化工作中最常见的问题是，整个创建过程由推进工作组成员全面包办，结果是所谓的标准化创建变成了形式主义、走过场，标准化系统无针对性和适用性，最终，使得企业的安全生产标准化成为了摆设，变成了企业的负担，不可避免地出现了一边是所谓的标准化安全管理系统，一边按照原来的传统管理方式进行安全管理的两张皮现象。
三、现状评审
推进工作组成员应认真搜集现有安全生产管理有关制度、程序、操作规程，了解有关的法律法规规定及企业现有的有关安全管理规定。同时，应充分分析企业安全管理的现状，包括目前企业安全管理的层次特点、各级安全管理人员的能力及专业水平、员工的安全意识及接受培训水平、准确诊断哪些方面是企业安全管理中亟待改进的薄弱环节，哪些方面是需要进一步加强的，哪些地方是需要彻底改变的，从而确定安全生产标准化工作的重点，把握标准化创建的正确方向。
安全生产标准化以隐患排查治理为基础，企业所......余下全文>>
二：安全生产标准化建设的内容
安全生产标准化定义：是指通过建立安全生产责任制，制定安全管理制度和操作规程，排查治理隐患和监控重大危险源，建立预防机制，规范生产行为，使各生产环节符合有关安全生产法律法规和标准规范的要求，人、机、物、环处于良好的生产状态，并持续改进，不断加强企业安全生产规范化建设。
主要内容
组织机构、安全投入、安全管理制度、人员教育培训、设备设施运行管理、作业安全管理、隐患排查和治理、重大危险源监控、职业健康、应急救援、事故的报告和调查处理、绩效评定和持续改进等方面
安全生产标准化定义：是指通过建立安全生产责任制，制定安全管理制度和操作规程，排查治理隐患和监控重大危险源，建立预防搐制，规范生产行为，使各生产环节
三：如何创建企业安全生产标准化流程
人名和公司名称匿了
XXX公司2010年安全生产标准化
实 施 方 案
为了深入贯彻落实安全生产方针目标，落实安全生产责任制，改善XXX公司安全生产条件，控制安全生产风险，提高安全管理水平，根据我厂的实际情况，特制定XXX公司“安全生产标准化”实施方案。
一、指导思想
把“诚信守法、全程控制、安全第一、预防为主、持续改进、全员参与”的安全生产方针落实到实处。通过开展创建“安全标准化”活动，不断提高XXX公司安全管理水平，提高职工安全素质和自我保护能力，充分调动职工群众参与、监督安全管理工作的积极性，切实保护好职工群众的安全健康，保持我厂安全生产健康平稳的态势发挥积极作用。
二、目标任务
把党和国家的安全生产方针、政策、法律法规和企业的各项安全生产制度、规章、作业规程落实到XXX公司的生产、管理、技术的各个方面，落实到所有环节、所有岗位和所有人员。在保障职工安全健康的前提下组织生产劳动，不具备安全生产条件的，不得从事生产活动。健全和完善安全生产责任制、实行对安全目标完成情况进行考核，强化我厂的安全管理和安全措施的落实。通过职工安全素质的提高和各项规章制度的的落实，促进企业安全生产实现标准化、规范化和制度化。通过“反三违”工作，杜绝违章指挥、违章作业和违反劳动纪律现象的发生。通过安全检查，及时发现和消除各类事故隐患，杜绝各类事故的发生，努力实现安全生产零事故。
三、组织机构及职责
为了更好地推进XXX公司安全标准化创建工作，XXX公司成立XXX公司安全标准化认证领导小组。
（一）、领导小组
（二）、领导小组下设贯标办
（三）、车间贯标员
（四）、领导小组职责
1、确定安全生产方针、目标及安全标准化活动目标。
2、审批标准化活动实施方案；
3、指导协调解决安全生产标准化活动中的重要问题；
4、督促检查安全生产标准活动实施方案落实情况；
5、对安全生产标准化创建活动进行自评，针对自评得出的结论进行持续改进。
（五）、贯标办职责
1、在领导小组的领导下，全面负责安全生产标准化活动的开展；
2、负责安全生产标准化活动的宣传培训；
3、负责组织编制安全生产责任制和安全生产管理规章制度；
4、负责组织事故隐患排查整改复查；
5、负责组织安全生产标准化自评、编写评审报告和提出评审申请；
6、及时收集并向领导小组及主管部门上报有关材料。
四、责任部门及责任人
五、活动的步骤、内容和时间安排
创建XXX公司安全生产标准化活动从2010年6月1日开始。共分六个阶段。
（一）、部署、宣传、动员阶段。时间：2010年6月1日至6月30日；
召开安全标准化工作会议进行动员部署，传达和学习上级关于安全标准化管理工作的指示精神，明确工作任务目标和完成时限。
1、组织全体员工学习《生产单位安全标准化》及相关文件，全面掌握评级标准和评分方法；
2、建立和完善规章制度阶段（2010年8月1日至8月31日）
有关人员编写安全操作技术规程，建立并完善各项安全生产规章制度，明确各级领导、各部门、各岗位及人员的安全职责。（应建立和完善的规章制度目录见附件）。
（二）、隐患排查阶段：时间：2010年9月1日至9月30日
按照《从业单位安全生产标准化评审标准》的内容，对照XXX公司的安全管理、现场作业、设施设备等方面进行隐患排查，并对我厂的安全现状做出基本判断。
（三）、隐患整改阶段......余下全文>>
四：安全生产标准化建设的目的是什么
安全生产标准化的定义：
通过建立安全生产责任制，制定安全管理制度和操作规程，排查治理隐患和监控重大危险源，建立预防机制，规范生产行为，使各生产环节符合有关安全生产法律法规和标准规范的要求，人、机、物、环处于良好的生产状态，并持续改进，不断加强企业安全生产规范化建设。
建设安全生产标准化的目的：
首先是符合法规规定的需要。
安全生产标准化是政府强制推进的，不同于OSHAS18000基于企业自主自愿。政府在《国务院关于进一步加强安全生产工作的通知》、《国务院安委会关于深入企业安全生产标准化建设的指导意见》等系列法规中规定企业必须开展安全生产标准化活动。
《关于坚持科学发展安全发展促进安全生产形势持续稳定好转的意见》中规定，对在规定期限内未实现达标的企业，要依据有关规定暂扣其生产许可证、安全生产许可证，责令停产整顿；对整改逾期仍未达标的，要依法予以关闭。加强安全标准化分级考核评价，将评价结果向银行、证券、保险、担保等主管部门通报，作为企业信用评级的重要参者依据。
其次，是企业利用安全生产标准化建设的契机，建立起企业安全生产规范管理的长效机制，通过PDCA这样一个循环，达到持续改进的目的，将安全生产真正落实到企业的日常运转和每个员工的身上。www.usequantum.com.cn/
五：创建 安全生产标准化 步骤 5分
人名和公司名称匿了
XXX公司2010年安全生产标准化
实 施 方 案
为了深入贯彻落实安全生产方针目标，落实安全生产责任制，改善XXX公司安全生产条件，控制安全生产风险，提高安全管理水平，根据我厂的实际情况，特制定XXX公司“安全生产标准化”实施方案。
一、指导思想
把“诚信守法、全程控制、安全第一、预防为主、持续改进、全员参与”的安全生产方针落实到实处。通过开展创建“安全标准化”活动，不断提高XXX公司安全管理水平，提高职工安全素质和自我保护能力，充分调动职工群众参与、监督安全管理工作的积极性，切实保护好职工群众的安全健康，保持我厂安全生产健康平稳的态势发挥积极作用。
二、目标任务
把党和国家的安全生产方针、政策、法律法规和企业的各项安全生产制度、规章、作业规程落实到XXX公司的生产、管理、技术的各个方面，落实到所有环节、所有岗位和所有人员。在保障职工安全健康的前提下组织生产劳动，不具备安全生产条件的，不得从事生产活动。健全和完善安全生产责任制、实行对安全目标完成情况进行考核，强化我厂的安全管理和安全措施的落实。通过职工安全素质的提高和各项规章制度的的落实，促进企业安全生产实现标准化、规范化和制度化。通过“反三违”工作，杜绝违章指挥、违章作业和违反劳动纪律现象的发生。通过安全检查，及时发现和消除各类事故隐患，杜绝各类事故的发生，努力实现安全生产零事故。
三、组织机构及职责
为了更好地推进XXX公司安全标准化创建工作，XXX公司成立XXX公司安全标准化认证领导小组。
（一）、领导小组
（二）、领导小组下设贯标办
（三）、车间贯标员
（四）、领导小组职责
1、确定安全生产方针、目标及安全标准化活动目标。
2、审批标准化活动实施方案；
3、指导协调解决安全生产标准化活动中的重要问题；
4、督促检查安全生产标准活动实施方案落实情况；
5、对安全生产标准化创建活动进行自评，针对自评得出的结论进行持续改进。
（五）、贯标办职责
1、在领导小组的领导下，全面负责安全生产标准化活动的开展；
2、负责安全生产标准化活动的宣传培训；
3、负责组织编制安全生产责任制和安全生产管理规章制度；
4、负责组织事故隐患排查整改复查；
5、负责组织安全生产标准化自评、编写评审报告和提出评审申请；
6、及时收集并向领导小组及主管部门上报有关材料。
四、责任部门及责任人
五、活动的步骤、内容和时间安排
创建XXX公司安全生产标准化活动从2010年6月1日开始。共分六个阶段。
（一）、部署、宣传、动员阶段。时间：2010年6月1日至6月30日；
召开安全标准化工作会议进行动员部署，传达和学习上级关于安全标准化管理工作的指示精神，明确工作任务目标和完成时限。
1、组织全体员工学习《生产单位安全标准化》及相关文件，全面掌握评级标准和评分方法；
2、建立和完善规章制度阶段（2010年8月1日至8月31日）
有关人员编写安全操作技术规程，建立并完善各项安全生产规章制度，明确各级领导、各部门、各岗位及人员的安全职责。（应建立和完善的规章制度目录见附件）。
（二）、隐患排查阶段：时间：2010年9月1日至9月30日
按照《从业单位安全生产标准化评审标准》的内容，对照XXX公司的安全管理、现场作业、设施设备等方面进行隐患排查，并对我厂的安全现状做出基本判断。
（三）、隐患整改阶段：时间：2010年1......余下全文>>
六：企业如何开展安全生产标准化
企业怎样开展安全生产标准化
（1）组织学习培训：各类人员分层次培训，全员学习贯彻符合本企业类别的安全生产标准化评审标准。其中，要重点培训有关人员。可采取“请进来，派出去”的形式，对少数专业人员进行专业培训，培养企业自己的骨干力量，以便对本企业内部的领导、员工进行培训。
（2）部门职能分解：根据规定，结合实际，做好部门、人员职能分解。在理解《考核评级标准》的基础上，按“分级管理、分线负责”的原则对各单位（部门）进行明确分工，明确各自所承担的项目。
（3）成立领导小组：成立考评领导小组，提供人力、物资资源。
厂长、经理任组长，生产主管任副组长；各单位、部门、工会领导为成员。各单位成立相应考评组，主要领导任组长，成员有专业人员、安全员和工会代表。
（4）全面排查评价：全面开展排查，摸清企业现有安全状况水平。以机械行业为例：首先要将设备设施台账建立清楚。对照《考核评级标准》，将基础管理、设备设施、作业环境与职业健康三部分内容，分5个专业（75个检查表）在本单位内部进行全面排查；找出现存的全部问题或不符合条项，掌握本企业的安全状况处于什么水平。其他行业对照标准进行。
（5）确定等级目标：确定企业建立安全生产标准化的等级目标。
根据企业安全现状水平，分析整改所需工作量的大小、技术的难易程度、所需资金的保证程度和一把手的重视程度等因素，来确定建立哪一级安全生产标准化企业的目标。
（6）编制整改计划：依据确定的目标，针对排查问题，制定整改计划。按确定的目标，制定整改措施计划表。内容要包含 （序号/存在问题/目标值/资金/责任部门/责任人/完成期限/完成日期）等。
（7）落实整改计划：加强领导，落实整改措施计划，确保目标实现。特别是一把手，要加强领导，确定达到目标的时间，确定对各单位完成目标值的奖罚办法；要严格管理，严格考核、奖罚兑现，确保目标实现。
（8）专业考评整改：成立考评组，提供资源保障，做好自评准备。各单位整改措施计划完成后，企业要成立专业考评组。明确组长、副组长及各专业考评人员。制订考评计划，统一考评方法，确定考评时间表，实施全方位的现场评价；要对照《考核评级标准》初步评分。对存在的问题，各单位制订整改计划表，限期整改。
（9）企业正式自评：考评组进行自评，整理有关资料，编写自评报告。企业要制定正式自评计划表，确定对各单位的考评时间。召开考评首次会议；宣布考评组成员、分工及考评计划；按照《考核评级标准》进行现场检查、考核评分。各专业组汇集考评情况，召开未次会议，考评组长宣布自评结果。
（10）企业申请复评：申请复评，配合工作。企业根据自评结果，整理、规范自评和评审申请的有关材料，按照《考核评级办法》中的有关要求，向安监局评审机构提出书面评审申请。在评审前和评审过程中，企业要做好与评审机构的配合工作。评审时，考评组将以企业在创建安全生产标准化过程中是否“领导重视，机构健全，制度完善，管理有效”作为主线，考核其综合效果并作为问题分析的主要依据。
（11）持续改进：达标后，由省安监局颁发“安全生产标准化企业”牌匾和证书。企业通过评审达标后至少每年进行一次自评，将自评报告上报安监部门，三年后申请延期复审。
七：为什么要建设安全生产标准化
一、法律、法规和标准
1.1法律、法规和标准的识别和获取
1.1.1⑴识别和获取适用的安全生产法律、法规、标准及政府其他要求的制度；
⑵适用的法律法规、标准及政府其他要求的清单；
⑶适用的法律法规、标准及政府其他要求的文本数据库；
⑷适用的法律法规、标准及政府其他要求的定期更新记录。
1.1.2⑴文件发放记录；
⑵年度法律法规辨识学习计划及记录；
⑶培训记录、告知书、宣传材料。
1.2法律、法规和标准符合性评价
⑴法律法规符合性评价制度；
⑵法律法规符合性评价小组及评价计划；
⑶法律法规符合性评价报告；
⑷不符合项整改记录。
二、机构和职责
2.1方针目标
2.1.1⑴关于颁发2017年度安全生产工作方针和目标的通知；
⑵2016年度安全生产工作方针和目标
⑶目标分解
2.1.2⑴公司年度安全生产目标和安全生产工作计划；
⑵各级组织年度安全生产工作计划（部门级）；
⑶各级组织的安全生产目标责任书；
2.2负责人
2.2.1⑴企业主要负责人任命文件及职责；
⑵企业主要负责人定期履职报告。
2.2.2⑴安全生产责任制汇编通知
⑵企业安全生产标准化实施方案；
⑶企业主要负责人组织和参与安全生产标准化建设的记录；
⑷发布企业开展安全文化建设计划；
2.2.3⑴主要负责人安全承诺书；
⑵资源配备表。
2.2.4⑴安委会/安全生产领导小组会议记录；
2.2.5⑴领导干部带班制度；
⑵领导干部带班考核记录。
2.3职责
2.3.1⑴发布安全生产责任制的通知；
2.3.2⑴主要负责人安全生产责任制；
2.3.3⑴安全生产责任制考核制度；
⑵考核表、奖惩决定文件及奖惩登记兑现情况；
2.4组织机构
2.4.1⑴安全组织调整文件；
2.4.2⑴管理部门设置文件；
⑵分管负责人和安全管理人员任命配置文件。
2.4.3⑴职能机构设置文件
⑵安全组织和安全管理机构登记表
⑶说明
⑷建立安全生产委员会、管理部门、车间、基层班组的安全生产管理网络。
2.5安全生产投入
2.5.1安全生产费用管理制度。
2.5.2安全生产费用登记表及提取表
2.5.3⑴企业为从业人员缴纳工伤保险凭证；
⑵企业缴纳工伤保险台帐。
2.5.4企业缴纳风险抵押金凭证或投保安全责任险凭证。
三、风险管理
3.1范围与评价方法
⑴风险评价风险控制管理制度；
⑵公司主要产品
⑶化学品储存及危险因素分布
⑷评价人员组成及报告记录情况
⑸评价结果
3.2风险评价
⑴作业活动；
⑵设备、设施清单
⑶评价报告
⑷各级机构组织开展风险评价的有关文件
⑸风险评价有关会议记录
3.3风险控制
⑴重大危险清单
⑵风险控制措施种类
⑶针对风险具体技术控制措施
⑷风险管理培训教育计划
⑸风险评价培训记录
⑹危险源(点)监控管理登记
⑺2017年度风险管理培训教材
3.4隐患排查与治理
⑴隐患排查与治理制度；
⑵治理台账
⑶治理记录
⑷重大隐患说明
3.5重大危险源
⑴重大危险源管理制度；
⑵说明
3.6变更
⑴变更管理制度；
⑵说明
⑶安全生产变更申请表
⑷变更验收表
3.7风险信息更新
⑴说明
38供应商
⑴供应商管理制度
⑵供应商档案管理
四、管理制度
4.1范围与评价方法
⑴规章制度清单
⑵操作规程清单
⑶安全生产规章制度汇编
⑷发布安全生产规章制度汇编的通知文件
⑸发放记录
4.2操作规程
⑴发布操作规程的通知文件
⑵发放记录
⑶操作规程汇编
⑷证明
⑸修订记录
4.3修订
⑴评审修订制度
⑵修订记录
五、教育培训
5.1培训教育管理
5.1.1⑴安全培训、教育制度；
⑵安全......余下全文>>
八：企业为什么要做安全生产标准化
企业开展安全生产标准化的意义有以下几点：
是落实企业安全生产主体责任的必要途径；
是强化企业安全生产基础工作的长效制度；
是政府实施安全生产分类指导、分级监管的重要依据；
是有效防范事故发生的重要手段。
为此，要深入开展以岗位达标、专业达标和企业达标为内容的安全生产标准化建设，切实增强推动企业安全生产标准化建设的自觉性和主动性，进一步规范企业安全生产行为，改善安全生产条件，强化安全基础管理，有效防范和坚决遏制重特大事故发生。
希望上述回答对您有所帮助！
九：公司安全生产标准化企业创建达标有哪几个步骤
楼上说的不是安全标准化
是OHSAS18001 环境职业健康安全管理体系
两个东西是不一样的
安全标准化创建的过程一般需要先做：
安全标准化实施方案和计划
设置安全生产委员会
制定和落实安全生产责任制（全员）
建立风险评价小组
开展风险评价 （SCL JHA等方法 一般不用LEC）
完善生产、技术和工艺的软硬件及安全设施（对照各个国家、行业、职业卫生标准）
开展自评
根据自评结果 提交验收申请
接受验收
评分顶 拿证
十：如何创建安全生产标准化企业
安全标准化有十三项要素，也是创建安全标准化企业的基础条件。
安全标准化需要企业负责人的主体推动，资金投入，明确相应职责，以安全标准化贯彻来推动企业的安全管理循环机制。
安全标准化分为三级，请根据企业情况实际选择！
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