一:村支书"两做一学"先进事迹怎么写
事迹材料,一般有这么几个部分:
一是引子,拉入评先主题(就是要评哪方面先进),顺带引入人物;
二是人物基本情况介绍
三是人物先进之事项内容,给几个方面,每个方面有概括,有实例;
四是收尾,没时间写的话,可找。
二:村支书赵久富感动中国的原因有哪些
清水即将漫过家园,最后一次,把红旗在墙上摩平。你带领乡亲们启程,车轮移动的瞬间,心间隐痛。不敢回望,怕牵动一路哭声。五十年间,两度背井离乡,我们的老支书,一生放不下的,不只是白发高堂。他是湖北黄湖移民新村党支部书记赵久富,带领村民重找致富路。
三:怎样写位过世老党员的先进事迹(内容大慨足关于在农技站任副站长赴外地制种,增加水稻收成,后你村支书解
=这地方的水真是多得出奇,只要你站在某个空旷的地方,必有一条或大或小的河湾流入你的眼睛。 早晨,人们还没有等到河里的鱼儿醒来,便纷纷用竹篙戳碎...2060
四:村支书精准扶贫发言稿
同志们:
市委、市政府决定召开这次会议,主要任务是总结2007年度农村党建扶贫工作,表彰2007年度农村党建扶贫先进集体和优秀工作队员,安排部署2008年度农村党建扶贫工作。
2007年,市委、市政府从117个市直机关、企事业单位和人民团体中抽调156名干部,组成39个农村党建扶贫工作队,分赴39个乡镇开展党建扶贫工作。同时,省委、省政府派出 3个农村党建扶贫工作队到我市XX区、XX县、XX县开展党建扶贫工作。工作队在当地党委、政府领导下,在派出单位大力支持下,认真调查研究,精心制定党建扶贫计划,帮助乡村办实事、谋发展,有力促进了农村基层组织建设和经济社会发展,涌现出一批优秀党建扶贫工作队和优秀队员。刚才,市政府副市长、市委党的建设工作领导小组副组长杨明达同志宣读了市委、市政府关于表彰先进集体和优秀工作队员的决定,省直3个农村党建扶贫工作队和13名队员、市驻XX县农村党建扶贫困、 市直9个农村党建扶贫工作队和42 名队员受到表彰。在此,我代表市委、市政府对受表彰的先进单位和优秀工作队员表示热烈的祝贺,对所有参加这项工作的单位和同志们表示衷心的感谢!希望同志们再接再厉,再创新佳绩。下面,我讲三点意见。
一、总结成绩,把握形势,切实增强抓好今年农村党建扶贫工作的责任感和使命感
2007年,在市委、市政府的领导下,在全市各级党委、政府和市、县有关部门及广大干部群众的共同努力下,紧扣建设社会主义新农村这个主题,认真抓好农村基层组织建设和新阶段扶贫开发,扎实工作,开拓进取,农村党建扶贫工作取得了明显成效。
一是以抓村级班子建设为重点,村级组织的凝聚力、战斗力进一步增强。各工作队以村党组织和村民委员会换届为契机,协助乡镇党委、政府抓好村级领导班子的换届选举工作,一大批具有“双带”能力的优秀村民被选拔进村级领导班子。新一届村党组织领导班子和村民委员会领导班子中,平均年龄比上一届下降 2.5 岁,大专以上学历人数比上一届增加251人,村支两委交叉任职 1127人,村党组织书记、村委会主任一肩挑的57人。村级领导班子结构进一步优化,整体功能进一步增强,为农村经济社会发展打下了良好的组织基础。
二是以抓教育培训为重点,农村党员和群众素质进一步提高。各工作队紧紧抓住提高农村人口素质这个关键,采取举办培训班、组织党员干部外出参观学习等方式,分层次、分类型对农村党员干部和农民群众进行培训,全年共举办各类培训班140期,培训12718 人次。组织外出参观学习956人次。通过培训,农村党员干部和农民群众整体素质得到提高,发展意识和能力得到增强,涌现出了一批科技示范户和致富带头人,较好地发挥了示范带动作用。
三是以抓党员发展为重点,农村党员队伍进一步壮大。各工作队把壮大农村党员队伍作为工作重点,助乡村制定发展党员规划,认真组织开展“四培三带”活动,加强对入党积极分子的培养教育, 按照发展党员 “十六字”方针,切实抓好党员发展工作。 2007年, 各工作队协助挂钩帮扶乡镇培养入党积极分子1050名,发展党员410名,其中35岁以下党员255名,女党员86名。挂钩帮扶乡镇党员队伍结构得到进一步改善,整体素质有较大提高。
四是以抓项目建设为重点,农民生产生活条件进一步改善。各工作队共协调和参与协调项目254个,投入资金6270余万元,重点加大乡村公路、人畜饮水、农田水利等基础设施建设和种养殖业项目建设 , 制约农村发展的交通、人畜饮水、农田水利等瓶颈问题得到一定程度解决,一些种植、养殖业项目已初见成效,对农村经济发展的拉动作用初步凸现。
五是以改善民生为重点,农村贫困人口进一步减少。......余下全文>>
五:村支书如何抓党建发挥党员模范作用促进重点项目实
请参考:
(三)充分发挥党员模范带头作用必须做到“四个表率”
榜样的力量是无穷的。孔繁森、郑培民、任长霞等同志的先进事迹催人泪下、感人至深,他们始终坚持全心全意为人民服务的宗旨,经受各种考验,真正做到了权为民所用,情为民所系,利为民所谋。这些先进典型,是我们党员队伍中的楷模。他们视群众生命、党的事业高于一切的感人事迹,兢兢业业为人民服务,在平凡的岗位上做出了不平凡业绩,这些人也是我们党员队伍中的典范。每一位党员要学习他们的先进事迹,立足本职,服务大局,努力做到“四个表率”,以实际行动践行共产党员的先锋模范作用。
一是要做学习型党员的表率。党员要想在各条战线、各行各业上发挥先锋模范作用,就必须要以科学发展的眼光,自觉带头学习,领会和把握党的路线、方针、政策,用于指导实践行动;不断更新和掌握本部门、本行业内最新的理论和实践知识,使党员自己成为本行业的行家里手,促进党员成为勤奋学习、善于思考的模范。
二是要做锐意进取的表率。每一位党员不仅要有大局意识、政治意识,同时也要有服务意识和忧患意识。常常居安思危,才会树立进取意识。随着社会经济的快速发展,人民群众对党员、尤其是党员领导干部的要求不断增高,因此,每一位党员在实际工作中要有昂扬的锐气、敢于创新的勇气,在服务中依法行政,积极带领群众致富发展,努力营造一心一意谋发展,聚精会神干事业的发展氛围。
三是要做勤政为民的表率。每一位党员在实际工作和生活中,要经常深入到群众中去,通过多种途径和形式,及时把群众的呼声和诉求向党组织汇报,把党的关怀和温暖送到群众中去。要紧密结合当前“三问三解”活动,主动向群众宣传解释党的方针政策,在党和群众之间起到桥梁和纽带作用。要经常深入基层、深入群众中去调查研究,了解群众关心的热点、难点问题,对那些有实际困难却缺乏致富门路的群众进行思想帮助、技术传授、劳动支援,提供脱贫致富信息,拓展销售渠道,解决生产和生活中的实际困难,用实际行动密切党和群众的血肉联系,真心实意为群众办实事好事。
四是要做甘于奉献的表率。在中国共产党的发展历史上,许多革命先烈和仁人志士,为了党的事业,抛头颅洒热血,谱写了“生的伟大、死的光荣”的光辉事迹。今天,在中国特色社会主义建设时期,每一名党员要增强党性意识、法制观念,自觉用党的纪律和制度规范自己的言行,带头知法、懂法、守法。在精神状态上要有不畏艰难、百折不挠的意志;在工作上要求真务实、扎实苦干,廉洁奉公、勤俭办事;要有立足岗位,甘于奉献的精神,勤奋、敬业、扎实工作,创造性地完成党组织赋予的各项工作任务,以自己的模范行为影响和带动身边的群众,只有这样,才能保证党的事业健康发展,社会才能更加和谐稳定。
六:村党支部书记个人简历怎么写
额 看你的背景也不容易啊
七:村党支部书记脱贫攻坚战发言稿
今天的会议,主题是打赢脱贫攻坚战,标志着我市的脱贫工作从“平时”转入“战时”。战前开会就是政治动员,是首要的大事,是夺取决战胜利最基本的条件。打赢脱贫攻坚战,决战决胜,一靠战略,二靠战术,三靠战士,这是兵家常识。
一、找准脱贫攻坚的问题
打仗最重要的是,弄清跟谁打仗、谁是我们的敌人。脱贫攻坚也一样,问题就是我们的敌人。
一是还有很多难啃的硬骨头。多年
来,好干的、容易干的,都基本干完了,剩下5.9万人的脱贫任务,虽然只占全市总人口的7%,但贫困程度较深,贫困发生率17%,比全省高3个百分点。这
些人,大部分都集中在偏远山区,生产生活条件艰苦,思想观念比较落后,致贫原因复杂,脱贫难度很大。有的因孩子多,而且同时上学,负担重,东借西凑,日子
过得紧巴巴。有的因先天疾病,长年患病,拖垮了整个家庭。有的因意外事故,还有因打核桃摔伤摔残的,家里失去顶梁柱。有的没有固定的营生,靠打零工养家糊
口,收入不稳定,随着年龄增大,也干不动了。有的村上,生产道路没有修通,特别是山上的梯田,大型机械设备进不了地,农业生产效益低。有的自然村多,贫困
户居住分散,几里地只有几户人,给集中搬迁扶贫带来难度。有的家底本来就不厚实,给孩子娶媳妇的彩礼就压得多年翻不了身,甚至有的娶不起媳妇,尧生镇岭里
村就是个典型,成了光棍村,劳动力得不到补给。有的穷争气,行门户不量力而行,一年几个门户就是不小的支出。有的因智障,扶不起来。有的家风不好,孩子眼
高手低,好吃懒做,成人了还靠父母。有的不务正业,赌博的、吸毒的,弄得倾家荡产。有的靠天吃饭,一场自然灾害就让本来家境不好的人致贫,这几年气候异
常,因倒春寒导致宜君核桃产量不高,部分区域一场冰雹,苹果、玉米就收成减半,甚至绝收。有的买不起、用不起农机化肥,还有套牛耕地的,导致农业收入不
高,长期贫困。有的老年人无人赡养,又无劳动能力,依靠低保生活。
二是我们的工作还不精准。对贫困面、贫困程度我们还没有真正掌握,扶贫、民政等口径不统一,现有贫困村、贫困人口底子不清,贫困人口没有精准到人头,虽然逐步建档立卡、建立数据库,依然存在“该进的人没进、不该进去的进去了”,存在虚报冒算、虚报冒领等问题。
三是各级的责任还没有砸实。存在“扶贫只是扶贫部门的职责”的错误认识。扶贫责任没有落实到单位、落实到人,基层干部不知道怎样落实,贫困群众不知道找
谁帮扶。存在重项目争取、轻项目管理问题,不能及时足额落实扶贫资金。部分乡镇执行扶贫开发政策、实施项目拖沓不力,致使财政专项扶贫资金结余,甚至在账
面上“睡大觉”。
四是硬办法不多、没有形成合力。比如,在现代农业发展上,中、省出台了很多关于设施建设、技能培训、市场开发的政策,在落
实环节衔接不紧密,以至于许多政策成为摆设。比如,基础设施建设多家管,有的只建不管,投入一轮又一轮,缺乏系统规划。比如,在低保、就业等民生政策上各
自为战,平台共享、信息共享渠道不畅,直接影响和制约了脱贫攻坚的质量和效果。比如,对扶贫缺乏刚性考核,部分行业部门不认真研究落实,用普惠政策代替特
惠政策来敷衍。还比如,社会扶贫的潜力没有充分挖掘,社会力量有意愿、贫困群众有需求,但对接机制还不健全,没有形成脱贫攻坚合力。
五是一些干部与群众感情不深。一些干部怕苦怕累,在农村住着不习惯,不安心在农村工作,更谈不上扑下身子为群众出主意、想办法,带着群众一起干。有的驻村联户扶贫流于形式,有的用慰问来替代,如送棉被,一袋面,一壶油就算扶贫。
我们是革命老区,习近平总书记亲自来视察,中省都非常关注。我们还......余下全文>>
八:郑九万的个人事迹
郑九万同志的先进事迹和病情在《新华社》、《人民日报》以及省内各大媒体上相继报道后,引起了中央和省市县各级领导的高度关注。中央领导曾庆红同志作出重要批示,浙江省委书记习近平批示:“老百姓在干部心中的分量有多重,干部在老百姓心中的分量就有多重。郑九万同志的先进事迹正是这句话的生动写照……”。温州市委书记王建满也多次作出批示,并称赞郑九万同志是基层干部中一心为民的典型代表。前不久,省委副书记乔传秀代表省委和习近平书记专程到后九降村看望慰问了郑九万同志,并要求各级党委政府要好好向郑九万同志学习。后九降,一个在地图上找不到的地方,为什么一下子频频出现在报端?郑九万,一个极其平常的名字,为什么一夜之间能在浙江大地广为传诵?一个普普通通的农村党支部书记得了大病,为什么村民会用那么感人的方式去挽救他的生命?一个村支书的病情,为什么让省委书记如此牵挂,不但先后两次批示,而且给他写了一封信,甚至还引起了中央领导的高度关注?这一切都得从郑九万身上说起。郑九万同志入党以来特别是担任村支书后,十几年如一日,一心一意办事,在平凡的工作岗位上,作出了不平凡的业绩,用自己的实际行动践行了入党誓言。心里百姓做群众贴心人郑九万同志心中始终装着群众,记挂着群众的冷暖。虽然家境并不是很宽裕,但他总是想尽一切办法帮助村民,为群众的生活废寝忘食。(1)关心群众疾苦。多年前,村妇女主任陈菊蕊老伴得了骨质增生,急需钱治病,郑九万知道后,马上把卖牛准备为儿子娶媳妇的2180元送到了她家里,并叮嘱她丈夫要好好休息。村民刘良仁当年自己撇下两老外出谋生,一天傍晚,家里老父亲突发高烧,郑九万知道后,没有思考就背着老人赶了一个多小时的山路,把他送到碧莲镇卫生院救治,使其脱离危险。(2)时常乐于助人。平时,郑九万见到上年纪的人挑担子上山,他总是二话不说就往自己肩上扛,哪家有困难,他就会帮助人家。村民徐玉钗的丈夫2001年患上了严重的肝腹水,不能下地干活,儿子又在外地打工,郑九万每年都帮他们家插秧、割谷、晒番薯干。村民刘光淼2001年秋天开拖拉机压坏了腿,郑九万不但为他垫付了几百元的医疗费,而且帮他家收土豆,补种冬麦,还送给他50元买补品。(3)帮助发展生产。村妇刘春华20多年嫁到后九降村时,因为一没电二没水,家家穷得叮当响,新婚第二天就跑回了山外的娘家哭诉。4年前她到山西做生意,结果亏了本,2004年春节回家时,郑九万对她说,不少人靠种养业富了起来,在家里也能赚到钱。郑九万就给了她1000元作为启动资金,那一刻她感动得哭了。于是,在郑支书的帮助下,3000多只鸡很快养起来了,但台风中,死了不少鸡,又亏了6000多元,郑九万再次向她伸出了援助之手,亲自做担保替她从乡信用社贷款3000元,她忍不住又哭了。这次听到郑支书病倒的消息,她哭得比前三次厉害得多。(4)冒险抗台救灾。今年该县多次遭受台风袭击,在抗击台风中,不顾自己身体病痛,冒着狂风暴雨,挨家挨户,苦口婆心,动员劝说村民撤离危房,并帮助村民开展灾后自救。台风“泰利”到达前,郑九万苦口婆心,在危房倒塌前的半小时硬把刘继海全家人“逼”出来,避免危墙倒塌造成的刘继海一家六口人的人员伤亡,随后又及时送来了生活费。在台风“泰利”带来狂风暴雨的那个深夜,郑九万对村民建在半山腰的鸡棚不很放心,他只身披着雨衣打着电筒来到刘荣选的鸡棚边,当时台风刚好把加固的鸡棚刮塌了,不少活鸡被压在里面惨叫。郑九万二话没说,就帮着转移“幸存者”,并打电话叫其他村干部前来增援。那一夜鸡虽被压死了3000余只,但大部分幸运地“虎口脱险”。他总是把村里的事、群众的事,他看得比自家的事重要。每次台......余下全文>>
九:如何加强村支部书记管理2015
把加强村党支部书记队伍建设作为提高党在农村执政能力建设的一项重要举措,强化责任意识,建立健全村党支部书记培养选拔、教育培训、管理监督、激励保障四项机制,着力建设一支守信念、讲奉献、有本领、重品行的村党支部书记队伍,为推进全县基层组织建设和新农村建设提供了保障。
建立培养选拔机制,确保事业后继有人。打破资历、身份、行业、地域等界限,拓宽选人渠道。坚持“六个一批”,从大学生“村官”中挑选一批,从退休、离岗干部职工中聘请一批)不拘一格选任村党支部书记,选任一批思想政治素质好、带富能力强、协调能力强的村党支部书记。同时,严格按照村两委会议酝酿、全体党员和村民代表推荐并评议、组织考察、人选公示、党委审批的程序,对村党支部书记后备人选按比例进行储备,建立村党支部书记后备人才库,保证村党支部书记有人可选。
建立教育培训机制,确保适应工作需要。将村党支部书记纳入干部培训整体规划,按照分级负责的原则,有计划地组织实施培训工作,确保每年村党支部书记接受县级及以上集中培训时间。重点加强党的农村政策、现代农业、新型工业、实用技术以及民主管理、服务群众、化解矛盾纠纷和村党组织自身建设等方面知识技能的培训。培训期间,编印《授课提纲》和《涉农政策法律法规汇编》等学习资料,帮助村党支部书记解放思想,更新观念,提升素质,增强本领。坚持“走出去”的办法,分期分批组织村(居)党支部书记赴瑞金、兴国等地考察学习。鼓励村党支部书记参加学历教育,提升文化层次。
建立管理监督机制,确保履行工作职责。给全县村党支部书记每人发放一本《管理考核手册》,由村党支部书记本人及时记载开展工作情况,重点记载开展“三送”、农村党建、秀美乡村建设、综治维稳、计划生育等五项重点工作情况。以乡镇为单位,每季度对村党支部书记进行一次工作考核与民主测评。工作考核,重点考核村党支部书记开展五项重点工作的情况,采取听、查、看、访等方式进行实地考核。民主测评,分任职村测评、任职所在乡镇测评、电话随机访评三个层面进行。工作考评与民主测评均实行量化打分,两者相加计算出每位村党支部书记的工作成绩,最终确定每位村党支部书记的考核等级。
建立激励保障机制,确保充分发挥作用。根据村党支部书记工作考核与民主测评情况,建立奖罚分明的激励机制,即对季度考核、半年考核、全年考核为“不称职”或排名后三名的村党支部书记分别给予通报预警、诫勉预警、处分预警,直至取消其村定补干部待遇,或按规定给予免职或依法罢免。对年度考核评为“优秀”的村干部,由乡镇给予1000元一次性奖金;被评为全县优秀村干部的,由县里再给予2000元一次性奖金,并在招录乡镇事业编制单位人员时给予奖励加分。并利用报纸、电视台、党建网站等媒体,加大对优秀村党支部书记先进事迹的宣传,营造关心、尊重、爱护农村基层干部的社会氛围。
十:怎样以社会新闻的方式表扬村支书 20分
咱们村在村党支部书记的带头下.有了......突破.......发展!!!等等!!!