参照公务员管理的人员

一：关于参照公务员法管理人员的问题。

在什么单位工作不一定，事业单位有公务员，行政单位也有事业编制人员。随着公务员法的颁布，公务员的管理已经相对比较规范，原来没有参加过公务员登记的揣不属于公务员。这关键是要看你有没有通过公务员考试，你考的是公务员，又通过了公务员登记，你就说公务员了。有没有参加过公务员登记，最好查一下你的档案。

二：参照公务员管理是什么意思

从字面意思上来讲，参照公务员管理就是：1、你不是公务员；2、组织上要按照公务员的标准把你管理起来，当然权责对等，也是按照公务员的待遇把你供养起来。出现参照公务员管理的核心所在就是编制问题，公务员使用的是行政编制，参照公务员管理使用的是事业编制，事业编制说白了就是事业单位的正式职工使用的编制，比如学校、医院之类都是事业单位。能够参照公务员管理起来的，一般都是事业单位里面比较重要的，承担一部分社会管理、公共服务的职能，通常有三类：1是农业局、海洋与渔业局之类的全额拨款事业单位，比如水产管理处、农机站等承担一部分政府职能。2团委、妇联等党群组织，这类也使用参公编制，因为党和政府原则上是分开的，只有政府的才是行政编制。3、贸促会、商会之类的社团组织，也是属于参公类型。

参公管理与行政编制在绝大部分地区都可以相互调动，只要你通过公务员考试，你个人就是具有“公务员身份”，而你的编制是受到所在单位的影响，你工作在参公事业单位，那你就是参公编制，你如果去行政部门，那你就可以转换为行政编制。因此，参公编制享受着等同于公务员的福利待遇。

需要特别指出的是，参公单位是事业单位分类改革的产物，单位的编制数往往比行政单位多。因为，在全国层面，国家只控制行政编制，省、较大市控制参公编制，县市区控制着事业编制总数。

所以说由事业单位改革过来的参公单位原先编制往往比较多，这就导致了在同等情况下。新人进步参公单位晋升空间比较小，试想，一个局永远只有一个局长，一个农业局下面有100个人，一个发改局只有20个行政编。机关多半还是论资排辈的，哪个前途好，可想而知。

三：参照公务员管理和公务员有什么区别？

一、参照公务员就不是公务员，是事业编，只是说这个单位的工资福利什么的是参照公务员来的。

二、公务员是货真价实的铁饭碗。

三、祝公务员考试顺利

四：“参照公务员法管理机关(单位)工作人员”是什么意思啊？

参照公川员待遇的事业编制。其实就是公务员，整个招录过程跟行政编制的公务员一模一样，国家公务员和地方公务员统考中都有参公单位的。

五：什么叫参照公务员法管理人员？

在国家单位中，有一类单位不具有公务员单位性质，但受法律、锭规和政策授权或接受公务员单位委托，行使着一些社会管理职能，对这种单位国家批准他们参照执行公务员单位政策，其工作人员享受公务员同等待遇，这就是参照公务员法管理人员。

六：参照公务员法管理人员和行政系统参照管理事业单位，具体是什么意思。求详细解释

您好，中公教育为您服务。

参照公务员法管理的事业单位工作人员的编制性质是什么?

关于参公人员身份，《公务员法》提及，事业单位依据国家法律法规授权行使管理国家职能的依必要参照公务员法管理。比如：“省直参照公务员法管理单位”是指 具备法律赋予的职能、省财政全额拨款、经中组部、人事部审核批准参照公务员法管理的省直事业单位，就是本次招考的备注括号了的。它是事业单位，考上也不是 公务员。

关于参照公务员法管理的常见问题

一、判定公务员身份的依据和条件是什么?

《公务员法》规定：公务员具有行政编制、有国家财政供养、行使管理国家职能，三者缺一不可。因此，毫无疑问，参照公务员法管理人员不具有行政编制的，不是公务员。

二、参公身份与公务员和普通事业单位人员的主要区别是什么?

与公务员的主要区别：不是行政编制不是公务员，到了退休后按事业退休人员处理。

与普通事业编制人员的主要区别：可以参加公务员交流、有非领导职务、和公务员一样仅扣两金。

可见，参公身份是介于行政编制和普通事业编制之间的一种特殊事业编制身份。事业编制待遇国家怎么规定的?

三、通过国家公务员(机关工作人员)、省市公务员(机关工作人员)统一考试进入国家机关事业单位工作的一定是公务员吗?

不是。这两种考试兼招公务员和事业编制，前者称之为公务员，后者称之为机关工作人员。

国考招的事业编制有：国务院各监管委员会、专利局、统计系统各城调大队、海事局系统、各所、各监管站、各协会等社团组织，在国考上现在做的比较规范，大家 在近年的国考职位表上都可以清楚的看到职位性质的分类，“中央部委”、“党的机构”、“各垂直系统”这些都是公务员，“社会团体”(各协会)、“国务院系 统参照公务员法管理的事业单位”(各监管委员会)、“其他单位”(海事系统及机关辅助职位)都是事业单位事业编制。

同样，在省级招考中，各中心、站、协会、省垂管基层分局、大队等都是事业单位，不同是有些是参公事业，有些是普通事业。

可见，参加公务员(机关工作人员)统一招考进入机关或事业单位工作的，不一定都是公务员。

四、参照公务员法管理可以转为公务员吗?

参公事业编或普通事业编的朋友迫切希望自己通过“过渡”等方式直接进入公务员队伍(行政编制)。普通事业编或参照事业编成为行政编制的渠道只有两种，一种 是参加公开的公务员(机关工作人员)招考且进入的单位是党务、行政或司法机关等真正具有行政编的单位;另一种是根据《公务员法》的规定，遵照事业单位人员 调任公务员的正常程序，即提拨至副处以上岗位(还有一种不太正规的，地级市或县里提拔至区局副局以上、市局副“处”以上、乡镇副职以上等副科以上领导岗 位)。

更多公务员考试信息

如有疑问，欢迎向中公教育企业知道提问。

七：参照公务员管理的事业单位人员有哪些?

一般情况下，政府下属的事业单位，都是一般的事业单位，包括学校、医偿、设计院等等。

参公事业单位是党委下属的事业单位，包括团委、妇联等等。

所以，单位的上级部门如果是党委口（党委、人大、政协），就属于参公事业工作人员。

八：参照公务员法管理机关（单位）工作人员包括哪些人？

一般参照公务员法管理机关（单位）工作人员有： 可以登记参照管理的人员（管理人员、专业技术人员、聘用制干部、工勤技能人员聘用到管理岗位的人员）前提是都占事业编制、都是财政全额拨款。 还有就是不能登记参照管理的人员（包括：带编制但是身份是工人的，以及劳动合同制人员、编外聘用制人员、土地工、临时工）。

九：参照公务员管理是什么意思？人员是公务员吗

终于找到这个问题了！

在回答了N多编制问题后终于发现了这个有水平的问题。

最让我感动的是回答的人也都很有水平，没有一户答错的。之前我已经在网上看到了N多误导人的回答！

参照公务员法管理就是字面上的意思，即人是事业人员，但管理起来不按事业人员的办法管理，参照公务员法进行管理。

不是公务员，是事业编，但待遇、稳定性和公务员一样。

十：什么是参照公务员法管理机关（单位）？具体指哪些？

什么时参照公务员管理的机关(单位)?

在我国目前的公务员法实施中,只有一类单位是参照公务员法管理的单位.其特点是:

1、肯定是事业单位，而绝对不是行政机关；

2、单位具有行政职能和部分行政职能，或者说是行政机关职能的延伸；

3、财政全额负担该单位的工资福利。

参照公务员管理的单位在事业单位中很多，我们市直事业单位中有43个单位实行参照管理，其大部分是各委、办、局直属的事业单位。一个单位能否参照公务员法管理，必须经上一级人事部门批准才可以。参照公务员管理的事业单位工作人员，实行公务员身份认定，工资待遇与公务员相同，考核、任免也由公务员管理部门负责。还可与公务员互相进行交流。

另触，行政机关中的事业编制只用于工勤人员，不是参照公务员管理人员，

你没有说你具体单位名称，我无法判断你是否参照人员，因此不能准确为你提建议，如果你有什么不明白的，可以对我一对一提问，我将给你做详细解答。（我是人事部门的工作人员）