一:党员目标管理责任书怎样填写
范本:
为加强党员的日常管理,促进党员自我教育,同时为建设开放富裕和谐美丽新中卫提供坚强的组织、思想、作风保障,让党员在国土资源管理各项工作中发挥先锋模范作用,永葆党员先进性,结合工作实际,制定本责任书。
一、认真参加政治学习。学习贯彻党的十八大、十八届三中、四中全会精神,紧扣“服务中心、建设队伍”主题,以建设服务型机关党组织为目标,以实施“双百”工程为重点,认真落实机关党建提升推进计划,全力实施“党员干部素质提升、‘五有一好’党建服务品牌创建、强基固本”三大工程。坚持集中学习和自学相结合,并认真作好学习笔记,全年学习笔记不少于3万字,心得体会不少于5篇,积极参加党建工作演讲、竞赛和征文等一系列活动。
二、认真开展“守纪律、讲规矩”主题教育活动和“三严三实”专题教育,党员干部要严守政治纪律,认真执行局里的各项规章制度规定,在工作、学习、生活中勇做遵纪守法表率。
三、认真履行党员的权利和义务。以党员标准严格要求自己。按时参加党支部组织的各项活动,不迟到、不早退、不缺勤。认真参加党课学习,认真参加组织生活会及党员大会,努力完成党组织交给的各项工作任务。按时保质保量上交有关材料。每位党员按规定及时、足额缴纳党费。
四、认真参加党员评议工作。坚持原则,维护团结,勇于开展批评和自我批评,严格遵守“三会一课”制度,积极开展“评星定格”,人人做合格党员,争当优秀党员。
五、积极发挥先锋模范作用。扎实开展党员下基层活动,积极做好党员“手拉手”扶贫帮困活动,帮带一名非党员。无工作失误和责任事故发生。
六、模范执行党的纪律和法律法规。贯彻执行党风廉政建设各项规定,落实党风廉政建设责任制,努力做到自警、自省、自律。崇尚科学,拒绝迷信,远离“黄、赌、毒”,不参加非法组织。无违法违纪行为发生。
七、积极参与组织发展。做好入党积极分子的培养工作。认真落实联系人制度,及时了解入党积极分子的思想,帮助其提高对党的认识。
本责任书一式两份,一份由党员个人保存,随时对照,自我约束,一份由党支部保存,作为年终民主评议和目标考核的重要依据,与党员的评先评优等挂钩。
二:怎样落实"党建目标责任书"和"党风廉政建设目标责任状
落实党风廉政建设主体责任,其核心是始终保持党同人民群众的血肉联系,始终保持党的先进性和纯洁性;其重点是从严治吏、正风反腐、严明党纪;其目标是增强自我净化、自我完善、自我更新、自我提高的能力,确保党始终成为中国特色社会主义事业的坚强领导核心。
落实党风廉政主体责任重点要抓好三个方面:
一是要处理好三个关系。即:处理好官与民的关系。作为领导干部要破除“官本位”、确立“民本位”,放下架子甘为公仆,自觉遵守“三严三实”,牢固树立为民务实清廉的观念。处理好权与责的关系。有权必有责,用权要守规。要强化责任意识、服务意识,真正把该担的责任担起来,不能脱离群众,更不能以权谋职。处理好绩与效的关系。
二是要落实好五项责任。突出责任这一关键,抓住落实这一根本,在具体的工作中要切实推进党组责任、一把手责任、班子成员责任、部门负责人责任、纪检组监督责任等各项责任的落实,进一步细化各岗位、各部门的责任、让人人肩上有担子,形成齐抓共管的合力。既要抓好统筹推进,又要抓好日常管理,更要抓好教育引导和监督检查,让党风廉政建设主体责任真正落到实处,取得实效。
三要以上率下,层层传导。落实好从严治党要求,履行好各级党组织党风廉政建设主体责任,关键要上下齐心、目标一致,做到压力层层传导,责任层层到位,工作层层落实,不留死角,不出漏洞,不遗空白。
三:党员目标管理责任书 个人鉴定怎么写
个人鉴定应该是在最后一栏填写吧?也应该是在告一个段落后才填写的。就是对照检查自己的承诺,看看做到了多少,欠缺多少。打分的话,应该在95%以上。
四:党建是做什么的?
党建工作检查主要是看你所在的单位是乡镇一级党委还是机关事业单位的党支部了。如果是党委就比较麻烦,党支部简单,这一点你没说清楚。
我先按单位党建工作给你列几点,供你参考
单位党建工作年初安排意见,工作计划及具体工作日程安排;支部与党员目标管理责任书;单位党建、党务工作会议记录;单位党员发展规划(计划与措施)、目标,入党积极分子培养计划、花名册,发展党员工作会议记录;单位党建工作各项制度、办法(支部书记工作职责、党员学习制度等);单位党员档案及党费收缴情况记录;单位党建工作半年总结及年度工作总结,工作信息;单位党建工作创建活动开展情况等,有些具体的工作一般按照上级党委的工作安排意见要求的内容你逐项准备,这样可以减少工作的盲目性,做到有记录,有表册,有档案。
党建工作是务虚的,在于你平时多积累,多总结了。希望我的回答对你有一点参考。
五:怎样写党建述职报告
一、明确目标,健全落实党建工作责任制
年初召开了全局党建工作会议,安排部署了全年党建工作任务,并分别与6个支部签订了《党建目标管理责任书》:建立了党建工作协调制度,完善了党建工作例会、民主生活会、“三会一课”、民主评议制度,促进了党组织生活的规范化、制度化:实行党委成员联系点制度,形成了责权定位、齐抓共管的新格局。
二、加强党员队伍建设,提高党员干部素质
在党员管理上,强化长效机制,提高广大党员的政治素质。在学习教育上,深入开展了创先争优、强堡垒、做先锋活动和学习型党组织创建。积极实施书记项目,通过中心组学习会、单位支部学习会、文化大讲堂授课、专题知识讲座等多种有效形式,提升人才素养水平,推进了机关建设和文化人才队伍建设。在制度建设上,制定和完善了机关工作制度、考核奖惩制度、党员管理制度,使全局各项工作的开展,步入了制度化、规范化的运行轨道。
三、强化党委自身建设,执政能力不断提高
采取集中学习、召开民主生活会、个别座谈等形式,进行自我剖析和整改,工作作风大为改观:今年重点加强了对一线入党积极分子的培养教育,有3名入党积极分子参加了县委党校的培训并取得了好成绩,其中新发展党员3名:增强党员干部廉洁自律的自觉性。作为局党委的“班长”, 切实担负起党风廉政建设第一责任人的责任,将党风廉政建设纳入全年工作总体规划,层层签订领导干部党风廉政建设责任书,做到党风廉政建设与业务工作同部署、同检查、同考核,强化检查监督机制,促进了全系统廉政建设。
四、围绕推进文化强县建设,认真履行职责
(一)文化惠民五项工程建设进一步加强。县文化馆、图书馆的文化设施服务功能进一步提升。农村文化阵地建设和管理水平明显提高。全县10各乡镇中全部建起了符合省市标准的规范化综合文化站。文化信息共享工程扎实推进,10个乡镇95个行政村全部建起了文化信息共享工程规范化服务站,新建社区全部配套了共享工程规范化服务点。,全县共建有95处农家书屋全覆盖。数字电视整转进展顺利,有线电视入户率达到100 %。农村电影放映工程行政村覆盖率达到了100 %,实现了每个行政村一月一场公益电影。
(二)文化活动和文艺创作更加繁荣活跃。成功举办2012年春节联欢晚会;继续开展七彩周末广场演出活动;县、乡、村、户四级联动,既活跃了群众文化生活,又丰富了农村文化。年初以来,先后举办大型文化活动30多场次。举办各类书画展、摄影展10余次。都收到了较好的效果,得到了社会各界的好评。
(三)图书和文化遗产保护及体育旅游工作成效显著。开展了图书馆服务宣传周活动、全民阅读活动和送图书下乡活动。全县第三次全国文物普查实地调查顺利通过全省验收,建立了电子档案和信息数据库,建成了全省一流的普查标本库。非物质文化遗产得到有效保护。有1个项目已申请为省级非物质文化遗产,并建立了全县非物质文化遗产项目数据库和项目名录,逐项落实了保护经费、保护措施和传承人。上半年组织召开全县徒步大会,共有600多名干部职工参加,取得了良好效果。旅游工作,上半年已申请两个生态厕所建设项目。
同时,按照县委、县政府的要求,狠抓了党委领导班子自身建设、党风廉政建设、党的建设、精神文明建设、招商引资、计划生育、维护稳定工作、老干部工作、包村工作等,都取得了较好成绩。
六:党支部书记能不能和党员签订责任书
可以,例保密,廉政等
七:基层党建"三个清单"主要内容有哪些
着眼解决基层党建工作“谁来抓、抓什么”的问题,持续推行责任、任务、问题“三张清单”制度,有力有效推动基层党建工作全面进步、全面从严、全面过硬。
1.“责任清单”明主责,聚精会神抓主业。紧扣书记抓、抓书记这个关键,分层建立了各党(工)委书记、副书记、班子其他成员、包片领导、基层党组织书记等不同层面、不同主体抓基层党建工作的责任清单,明确责任,细化到人,量化到岗,精准发力,督促各级党组织承担落实好从严治党责任,党组织书记落实好“第一责任人”责任,班子成员落实好“一岗双责”,推动全面从严治党管党主体责任向各领域各行业基层党组织延伸,形成了县委统一领导、组织部门牵头抓总、成员单位密切配合、党组党委统筹推进、基层组织主抓落实、联系领导督查指导的“六层联动”基层党建工作责任体系,构建了责任全覆盖的基层党建工作新格局。
2.“任务清单”定目标,督查倒逼抓推进。围绕全县工作大局和中心任务,结合基层党建工作实际,以严肃规范党内政治生活为基础,以推进“两学一做”学习教育常态化制度化为关键,紧扣“组织设置、骨干队伍、服务载体、民主机制、基础保障、考评体系”6个重点,研究制定《2017年全县基层党建工作要点》,细化分解年度基层党建工作重点任务6大项28小项,并分领域、分层级签订了党建工作目标管理责任书,细化建立了基层党建工作任务清单,明确了各级党组织抓基层党建工作的任务、措施、时限和目标要求,真正做到行之有规、奖惩有据。同时,以深入开展“明察暗访督查年”活动为契机,坚持一月一抽查、两月一督查、一季一通报,发现问题、书面反馈、限期整改、跟踪落实,对问题严重的由联系领导、分管领导约谈问责,倒逼责任落实。
3.“问题清单”树导向,凝心聚力抓整改。始终突出问题导向,聚焦各领域各行业基层党建工作中的突出问题和薄弱环节,各级党组织对照市、县述职评议会上自身查找、领导点评、党员群众提出的突出问题,对照年终考核中发现的不足,对照2016年专题民主生活会和组织生活会上查摆和提出的问题,对号入座、主动认领,逐项梳理、分析研判,细化建立了抓基层党建工作的问题清单。同时,对照问题清单,建立完善了整改台账,分项逐级明确了责任主体、整改措施、完成时限,集中力量、资源,一条一条抓整改、一项一项抓落实,以突出问题整改推动基层党建工作全面提升,并将整改情况作为下一年度党组织书记述职评议的重要内容,督促各级党组织强化责任、真抓实干,形成一心一意谋发展、聚精会神抓党建的“新常态”。
八:乡镇党风廉政建设目标管理责任书分党委,政府吗
党风廉政建设主体责任的主体是组织党委的主体责任是全面责任、首要责任。主要包括5个方面:领导责任。全面领导本地区、本单位党风廉政建设和反腐败工作,定期研究、分析、部署。教育责任。组织本地区、本单位党员干部开展党风廉政教育,加强廉政文化建设。管理责任。做到一级管一级,一级对一级负责。检查考核责任。对党风廉政建设情况定期组织检查考核,严格奖惩兑现。示范责任。各级领导干部特别是“一把手”要带头执行党风廉政建设责任制,做到勤政廉政,为本地区、本单位党员干部作出表率。
九:基层党建工作总结怎么写
20xx年社区党支部在街道党工委的关怀指导下,社区党建工作以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻党的十七大、十七届三中、四中全会和省市及区委十一届六次全委会的安排部署(文案中国原创代写:演讲稿类、总结计划类、公文类 、指导类、软文类 、经济、文书、法律类、企业文案类求稿qq 、新闻3518类等252750常年文秘代理。),以开展深入学习实践科学发展观活动为重点,以“双评晋级、科学发展、创建示范社区”为主题,坚持以“党建示范社区”的标准严格规范党支部的各项活动,带动社区党建工作的全面发展。经过社区党支部全体党员和广大社区居民的共同努力,社区党建工作迈上了新的台阶。荣获陕西省文明社区、西安市“和谐家庭”示范社区、新城区首批“党建示范社区”等称号。极大的鼓舞了我们继续努力构建和谐社区、在新的征程上再立新功的决心和信心。
一、社区党支部基本情况:我社区党支部现有隶属党员36人(其中流入党员1名)。由于大学生党员不断加入,使得支部党员平均年龄由去年的60岁下降至58岁。其中60岁以上的党员20人,占党员总数的60%;30岁以下党员7人,占党员总数的20%;大专以上文化程度11人,占党员总数的30%;初中以下文化程度16人,占党员总数的44%。
二、认真落实党建目标管理责任书内容
1、加强班子建设,增强支部的凝聚力。党支部始终把以邓小平理论、三个代表重要思想、学习实践科学发展观、十七届四中全会《决定》为核心内容的思想教育当作党支部和干部队伍建设的中心工作来抓,以开放型党组织生活为平台,开展专题教育活动为主,不断提高党员群众的思想道德水平。继续加强党支部、居委会的制度建设和素质建设,认真落实党的“三会一课”制度、党务公开制度、党员民主评议制度、流动党员管理制度、党风廉政监督制度。坚持落实社区学习日制度,每周五下午组织社区工作人员集中学习,加大党员、干部和入党积极分子的培训力度,不断提高党员、干部和入党积极分子的政治观念和理论水平。认真学习党和政府的路线、方针、政策及业务知识,打牢思想基础,不断提高工作能力和为群众服务的水平。充分发挥党支部战斗堡垒的先锋模范作用,增强支部的凝聚力和感召力。
2、做好培养和发展新党员及党费收缴工作。党支部严把发展党员质量关,认真做好了培养、发展、纳新工作,严格执行发展党员公示制、票决制和责任追究制。今年社区党支部接受入党书12份,入党积极分子4人,拟为发展对象6人,预备党员转正1人,新发展党员1人。为党组织输入了新鲜血液,增强党员队伍的新生力量。全年收缴党费工作及时,共收缴党费1584.8元并按时上缴街道党工委。努力打造“领导班子好、党员干部队伍好、工作机制好、发展业绩好、群众反映好”的五好班子,为党建示范社区创建强基固本。
3、加强社区党建硬件建设,为党员活动提供场所。今年,在区民政局以及街道党工委的大力支持下,投资20万元建成了党员活动室,配备投影仪等电教设备,使党支部有了固定的电教播放设备和播放场所,制定《电教设备保管使用制度》、《电教播放制度》,促进电教工作制度化、规范化,逐步完善党员电教网络建设。
4、认真完成街道党工委交办的各项工作任务。按时保质保量完成党报党刊的征订任务;及时完整准确上报各类信息、材料、报表和相关资料。全年上报信息38条;重视对党建工作的宣传报道,完成区委组织部下达的宣传报道工作任务。全年市级以上报刊报道8次,省市电视台新闻或专题报道10次;
三、加强党员管理,充分发挥党员模范作用
“基础不牢,地动山摇”,健全的社区组织是社区党建工作的落脚点,也是社区党建工作“筋骨”,建立健全社区党组织是......余下全文>>
十:如何真正做到围绕经营抓党建,抓好党建促经营
围绕经济发展,加强党对企业的领导
一是公司建立了党委领导下的董事会议事制度和负责制,凡是企业重大决策、年度计划、人事任免等重要事项都要提交党委会议研究。
二是确定了“围绕经营抓党建,抓好党建促经营”的指导思想,党委与总支、总支与支部层层签订党建工作目标管理责任书。
三是实行党企双岗一肩挑,公司董事长兼任党委书记,区域总经理同时也是区域党总支书记,80%以上公司经理都是党支部书记。
四是“推进双建”,实现党组织全覆盖,在各区域产业链上建立党总支,在各4S店、分公司建立党支部,并开展争创全国非公企业党建工作先进单位、争创“非公企业五个好党组织”活动,使党建工作覆盖所有经营管理单位。
围绕经营管理,发挥党组织作用
一是经常开展劳动竞赛活动。
二是设立“党员先锋岗”“党员示范岗”“巾帼先锋岗”“工人先锋岗”“青年先锋岗”等,发挥党员示范和带头作用。
三是结合经营指标,落实“结对子”活动,营造“比、学、赶、超”的良好氛围。
四是组织“党员突击队”,全力攻克“难、急、重”任务。
五是认真执行公司投资战略,各级党组织把盘活资产作为重点,树立标杆,帮助公司渡过难关。
围绕人才战略,做好传帮带
一是树立“三培养”理念,造就了企业优秀人才,即把新员工培养成骨干、把骨干培养成党员、把党员骨干培养成干部。
二是以党员带员工,构建帮扶体系。
三是落实“一带十”措施。公司党委要求每名党员必须结对帮扶十名员工,帮助职工解决困难,并将此项工作纳入年终考核。
围绕企业文化,开展群团活动
公司党委采取“分散与集中相结合”的办法,做到支部月月有活动,总支季季有活动,坚持把党建工作融入企业文化之中,每年开展“第一亚夏奖”评选活动,设立“优秀党员奖”“优秀党务工作者奖”和“优秀支持党务工作者奖”,激发党员参与热情。