运营中心总监岗位职责

一:运营总监的职责主要有哪些?

运营总监的工作范围很大,工作掌握的权利也很高,其工作能力方面主要在于管理能力、策划能力和推广能力,同时要求其人际能力强,才能很好地完成运营总监的各种职责。其职责主要包括以下几个方面:  (一)负责建设和发展运营团队,组织开展员工队伍培训、考核评价及人才梯队建设工作,满足公司业务拓展需要;负责下辖相关岗位的人员招募及培训鉴定;  (二)整体负责品牌运营管理,包括旗舰店、商场专柜等在内的品牌管理、服务规范、营业培训、形象管理及商品与价格管理工作。  (三)负责所辖区域的整体市场工作计划的制定、部署及监督实施是运营总监职责中重要的一部分,提升品牌在所辖区域的知名度和认同度等;负责所辖区域的库存控制及管理;负责建立、完善运营相关系统及工作标准;负责公司各项规章制度在所辖区域的贯彻执行。负责推动所辖区域的渠道拓展;负责协调处理所辖区域外部公共关系(政府、重要客户等)。  (四)负责公司市场部门(营运、品牌策划)制度规范,负责组织及监管市场部关于对外合作、渠道管理、媒体合作、推广策划及服务产品开发等相关工作的落实。  (五)负责对外战略合作品牌的协调、策划、组织与合作实施工作,负责大型重点装修工程洽谈、管控与形象创新工作,行业品牌竞争格局分析与竞争策略规划,品牌产品概念策划与推广方案设计,行业媒体合作伙伴的跟进。  另外,运营总监职责还包括制订和执行所辖区域销售计划,完成公司既定销售目标,还需要负责部门的日常管理工作,确保部门系统的有序运行。此外,有些公司的运营总监的工作还有负责采取有效措施推动所辖区域销售达成及利润贡献;负责分解工作目标与绩效指标,部署监控中心业务运营,保障目标达成;  负责各项财务费用的管理和控制。在开展会时,运营总监的工作又有新的调整,  运营总监职责还有就是需要进行品牌手册设计、灯片广告、展会布置设计、特装设计等部门支持工作,负责达成总经理交办的项目工作。  要成为一名优秀的运营总监,除了必需的专业能力以外,其要求具备的个人素质都需要很高的水平。比如,其受教育的水平一定要高,要有创新精神和高度的责任心。其专业能力方面,也要求具备丰富的现代化企业运营管理能力和策划能力。在遇到紧急情况时,对企业提出独到可行的见解和对所在行业的熟悉。以上为运营总监的主要职责,仅供参考。

二:营运总监的岗位职责

1. 负责抓好公司经营规章制度和细则制定、系统规划年度工作计划,制定标准化、规范化的工作流程,经总经理批准后监督执行。2. 负责为重大决策事项提供数据支持和专项研究报告。负责定期为公司提出定题企业经营状况分析和前景预测报告。3. 管理协调市场部和技术部工作,确保公司经营系统整体功能发挥,对重大问题上报总经理裁决。4. 负责组织制定公司经济责任制考核制度和考核工作实施细则,按月考核评分及时公布。5. 主持公司经营系统总体设计方案 ,负责全公司经营投资预算方案、在批准后组织实施。6. 密切关注国际国内信息产业动向和趋势,评估重大信息技术的影响,为公司引进先进信息技术提出意见和建议。7. 负责审查部门提交的各种工作汇报,评估工作效率并对存在的问题加以处理,定期听取直接下级述职,并做出工作评定。8. 负责指导、管理、监督各部门下属人员的业务工作,改善工作质量和服务态度,做好下属人员的绩效考核和奖励惩罚。9. 负责组织完善各部门制定与其专业管理相关的各项管理制度;10. 负责组织对公司人员的业务培训;11. 完成总经理临时交办的工作。

三:运营总监的工作职责有哪些?

运营总监的工作职责一:制订公司的整个运营方针、策略。运营总监的工作职责二:公司品牌的策划和推广。运营总监的工作职责三:建设和发展整个运营团队。运营总监的工作职责四:协调公司各部门工作,建立有效的团队协作机制。运营总监的工作职责五:完成董事会交付的其它工作。以上就是运营总监的日常工作职责了,当然,在不同的公司,运营总监的工作职责也是会有所变化的,要具体问题具体分析哦~

四:IT公司 运营总监的岗位职责 是什么

1. 修订及执行公司战略规划及与日常营运作相关的制度体系、业务流程;

2. 策划推进及组织协调公司重大运营计划、进行市场发展跟踪和营销策划调整;

3. 建立规范、高效的运营管理体系并优化完善;

4. 制定公司运营标准并监督实施;

5. 制定公司运营指标、年度发展计划,推动并确保营业指标的顺利完成;

6. 制定运营中心各部门的战略发展和业务计划,协调各部门的工作,建设和发展优秀的运营队伍;

7. 完成总经理临时交办的其他任务。

五:网站运营总监的职能

职位说明书—高级管理职位—运营总监

位名称 运营总监

职位代码 所属部门

职 系

职等职级

直属上级 总经理

薪金标准

填写日期

核 准 人

职位概要:

策划推进公司的业务运营战略、流程与计划,组织协调公司各部门执行、实现公司的运营目标。

工作内容:

修订及执行公司战略规划及与日常营运作相关的制度体系、业务流程;

策划推进及组织协调公司重大运营计划、进行市场发展跟踪和策略调整;

建立规范、高效的运营管理体系并优化完善;

制定公司运营标准并监督实施;

制定公司运营指标、年度发展计划,推动并确保营业指标的顺利完成;

制定运营中心各部门的战略发展和业务计划,协调各部门的工作,建设和发展优秀的运营队伍;

完成总经理临时交办的其他任务。

以上内容来自<<中华文本库>>网站<<岗位职责、 职位(职务 、工作)说明书>>专栏中的<<职位说明书—高级管理职位—运营总监>>文本.

六:请问:“互联网公司运营总监”这个岗位主要干啥的?谢谢

岗位职责:

1、负责官网、商城、公众号等的推广策划工作,有效达成网络平台的访问量等相关推广指标,并不断探索新的运营思路和推广方法;

2、负责网站SEO推广、SEM推进,各种流量推广的策划、执行与跟踪,主要针对百度和Google进行技术推广,及外链建设;

3、负责官网商城和搜索引擎的关键词投放管理工作,包含关键词投放的标题描述及撰写、关键字密度、页面结构等SEO的常规优化与管理;

4、负责监测百度、Google收录和关键词排名,研究竞争对手及其他网站相关做法,按阶段优化提升网站的PR和关键词排名;

5、负责网络广告投放,及第三方网站进行流量、反链交换,专题活动合作,增加网站的流量、订单量和成交额;

6、负责网络活动营销策划和实施,针对节假日、社会事件活动策划可执行的有效网络营销活动;

7、策划执行软文、在线活动、病毒式营销等传播方案,善于发现炒作点并形成文案;

8、负责相关网站平台栏目规划,专题功能版块策划;

9.寻找 、把握、利用市场机会,确定市场战略和贯彻战略决策执行的计划,组织分析、选择和比较市场营销方案,完成企业的市场工作,如市场调研、营销战略的制定、参与生产管理、塑造企业及产品形象、渠道管理等;

10.负责企业市场营销思想与理念的定位、指导和贯彻工作;准确把握市场信息,并及时向企业各部门传递市场与企业的要求,做好信息沟通工作;

11.负责企业市场营销战略计划的执行,以及对执行过程进行控制,做好协调工作;对企业市场行为进行监督,对市场需求做出快速反应,促使市场营销效率最大化;全面负责市场推广、品牌宣传与业务运营;组织研究、拟定市场营销、市场开发等方面的发展规划;制订营销实施方案,通过各种市场推广手段完成公司的营销目标。

七:网络运营主管的主要工作职责是什么?

这东西我百度出来的 就找到这些

职责 1、负责网站整体的规划、运营、推广和管理,带领团队执行运营计划;2、在公司经营战略指导下,进行市场调查和分析,组织网站整体定位、架构设置、风格设计、业务方向等的综合策划,确立网站定位与发展方向;3、组织目标市场、竞争态势、客户需求等的调查,撰写市场分析与评述,策划网站运营、业务拓展和产品销售的综合推广措施,推动网站商业模式的形成和相关产品的设计、优化;4、根据网站定位及运营项目策划,与内容总编协调确定网站内容的具体规划,并制定具体运营项目的工作计划,团队调动,人力分配,组织运营项目的实施;5、与其他相关网站、媒体、行业协会及其它相关单位建立良好的业务合作关系,发展与培养合作伙伴,协调公司与客户之间的资源,开展运营项目的推广工作,提高有效访问量,保证网络运营项目的顺利执行与业务目标的达成;6、根据业绩、市场反馈等对网络运营项目进行监督、控制和绩效评估,及时调整市场策略与内容,保证项目运营目标的持续达成;7、根据公司经营方针和部门业务需要,合理设置部门组织结构和岗位,优化业务流程,配置人力资源,对员工进行管理、培训与绩效考核;8、协调网站人事、策划、技术、市场、销售、客服团队工作,建立有效的团队协作机制。

八:营运总监的岗位要求

1、管理规范、尊重下属。2、严格遵守公司作息制度。3、工作积极,责任心强。4、进取心强,每月制定出自己的工作计划。5、关心体恤员工生活、工作。6、注重个人仪表、言谈举止,全力维护公司及个人形象。7、团结、上进、创新、合作,不拉帮结派。8、上传下达、准确、迅速、不隐瞒、不欺骗。9、善于沟通,及时解决员工消极心态,并能协助其它部门工作。10、保守公司秘密。第二部分:岗位职责1、每月对管理人员及员工做两次运作管理及工作技能等相关知识培训。2、每月实施企划培训一次,努力提高自身和员工企划水平,重视个人学习以适应市场发展需求。3、每日和各部门沟通一次,帮他们找出问题,并拿出解决方案。4、从客观实际出发,制定分配每月销售任务,督促完成每月制作任务。5、监督营销计划和制作任务的完成情况,监督落实资料备份,并随时加以督促、鼓励,指正,并将监督情况写在每日的工作汇报中。6、做好各部门及总经理之间的沟通,在解决问题的同时完善工作流程。7、每月15日及下月1日向总经理递交工作总结及工作计划。8、每周日3:00以前将本周工作总结汇报于总经理。9、每月28日向总经理以书面形式递交三点问题、三点经验。10、每次不断完善修订营销工作计划,并以书面形式上报总经理。11、配合各部门做好人事管理。12、帮助公司制定企划活动,13、积极贯彻落实公司百分考核制。

九:电子商务运营主管的主要工作

电子商务运营主管的主要工作如下:

1、 负责公司电商平台运营,包括活动策划、在线宣传推广、活动策划、品牌定位包装及日常运营;

2、根据网站营销数据进行深入分析,对每个产品运营情况进行评估,提炼卖点,指导美工进行页面优化,提升搜索量,促进销量;

3、负责收集市场和行业信息,分析竞争对手,关注对手的变化和选款、定价等营销策略,结合本店优势提供有效应方案;

4、 熟悉各电商平台的运营环境、交易规则、淘宝网站广告资龚;

5、每日统计分析最新数据,并根据数据变化采取针对性运营措施。

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