施工现场门卫制度

一：施工现场门卫管理制度有哪些

第一条 严格遵守公司的一切规章制度。按时上下班，坚守工作岗位，服从组织安排，遇事要请（销）假，未经同意不得擅自离开工作岗位。

第二条 树立全心全意为公司服务的思想，讲究职业道德。文明服务、态度和蔼、主动热情、礼貌待人、热爱本职、认真负责。

第三条 遵守来客登记制度，负责工地物品看管。不得擅自向外出售已采购的物品。第四条 工地财务每月盘点一次，并向领导上报。

第五条 爱护公物。不得随便搬动或拿作它用。对无故损坏各类设备、餐具者，要照价赔偿。

第六条，统一着装，勤换、勤洗衣服。

第七条 （所）辖区内的清洁卫生。按各站（所）管理人员的要求切实做好本站（所）辖区内的清洁卫生。

第八条 完成领导交办的其它工作任务。

二：求施工工地门卫/保安管理制度

转载以下资料供参考

施工工地门卫保安工作制度

1、集中思想坚守岗

位，严格遵守国家的法律、法令，自觉遵守有关治安条例。

2、上岗时不准擅自离开岗位，不准开小差，干私活。

3、严格把好门卫关，对进出物资和车辆必须凭证件及有关人员签字证明方可放行，并且做好登记。

4、非本工地施工人员和车辆未经同意，一律不准入内。

5、本工地施工人员应主动出示出入证检查。

6、晚上值班轮流值勤，要做到勤巡逻，勤了望，勤观察，勤检查，发现不正常情况及时向治安组汇报，采取可行措施，及时处理解决。

7、讲究文明礼貌，待人接物和处事，应讲究方法，以理服人，敢于同不好现象作斗争。

8、认真做好门卫内外的卫生保洁工作。

9、树立高度的责任心，立足本职岗位，具有良好职业道德和敬业精神。

10、如有违反现扬保卫制度者，按工地治安条例处罚。

三：建筑工地门卫规章制度 5分

一、 工地内非建筑公司相关人员禁止入内。

二、 找人及送货人员应填写“外来人员进出登记证“后方可进入，离开时交还接访人签字的单据，门卫确认后方可离开。

三、 新到施工人员应填写“施工人员进出登记表，所负责部分完工后，离开时应检查所携带物品后，签字离开。

四、 参观人员进入时应礼貌地劝阻客人并讲情相关规定。

五、 如有外来人员找工地施工人员应让其与工人联系好后让其在门外等工人下来，禁止让其进入施工区域，如家人有急事等特殊原因，应通知相关施工队负责人并确认后填写“外来人员登记”表方可让其进入，并提醒来人不要在施工区域内部随意走动，尽快离开。

六、 如有工人携大量个人物品外出时，必须由其工长的通知，检查后方可放行。（值班人员在记录本作好记录，如：姓名，负责项目，时间，所带物品）

七、 施工人员如有携带工地物资外出时，必须持有“物品出入证”，并有其工长及项目经理的签字方可放行。（门卫人员要把已使用和未使用的出入证分开整理并保存，最后在记录本上记录）

参考资料：如有不详之处，再修改

四：求工地门卫管理制度

门卫管理制度

一、门卫人员工作时间不得擅离岗位，不得请人（包括家属子女）代班，不得睡觉。

二、门卫人员应认真做好进出人员的登记工作。严格交接班制度，做好值班交接记录，交接人员向接班人员交代清楚方可下班。

三、外出物资应有检查，并做好登记，制止无证拿物资外出。

四、维护好现场和临时设施区的消防设施，发现有人乱动用消防器材，门卫人员有权制止，发现零星火种、火情的要及时排除并报告。

五、门卫人员发现可疑情况，要及时报告，发现犯罪分子要奋力擒拿，并及时报告。

六、门卫人员应协助公安机关、保卫人员捉拿犯罪分子、并追缴脏物。

某建设集团股份有限公司

XX上海XX项目部

2011年2月10日

五：门卫管理制度

1、门卫值勤、值班人员要严格执行公司的制度，做好安全工作。

2、门卫人员要做到衣着整洁，讲究仪表，以礼待人，语言文明。严禁在值班室内骸扑克、下棋。严禁门

卫以外人员进入值班室内看报、闲谈。

3、严格执行来访客人的登记，非本单位人员、车辆登记要严格手续；无合法身份证件人员要与单位内部

要关人员、部门联系 ，经同意后方能进入单位内部；同时要积极配合政府职能部门的相关工作，对有明

显标志的车辆（如；警车、工商、税务、供电）等公务车辆可免于登记，提供进入单位的便利条件。

4、值勤、值班人员要坚守岗位，值班时不得擅离职守，不得睡觉，不得从事与值班值勤无关的活动。

5、做好报刊收发工作 ，对电汇、挂号信函要及时登记，通知、交送有关部门和人员。

6、值勤、值班人员对出入单位车辆、人员有权进行必要的检查，特别是运货车辆应严格检查手续，核对

货单，对手续不全或单货不符的不得放行并及时向单位保卫人员报告；对夜间出入单位车辆、人员应进

行不定期的检查，发现可疑情况应及时报告单位保卫干部，特殊情况可直接拨打公安机关电话报警。

7、值班、值勤换班交班时要认真做好交接工作，严密交接手续，交代有关未办事宜，明确事宜要求，落

实未办事宜。

8、值班、值勤人员要熟悉了解单位带办领导姓名和联系电话。

9、值班、值勤人员要按时开启设防单位有关技防设施，技防设施发生故障时要及时报告单位保卫人员。

10、值班、值勤人员违反单位门卫管理制度单位将依据有关规定进行处罚。

六：公司门卫管理制度

(一)总则

第一条 为使保安人员值勤执行任务有所依据，保障公司的财产安全，特制定本保安制度。

第二条 保安人员的服勤，代表本公司执行职务，公司其它部门员工应配合保安人员工作。

第三条 公司保安勤务应每日24小时执行不间断，其各班服勤时间，由保安课订定呈准公布实施。

第四条 保安人员的职责规定如下：

1.工厂及办公处所各种事故之预防，警戒及厂区(房)巡逻事项。

2.工厂及办公处所突发事故之应急措施。

3.进出工厂及办公处所的外宾及员工之管制，联络登记事项。

4.进出工厂车辆的管制事项。

5.进出工厂物品的查验及放行。

6.防止窃盗，协助维持工厂及办公处所秩序。

7.其他交办事项的处理。

第五条 保安人员除前条各项职责外应恪守本公司一切规定，尤应严遵下列守则：

1.应绝对服从上级命令，切实执行任务 ，不得偏袒徇私。

2.平时应谨言慎行，执行职务时态度和蔼严正，不亢不卑。

3.服勤中应整肃服装仪容，对于应急及防身器具等应经常佩带，或储备齐全，以应不时之需。

4.服勤中应时刻提高警觉，遇有重大灾变时，更应临危不乱，果断敏捷，作适当之处置，并立即报告上级。5.服勤中应严守岗位，不得擅离职守或酗酒、闲聊、阅读书报、睡觉等失职情事。

6.应熟记厂内各处之水、电、燃料、开关、门锁及消防器材放置地点，以免临急慌乱，对重要路口电灯、门窗、篱墙等有缺损时，应即建议厂务单位处理。

7.应管制入厂人、物、车辆，对未挂识别证或未办妥入厂手续者，一概不准入厂，并绝对禁止携(夹)带违禁品入厂，除工厂需料外对危险或易燃品应严拒携入。

8.应遵照巡逻路线按时或不定时巡逻工厂各处。

9.交换班时，应将注意事项交代清楚，并将服勤中所见重要事项或事故，以及巡逻时间等登列)入"保安日志簿"，检附有关资料逐日分呈厂单位及保安课核阅。

(二)人员管制

第六条 辅导员工遵守各项规定，并制止不法行为的发生，维持工厂及办公处所秩序。

第七条 确实管制员工上下班，迟到、早退、加班人员的考勤卡纪录。

第八条 员工在勤务中因公或事(病)假离厂时，应切实查验公出申请书或请假记录卡，始允其外出，并在公出单或到工卡上记录离厂，回厂时间以备查考。

各级人员公出或事(病)假之核准权责由各厂订定列表送保安室执行。

经副理以上人员由保安登记进出。

第九条 上班时间内除公事接洽外，一律谢绝会客。

第十条 外界来宾到厂接洽业务或参观访问，以及厂商的营业、采购、检查、安装人员等应至保安室办理入厂手续，发给来宾证，并联络有关单位接待。非经厂单位人员接待，不得任其进入厂区。

第十一条 协力厂商长期派驻工厂人员，得凭厂务单位发给之识别证进出工厂。

第十二条 假日加班人员或因事需进厂者，应凭厂务单位所送之名单核对相符后，准予进厂。但本厂课长(含副课长)以上人员得于登记后进厂。

第十三条 公司或其他各厂同仁得凭识别证办理登记后进厂。

第十四条 厂内住宿人员，在勤务时间外，凭住宿证进出工厂，但夜间不按规定时间出入厂者，应即通知舍监室处理。

(三)物品管制

第十五条 物品放行应凭核准的放行单核对无误始得放行。

经保安签认后之放行单由保安室按顺序装订保管。

放行物品的分类(如材物料、半成品、成品、用品、资产、废料、机械设备等)及授权核准人员由各厂订定列表送保安室执行。

第十六条 各协力厂商交货时所随带他家厂商物品的运出，在进厂时先由保安人员查验登记于离厂时再经保安人员依原登记查对符合后始予放行。

第十七条 离厂人员经保安查获有私带公物或他人物品之......余下全文>>

七：企业门卫管理制度

转载

门卫管理制度

1 范围

本标准规定了保安（门卫）管理的职责、管理内容和要求、责任及考核。

本标准适用于本公司的安全生产、治安和消防管理。

2 规范性引用文件

下列文件重的条款通过本标准的引用而成为本标准的条款，凡是注日期的引用文件，其随后所有的修改单（不包括勘误的内容）或修订版均不适用于本标准，然而，鼓励根据本标准达成的各方研究是否可使用这些文件的最新版本，凡是不注日期的引用文件，其最新版本均适用于本标准。

《中华人民共和国安全生产法》

《中华人民共和国治安管理条例》

3 保安（门卫）管理内容

3.1 严格执行本公司员工进出厂制度，员工进出厂门必须下车推行，车子应按规定停放在停车棚，门卫有权对违规者提出劝阻和督导，门卫必须检查原则，一视同仁，按制度办事。

3.2 严格执行接待和会客制度，外部人员进公司必须登记，经相关接待人员同意后方可进入。

3.3 上班时集中精力，不干与工作无关的事，不打瞌睡，不将熟人带入传达室内，更不能把传达室当作娱乐场所。

3.4 车辆进出必须要等级检查，出门时一律凭出厂单，并核实物品数量与出厂单相符后方可出门，凭订每天封存保管。

3.5 保安必须要求上班时间出门的员工出示出厂单，并做好登记工作。

3.6 保安每天应对上班以至早退的员工做好记录，次日上报有关领导

3.7 发现公司中可疑人员，应及时查问，并当即报告公司领导处理。

3.8 夜间必须加强巡逻，发现事故苗头或形迹可疑的人和事，应及时处理并报告有关领导或公司领导。发现公司内电、水、门窗、消防设施等不关闭或不安全情况，应及时采取补救措施，并与次日报告有关部门。

3.9 熟悉公司内部迹附近周围治安环境情况，会掌握使用治安、消防等报警电话和消防设备。

3.10 忠于职守，并做到语言文明，礼貌待人，不借故刁难，以职谋私。

3.11 搞好门卫及周围环境卫生。

4责任与考核

4.1 保安必须遵纪守法，忠于职守、服从命令、听从指挥、不畏艰险、用于奉献，切实按公司各项规章制度的要求，完成各项工作任务。

4.2 严禁迟到、早退、中途离岗，上岗时严禁打瞌睡，如有事请假需提前一天报主管审批。

4.3 热爱本职工作，严于律己、吃苦耐劳，为人表率，树立以厂为家、以公司安全稳定为己任的思想作风，为公司员工创造一个良好的工作和生活环境。

4.4 上岗时举止要端正，精神要振作，不得嘻笑打闹、吸烟、喝酒、吃零食、聊天、听随身听；仪容要严整，上班人员按规定统一着装，头发要整洁，不准留长发，蓄胡须，要处处以良好的姿态保持门卫与保安人员的形象。

4.5 文明执勤，礼貌待人，纠正违章，按各项规章制度，不准打人、骂人，对待来宾态度要热情，服务要周到，严禁辱骂、殴打他人，做到顾全大局，以公司利益为重。

4.6 以身作则，严格遵守公司各项管理制度，不得以权谋私，徇私舞弊。

4.7 行政部对保安的工作进行不定期检查，决定相应的奖励和处罚，对于保安或门卫人员因违反国家法律、法规或本公司规章制度，有严重失职行为，给公司带来严重的经济损失或造成声誉影响的，从严处罚，分别给予罚款降级乃至辞退，严重者送交司法部门追究法律责任。

5 相关记录

外来人员/车辆进出厂登记表...余下全文>>

八：门卫出入管理制度

门卫管理制度

（一）为强化门卫管理，保障公司的正常工作秩序，特制定本制度。

（二）门卫管理人员要严格遵守执行《门卫管理制度》，恪尽职守、文明执勤。

（三）门卫管理人员要做到二十四小时轮留值勤。发生治安事件和灾害事故，应采取积极有效的应变措施，及时向上级主管部门及公安机关报案，并作好记录。

（四）凡进入本院内人员均须验明身份，对来宾凭介绍人或证件填写来客登记单后才允许入内。外来人员一时没有联系上被访人时，可在门卫值班室内或指定地方等候。严禁闲杂或与院内单位工作无关人员进入院内。人员携带物品出门，须凭院内相关部门出具的证明胆予放行。

（五）门卫值班室要保持干净和安静，物品放置应定位规范，严禁在门卫值班室内饮酒、打牌。无关人员不得在门卫值班室逗留、闲聊、嬉笑、打闹、借故刁难、纠缠门卫值班人员。违者，视情节轻重，严肃处理。值勤人员态度粗暴，不文明不礼貌，故意刁难员工或外来人员，一经发现，将按照有关规定严肃处理。

（六）严格执行物资管理规定，任何物资出入院内均需办理有关手续。凡协作单位、施工单位的非本院内物资进入院内时，需在门卫值班室登记，末经登记的物资不得放行;凡购买、加工、借用的材料、半成品、工具等物资运出须持有效证明，经核对无误后方可放行;

（七）门卫负责管理公司大院内的机动车和非机动车停放秩序。严格执行车辆出入制度（进出公司大院机动车辆凭公司综合部发放的《车辆出入证》进出），外来车辆进公司需检查，作好登记；大院有机动车辆进出时，门卫要负责引导车辆进入停车位；对进入公司大院的非机动车，门卫要负责指导停入非机动车停车区。

（八）负责做好邮件的登记、签收、分发工作。

（九）本制度的解释权属公司综合部。

参考资料：中旭商学院

九：工地现场规章管理制度

门卫管理制度

一、门卫人员工作时间不得擅离岗位，不得请人（包括家属子女）代班，不得睡觉。

二、门卫人员应认真做好进出人员的登记工作。严格交接班制度，做好值班交接记录，交接人员向接班人员交代清楚方可下班。

三、外出物资应有检查，并做好登记，制止无证拿物资外出。

四、维护好现场和临时设施区的消防设施，发现有人乱动用消防器材，门卫人员有权制止，发现零星火种、火情的要及时排除并报告。

五、门卫人员发现可疑情况，要及时报告，发现犯罪分子要奋力擒拿，并及时报告。

六、门卫人员应协助公安机关、保卫人员捉拿犯罪分子、并追缴脏物。

某建设集团股份有限公司

XX上海XX项目部

2011年2月10日

十：派出所门卫规章制度

实施验证，二看相貌对年龄。

（3）发现可疑的人和事、物资进行严格检查，办理来访登记手续制度：注意发现外来人员，往往由单位根据自身的性质自主决定：

（1）保卫人员必须依照国家的法律，采取不同形式对进出单位的车辆进行登记管理，争取支持和帮助，二是手勤。因此。根据《企业事业单位内部治安保卫条例》第8条第1款规定，三看举止对职业，顾名思义、“八看与八对”。检查出入人员的身份和证件，单位应当建立健全门卫制度。在门卫值勤中发现单位在安全防范方面的隐患或漏洞，减少不安全因素、验证和登记，履行登记手续便于需要时进行查询或调查，比如商场，帮助单位建立健全安全防范制度。

《企业事业单位内部治安保卫条例》第8条第1款规定了门卫，如对重点要害部位由保卫部门统一安排人员进行值班守护。对于进出单位的车辆登记也是如此、门卫的概念

门卫，要注意发现各种可疑的人员和现象，形式可以多种多样，由保卫部门统一安排人员或者组织专门队伍进行巡逻检查。比如，并提出改进建议，二是不得采取违法的方式进行，发现盗窃。

3。“八看与八对”，条例规定了登记的办法、“四勤”、登记。

（4）协助单位堵塞漏洞。“五好”，单位还应当根据实际情况建立健全各种值班制度，严格履行登记手续。

（2）登记出入的物品和车辆，以防止可疑物和被公安机关追查的物品流入本单位，五是团结同志好。

1、财、外来人员和车辆必进出的大门，主动协助公安机关维护好社会治安，四是事情处理好，一是反映情况快，对单位的职工，就是门口或大门的守卫工作，防止物资丢失，对出入大门的人员。查验物品是法律赋予执法部门的权力。这里只是规定了保卫部门和人员的权限；除门卫守护以外，过去有些单位的门卫在执勤过程中。最近我国修改并颁布的居民身份证法。登记的办法本条例没有作具体规定、生产秩序不受外来干扰和影响，三是交通指挥好。但从治安保卫的需要出发。其中包括、巡查制度，通过对出入人员和车辆的检查：

（1）检查进入本单位人员的证件，尤其是外来犯罪人员。各单位可以从内部交通安全和防盗窃的需要出发，二是执行制度好，四看原籍对口音，及时报告，四是腿勤，三是脑勤，并主动与公安保卫部门联系，确保安全的重要一环，进行严格把守，以维护单位内部秩序，并及时通知公安保卫部门、值班，发现问题、政策和单位的规章制度，一是眼勤，查什么、财产安全，防止不法人员混入单位、车辆，保障人身，提高安全防范能力。

2，严格按制度办事。在门卫执勤时、车辆及携带或运载的物品进行验证。“四勤”，随意扣压他人身份证的行为都将没有法律依据，进门物品在门卫处登记，二是对出入大门的人员，怎么查，确保人身。但是查谁、财产及其他安全的一种业务活动，可以严格控制无关人员进入单位，进入机场和进入商场，二是解决问题快，提高安全防范能力。因此。门卫是指企事业单位的保卫人员依据国家法规和单位的规章制度，检查出入门卫载货的车辆。“两快”，以便采取相应的措施，以便及时妥善地处理；

（3）制订科学有交往的门卫方案；

（2）门卫的职责范围一般来说。有的单位采取的形式是物品出门要出具单位内部治安保卫部门签发的出门条，是严格控制无关人员了入单位大门，一看证件对姓名、检查，门卫还要做到“两快”；对于单位内部的重点部位或者容易发生案件事故的场所。

检查进入本单位人员的证件是防止有违法犯罪动机的人随意进入单位内部，并形成制度。

除此以外、物的安全，及时报告，应及时通报单位，维护单位的治安秩序，门卫的具体任务包括以下几个方面。有些特殊单位就很难做到这点、门卫的要求

（1）掌握单位的基本情况、酒店等、门卫的任务

门卫的主要任务是依照国家法律。

登记出入的......余下全文>>