诚信计生培训

一：什么是诚信计生

诚信计生就是按照政府引导、社会制约、群众自治相结合的契约化管理模式，开展孕前优生检查、生殖健康服务和新婚知识培训。做好对怀孕妇女贴心随访、对产后育龄妇女爱心回访以及日常性工作。

二：计划生育协会关于争创“五好小级”“五有小组”的几件好事实事

计划生育村民自治年度工作总结

**县洪山殿镇共有4.76万人，其中已婚育龄妇女9434人，一年来，在上级计划生育部门的指导下，我们积极应对综合改革的形势，抢抓机遇，迎难而上，按计划、有步骤地推行计划生育村民自治，初步形成了群众“自我教育、自我管理、自我监督、自我服务”的良好工作局面，推动了计划生育工作的上层次上水平。我们的主要做法和体会是：

一、加强队伍建设，为推行计划生育村民自治提供组织保证。

配齐配强村级计生工作队伍是提高村级计划生育工作水平，全面推行村民自治的前提条件。一年来，我镇高度重视村级计生工作网络建设，把能否承担起计生工作的担子，基层计生工作网络是否健全，党员和干部能否带头实行计划生育，作为检验农村基层党组织工作的一项重要内容，健全村党支部、村委会、村计生协会三位一体的管理服务体系。

一是选准选好能抓善管计生工作的村级班子。在换届选举中，我们把能否带头实行计划生育，能否积极参与计生工作作为推举候选人的重要依据，对计生工作开展好的给予保护，对违反计生或计生工作抓得不好的给予否决。2004至2005年村级换届中，计生部门积极参与，组织、民政等部门严把候选人的计生审核关，有3名村计生专干被劝退，有2名村支两委候选人因违反计生被否决。

二是优化村级计生工作队伍。全面推行村级计生工作人员聘任管理制度、考核奖惩制度和业务培训制度，不断提高村干部服务计划生育工作的能力。从2004年开始，对村计生协常务副会长实行定额补助，今年又对村计生专干全部实行工资统发，村党支部书记的工资统发50%，做到人员精干，待遇落实，职责明确。

三是把计生工作网络巩固在村民小组。全镇469个村民小组共选配462位计生协会会员小组长，把计生工作的各项制度措施落实到千家万户。

二、着力夯实基础，积极推进计划生育工作重心下移。

为进一步下移工作重心，推行村民自治，我镇把夯实村级工作基础，促进平衡发展放在首位。

一是抓思想到位。通过举办村党支部书记、村计生专干、村计生协常务副会长培训班，统一思想认识，让大家明确开展村民自治是计生工作的内在要求，是基层民主化进程的必然趋势，是提高群众满意率的重要途径，让镇村干部的思想认识不断有新的提高，从而为推行村民自治奠定了坚实的思想基础。2004年，有26个村主动申报村民自治，今年，计划生育村民自治全面铺开，至8月底，全镇41个村已有39个依法制定了《计划生育村民自治章程》。

二是抓后进转化。建立“后进村”整改制度，对班子薄弱、计生底子不清、管理水平差的村实行重点管理，按“一年甩后进、二年上水平、三年创先进”的要求，狠抓后进村的转化，促进全镇计生工作平衡发展。2005年，连续两年被列为“重管”的大旗村，村党支部书记被撤职，村计生专干被劝退。

三是抓打假治水。对在计划生育工作中弄虚作假的，一经查实从严追究责任，2004年，镇里对隐瞒村民违法生育的某村党支部书记予以“取消‘十佳村干部’资格，收回荣誉证书，收回奖金，通报全镇”的处理，有效治理了计划生育工作环境。

四是抓责任落实。建立分工明确、权责一致的计生工作责任机制，签订《计划生育村民自治目标管理责任书》，明确开展计划生育村民自治的工作职责和经济奖惩措施。2004年底，对8个村民自治示范村和8个村民自治合格村进行表彰奖励，对5个出现违法生育多孩、违法生育漏报的村实行责任追究，有2名村干部受到党纪处分，35名负有管理责任的镇、村相关责任人受到经济处理。

三、加强督促指导，确保计划生育村民自治工作依法有序推行。

我镇把推行计生村民自治工作作为基层组织建设的重要内容，镇里制定......余下全文>>

三：如何做好企业计划生育管理工作

摘要：计划生育事业几十年来为我们国家的发展进步做出了巨大的贡献，但在新时期，社会、经济、环境、资源和条件等发生了变化，出现了许多新的情况和新的问题，如何继续做好新时期的计划生育工作，创新工作服务理念，提升工作服务水平，这就要以科学发展观为指导，在创新上下功夫，才能走出企业计划生育工作的一条新路，为企业计划生育工作做出新贡献。

关键词：计划生育；科学发展观；创新

下面就如何在新时期用科学发展观指导做好企业计划生育工作谈一些自己的看法。

一、要以科学的发展观为指导

科学发展观的本质与核心是以人为本，以人为本”更强调“人”是第一位的，是首要的，更强调对人的理解和尊重，树立“和谐人口，诚信计生”的理念。把尊重人、关心人、爱护人和实现人的全面发展，作为计划生育工作的出发点和落脚点，把计划生育工作的对象变为计划生育工作的主人，充分调动职工群众在实行计划生育国策方面的积极性和主动性。我国实行计划生育，是为了中华民族的生存和发展，所以要自觉实行计划生育，必须坚持好以人为本，努力实现好、维护好、发展好职工计生家庭的切身利益，维护好职工群众的根本利益，真正做到权为民所用，情为民所系，利为民所谋。

二、要贯彻和落实好科学发展观

全面发展、协调发展、可持续发展是企业计生工作的重要责任，也是科学发展观的基本要求。科学发展观是指导我国现代化建设的崭新的思维理念，科学发展观的内涵极为丰富，涉及经济、政治、文化、社会发展各个领域，它的基本内涵是：一是要坚持发展这个主题；二是要全面发展；三是要协调和可持续发展。所谓坚持发展，就是要坚持以经济建设为中心，聚精会神搞建设，一心一意谋发展；所谓全面发展，就是要着眼于经济、社会、政治、文化、生态等各个方面的发展；所谓协调发展，就是各方面发展要相互衔接、相互促进、良性互动；所谓可持续发展，就是既要考虑当前发展的需要，满足当代人的基本需求，又要考虑未来发展的需要，为子孙后代着想。

因此，新时期做好人口和计划生育工作，必须从全面、协调、可持续发展的全局和战略高度认识我们工作的重要性，切实本着对国家负责，对子孙后代负责的态度，严格落实计划生育工作的各项方针政策，为国家的经济建设和社会长远发展做出应有的贡献。

实行计划生育，是事关国家现代化建设的大事。以科学的发展观为指导，计划生育工作必须着眼为国家经济发展创造良好的人口环境， 要正确处理好控制人口数量与提高人口素质的关系。过去考虑人口多是我国一切问题的出发点，所以人口数量控制不好，低生育水平就不稳定，实现全面建设小康社会的目标就要受到影响。控制人口数量，提高人口素质是计划生育国策，然而长期以来，我们工作的重点实际主要是在控制数量上，其它方面的要求相对较低，因此，我们必须把提高人口素质与控制人口数量摆在同等重要的位置上来。

计划生育工作还要正确处理好把握全局与突出重点的关系。强调全面发展，不是不要突出重点，宣传教育应当是一直贯穿人口与计生整个发展过程的重点，因为在我国当前社会经济条件下，男尊女卑、多子多福、儿女双全等传统的旧观念是不可能自行消失的。只有依靠科技进步提高计生工作水平，注重改革创新把工作引向深入，才能加快计生工作发展步伐，实现整体推进。

三、创新工作思路

在工作方式上，由行政命令向规范化管理转变。新时期做好计划生育工作必须转变工作方式，把主要依靠行政命令转变为依法管理、规范化管理上来，不......余下全文>>

四：（毕党发{2012}4号）关于持续加大人口计划生育工作力度确保“双降”目标实现的实施意见

特别提示：各位参加考试的考生请注意，刚刚市计生局的朋友提出，

兰泉水涧等网友所提供的毕党发[20顶2]4号并不是正式行文版，也就是说，截止目前，网上流传的均不是可靠版本，请广大考生认真核实，以免自误。

五：计划生育九大工程是什么

在创先争优活动中，河北邱县将2011年定为“人口和计划生育创先争优年”，把以人为本理念和创先争优活动贯穿于人口计生工作的始终，创新工作理念、转变服务方式、加强队伍建设、打牢基层基础，通过实施“九大工程” 推动创先争优年活动顺利开展，不断开创全县人口和计划生育工作新局面。

（一）季服务“提质”工程。坚持把禒口计生工作纳入民生工程，全面落实“强基提质”，加强以“县站为龙头、乡站为依托、村服务室为基础、流动服务车为纽带”的服务网络建设。充分发挥宣传教育、技术服务、优生指导、药具发放、信息咨询、随访服务、生殖保健、人员培训“八位一体”的职能作用，积极为广大育龄群众提供优质、高效、安全、温馨、便捷的生殖健康检查免费服务，着力提高群众自觉接受季服务的积极性和对计划生育工作的满意度。

（二）乡镇工作站“三化”工程。通过实施队伍专业化、管理机关化、资料档案化三项工程，提高乡镇服务站的硬件水平和管理水平，使之达到管理规范、高效运作的目的。开展学历继续教育和“岗位大练兵”活动，打造“能服务、会服务、服好务”的技术团队。推行走出去、请进来和传帮带的办法，定期分级对基础服务人员进行专项技能、服务常规的强化培训和指导，不断提高优质服务能力、群众工作能力。

（三）诚信计生“1236”工程。突出“一个主体”，即突出村党支部是人口计生诚信村创建主体：唱好“两个主角“，即发挥县计生局和计生协会在创建活动中的指导作用；注重”三个结合“，即注重与村委会相结合，注重与人口计生基础群众自治活动相结合，注重与新农村建设相结合；把握”六个关键“，即建强组织、修好章程、制定公约、签订协议、强化宣传、优化服务。通过大力创建，积极探索和开创全县诚信计生工作新路子。

（四）“无缝隙管理”工程。抓好流入人口、流出人口管理的同时，对城镇下岗职工、无业居民、进城务工经商农民实行精细化管理服务，实现无缝隙管理。在全员化、网络化、自动化服务管理上求突破，建立以居委会为主的全覆盖工作机制。发挥相关部门流动人口管理服务联系会议和信息通报制度作用，掌握各部门责任制落实情况，研究探讨工作中的问题，促进各相关部门认真履行职责。

（五）宣传教育“三进”工程。以宣传服务“进村组、进家庭、进生活”为抓手，开展多种形式的宣传教育活动。创新宣传教育方法，在面对面、温馨化宣传上下功夫，用身边的事教育身边的人，打造新型生育文化品牌。充分用好文化广场、农家书屋、人口学校等宣传载体，推进人口文化社会宣传。加大电视、广播等媒体宣传力度，倡导科学、文明、进步的婚育观念，引导群众自觉实行计划生育。

（六）“典型培树”工程。坚持“提升质量、打造品牌、树立典型、重点推进”的思路，努力挖掘、推出一批来自实践、源于生活、贴近群众的优秀典型。既培育一批典型的计生户，又造就一批优秀的计划生育专业技术人才。适时开展技能大比武活动，培育一批专业技术能手。

（七）奖励政策“惠民”工程。严格落实农村计划生育家庭奖励扶助制度，设立生育关怀公基金，用于对独生子女意外伤残或死亡家庭进行救助，对计划生育贫困家庭进行补助。做好为农村独生子女中、高考加分政策落实，救助计生家庭贫困大学生等计划生育优先政策落实工作，使计生户从中得到实惠。民政、农牧、卫生、社保、水利、国土、住建、林业等相关部门，在制定出台相关惠农政策措施时，要事先征求人口计生部门的意见，统筹考虑，相互协调，做好有关计划生育政策与相关公共政策的衔接。

（八）“阳光计生”公程。设立计划生育公开栏，公示生育节育、优先优惠政策以及有关计划生育办事程序等内容，接受群众监督，推进政务、村务和办事公开。加......余下全文>>