临时加班通知

一：公司临时安排周六周日要全体员工上班的通知怎么写

紧急通知

接总经理办公室通知，因公司工作任务临时有变，本周六及周日两天全体员工继续上班，请各部门接此通知后，即刻做好工作安排，请假未在岗的及时通知立即返回工作岗位。加班工资按双日计算。由财务部门做好核算并及时发放。

请各部门相互转告该通知精神。

公司办公室

****年**月**日

二：因近期有个会议临时加班的紧急通知如何写

劳动法第四十一条规定，如有紧急情况需要加班，需要与劳动者协商一致。在这个前提下公然写加班通知肯定是不太合适的。我这有一个比较能规避法律问题的通知：

*****部室：

由于*******原因，请于5:29分（如果你的公司规定是5:30下班），至会议室商讨*****

三：领导临时通知加班,该怎么做

没事就加吧！实在不行在跟领导说明情况，领导也会理解的

四：加班通知怎么写，就今天晚上，以前没有加班的

各位工友，由于工厂业务需要，临时决定今天加班X小时，请各种工友准时参加。

厂办

2017年4月11日

五：公司通知全体员工从今晚起晚上加班,这个通知该怎么打

关于加班工作的通知

公司全体员工朋友们：（或者同志们，如果是让部门组织员工加班，抬头就写各部门）

为了更好地完成公司的各项目标任务，经公司领导研究决定，从今晚几点开始，公司全体员工开始加班工作，现就有关事宜通知如下：

1、每天加班时间从晚？点到？点。2、加班工作期间按照正常上班考勤办法进行考勤，按照规定的请销假制度请销假。3、加班期间请各级管理人员切实负起责任，做好工作的指导和督导。

各部门、车间和班组负责人，对加班期间情况要了解清楚，及时上报。

公司办公室

年月日

六：单位要求加班，但是是临时通知的，我和男朋友同一个单位，已经订好了

加班应当双方协商一致同意，不得单方强制安排。

七：休息日临时通知加班，但我和朋友约好了，怎么办？

婉转的告诉朋友，临时加班，可以改天再约，或者晚一点，他会体谅的。你也显得更矜持了

八：公司临时安排加班。我以回家有事为由拒绝加班，第二天中午接到电话通知说我被解雇了

用人单位违法解除劳动合同，劳动者可以申请劳动争议救济。

根据《劳动法》第四十一条规定，排除按第四十二条规定安排加班的情形，用人单位延长劳动时间应当与工会与劳动者协商，劳动者有权拒绝加班，知会主管或者安排加班的管理人员即可。用人单位以劳动者拒绝加班解除劳动合同违法，按《劳动合同法》第四十八条、八十七条规定，劳动者要求继续履行劳动合同的，用人单位应当继续履行；劳动者不要求继续履行劳动合同或者劳动合同已经不能继续履行的，用人单位应当经济补偿金的二倍即本单位工作年限每年两个月工资支付赔偿金。

不过，用人单位电话通知解雇的，劳动者应当先要求出具书面解除合同证明，而后才申请仲裁。

九：在工作中遇到单位临时通知周六、日或节假日要加班，而你又有相对较急的事情（如亲朋好友婚事、约好朋友聚 20分

实话实说反而有时候更好。除非单位风气不好才需要讨好领导。

十：没有满足店长的临时加班通知，就要被开除，合法吗，

是企业内部管理规定，与法律无关