施工安全教育方案

一:安全施工组织设计

安全文明施工方案范本:

为加强标准化现场管理,提高公司施工现场各项目部的管理水平,提升五冶 的自身形象,打造五冶公司的品牌力度,迎合市场的需要,本着建设标准规范化 的安全施工环境为目的。以国家和地方现有的有关法律、法规、技术规范和标准 为依据,结合公司的标准要求,制定安全文明管理施工方案。

一、工程概况 本工程是东莞市南城区蛤地农民公寓 C 区工程,位于东莞南城区蛤地,由南城 区蛤地社区居委会兴建,广东省电子机械工业设计院设计,东莞市宏业监理有限 公司监理, 由广东恒安建设发展有限公司 (前称: 东莞市伟业建筑工程有限公司) 承建。本工程占地面积为 2243.18 ㎡,总建筑面积 21168.00 ㎡,建筑层数 12 层, 含地下一层。建筑高度 37.25 米。 二、施工总平面布置 1、现场道路 原有大门作为施工车辆主要进出口,施工临时道路土方开挖前,用辗压机辗压平 整,铺设 15cm 厚碎石道渣,然后从工地出入口大门至施工现场间的路面浇灌长 5 0m 厚 20cm 的 C30 混凝土路面。保证车辆出入方便安全,也有利于文明施工。基 础土方开挖时,安排专人轮班在工地出入口冲洗土方运输车辆的轮胎,避免运输 车辆轮胎的淤泥污染市容路面。 2、现场排水 现场排水主要考虑雨天地面雨水以及其它用水能迅速排除,并防止进入基坑。地 面做成一定坡度,使水及时排向排水系统。 3、材料、构件堆放 工地生活区前面的空地浇捣 300 ㎡的硬底化,作为施工临时使用场地,作砂、碎

石、水泥、砖和钢筋、模板等堆场,分类堆放并标识。 4、机械布置 塔吊:主体结构施工所用 QTZ630 塔吊布置于工程 C2 区前面,塔吊臂长 50m,塔 吊安装高度高于井架。设置井字架主要供砌筑材料、装饰材料等运输之用。砂浆 搅拌机靠近井架、灰、砂堆场。 5、施工临时用电 根据施工机具用量计划,现场施工机械电动机、电焊机总功率为 W=350kW,现 场照明用电按动力用电的 10%计算,则用电总量为:35KW。本工程施工临时用 电,由建设单位配电房直接供给,工地用电用橡皮线由配电房接至现场配电箱。 6、施工临时用水设计 水源:本工程施工队用水是公路边原设有城市自来水管,由建设单位负责引入施 工现场。考虑到城市自来水供水管的压力情况,本工程由管网直接供水,2 层以 上用高压水泵向各层楼面供水。 7、临时设施 本工程临时设在工地范围内,场内办公室、员工宿舍、仓库、厨房、卫生间。现 场砌砖做法,符合防火要求,详见施工总平面布置图。 三、安全管理及安全生产措施 一、施工安全行政管理工作的基本要求:建筑施工安全行政管理的基本要求归纳 为四个方面:提高认识、健全机制、落实措施和严格管理。 1、提高认识——牢固树立“安全第一、预防为主”安全生产方要牢固树立“安全第 一、预防为主”思想,需要不断解决在安全生产工作中存在的认识不足、重视不 够和推行不力的问题,即需要包括企业领导者、安全职能部门、项目和施工管理。

人员、技术人员、安全人员和工人一起高度重视并认真做好的工作。提高认识、 深刻领会和认真贯彻“安全第一、 预防为主”的方针是搞好安全生产工作的前提和 基础。 2、健全体制——建立完善的建筑施工安全保证体系。确保建筑安全的工作目标, 就是杜绝重大安全意外事故和伤亡事故, 避免......余下全文>>

二:如何写安全教育培训方案

学校安全教育,应从实际出发,根据教师和学生的不同特点和身心发展规律,有重点分层次地确定安全教育的目标和内容,利用学校教育阵地,定期开展多种形式的教育、培训工作。

一、对学生的教育

(一)教育目标

主要是让孩子初步树立“安全第一”的意识,知道在校内、外的活动中可能发生的常见事故,掌握在危险情况下的避险方法,初步具备分辨安全与危险的能力。

(二)教育内容

(1)以人为本,“安全第一”的意识教育。

(2)交通安全教育。遵守交通规则,识别交通信号、标志,初步掌握安全乘车、乘船、乘机的知识,知道交通事故报警电话其他报警方式。

(3)消防安全教育。了解火灾类型和起火原因的简单知识,养成不玩火、不抽烟、不随便燃放烟花爆竹,不带火种进山林等良好习惯,知道或火灾报警方式。初步掌握轻微火情的扑灭办法和在公共场所、山林火灾中逃生的自救常识。

(4)食品卫生教育。不吃腐烂食品,不随便买零食,懂得简单的食物中毒预防知识,知道医疗急救电话。

(5)简单的体育运动安全知识教育。

(6)防地震及它自然灾害的安全教育。

(7)知道和处置常见动植物伤害的简单知识。

(8)饮水卫生知识。

(9)预防常见病和传染病的基本知识。

(10)纪律教育。要公众或集体场合,听从老师指挥,不乱走、乱跑、不拥挤打闹。

二、对班主任及其他教职员工的培训

(一)教育目标

教育他们关心爱护学生,认真履行保护学生安全的职责,落实学校安全管理制度,使他们牢固树立“安全第一”的思想和依法治“安”的法制观念,熟悉并自觉遵守涉及安全的法规、规定,熟练掌握各类活动对学生进行安全教育的方法,具备准确分析安全与危险的判断能力,在紧急状况下组织学生逃生避险的应急能力。

(二)教育内容

(1)责任意识教育。校长是安全工作第一责任人,班主任是主要责任人,其他教职员工是相关责任人。

(2)法制意识教育。

(3)交通安全教育。组织学生安全乘坐交通工具,不在交通危险地区搞活动,在交通事故中迅速组织学生自救。

(4)消防安全教育。掌握各种防火知识并能有效告知学生,了解不同公共场所的消防设施,在火灾中迅速组织学生逃生避险。

(5)食品卫生和防疫教育。分辨常见传染病并了解其预防办法,掌握简单的农药及其他化学品中毒抢救方法。

(6)保护学生在劳动、体育、竞赛、军训时人身安全的知识教育。

(7)组织学生在地震及其他自然灾害时迅速逃生避险,实行自救自护,并求得援助的安全知识和能力的教育。

(8)爱护学生、关心学生的师德教育。

(9)保持和调适自身及学生健康心理的常识。

三、实施途径

在实施中小学安全教育中,学校要发挥主导作用,同时要与家庭密切配合,争取公安、交警、消防、卫生、防疫、劳动、旅游、林业、保险等部门和学生家长的支持,共同完成好教育任务。主要实施途径有:

1、安全教育日(每年3月份最后一个星期一)。规定学校安全教育周或安全教育月。集中对师生进行教育和培训。

2、周、班会和活动课。进行生动活泼、形式多样的安全教育和演练,让学生在喜闻乐见的教育活动中,收到巩固知识、强化技能的效果。如请外来的专家开讲座,搞模拟演练,看表演,举办作文、书法、绘画、演讲等比赛,收听收看广播电视,办专刊等。

3、学科教学和校园文化渗透教育。

4、学校将按上级规定,每年分期分批派出相关人员到县参加各种培训,提高安全知识和技能教育。...余下全文>>

三:安全文明施工方案范本

安全文明施工方案

一、总则:安全为了生产,安全第一,无公伤、无火灾是公司长期的安全管理目标。

(1)、共建文明工地,凡参与施工的人员要遵守职业道德,不野蛮施工,注意成品保护,安全生产施工中相

互礼让,主动为他人创造条件,积极配合好各单位施工。

(2)、场区布置与文明施工,现场临时设施的设置,要按照“使用、整洁、安全、少占地”的原则统筹布置。

(3)、现场材料要分类、整齐堆放,施工余料、废料要集中存放。现场办公场所要保持清洁、整齐、大方。

施工中注意防尘、防噪声,保护公共设施安全,注意随时清理现场垃圾,不留卫生死角和安全隐患。

(4)、搞好场容、场貌,定期检查措施执行情况。

(5)、在施工中们做到防止建筑作业污染和扰民,严格按照国家和省市有关施工现场环境保护规定执行;

禁止车轮带泥车辆进厂行驶;现场存放油料防止油料跑、冒、滴、漏,污染水体。

(6)、对人为的施工噪声应有降噪措施和管理制度,并严格控制,最大限度地不影响建设单位的正常秩序。

二、现场安全管理

(1)、建立安全生产制作制:认真贯彻执行《建安工一、安全施工程安全技术规程》《建安工人安全技术操、作规程》等国家有关政策法令和规章制度,以项目经理为首建立建全安全责任制,逐级落实,各负其责,责

任到人,公伤事故和火灾事故的发生。

(2)、建立安全生产教育、培训和安全交底制度:施工利用标语、会议等各种形式,经常进行安全宣传教育,

做到人人重视安全。工人进场,项目负责人应针对不同的现场环境进行入场教育,安排生产任务,必须进行

安全技术交底(口头交底、书面记录签证存档)。

(3)、所有进入现场施工的人员,必须严格遵守公司制定的系列管理制度,服从项目的统一指挥、统一管理

和统一组织协调。在用户工厂现场施工时,必须严格服从用户厂方的管理规定,如有冲突事件,必须找用户

单位负责人商确解决,不得阻碍业主单位的生产生活的正常秩序。

(4)、在施工现场施工时,施工人员必须佩证上岗,进入施工现场必须穿工作服,有必要时要戴安全帽,禁

止穿拖鞋或光脚,闲杂人员不准进入施工现场。

(5)、严禁违章操作,安全生产人人有责。遵守国家有关安全操作规程的规定,在显要位置设置醒目的有关

安全文明生产标志牌,各种施工机具专人管理、检查,非操作人员不得操作。

(6)、认真制定并严格遵守消防、防火、防盗的各项管理规定。

①施工现场内严禁吸烟,严禁使用电炉及煤气炉;

②工作现场的临时围档,禁止使

四:施工现场给工人再次安全教育该如何做

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便由高层往下抛掷,以免造成尘土飞扬和掉落物伤人。

22.

不准在工地内使用电炉、煤油炉,液化汽灶,不准任意设灶。

23.

在易燃、易爆场所工作,严禁明火、吸烟等。

24.

消防器材、用具、砂堆、消防用水等不得挪做他用或移动。

25.

现场电源开关、电线线路和各种机械设备,非操作人员不得

使用。使用手持电动工具,应穿戴好个人防护用品,电源线要架空。

26.

起重机械在工作中,任何人不得从起重臂或吊物下通过。

27.

井字架摇头扒杆迥转半径以内(一般

7m

)非操作人员不得进

入、当重物升空后任何人不得从吊物下通过。

28.

井字架吊篮在运行中,任何人不准将头、手、身体伸入井架

内,

吊篮升空后不得从吊篮下通过,

吊篮未停稳前任何人不得入内取

物。

29.

乘坐人货电梯,应待电梯停稳后,按顺序先出后进,不得争

先恐后,不得站在危险部位候梯。

30.

搅拌机在运转时,不准用砂铲、扫帚刮扫,机料口的防护栅

要完好,

不准站在搅拌机的防护栅上倒水泥,

以防工具或脚滑进砂浆

机造成事故。

31.

砼搅拌机在运行中,任何人不得将工具伸入筒内清料,进料

斗升起时,严禁任何人在料斗下方通过或停留。

32.

砼机停留时,升起的料斗应扦上安全插销、或挂上保险链。

33.

夜间施工应有足够的灯光,照明灯具应架高使用,室内不低

2.5m

,室外不低于

3m

,路线应架空,导线绝缘应良好,灯具不得

挂或绑在金属架上。

三、高处作业的概念:

⒈什么叫高处作业:根据《建筑施工高处作业安全技术规范》

JGJ80-91

、国家标准《高处作业分级》

GB/T3608-93

)规定,

凡在

坠落高度基准面

2m

以上(含

2m

)有可能坠落的高处进行的作业,

均称为高处作业。

⒉高处作业与高空作业的区别:

1

高处作业:高处作业指的是在建筑、设备、作业场地、工

具设施等的高部位作业,亦包括作业时的上下攀登过程。

2

高空作业:一般是指高而又无支撑之物的空间,其高度范

围很广。以往把登(坐、骑等)在建筑物及脚手架、铁塔、电杆、井

架等各类登高工具、设施上的作业统统称为

高空作业

,其实是不确

切的。

3

临边作业:

是指施工现场工作面边沿无围护设施或其围护设

施高度低于

80cm

的高处作业。

4

悬高作业:

是指在无立足点或无牢靠立足点的条件下进行的

高处作业。

四、高处作业:

⒈登高作业都应从规定的斜道或扶梯上下,严禁攀登脚手架杆、

井字架或利用绳索上下,

也不得攀登起重臂或随同运料的吊篮吊物上

下。

⒉在高处或脚手架上行走,

不要东张西望,

在休息时不要将身体

倚靠在栏杆上,更不要坐在栏杆上休息,不准在脚手架上午休。

⒊钢架板在使用前应检查有无断裂或缺小拚板,

竹木架板使用前

要检查有无腐烂、断裂。

⒋在外脚手架未搭设前,

或在外墙没有任何防护的情况下,

不得

从事安装模板,钢筋绑扎作业。

5

、脚手架搭设前,应按有关规定进行如下计算:

1

)纵向、横向水平杆等受弯构件的强度和连接扣件的抗滑承载

力计算

2

)立杆稳定性计算

3

)连墙件的强度、稳定性和连接强度的计算

4

)立杆地基承载力计算

若计算结果不在允许范围内,应重新调整搭设方案。

6

、脚手架必须配合施工进度搭设,一次搭设高度不应超过相邻

连墙件以上两步。

7

、脚手架安装应自一端向另一端延伸,并逐层改变搭设敞亥搬酵植寂......余下全文>>

五:施工现场安全措施

施工现场的安全管理措施

安全管理是为施工项目实现安全生产开展的管理活动。施工现场的安全管理,重点是进行人的不安全行为与物的不安全状态的控制,落实安全管理决策与目标,以消除一切事故,避免事故伤害,减少事故损失为管理目的。

控制是对某种具体的因素的约束与限制,是管理范围内的重要部分。

安全管理措施是安全管理的方法与手段,管理的重点是对生产各因素状态的约束与控制。根据施工生产的特点,安全管理措施带有鲜明的行业特色。

一、落实安全责任、实施责任管理

施工项目经理部承担控制、管理施工生产进度、成本、质量、安全等目标的责任。因此,必须同时承担进行安全管理、实现安全生产的责任。

1、建立、完善以项目经理为首的安全生产领导组织,有组织、有领导的开展安全管理活动。承担组织、领导安全生产的责任。

2、建立各级人员安全生产责任制度,明确各级人员的安全责任。   抓制度落实、抓责任落实,定期检查安全责任落实情况,及时报告。

①项目经理是施工项目安全管理第一责任人。

②各级职能部门、人员,在各自业务范围内,对实现安全生产的要求负责。

③全员承担安全生产责任,建立安全生产责任制,从经理到工人的生产系统做到纵向到底,一环不漏。各职能部门、人员的安全生产责任做到横向到边,人人负责。

3、施工项目应通过监察部门的安全生产资质审查,并得到认可。

一切从事生产管理与操作的人员、依照其从事的生产内容,分别通过企业、施工项目的安全审查,取得安全操作认可证,持证上岗。

特种作业人员、除经企业的安全审查,还需按规定参加安全操作考核;取得监察部核发的《安全操作合格证》,坚持"持证上岗"。施工现场出现特种作业无证操作现象时,施工项目必须承担管理责任。

4、施工项目经理部负责施工生产中物的状态审验与认可,承担物的状态漏验、失控的管理责任,接受由此而出现的经济损失。

5、一切管理、操作人员均需与施工项目经理部签定安全协议,向施工项目经理部做出安全保证。

6、安全生产责任落实情况的检查,应认真、详细的记录,做为分配、补偿的原始资料之一。

二、安全教育与训练

进行安全教育与训练,能增强人的安全生产意识,提高安全生产知识,有效的防止人的不安全行为,减少人失误。安全教育、训练是进行人的行为控制的重要方法和手段。因此,进行安全教育、训练要适时、宜人,内容合理、方式多样,形成制度。组织安全教育、训练做到严肃、严格、严密、严谨,讲求实效。

1、一切管理、操作人员应具有基本条件与较高的素质

①具有合法的劳动手续。临时性人员须正式签定劳动合同,接受入场教育后,才可进入施工现场和劳动岗位。

②没有痴呆、健忘、精神失常、颠痫、脑外伤后遗症、心血管疾病、晕眩、以及不适于从事操作的疾病。

③没有感官缺陷,感性良好。有良好的接受、处理、反馈信息的能力。

④具有适于不同层次操作所必须的文化。

⑤输入的劳务,必须具有基本的安全操作素质。经过正规训练、考核,输入手续完善。

2、安全教育、训练的目的与方式。安全教育、训练包括知识、技能、意识三个阶段的教育。进行安全教育、训练,不仅要使操作者掌握安全生产知识,而且能正确、认真的在作业过程中,表现出安全的行为。

安全知识教育。使操作者了解、掌握生产操作过程中,潜在的危险因素及防范措施。

安全技能训练。使操作者逐渐掌握安全生产技能,获得完善化、自动化的行为方式,减少操作中的失误现象。

安全意识教育。在于激励操作者......余下全文>>

六:安全施工措施方案

第一章 编制说明

1.1编制依据

1.2编制原则

第二章 工程概况

2.1 工程位置与结构形式

2.2 周边环境

2.3 工程地质与水文地质

第三章 安全管理组织及制度

3.1安全管理组织机构.

3.2安全管理目标

3.3安全管理制度.

3.3.1安全终端责任制度.

3.3.2一岗双责制度.

第四章 项目危险源辨识及控制措施.

第五章 项目突发事件处置预案.

第六章 各分项工程安全施工措施.

6.1基坑支护与降水工程

6.2土方开挖工程.

6.3模板工程.

6.4脚手架工程.

6.5起重吊装工程.

6.6临边作业.

6.7洞口作业安全措施.

6.8交叉作业安全措施.

6.9高处作业安全措施..

6.10安全防护..

6.11安全用电..

6.12机械安全..

6.13消防保卫.

6.14冬季施工

6.15雨季施工措施

七:如何抓好建筑施工现场从业人员安全教育

你是在施工现场做安全员吗?可以看看这个安全施工方面的资料,仔细排查现场的安全隐患。编排好安全施工组织设计,对安全员做好教育培训等等。安全的问题涉及到什么方面,下边是具体的内容:(望采纳)

一、承接项目必须考虑自身实力,项目负责人必须真正重视安全工作

现阶段建筑市场竞争激烈,建筑市场是卖方市场,建设单位说了算,承包价格、建设工期基本由建设单位定。施工单位为了揽到工程往往委屈求全,一旦中标,则容易发生以下两种情况:一是承包价格偏低,用于安全生产的必要设备、器材、工具等无力购置,于是能省则省;二是施工工期太短,施工单位为了赶工期抢进度无法顾及安全,导致施工现场十分混乱。因此施工企业在目前建筑市场竞争激烈的情况下,承接项目必须考虑企业自身承受能力,确保安全管理费用的投入。否则,一旦出现上述两种情况导致安全事故的发生,对企业来说可谓得不偿失。然而在建设工程造价与工期都合理的情况下,有部分项目负责人盲目追求生产利益,对安全人员的配备、安全设施的投入不够重视,对安全管理存在侥幸心理,不肯做必要的投入。如此一来,安全管理也只能是纸上谈兵。所以,根据自身实力承揽工程项目,项目负责人真正重视安全生产工作,这是现场安全管理的两个重要条件,如果不能满足,现场安全管理就无从谈起。

二、建立安全管理组织机构,配备专职安全管理人员

项目部要建立以项目经理为安全第一责任人、以现场安全员、项目技术负责人及项目班组长为成员的项目安全领导小组,负责从开工到竣工全过程的安全生产工作。其中必须根据建筑施工企业安全生产管理机构设置及专职安全生产管理人员配备办法的规定来配备专职安全管理人员。而所配备的专职安全人员应基本具备以下三点要求:一是要有一定的专业知识和安全管理技能,能发现安全隐患,知道如何处理隐患,同时能组织有关人员进行相关安全生产活动。二是要有严谨的工作作风,责任心强。严谨的工作作风就是要“勤快和细致”。三是要有服务的心态和谦虚态度。服务的心态和谦虚的态度是指不要有高高在上的感觉,要和现场工作人员处理好关系,乐于接受建议和批评,能让作业人员体会到安全管理工作最直接的受益者就是他们自己。

三、建立健全安全生产责任制和各项管理制度,严格落实

安全生产责任制是搞好安全工作的重要组织措施,是安全生产管理核心和中心环节。简单说安全生产责任制就是对各级负责人、各职能部门以及各类施工人员在施工过程当中应当承担的责任做出明确的规定。为了真正落实好安全生产责任制,对各级各类人员及部门在安全工作中的责、权、利必须明确界定,必须根据项目管理人员的岗位职责制订,并逐层落实签订《安全生产责任书》,做到“谁主管、谁负责;谁在岗,谁负责”,并按要求追究相关责任。同时项目部还应根据现场实际情况制订各项相应的管理制度,以便做到安全管理有理有据,尽量避免出现“个人意志化”管理。

四、明确安全生产目标,编制安全施工组织设计

项目部要根据工程的情况,制订切实可行的安全生产目标,明确现场安全管理要达到的标准,如安全经费投入,文明施工目标等等,使安全管理有一个明确的方向。同时项目技术负责人必须编制相关的安全施工组织设计、方案,对现场安全施工起指导性作用。组织设计及方案的编制必须要有针对性。

五、加强教育培训,做好安全技术交底和班组安全活动

施工现场作业工人的文化素质普遍较低,很多都是“昨天在家种地,今天建筑施工工地干活”的农民工,他们安全意识差,缺乏基本的安全知识和操作技能,“三违”现象时有发生。“兵马未动、粮草先行”,要确保安全,培训须在先,要坚持上岗......余下全文>>

八:管道工程安全施工措施 5分

管道安装安全施工管理措施

为了强化施工现场安全管理,坚定不移地贯彻“安全第一,预防为主”的安全工作方针,保障职工的安全与健康,确保我工地安全生产的总目标,特制定本管理规定。

一、必须始终坚持“安全第一、预防为主”方针,认真贯彻执行国家有关安全生产的方针、政策、法规、法令和规章制度。

二、严格目标管理与控制,加强危险点的预测,严格控制危险点,清除危险源,密切注意危险人,坚决杜绝危险事故的发生。

三、抓好各类人员的安全责任制的到位和落实,做到职责分明、责任到人,坚持“谁主管、谁负责”、“管生产必须管安全的原则”。各自明确在安全方面哪些范围要自己负责,负什么样的责任,对谁负责,形成完整的管理体系,真正做到横向到边、纵向到底。

四、认真落实“四个到位”,即“思想到位、组织到位、责任到位、措施到位”。

五、加强劳动者的政治和技术业务素质的培训,提高全体劳动者的整体素质,不断提高劳动者自我保护能力。

六、加强对民工、临时工及包工队的安全管理。

七、加强作业场所和施工生产现场的安全管理,作业场所和施工现场应有施工组织安全技术方案,各种安全防护设施要到位,不留死角、漏洞,做到“一严、二细、三落实”、即严要求、细心检查、细心操作、落实责任、落实制度、落实措施。

八、加强对高空作业和交叉作业的主体安全多层次防护措施的编制和管理,并监督检查、从而不断发展安全防护技术、提高安全管理水平。

九、加强班组和安监队伍的建设,充分发挥各方面的积极性。参加本工程建设的施工队伍必须配置专职安全员,且业务素质、人员数量符合本工程建设的要求(每个施工队伍的安全人员数量不得少于1人)。

十、对进厂的所有施工人员都要进行“三级安全教育”。并经考试合格后配发上岗证。

十一、对特殊作业、危险作业的施工项目,必须编制安全施工措施,填写特殊的安全施工作业票,如动火作业票等,并监督实施。

十二、奖励

1、能认真执行项目部的安全有关制度、准则,严格履行各岗位安全职责,在改善劳动条件和防止工伤事故中成绩显著者,视情况给予奖励。

(1)发现或消除事故隐患,避免发生重大事故者每项奖励50-200元。

(2)发生事故时积极抢救,防止事故扩大,使职工生命和国家财产免受或减少损失者,奖励50-100元。

(3)在安全技术、工业卫生方面积极采用先进技术,提出重要建议,有重大发明创造或成果者,奖励50-200元。

(4)坚守岗位、忠于职守、关心安全生产,经常指出施工现场不安全因素和提出切实整改意见者,奖励100-200元。

2、项目部每月将实行“安全十日检查制”,凡发现不符合项目部或其它有关规定的将按其进行处罚。对能始终贯彻执行项目部《安全管理制度》的施工队和施工班组项目部将依据情况给予一定的奖励。

十三、违章处罚:

1、施工人员(包括临时工、民工)必须经考试合格持证上岗,否则,发现每人次罚款50元。特殊工种无证上岗者罚款200元。

2、项目部要坚持实行专职安监人员值班制度,加强施工现场安全监察,无值班者罚款100元/次。

3、发生事故未按“三不放过”的原则处理或发生事故隐瞒不报,罚款500元,情节恶劣者加倍处罚。

4、未按规定给施工人员配备劳动保护用品,每人次(件)罚款100元。

5、发现有“三违”作业者罚款100元,情节严重或不听劝告者,视情况加重处罚。

6、“安规”中要求施工负责人及安全员应到位的重大、重要施工交叉作业,负责人及安全负责未到位者罚款100元/次。

7、各施工队未设技术指导和安全监督,或不到位者,每次罚款200元,并限期到位。

8、脚手架搭设不合格,脚手板铺......余下全文>>

九:三级安全教育的内容有哪些?它的目的是什么?

1.公司级安全教育

公司级安全教育一般由企业安全部门负责进行。

(1)讲解党和国家有关安全生产的方针、政策、法令、法规及有关建筑施工安全的规程、规定,讲解劳动保护的意义、任务、内容及基本要求,使新入公司人员树立“安全第一、预防为主”和“安全生产,人人有责”的思想。

(2)介绍本企业的安全生产情况,包括企业发展史(含企业安全生产发展史)、企业生产特点、企业设备分布情况(着重介绍特种设备的性能、作用、分布和注意事项)、主要危险及要害部位,介绍一般安全生产防护知识和电气、起重及机械方面安全知识,介绍企业的安全生产组织机构及企业的主要安全生产规章制度等。

(3)介绍企业安全生产的经验和教训,结合企业和同行业常见事故案例进行剖析讲解,阐明伤亡事故的原因及事故处理程序等。

(4)提出希望和要求。如要求受教育人员要按《全国职工守则》和企业职工奖惩条例积极工作;要树立“安全第一、预防为主”的思想;在生产劳动过程中努力学习安全技术、操作规程,经常参加安全生产经验交流和事故分析活动和安全检查活动;要遵守操作规程和劳动纪律,不擅自离开工作岗位,不违章作业,不随便出入危险区域及要害部位;要注意劳逸结合,正确使用劳动保护用品等。

新入公司人员必须百分之百进行教育,教育后要进行考试,成绩不及格者要重新教育,直至合格,并填写《职工三级教育卡》,公司级安全教育时间一般为8h。

2.部门级安全教育

各施工队有不同的生产特点和不同的要害部位、危险区域和设备,因此,在进行本级安全教育时,应根据各自情况,详细讲解。

(1)介绍本施工队生产特点、性质。如施工队人员结构,安全生产组织及活动情况;施工队主要工种及作业中的专业安全要求;危险区域、特种作业场所,有毒有害岗位情况;安全生产规章制度和劳动保护用品穿戴要求及注意事项;事故多发部位、原因,及相应的特殊规定和安全要求;施工队常见事故和对典型事故案例的剖析;施工队安全生产、文明生产的经验与问题等。

(2)根据施工队的特点介绍安全技术基础知识。

(3)介绍消防安全知识。

(4)介绍施工队安全生产和文明生产制度。

施工队级安全教育由施工队行政一把手和安监人员负责,一般授课时间为4-8h。

3.班组级安全教育

班组是企业生产的“前线”,生产活动是以班组为基础的。由于操作人员活动在班组,机具设备在班组,事故常常发生在班组,因此,班组安全教育非常重要。

(1)介绍本班组生产概况、特点、范围、作业环境、设备状况,消防设施等。重点介绍可能发生伤害事故的各种危险因素和危险部位,可用一些典型事故实例去剖析讲解。

(2)讲解本岗位使用的机械设备、工器具的性能,防护装置的作用和使用方法;讲解本工种安全操作规程和岗位责任及有关安全注意事项,使学员真正从思想上重视安全生产,自觉遵守安全操作规程,做到不违章作业,爱护和正确使用机器设备、工具等;介绍班组安全活动内容及作业场所的安全检查和交接班制度;教育学员发现了事故隐患或发生了事故,应及时报告领导或有关人员,并学会如何紧急处理险情。

(3)讲解正确使用劳动保护用品及其保管方法和文明生产的要求。

(4)实际安全操作示范,重点讲解安全操作要领,边示范,边讲解,说明注意事项,并讲述哪些操作是危险的、是违反操作规程的,使学员懂得违章将会造成的严重后果。

班组安全教育的重点是岗位安全基础教育,主要由班组长和安全员负责教育。安全操作法和生产技能教育可由安全员、培训员或包教师傅传授,授课时间为4-8h。

至于安全三级教育的目的是让工人心里有底,明确作业环境、安全操作规程、所服务的单位的各项规定及安全要求,是公司......余下全文>>

十:安全教育培训内容和安全教育培训计划

㈠安全培训教育计划安全生产教育,是经济发展的一个重要条件,是企业现代化管理的重要内容之一,生产经营单位的安全生产教育工作是贯彻单位的方针,目标,实现安全生产、文明生产,提高员工安全意识和安全素质,防止不安全行为,减少人为失误的重要途径。安全生产教育制度作为加强安全生产管理,进行事故预防的重要而且有效的手段,其重要性首先在于提高本单位管理者及员工做好安全生产管理工作的责任感和自觉性,帮助其正确认识和学习职业安全健康法律、法规,基本知识;其次是能够普及和提高员工的安全技术知识,增强安全操作技能,懂得自己在安全生产中的地位和作用。随着现代科学技术的不断发展,新技术、新材料、新工艺广泛应用,特别是随着我国政治经济体制改革的逐步深入,新的劳动组织形式不断出现,给社会带来了知识结构、技术结构、管理结构等方面的深刻变化,对安全劳动教育体系和培训也提出了新的要求,重视和加强安全劳动保护教育有着十分深远的意义,随着社会在不断前进,企业在发展,安全生产管理更要上一层台阶。下面就我单位实际情况制定具体培训计划:1、各科室管理人员的培训⑴各科室全体管理人员(包括企业主要负责人)每月要进行两次集中学习、考试一次。⑵学习的目的是为提高和具备安全生产知识和管理能力。⑶学习的内容:国家有关安全生产的方针、政策、法律和法规及有关行业的规章、规程、规范和标准。⑷安全生产管理的的基本知识、方法与安全生产技术,有关行业安全生产管理知识。⑸国内外先进安全生产管理经验及典型事故案例分析。⑹工伤保险的政策、法律、法规和事故现场勘验技术以及急救处理措施。2、施工项目部培训:⑴施工项目部全体人员,每月集中培训一次,每季度考核一次,由公司安全质检科负责。⑵培训内容:有关安全生产的法律、法规、规章、规程、标准和政策。⑶对新知识、新技术、新本领,安全生产管理经验。⑷掌握施工现场重大事故应急管理措施,急救方案。3、新工人培训:⑴公司对新工人进厂进行三级培训制度,培训内容主要是安全生产基本知识,本单位安全生产规章制度劳动纪律。⑵项目部培训施工现场安全生产状况和规章制度,作业场所和工作岗位存在的危险因素,防范措施及事故应急措施。⑶班组培训岗位安全操作规程,生产设备安全装置,劳动保护(用具)的正确使用方法。4、施工班组培训:⑴施工班组全体职工的培训,由各项目部负责,每周不少于2小时。⑵利用进场性安全生产培训教育形式,每天的班前班后会上说明安全注意事项,劳动纪律,各种机械设备操作规程,当日工作现场危险部位,检查各工种佩戴安全劳动保护情况。5、公司全体职工考核办法:公司的全体管理人员每月进行一次考试,内容包括国家有关安全生产的方针、政策、法律和法规及本行业的规章、规程、规范标准,安全生产管理知识,安全生产技术,劳动卫生知识等。6、特殊职工考核办法:按特种工人工种分类,每一季度考试一次;内容包括安全施工的基本知识,本工种安全操作规程,机械设备使用安全制度。[

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