一：北京16年残保金职工工资总额以什么为确定依据？职工福利费是否要记入工资总额？比如食品、茶叶等福利费？ 10分
北京16年残保金职工工资总额以上年度职工誊印社保的全年的工资为确定依据。职工福利费一般不记入工资总额。
二：企业缴纳残保金是实发工资还是应发工资
都是应发工资的。
实发工资，或许会因为迟到扣掉一部分。
三：残保金的工资总额包含个税吗
包含个税，企业缴纳的残保金是以企业的工资总额计算的，而个税是工资总额的一部分。
四：残保金工资基数是计提数还是发放数
按实际发放的工资总额计算，这个数应该与申报的个人收入明细之和有关。
五：2016年8月新金税三期系统核算的残保金，其中工资总额指的是实发数还是包括个税保险那些
2016年8月新金税三期系统核算的残保金，应该是应发数
六：2016年北京市残疾人保障金中的上年在职职工工资总额可以随便填吗
不可以，要如实填写
七：企业残保金怎么计算的？
应缴纳保障金＝2011年度当地在岗职工年平均工资额×（用人单位2011年末实际珐职职工人数×1.5％－用人单位2011年末在职残疾职工人数）
八：残保金中"上年在职职工年平均工资"数怎么计算
上年在职职工年平均工资=上年全年发放工资总额÷上年在册职工总人数
九：公司没有从业人员所以全年都不用发工资，工资总额为零，只有法人一人，2016年计算残保金该怎么计算啊！
那就得按一个人缴纳
十：残疾金按实发工资算还是应发工资算？发残疾金影响工资吗？
按应发工资算
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