公司法和公司章程

一：公司法和公司章程有什么区别

公司法；是国家的法律，。由国家制定。

公司章程，是某一家公司在国家法律制度下，自行制定的一些规定。

二：公司设立协议与公司章程的区别是什么？

公司章程是公司的组织以及运行规范。我国《公司法》第11条规定：“设立公司必须依法制定公司章程。公司章程对公司、股东、董事、监事、高级管理人员具有约束力。”因此，公司章程是公司的必备文件，并常常被认为是公司的根本法或“公司宪法”。公司股东为成立公司而签订的协议书，一般被称为“公司设立协议”。这是在公司设立过程中，由出资人为明确各方之间的权利义务而签署的合同。公司设立协议与公司章程的目标是一致的，都是为了设立公司。两者在内容上也常有类同或相通之处，例如都约定公司名称、注册资本、经营范围、股东出资与比例、出资形式等等。但是，两者在法律性质和功能上，还是有着巨大的差别。（一）公司章程是公司必备文件，而公司设立协议则是任意性文件公司章程是我同公司法强制要求的公司必备文件。没有公司章程，公司就不能成立。而除了外商投资企业要求有合同以及股份有限公司要求有发起人协议外，我国《公司法》并没有要求公司必须具有设立协议。所以，对中小企业最常见的形态即普通的有限责任公可而言，公司设立协议是任意性文件，可有可无。但在现实生活中，投资者之间往往会先就成立公司事项签订一份公司设立协议。这是由于公司设立过程的不确定性所产生的。这种现实状况的存在，导致了投资者往往将公司设立协议视为成立公司最重要的事项，认为签好设立协议就万事大吉，剩下的只是手续问题了，这是一个极大的误区。（二）公司设立协议与公司章程的效力范围不同根据《公司法》的规定，公司章程对公司、股东、董事、监事、高级管理人员均具有约束力。也就是说，公司章程的作用范围包括股东、公司以及公司内部组织机构与人员。而公司设立协议仅仅是股东之间的任意性合同，须遵守合同相对性的原则，其作用范围仅限于签约的主体之间。正如案例中A、B两公司提出的理由一样，甲、乙、丙三个自然人所签订的协议，怎么能约束A、B、C三个公司呢？（三）公司设立协议与公司章程的效力期限不同公司设立协议主要是在公司设立期间发生法律效力，所调整的是公司设立过程中的法律关系与法律行为。所以，一般认为公司设立协议的效力期间是从设立行为开始到公司成立为止。而公司章程则自公司设立开始直至公司成立后的整个存续过程，直至公司解散并清算终止时。

三：公司章程与公司法第40条不一致有效吗？

对内有约束效力，但不能对抗第三人

四：公司章程可以对哪些事项进行约定

根据修正后的公司法25条的规定。有限责任公司的章程的法定记载事项为：公司名称和住所；公司的经营范围；公司的注册资本；公司的股东姓名或者名称；股东的出资方式、股东出资金额和出资时间；公司的机构及其产生的办法、职权、议事规则；公司法定代表人。鉴于公司的机构及其产生的办法、职权、议事规则为有限责任公司章程的法定记载事项。因此，公司法第38条规定的股东会的法定职权，41条、42条、43条、43条规定的股东会的议事规则事项应当作为公司章程的法定记载事项予以记载（但内容可以根据公司法的授权予以一定的变通）。公司法45条、46条规定的董事会的产生办法、任期，47条规定的董事会的职权，48条、49条规定的董事会的议事规则等事项应当作为必要记载事项予以记载（但内容可以根据公司法的授权予以一定的变通）。其他有关经理、监事会的组成、产生、职权、议事规则的公司法规定事项也应当作为法定事项加以记载。

根据修正后的公司法82条的规定。股份有限公司章程法定记载事项为：公司名称和住所；公司经营范围；公司设立方式；公司股份总数、每股金额和注册资本；发起人的姓名或者名称、认购的股份数、出资方式和出资时间；董事会的组成、职权和议事规则；公司法定代表人；监事会的组成、职权和议事规则；公司利润分配办法；公司的解散事由与清算办法；公司的通知和公告办法。

需要说明的是，上述阐述的有限责任公司和股份有限公司的章程的法定记载事项是基于公司法的规定而引述的。相应的其他法律、行政法规、部门规章要求公司章程必须记载的事项也属于公司章程的法定记载事项（需要注意的是，公司章程的强制性条款只能是法律和行政法规规定的）。例如《中外合资经营企业法实施条例》第13条规定，合营企业章程应当包括下列主要内容：“合营企业名称及法定地址；合营企业的宗旨、经营范围和合营期限；合营各方的名称、注册国家、法定地址、法定代表人的姓名、职务、国籍；合营企业的投资总额，注册资本，合营各方的出资额、出资比例、股权转让的规定，利润分配和亏损分担的比例；董事会的组成、职权和议事规则，董事的任期，董事长、副董事长的职责；管理机构的设置，办事规则，总经理、副总经理及其他高级管理人员的职责和任免方法；财务、会计、审计制度的原则；解散和清算；章程修改的程序“。由此可见，理解公司章程的法定记载事项不能仅仅局限于公司法的要求，而应当着眼于所有法律、行政法规、政府规章等法律文件。

除了依据公司法、其他法律、行政法规、部门规章要求必须记入公司章程的法定记载事项以外。公司章程依据企业情况和公司治理的需要记载的其他事项自然为任意记载事项。任意记载事项的内容可以引述法律规定的内容（但非法律要求必须记入章程的），也可以是股东协议确定的。根据实践和修正后的公司法的规定，有限责任公司和股份有限公司的任意记载事项主要有：股东的权利和义务事项；股东大会的设置及议事规程（对股份有限公司而言）；公司利润分配办法、公司的解散事由与清算办法、公司的通知和公告办法（适用于有限责任公司）；公司的对外担保数额、方式、限制；公司的对外投资范围与限制；股份有限公司股权转让的规定；公司的合并、分立；公司对相关重大财产的处置规则；相关人员的任职资格；董事和高管人员的经营或者持有公司股份的限制；公司的财务管理原则（不适用中外合资）、公司的用人制度以及工会制度、职代会制度的原则；公司履行社会责任的方式(如捐赠、环保等)、关联交易的审查和管理等。

其次，公司章程条款内容的制定

上述已经阐明公司章程分为法定记载事项和任意记载事项，这是从章程的记载对象上分类。笔者认为，依据公司法的......余下全文>>

五：新公司法下如何制定和修改公司章程

本网讯 在我处办理涉及公司公证的业务中，发现了很多《公司章程》不适合公司运行的情况，例如：一些公司的股东只有"挂名"作用，这些股东一般都是主要投资人的近亲属，有些年老体弱，有些常年不在本市。但因其《公司章程》中未对股东会召开或经营活动中的授权等事宜作出特别约定，导致只要涉及对外借款、抵押等事项时，就必须要求这些挂名股东签名。这样一来，轻则浪费时间和精力，重则错过了赢利机会。还有一些公司只有两三个股东，却在《公司章程》中套用《公司法》的一般性法条，在其日常经营业务和公司特别事项的决策中，规定什么二分之一和三分之二的比例，导致公司的事务根本无法开展。　　公司章程是公司的宪法性文件，具有最高的法律效力，对公司、股东、董事、监事、高级管理人员均具有约束力。然而很多创业者在设立公司时多委托公司登记代理机构代办设立手续，而登记代理机构的工作目标就是尽快完成公司的设立登记，不可能也没有能力就公司章程的制定对创业者进行必要的指导，因而他们通常使用工商局提供的示范文本，而示范文本通常只是罗列公司法中的相关规定，并无针对性的规定，以至创业者产生纠纷时无章可循。也有很多创业者在创业之初满腔热情，创业伙伴之间非常团结，认为所有问题均能通过协商解决，因而不注意章程的制定，随着时间的推移，无论是公司获得长足的发展还是陷入了困顿，创业者的心态必然发生变化，一定会在某些问题上存在分歧，此时才会发现公司章程并没有就相关问题作出规定，也没有规定解决纠纷的机制，纠纷因此无法解决。悬而未决的纠纷又必然成为公司正常运作的有形无形的障碍。因此，在公司日常运营过程中，有一份适用性强的章程非常重要。(武小民)

六：公司设立协议的协议与章程的区别

对股东具有约束力，任何公司登记成立都必须提交公司章程，在发起人之间具有法律约束力。公司设立过程中产生的权利和义务，产生在设立协议之后、公司与股东之间公司与公司的治理机构之间的法律关系、经营范围股东构成。《公司法》第八十条“股份有限公司发起人承担公司筹办事务。4，公司的设立阶段，设立协议是全体发起人订立的、股份转让，明确各自在公司设立过程中的权利和义务、设立协议和公司章程的效力期间不同。2。设立协议和公司章程发生矛盾时以公司章程规定为准，其内容更多的体现了当事人的意志和要求，发起人按照发起协议的约定承担。公司章程一般以设立协议为基础，调整的是发起人之间的关系：公司的组织机构、合并分立、减资，经发起人达成一致签字盖章即具有法律效力、设立协议是不要式法律文件、设立协议和公司章程约束的对象不同，设立协议产生在公司成立前、增资、和行政法规为前提。只有股份有限公司规定了发起人必须签订发起人协议、公司终止的情形等，应当以公司章程作为准则，根据当事人之间的意思表示形成，公司章程必须依据公司法制定。公司名称。而公司章程调整的是股东之间。1，需要遵守合同法的一般规则。因此在公司成立后。”3。发起人应当签订发起人协议，设立协议是调整公司设立过程中的法律关系和法律行为，不能违反法律、设立协议不是公司设立的必要法律文件，但是设立协议和公司章程具有一致性和许多相同之处，在公司成立后才能生效，即包括对原始发起人股东有约束力、出资形式和数额等事项是公司章程和设立协议必须注明的事项，两者的性质和功能不同。公司章程是法律规定的必备的法律文件，包括，吸收设立协议的基本内容，属于契约。而公司章程是公司设立必备的法律文件，也对按照公司章程和公司法规定后加入公司的股东具有约束力。公司章程是以公司成立为前提的、注册资本。虽然设立协议和公司章程目标具有一致性;公司章程是要式法律文件，发起协议只对原始的发起人具有约束力

七：合伙协议与公司章程区别

最大区别是合伙人承担的是无限连带责任,公司股东承担的是有限责任.

八：公司章程大还是公司法大

公司章程的规定需要符合公司法的规定，如果公司法没有做强制性规定的，公司章程可以自由约定。

九：写公司章程需要注意些什么

公司章程被称为公司宪法，因此在公司内部具有最高法律地位。但是，很多股东在成立公司时相互之间非常信任和团结，简单地认为所有问题通过友好协商便能妥善解决，太计较会损害双方面子和合作关系，因此仅仅把公司章程作为公司设立登记的一纸材料去完成，但随着公司不断发展，分歧和纠纷也日益增多，此时才发现公司章程并没有就相关问题作出规定，没有解决纠纷的机制。而且，一般企业在注册时往往采用工商局提供的公司章程范本，直接填写。当然采取范本并无过错，但是范本是通行本，无法结合每个公司的具体情况作出约定。因此在采取公司章程范本注册的时候，一定要审查公司设立时股东出资人的意思表示是否有何范本矛盾的地方。如果全部采用范本则可能面临以下法律风险：第一，范本公司章程没有根据公司本身的特点和实际情况制定，而是简单照抄公司法的规定或者其他公司的类似规定。公司法确立的只是一般规则或原则，而由于各个公司自身存在独特性，表现在资本规模、股权结构、经营范围、所在地区等方面，因而每一个公司都需要适合本公司特点的具体的自治规则，由公司章程对公司法所确立的一般规则或原则加以细化，使其具体化，对本公司的重要事项和特殊情况做出详细的规定，以有利于公司治理。而千篇一律的公司章程起到的作用只能是虚化的，甚至是有害的。比如 “格式章程”，不能够真正体现股东的真实意思表示，股东间一旦对公司成立后的决策、资金、人员、利益分配方面出现争议，股东很难依据公司章程来维护自己的合法权益。第二，绝大多数范本公司章程没有体现合理的公司治理机制，根本起不到对公司治理的前瞻性和预防性作用，反而有时成了公司运营和管理人员行为的不良约束，增加了公司的运作成本。比如对公司机构会议的召集、决议、人事安排、执行机制、制约机制没有根据公司特点在公司章程中加以规定，而导致了股东之间、董事之间、股东与董事之间、股东与监事之间、董事与监事之间，高层管理人员之间出现僵局，无法召开股东会议或者在股东会议过程中无法形成决议，股东会议的决议得不到落实，公司治理机构之间权责不分明等等。第三，没有充分体现股东的权利，对董事、监事、高级管理人员的权限界定不清，约束不明。当其滥用权利时，没有追究当事人责任的依据，即章程没有真正起到公司“宪法”的作用。

当然，公司章程的重要性、特征、作用等属于学术问题，在此不再赘述。主要结合律师法律实践中出现的公司章程出现的法律问题，对公司章程的制定提出一些法律技巧及注意的风险点供大家参考。

一、充分发挥企业经营自主权，对公司法规定可以有公司章程约束的条款，及时在公司章程中予以补充。我国新修改的公司法一个突出的特点是尊重企业的经营自主权，删掉了很多强行性规定条款。公司开展经营活动中的很多重大事项，如公司经营范围、法定代表人的任命、股东权利的限制、股东会决议的合法性、股东出资份额的确定、股东会会议召开和表决程序、董事会的产生、职权及议事规则、监事会的议事规则、股权转让程序、董事、监事、高级管理人员的义务和责任等都可以在公司章程中作出约定。即使章程的规定和法律规定相冲突也承认章程的优先效力。这就为公司章程制定的个性化提供了法律依据。因此，如果公司设立时对公司法规定或者范本章程有不同的地方一定要在公司章程中予以体现。具体条款可以参见《公司法》第11、12、13、16、20、22、28、31、40、42、43、44、45、46、47、49、51、54、56、71、76、84、94、101、105、106、113、120、124、148、149、150、153、166、170、181条。

二、可以约定由董事长之外的人来担任公司法定代表人。按......余下全文>>

十：关于公司章程与公司法是否有冲突

对于一般的决议即普通决议，对公司的生死存亡影响不大，是可以按照公司章程的规定：由出席会议代表50%以上表决权的股东通过即可。

《公司法》还规定，股东会的决议方式和表决程序，除《公司法》有特别规定的外，由公司章程规定。根据《公司法》的规定，股东会会议作出修改公司章程、增加或减少注册资本、公司合并分立解散和变更公司形式的决议，须经代表2/3以上表决权的股东通过。这几个决议又称为有限责任公司的特别决议。

此外，根据《公司法》对股东权利有这样的规定：股东具有“异议股东股份收买请求权”和“申请法院解散公司的权利”。

“异议股东股份收买请求权”。有限责任公司的股东在出现以下情形之一时，对股东决议投反对票的股东，可以请求公司按照合理价格收购其股权：一是公司连续5年不向股东分配利润，而公司连续5年盈利，并符合《公司法》规定的分配利润条件的；二是公司合并、分立、转让主要财产的；三是公司章程规定的营业期限届满或者公司章程规定的其他解散事由出现，股东会会议通过决议修改章程使公司存续的。

申请法院解散公司的权利”。根据公司法的有关规定，公司经营管理发生严重困难，继续存续会使股东利益受到重大损失，通过其他途径不能解决的，持有公司全部股东表决权10%以上的股东，可以请求人民法院解散公司。

综上所述，公司的股东只要拥有10%以上表决权的都是有说话权的，而且相对而言，占50%以上表决权的股东也不会哪自己的利益开玩笑，毕竟要亏损的话，也是他的损失远远大于其他的。