一:关于社保的知识
社会保险交纳多少是根据当地去年社平工资进行计算的,且每年都不是一样的。
比如A地社平工资为20000元,那么养老保险交纳额为20000*20%=4000左右/年,医疗为20000*10%=20畅0左右/年。
另外也规定了最低档和最高档,最低档的交纳不得低于社平职工月平均工资的60%,最高档为职工月平均工资的300%。 一般以最低档居多。
养老保险最低交纳年限为180个月即15年时间,可以多交,到时就可以多领取。同时,养老保险可以累计计算交纳年限,即断断续续交纳是允许的。医疗保险至少需要交纳25/30年,达到退休年龄就可以申请享受养老金待遇和医疗报销(只要续费平时也是可以的)。
因此,养老保险可以选择续,或者不续均可,只要交足最低15年即可.
而医疗保险自停交之日起有三个月缓冲期,定期交纳相关待遇不受影响,否则就需要重新累计交纳年限,且不享受医疗报销.
一般补交存在滞纳金的收取,为千分之2每天计算。
二:关于社保的知识
社会保险是由国家主持,个人自愿参加的福利性政策,在自己履行力了社会保险缴费义务后,当自己年老,生病等时候可以获得养老金或住院费的补偿。
三:讲关于社会保障卡的知识,怎么讲
社会保障卡相关知识
一、社会保障卡简介
中华人民共和国社会保障卡(简称:社保卡)遵循了人力资源社会保障部、中国人民银行的规范,可以实现全国通读通用。社保卡集成了应用于社会保障等公共服务领域的集成电路卡(IC卡),以及金融应用方面的电子钱包和磁条账户(借记卡),是持卡人办理社会保障、医疗就诊及其它公共服务的电子证件,是金融结算和支付的工具。其选用的是容量32K的智能卡,具有四大主要功能:
●身份识别: 社保卡卡面印有持卡人姓名、照片、身份证号码,在视读方面与身份证相同,在机读时可以通过后台系统确认身份。
●信息记录: 可记录持卡人就业培训、社会保障、特殊人群帮扶等信息以及个人血型、特殊病种等健康信息。
●业务查询:持卡人可通过社保卡查询社会保障及其他方面的信息。
●金融支付:社保卡上开通金融磁条和IC芯片上的电子钱包,可以满足持卡人金融结算应用,可以解决医院就诊一卡通中的小额支付问题。
二、社保卡就诊一卡通
替代不同医院发行的各种就诊卡,实现“就诊一卡通”是社保卡的一项重要应用,是福建落实医药卫生体制改革提出的信息化便民利民措施之一。“就诊一卡通”就是指患者仅持一张社保卡就能够贯穿就医全过程。其具备三大优点:
一是以社保卡作为就诊卡统一了医疗机构各自发行标准不一致的就诊卡,今后仅凭社保卡即可在医疗机构办理挂号就诊、费用结算。可以利用社保卡与银行联名的电子钱包功能,刷卡支付医药费用,无需在医院存就诊预缴金;
二是利用社保卡能够方便地进行医保联网结算,全省通行通用;
三是社保卡将作为福建居民健康档案信息系统的索引。居民一生中在医疗卫生保健过程所产生的信息,如体检、预防接种、检查、检验、诊断、医嘱等信息以社会保障号码为索引连续保存,形成完整的健康档案。医疗机构之间以此实现信息共享,减少不必要的重复检查,降低医疗费用。
三、社保卡就诊流程图
1、用医保个人帐户或在医院收费窗口交现金
2、使用电子钱包
四、社保卡金融应用
1、借记卡功能
社保卡背面加载借记卡隐型磁条,具有普通借记卡的所有金融应用功能,如:通存通兑、投资理财等;持卡人可以通过遍布全国各地的合作银行网点和ATM等自助设备,方便、安全、快捷地办理各项存取款、转账业务,免去现金携带的种种不便。此外,您还可以凭社保卡在任何贴有银联标识的ATM办理取款业务。
2、电子钱包功能
社会保障卡具有电子钱包功能,即在社会保障卡芯片内设电子钱包子户,用于支付医疗费用、定点药店购药、超市购物等小额消费支出的功能。
注:电子钱包不记名,不挂失,存款不计息,钱包余额不得超过1000元人民币。支持的功能包括圈存、脱机消费、余额及明细查询等。
金融功能激活
当您拿到社保卡以后,请您携带社会保障卡及本人有效身份证件到任何农行银行网点办理激活,卡片激活后方可使用。
电子钱包使用步骤
使用社保卡就医或消费的具体步骤,激活借记卡→在借记卡帐户内存入资金→通过柜台或合作银行自助终端设备将借记卡帐户内资金转入(“圈存”到)电子钱包帐户→就医或消费。
5、社保卡金融三大费用优惠
(1)免收首次社保卡主卡工本费
(2)免收社保卡主卡年费
(3)免收小额账户服务管理费
其它金融服务的收费标准按照合作银行公布的金穗借记卡服务收费标准执行。
五、社保卡使用须知
1、 社保卡发放对象首次领卡实行免费。
2、持卡人应妥善保管并正确使用社保卡。社保卡仅限持卡人本人使用,不得转借他人使用,也不得持他人社保卡冒名办理社会保障等公共业务......余下全文>>
四:社保的作用,社保的介绍!
社保至少分3部分,养老、失业和医疗。
如果是自己买,要在当地社保部门登记设立帐户。
如果是企业给买,就自己不用很操心。
下面是计费方式:
养老险:企业交您本人上一年度平均工资的1俯%(如果首年就按照上一年度全公司职工平均工资算,下同)
从您工资提取另外8%
都进入养老帐户
医疗险:企业交职工工资基数的9%
从您工资提取另外2%
分比例进入您的个人帐户和社会基本医疗保险基金账户
失业险:企业交工资基数的0.4%
您个人不用负担
基本就是这样了,又一些企业效益好还会有一些其他的团体保险和福利,希望您遇见的就是这样的好工资
五:社会保障知识
a b c 查一下有关书籍即可以找到
六:关于社保的问题 ?
1、社会保险分为:养老保险、医疗保险、工伤保险、生育保险、失业保险。
养老保险缴费满15年,到法定退休年龄时可以领取退休金。
医疗保险通俗讲就是看病时可以少出部分钱。
工伤保险当你发生工伤时费用基本可以全额报销。
生育保险可以享受生育津贴。
失业保险当你正常失业时可以领取失业金。
2、缴费比例具体得看重庆的社保缴费比例规定了。
3、如果你不在公司上班,可以到个人窗口缴纳社会保险。本人可以一次缴纳全年的,也可以每月缴纳一次。
七:有关社保的知识
社会保险(Social Insurance)是指国家为了预防和强制社会多数成员参加的,具有所得重分配功能的非营利性的社会安全制度。
社会保险是一种为丧失劳动能力、暂时失去劳动岗位或因健康原因造成损失的人口提供收入或补偿的一种社会和经济制度。社会保险计划由政府举办,强制某一群体将其收入的一部分作为社会保险税(费)形成社会保险基金,在满足一定条件的情况下,被保险人可从基金获得固定的收入或损失的补偿,它是一种再分配制度,它的目标是保证物质及劳动力的再生产和社会的稳定。社会保险的主要项目包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险。
2016年2月起,广东、天津、云南、甘肃、贵州、江苏、上海等地方下调社保费率措施。2016年2月3日,《全国社会保障基金条例》在国务院第122次常务会议通过,自2016年5月1日起施行。2016年6月,随着平均工资的公布,北京、上海、重庆、安徽等多地调整了社保缴费基数。由于平均工资的增加,各地的社保缴费基数上下限标准也都出现了不同程度的上调。2016年11月,国务院印发《关于激发重点群体活力带动城乡居民增收的实施意见》,提出扩大统计口径范围,社保缴费基数将有所降低,这有利于减轻低收入者缴费负担,让更多低收入者交得起社保,享受社保待遇。同时,低收入者拿到手的工资也有望增加。
八:社会保险有哪些相关的法律法规
看你关注的是关于缴费唬待遇等等是什么方面的,法律太多了,主要就是现在国家颁布的《中华人民共和国保险法》,其他法律都是根据它延伸而来的。
九:什么论坛是关于社保公积金知识的?
有好多论坛都有介绍社保公积金知识的。
www.ch12333.com 中国社保论坛 这个论坛就有很多社保、公积金方面的知识;
www.ah12333.com 中国社会保险服务网 这个不是论坛哈,是一个网站,社保公积金的知识是有的;
www.51shebao.com 51社保论坛 这个论坛也是关于社保公积金的知识很多;
www.bao12333.com 办社保网,这个是一个网站,社保公积金的知识很齐全,但不是论坛;
还有很多,你直接百度就可以的。
十:关于社保的请教
参保单位、参保人中断缴交医疗保险费的,自中断缴交的次月1日起,停止享受医疗保险统筹基金支付的医疗保险待遇,但其个人账户余额可继续使用。建议您工作日时候打当地社保中心12333具体咨询一下