一：社会保险费调整项目汇总表该怎么填写啊？结算属期工资总额是什么？
社会保险费工资总额调整项目汇总表填写说明如下：
1、本申报表供缴费企业进行企业社会保险费年度结算使用，仅针对缴费企业社会保险费单位缴纳（在职）部分。申报表有一张主表和两张附表，缴费企业在填报前请仔细阅读本填表说明。
2、按“全部职工工资总额”结算企业填报次序为：附表1→主表；
3、工作满一年的员工，按照员工上年度的月平均工资来作为员工的社保缴费工资。刚入职的员工，可以用劳动合同上的约定工资作为新员工社保的缴费工资。
结算所属期工资总额包括了全年支付给员工的工资，奖金，补贴等等。
二：社会保险费年度结算申报表中的结算属期工资总额怎么填？就是总账当中应付工资的金额么？ 10分
社会保险费年度结算申报表中的结算属期工资总额，填写全年1-12月全部职工工资总额。一般来说，就是总账当中支付的应付工资金额。
工资总额的计算口径：依据国家统计局有关文件规定，工资总额是指各单位在一定时期内直接支付给本单位全部职工的劳动报酬总额，由计时工资、计件工资、奖金、加班加点工资、特殊情况下支付的工资、津贴和补贴等组成。凡根据国家统计局规定应列入职工工资总额的项目，各缴费单位应不考虑其经费来源和支付形式，即：不论是以工资科目列支，还是以工资定目以外的其他经费列支；不论是计入成本，还是不计入成本；不论是规定列入计征个人所得税的，还是免征个人所得税的；不论是以货币形式支付，还是以实物形式支付的都应并入全部职工工资总额计算确定缴费基数。
三：社保年度结算申报表里结算属期工资总额是公司全部员工的工资还是就缴了社保的员工工资？ 10分
这个就要找你们的财务了，账能对上就行。
四：社保年度结算表中所属期工资总额怎么填，是填实际工资总额吗？
就是你入账时应付职工薪酬这个科目的数字
五：《社会保险费年度结算申报表》怎么填写 5分
社会保险费年度结算申报表填写说明如下：
市、区各缴费企业：
本申报表供缴费企业进行企业社会保险费年度结算使用，仅针对缴费企业社会保险费单位缴纳（在职）部分。申报表有一张主表和两张附表，缴费企业在填报前请仔细阅读本填表说明。
1、按“全部职工工资总额”结算企业填报次序为：附表1→主表；
2、船舶外包工程劳务企业和部份选择按“营业收入”结算的建筑企业填报次序为：附表2→附表1→主表。
一、主表
1、网上申报时，主表除补充资料外由计算机自动提取、计算产生。补充资料由缴费企业如实填写，有未填列项不能成功申报，并按提示返回操作。
2、表中第4列工资总额、第5列可扣减项目金额、第6列结算所属期缴费基数、第7列结算所属期应缴金额的各费目数据，分别从附表1的第4列、14列、15列、17列对应费目中提取，同费目分行计算的，按该费目合计数提取。
3、第8列结算所属期内已申报金额按费目由计算机提取数据库信息产生，取数口径为该费目已成功向地税部门申报的、费款所属期属本结算所属期内的应缴数；若年度结算申报前,有发生属本结算所属期内的退库金额,应当减除。
4、表中第9列其中：已减征或抵缴金额按费目由计算机提取数据库信息产生，取数口径为该费目费款所属期在结算所属期内（含起止日）的减征金额或抵缴金额合计数（09年3月集中减征数）。
5、第10列结算期已批准未减征或抵缴金额按费目由计算机提取数据库信息产生， 取数口径为结算期内已按减征或抵缴流程批准的费款所属期在结算所属期内（含起止日）的减征或抵缴数尚未减征或抵缴的金额。
6、企业成功申报本表后，按第11列“应补（退）费额”产生应征数，进入征收流程。
二、附表1
1、附表1为主表的附表，按“全部职工工资总额”结算企业结算时必须先填报附表1。
2、船舶外包工企业和部份选择按“营业收入”结算的建筑企业结算时必须先填报附表2，附表中第4-14列不填，第15列缴费基数按费种费目向附表2第8列取数。
3、第4列“所属期全部职工工资总额”填列企业在结算费款所属期内直接支付给本单位全部职工的劳动报酬总额，各险种的工资总额应一致。
4、第7列“市内外参保人员个人缴费基数”是指凭市外或市内社保经办机构出具相关有效证明，经主管地方税务机关审核后，除工伤保险外，其他四费允许从全部职工工资总额中扣减在市外参保职工、在市内其它单位参保的职工个人缴费基数。
5、第8列“参加机关事业保险人员个人缴费基数”是指凭市内社保经办机构出具相关有效证明，经主管地方税务机关审核后，允许从全部职工工资总额中扣减在市内参加机关事业保险的职工个人缴费基数。
6、第9列“外方人员工资”是指企业支付给外籍及港澳台方人员的工资总额。
7、第10列“参加省级统筹人员工资”是指凭省社保事业管理中心出具相关有效证明，经主管地方税务机关审核后，允许从全部职工工资总额中扣减参加行业省级统筹的职工的工资总额（未参保险种不得扣减）。
8、第11列“可扣减的农民工工资”仅限选择按“全部职工工资总额”结算的建筑企业填写，仅在计算工伤保险费时，可在全部职工工资总额中扣除，可扣减的农民工工资=建设工程总造价×15%×(结算年度已施工天数/合同工期总天数)。对其它险种不能扣减。
9、第12列“与年累计个人缴费基之和差异调整”用于调整按最低申报比例计算的最低申报基数与年度累计个人缴费基数之和的差异：
①当[4+6－（7+8+9+10+11）]×行......余下全文>>
六：关于12月社保清算，结算所属期工资总额是否必须等于账面金额。详见问题补充。
在你社保工资结算时，可以不丹他的一月份工资，要不然社保没有，光发工资是有问题的。至于工资总额和账册上记载数据不同，有人问时，解释一下就可以了，这是小事，一般没事的。
七：2011年社保结算表中养老保险职工缴纳部分结算属期工资总额如何填写
一般是按照个人缴费基数总额礌计算的。
单文件规定，当单位工资总额小于职工缴费基数总额时，以职工缴费基数总额为准。
八：2016社保年度工资申报工资总额存在差异是否要紧
适当差异可以的。最好对上。
九：请问社保年检申报表填写单位年工资总额问题
1、年工资总额填写的是应发工资总额
2、填社保关系在自己单位的那部分人
3、如果你们单位人员的社保基数就是实际的应发工资金额的话，那年检的工资总额就照应发数填，如果不是实际应发工资金额，那年检的工资总额就照人员的社保基数总额填写。原则上，社保的基数应该是应发工资金额，但是很多单位报社保基数都是按最低标准报的，所以年检的胆候还是按社保基数总额去填的好，我一直都是这么做的，没什么问题
十：企业为职工缴纳的社会保险属工资总额吗
不一样的，绝大部分企业缴纳社保费的工资总额是按照当地平均工资水平缴纳的，低于实际发放工资总额的。
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