一:市场营销心理学的内容摘要
全书分为12章:第1章“市场营销心理学概述”中分别阐述了“市场营销”与“市场营销心理学”的概念、内涵,使读者能清楚地了解“市场营销学”与“市场营销学”两门学科的联系与区别、历史沿革等。第2章“市场消费需求与消费结构”中特别指出了我国已进入小康社会,恩格尔系数已下降的情况,由此得出在21世纪我国的消费结构发生了质的变化的结论,最后列出针对新时期我国的消费结构变化的市场营销对策。第3章专门介绍“市场营销与消费者的心理与行为”。第4章介绍“市场营销与消费文化”,其中主要介绍中国消费者的消费文化观念的特点。第5章与第6章分别为“市场分析与营销心理”与“市场调查”。第7章“市场营销的创新理论”中列举了9种市场营销的创新理念,其中包括理念、理论、战略、策略、模式、手段、服务、渠道、业态等。第8章“市场营销中消费者的购买行为与推销模式”从理论上分析了消费得的购买行为与推销模式。第9章“广告心理与市场营销”介绍了推销的手段之一——广告。第10章“超市营销与顾客心理”介绍了零售业推销-超市营销与顾客心理。第11章“市场营销中的人员推销”则系统介绍人员推销。最后一章为“营销人员的心理素质及其测评”。本书每章前的本章的重点内容,每章章后有用于复习的基本概念、思考题。
二:求营销心理学论文
在宏观经济政策上,明年及今后相当长一个时期应继续把适度从紧、稳中求进作为基本的政策取向。这一点不能因为一些短期问题而动摇。在基本政策取向确定的前提下,宏观政策的运用应保持必要的灵活性。这一方面是由于经济的周期性波动客观存在,旨在减少这种波动的宏观经济政策必须具有相机抉择的特点,以使在体制性、结构性问题短期内尚难解决的情况下,现有生产能力得到尽可能合理的利用。另一方面,从推进体制改革和结构调整的角度看,宏观政策过松固然不利,过紧可能使某些矛盾短期内变得尖锐甚至激化,同样不利于问题的解决。因此,对于经济生活中存在的困难和问题,既不能回避矛盾,采取放松银根,延缓结构调整的办法;也不能“用药太猛”,忽视经济和社会的承受能力。
在此基础上,要把着力点放在“深化改革,加快调整,提高素质”上,争取在若干全局性的关键问题上取得实质性突破:
——加快国有经济的战略性改组,使国有经济的布局和结构发生适应市场经济要求的转变。要坚决贯彻鼓励兼并、规范破产、下岗分流、减员增效、实施再就业工程的方针,“抓大放小”,解决好“退出”和“集中”两个问题。在放开、放活国有中小企业同时,使国有大中型企业在总体上走出困境,建立起名符其实的现代公司制度上迈出决定性步伐。特别要做好下岗职工的安置工作,抓好再就业培训和基本生活保障。
——推进已经开始的企业组织结构调整进程,以优势企业为核心,主要用市场经济的办法推动企业重组,推动一批竞争力强的大企业和企业集团的成长。同时要重视小企业的发展,逐步在大中小型企业之间形成新型的分工协作关系。
——加快社会保障制度改革,初步建立起覆盖全社会的养老、医疗、失业、救济等社会保障体系,以便有效解决企业转轨和结构调整中人员的“安全退出”问题。
——积极稳妥地推进金融改革与发展,加强和改进金融监管,在形成安全、高效,能够对实物经济提供可靠支持的现代金融体系方面取得决定性进展。
——把搞活住宅产业作为稳定和带动经济的一个重要环节来抓,使潜在的需求转化为现实的市场需求。推动城乡居民消费结构的合理升级,消除导致结构升级实现障碍的体制、政策因素,使消费结构变化推动经济的持续稳定增长。
——继续坚持党在农村行之有效的各项政策,积极稳妥地推进农业产业化进程,保持农业的稳定发展。加快农产品流通体制改革,以形成稳定、合理的农产品供求机制。采取切实措施增加农民的非农就业机会,促进农民收入的稳定增长。
——进一步提高对外开放水平,积极发展对外贸易。继续吸引并用好外资。通过适当增加出口信贷,增加科技含量较高的设备进口,提前偿还部分债务等,一方面减少贸易顺差,增强出口潜力,另一方面也可使外汇储备保持在一个较高的合理水平。
三:学习《营销心理学》心得体会 20分
中科院心理所
营销管理与消费行为心理学课程班
即将开班
你可以了解一下
四:营销心理学第二版案例分析 ,152页的较量。 5分
不会做啊
五:急!!!!营销人员心理素质论文???
[摘 要] 完善的营销人员心理素质既是营销人员职业发展成
功的基础,又是其职业成熟的主要标志。因此,深入探析营销人
员的角色意识、心理环境等因素,不断加强营销人员心理素质的
研究、培养以及个体自我修炼,是当前营销领域不可忽视的问题。
[关键词] 营销 角色意识 心理环境
市场交易行为是营销主体与营销对象作为人所采取的社会行
为,是由人的心理活动及其规律决定的。营销的所有行为与过程
——从营销观念到营销策略、营销手段,营销人员采取什么样的
营销行为,顾客是否购买和怎样购买等决策行为,都是由各自的
心理决定的。营销行为是否奏效,其核心在于营销主体能否有效
影响和作用于顾客的心理,激发其购买动机,进而促使其采取购
买行为。由此,营销人员的心理素质和相应的能力在营销活动中
至关重要的作用即凸现出来。一方面,营销人员的心理素质对顾
客的购买决策和行为及营销业绩的影响毋庸置疑;另一方面,营
销人员的心理素质对营销人员个体职业发展和生活质量的影响也
非常重要。 基于这两方面原因,提高营销人员的心理素质应成为
营销界亟待关注的问题。
营销人员的心理素质是指在营销活动中直接影响营销人员营
销行为和营销效果的个性心理因素。它泛指人的各种心理活动的
功能状态和水平,包括营销人员的角色意识、心理环境等因素。
一、营销人员的角色意识
营销人员的角色意识主要是指营销人员对所担任角色的社会
地位及由地位所规定的职责的知觉、理解和体验。人都是在意识
的支配下审视客观事物、开展各项活动以及处理人与人之间的各
种关系的。营销人员能否形成鲜明强烈的角色意识,是其能否做
好工作并发挥主观能动性的基础,也是营销人员是否具有良好心
理素质的重要标准。一个合格的营销人员,应当能够正确地认识
并愉快地接受营销人员的角色。
作为营销人员,要想做好自己的工作,首先必须清楚自己所
担任角色的社会地位、身份和行为规范,清楚社会上他人对营销
人员个体角色行为的看法、评价和期望,才能按照角色的特定要
求加强自己的修养,自觉地将自己的言谈举止纳入到角色要求中
去,也才会有能力评估自己的行为。只有具备清楚的角色认知,才
能在社会情境中找准定位,恰当行事,做到与现实保持一致,达
到良好的角色适应。在市场经济时代,营销人员不仅要有适度的
自我角色期待,还要能够不断地认同与内化社会期待的营销人员
角色,这样才会尽快地把社会期望转化为自我期待,不断地根据
营销需要做好营销人员角色换位,适应充满变数的工作要求。
任何社会角色都不是孤立的,都是相对而言的。对角色的理
解只有在角色的相互关系中才能获得。营销人员作为特定的社会
角色,主要是相对于客户而言的,但是,其同时又在社会上扮演
其他角色,只有准确而及时地进行角色调整,才能避免或减少角
色混淆和角色冲突,为良好的心理状态打下明确的角色基础。在角色意识中,营销人员的角色体验是其进行行为调整的先
决条件之一。它是营销人员在营销活动中受到社会、顾客及其他
营销人员的评价与期待时所产生的积极或消级的情绪体验,如责
任感、自尊感、自信心或自卑感、挫折感等。这里一方面包括营
销人员情绪的自觉能力,即营销人员对自己情绪的“知其然”又
“知其所以然”,并能够进行有效的控制的能力。另一方面,还包
括营销人员对他人情绪的觉察能力。没有敏锐的角色体验素质,
就会使角色行为调整成为空谈。良好的营销人员角色体验可以促
使营销人员在营销工作中避免“自我牵连”或“殃及无辜”。在具
体的营销过程中,营销人员应当善于透过顾客的外显行为,迅速、
准确地理解顾客的感受和行为动机,并及时给予引导和影响。不
难......余下全文>>
六:营销心理学与俄语翻译以后哪个就业前景好。营销心理学以后是做什么职业的啊?
这要看你自己以后选择什么样的职业了,营销心理学在现阶段是比较有就业前景的,但是俄语翻译也很好啊,为什么两者不都学习呢?这样岂不是更有就业前景!
七:《市场营销心理学》这个专业在哪个学校有?
这好像是个选修的吧没有专业的,只要是销售专业的,基本都有这个这个选修,望采纳
八:市场营销心理的专业叫什么?
消费心理学、商业心理学、消费行为学,不同名称,内容差不多
九:Lol亚索补偿网址是什么
去官网就有了,lol领奖地址