一：政工师现在事业单位承认吗？
事业单位承认政工师职称，享受工程师，经济师，会计师等中级职称的相同待遇。
二：在事业单位里，政工师是什么概念的职称，如何取得？
政工师是中级职称。－般来讲在事业单位里不评定政工师，但恭于学历太浅，其它职称难以评定，所以不得己而为之。
三：政工师属于什么职称
根据原来的规定，政工师职称在企业单位有作用，在行政、事业单位是没有作用的，事业单位职称需经过人事部门评定或认定，所以近年来，全国事业单位中政工师职称不能享受待遇。
此外，根据国家职称改革领导小组对职称工作规定，从88年起，职称就归人事部负责，其他单位评定的，在事业单位一概不承认，所以全国都是这样。
中宣部文件，原来规定政工师范围为企业单位政工干部，对其他单位没有作用，人事部不承认待遇。
附件：
中共中央办公厅 国务院办公厅关于转发《企业思想政治工作人员专业职务试行条例》的通知
第四章 资格评审和职务聘任
第十二条 企业各档次思想政治工作专业职务资格，分别由高、中、初级政工专业职务资格评审委员会负责审评。高级职务任职资格评审委员会，由各省、自治区、直辖市，国务院有关部委或直属机构主管企业思想政治工作的部门分别组建；中级职务任职资格评审委员会，由省辖市(地、州、盟、直辖市的区)或省、自治区、直辖市主管企业思想政治工作的部门或大型、特大型企业分别组建；初级职务任职资格评审委员会，由县(市、旗、省辖市的区)主管企业思想政治工作的部门或企业分别组建。
第十三条 企业思想政治工作人员专业职务评审工作，在各级职称改革主管部门的统一指导、管理和协调下进行。各级评审委员会的人员组成、工作权限和评审程序等，由各级企业思想政治工作主管部门按国家对专业技术职务评审工作的有关规定提出和办理。
第十四条 企业思想政治工作专业职务的聘任，由有任命权者按干部管理权限，从取得思想政治工作专业职务任职资格的人员中择优聘任，聘期一般三至五年；聘任期满，根据本人表现和工作需要，决定继续聘任或不再聘任。获得专业职务任职资格，已担任领导职务的不再聘任专业职务。
第十五条 企业应按照岗位责任的要求，对受聘担任思想政治工作专业职务的人员进行定期或不定期考核。考核成绩记入本人档案，作为晋职、奖惩和能否续聘的依据。
第十六条 企业思想政治工作人员专业职务的资格评审和聘任，必须认真坚持条件，严格按照规定办事。要重视学历，更要重视实际工作能力。必须切实保证评聘质量，树立政工干部的好形象；对违反政策规定，擅自扩大评聘范围和放宽评聘条件的，要严肃处理。
第五章 附 则
第十七条 企业工会和企业共青团组织中专职从事思想政治工作的人员，集体所有制企业中专职从事思想政治工作的人员，实行企业管理的事业单位中专职从事思想政治工作的人员，其专业职务的评聘，可参照本条例执行。
第十八条 本条例自批准之日起执行，过去各地区、各部门自行设置的政工人员的职称系列，凡与本条例不一致的一律以本条例为准。
四：事业单位的工勤人员可以考取政工师吗
是可以的！
只要满足条件就可以申报职称！
职称有三种方式可以申报！
第一，就是你所在单位，有这个名额，你条件达到之后，可以提交材料到单位人事部门，他们会申报，操作的！
第二，就是你单位没有这个资质，或者你不想在单位申报，那么可以在你档案所在地人事局申报！
第三，你可以让外面的代理单位申报！
你现在的条件是只可以申报助工哦！
五：一个事业单位允许有几个政工师
每个单位不一样，要看你单位岗位设置的文件，设置几个就是几个。
六：请问政工师和经济师有什么区别
政工师和经济师都是中级职称，工资待遇相同。
政工师开卷考试，比较简单，但是每个单位都有很有限的指标，要单位同意才能考试。
经济师全国统考，标准化试题，难度比政工师大，也需要单位同意才能报考，需要一定的工龄和文凭才能报考，并且考试及格再有职称计算机证（有的单位还要求有职称英语证）聘为中级职称后，才生效。
经济师如果自己没有专业基础，普遍认为工商管理专业比较简单，2本书，一本经济基础，一本工商管理专业，2门同时及格才通过。每门满分140分，84分及格，这个分数线有可能浮动，不过近3年都是84分。至于报什么专业，还要根据自己单位的要求和工作岗位的要求选择，单位要求松什么专业都可以聘，那一般都是选工商管理专业了。
七：政工师为什么不算技术职称岗位？
楼主提出的问题在事业单位里具有普遍性，如果操作不当会造成一定的负面影响，应该引起相关部门的高度重视。为此，我也来发表一下嘴边言---- 众所周知，在事业单位里有各类职称的专业技术人员居多，甚至有的人一辈子不求官位，只吃职称饭，靠专业技术职称工资养家，且大部人都是“熬成婆”了才苦个高级职称的。我想，既然都是组织上安排的工作，不论在何种岗位上尽管分工不同但都是革命工作，那么，所有职称应该视为同等的，而且含金量应该是没有什么高低之分的，大家辛苦奋斗几十年都不容易。眼下正值事业单位绩效兑现方案制定阶段，我想啊，如果高级职称还分什么岗位聘或什么类职称不兑资，或提出向什么类职称倾斜，什么职称不认可、不予兑现，这实在是有失公平、公正！再说，单位的职称分类和职称岗位设置就象人的身体一样，你能说哪个内脏不重要或哪个器官不要啊？那只能归纳为分工不同和所承担的责任不同，如果说硬要分个高低来，那以后事业单位的党群岗位就没有人愿意去干了，应该说干了也白干嘛！我想啊，年轻人路还长，机会还很多，人人都有老的时候，建议相关人事部门和相关单位要采取“老人老办法”、“新人新办法”善意的变通一下，积极地想办法来化解矛盾、解决矛盾，不要因为绩效兑现搞的单位人心慌慌、鸡犬不宁的。我认为，社会的和谐稳定和人心的稳定更重要。 查看原帖>>
八：如何办理政工师证
要到本地人事主管部门办理，通常是到本地人事局或者人保局的职称科或者职改办。
政工师在职称序互中比较特殊，各省的评定规定不一样，我们这只有担任国有企事业单位党委或者党支部书记的人员可以申请，你们本地的规定要咨询本地有关部门。
九：政工师职称在事业单位能兑现工资吗
看你现在的工作性质是否还从事相关工作，如果还是从事相关工作，还要看这个单位是否有相关的高职低聘的制度，如果没有相关制度，就按照原有的职称兑现工资。如果有相应的制度，就要看单位是否聘用你成为政工师，如果单位觉得政工师已经够多，或者想省钱可以只聘为助理政工师，那么就只拿助理的职称的工资。
十：如何申报政工师?
1.事业单位申报政工师，可向你所在单位的上一级宣传部申请2.一年申报一次。一般在三月份。
3.申报材料包括毕业证，专业论文，单位证明等。
4.申报过程时间不超过一年。
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