文明单位动员大会

一：求：基层单位精神文明创建方案（侧重青年）

2008年精神文明创建活动实施方案

我院在2005年制定了创建省级文明标兵单位活动规划,经过三年的努力,2007年已向省文明办公室申报创建活动中所取的成绩.2008年为把这一目标实现,以精神文明建设活动带动各项工作再上新台阶,特制定如下活动方案:

一,指导思想

高举中国特色社会主义伟大旗帜,深入贯彻落实科学发展观,贯彻落实党的十七大关于推动社会主义物质文明,精神文明,政治文明,生态文明协调发展,构建社会主义和谐社会等重要思想,按照省级文明单位管理条例和考评细则,以实现规范化管理为着力点,以创建优美,和谐,文明的工作,生活环境为基础,以不断提高职工的文明素质为关键,把创建省级文明标兵单位工作作为加强我院内涵建设,提升综合实力的重要载体,今年努力使我院成为社会主义精神文明建设的示范窗口 省级文明标兵单位.

二,创建目标

创建省级文明标兵单位的总体工作目标是:各项创建活动深入开展,创建氛围浓厚,院风正,职工精神面貌好,科研成果突出,创建档案规范齐全,以优异成绩达到省级文明标兵单位标准,确保创建省级文明标兵单位成功,构建文明,和谐的科研院.

三,实施步骤

第一阶段:研究制定创建工作方案(2008年1月份)

遵循党的十七大精神和省委,省政府有关创建文明单位的文件精神,结合我院实际,认真研究制定我院创建工作的指导思想,工作目标,工作步骤,方式方法,具体要求等.

第二阶段:宣传发动(2008年2月).

在本阶段召开创建省级文明标兵单位的动员大会,安排布署创建工作.组织干部职工深入学习省创建文明单位的有关文件精神,充分调动职工参与创建工作的积极性和主动性,提高对创建工作重要性的认识,明确创建目标和要求,为创建省级文明标兵单位营造积极的舆论导向.

第三阶段:全面实施(2008年2-7月).

在本阶段要严格按照省级文明单位的考核标准,坚持硬件,软件一齐抓.在省文明办的指导下,进一步抓好领导班子建设,干部队伍建设,制度建设,加强院内外及周边治安综合治理,环境卫生治理,全面完成创建各项任务,全面推动创建省级文明标兵单位工作的开展.要建立创建专项档案,把创建的规划,年度计划,活动安排及相关材料形成完整的创建档案.开展有关精神文明创建工作,思想道德建设,时事政治,省情等知识的学习和竞赛活动.院精神文明建设办公室要定期对各项创建工作开展情况进行检查验收,加强对创建工作的具体指导,及时总结成绩,查找不足.对存在的问题认真整改,并对整改情况进行复查,直至达到验收标准为止.

第四阶段:自查自检,迎接俭查(2008年7-12月)

根据创建工作情况,及时对前段工作进行总结,并对照考核标准行自查自检,认真整改,做好迎接检查的一切准备工作.全体职工要全力以赴,以最优异的成绩,最佳的精神面貌迎接检查.

第五阶段:巩固提高,常抓不懈.

迎接检查只是创建文明单位的一个阶段性工作.我院将从领导体制,工作机制,专兼职队伍建设,条件保障,活动开展,考核奖惩等方面建立长效机制,确保创建工作制度化,经常化,持久化,坚持以创促改,以创促建,以创促管,创建结合,把加强精神文明建设作为一项基本任务长期坚持,巩固已有成果,不断创新载体,不断拓宽渠道,使我院精神文明建设水平不断迈上新台阶.

四,创建措施

(一)提高认识,统一思想

加强社会主义精神文明建设,是我国的一项基本任务.党的十七大在对我国经济,政治,文化,社会等各方面的形势和任务进行全面分析和部署的基础上,对精神文明建设也提出了新的更高的要求,特别是关于加强社会主义核心价值体系教育,建设和谐文化,培育文明风尚,加强思想道德教育,发挥道德......余下全文>>

二：怎么主持公司总结会议

刚刚过去的半年，集团经受住了我国入世第一年的考验，经过广大干部职工的共同努力，集团各项工作都取得了优良业绩，特别是实现了营业收入的历史性突破。集团领导班子研究决定，今天隆重召开2004年总结表彰和2005年工作动员大会，对这半年年的工作进行系统总结。

参加今天大会的有集团领导、集团监事会×××主席及其他专职监事、集团副科以上领导干部、集团本部全体人员、部分职工代表、先进单位、先进集体代表和优秀党员、先进个人，共300多人。

今天的会议议程有三项，一是宣读集团表彰决定，二是为先进单位和先进个人颁奖，三是×××董事长做工作报告。

会议大约需要3个小时，内容十分重要，希望大家认真听讲，自觉维护会场秩序，遵守会场纪律，认真听会，做好记录。

下面，进行大会第一项，请集团副总裁×××同志宣读集团《关于表彰2002年度先进集体和先进个人的决定》。（宣读毕）

请集团党委常委、纪委书记×××同志宣读集团《关于表彰2002年先进党支部、优秀党员的决定》。（宣读毕）

下面，进行大会第二项，为先进集体、先进个人颁奖。（奏音乐）

首先，请先进党支部和先进单位代表上台领奖。（6个）

（名单：略）

请集团先进集体代表上台领奖。（8个）

（名单：略）

请集团优秀党员和先进工作者上台领奖。（8个）

（名单：略）

（领奖完毕，音乐止）。

由于时间关系，获奖集体和个人不能一一上台领奖，其他没有领奖的，会后到集团政工人事部领取。这些单位和个人在去年工作中，付出了很大的艰辛和努力，创造了优异的成绩，是我们学习的榜样。让我们再次以热烈的掌声，对他们表示祝贺！

近年来，集团及所属各单位、各部门坚持“两手抓，两手都要硬”的指导方针，积极开展创建文明单位和文明处室活动，促进了集团两个文明建设的协调发展。在去年我省组织的文明单位、文明部室评选活动中，××公司被评为省级文明单位，集团、××公司、××公司、××学校、××报社、××公司等6个单位被评为省直文明单位，集团财务审计部被评为省直文明部室。集团决定，今天特为他们举行颁奖仪式。

下面，请这些单位代表上台领奖。（8个）

（奏音乐）

（领奖顺序：略）

让我们以热烈的掌声向他们表示祝贺！

（音乐毕）

下面，进行大会第三项，请集团董事长、党委书记×××作总结报告，报告的题目是《解放思想，与时俱进，开拓进取，勇于实践，把集团的改革与发展事业推向一个新阶段》。

大家欢迎！

（×××董事长讲话完毕）

刚才，×××董事长作了十分重要的讲话，这是集团领导班子的一致意见×××董事长对去年工作的总结是实事求是的，分析评价也是科学、客观的；对今年工作的部署，是我们在综合分析多种因素之后做出的决策，是我们开展今年工作的大政方针，需要大家认真贯彻落实。下面，我就学习贯彻好这次会议精神讲几点意见：

一、各单位要认真组织好学习贯彻

今天的会议，是对集团2002年工作的全面回顾与总结，是对集团2003年工作的全面部署和动员，内容十分重要，学习贯彻好本次会议精神，关系到集团整体的改革和发展，也关系到集团所属各单位和每个员工的切身利益，因此，各单位一定要认真组织好会议精神的学习贯彻和落实。一是迅速组织好会议精神的传达。还有七、八天的时间就要过春节了，2003年第一个月即将过去，各单位会后要抓紧时间，将会议精神传达到全体职工（转载自第一范文网......余下全文>>

三：新乡市双城创建指挥部在全市开展了什么活动

新乡市双城创建指挥部

召开“双城”创建工作第二次推进会

5月5日，新乡市交通运输局在局东三楼会议室召开“双城”创建第二次推进会。

会议由局创建办副主任（副调研员）郭景花主持，局属各单位分管领导和具体工作人员、局创建办工作人员参加了会议。

会议总结了前一阶段“双城”创建工作。全市交通系统召开创建工作动员大会后，市局制定了工作方案，将创建任务进行层层分解，成立专项督导组和专项督查组，健全了工作机制。截止目前，督导完成了大型公益广告的设置、新增150辆公交车体和40个公交站亭“创卫”公益广告设置、400辆出租汽车LED显示屏“双城”创建宣传标语播放设置和300辆出租汽车车顶灯“双城”创建宣传标语张贴等任务，组织开展了“扮美新乡　春天行动”活动，举办了健康教育知识和文明单位创建知识讲座，开展了高铁站区域出租车治理行动，收集、整理、完善了三年以来的卫生健康教育资料，部署了“创文”资料上报任务。

会议通报了前一阶段“双城”创建专项督导情况。自今年“双城”创建工作开展以来，局专项督导组坚持每周督导不少于三次，两个专项督查组每天进行督查，对发现的问题，及时指导各责任单位和责任人进行整改。截止目前，已下发整改通知书5份。

会议传达了市“双城”创建指挥部第二次推进会精神。郭景花副调研员传达了市“双城”创建指挥部第二次推进会精神，并对下阶段“双城”创建重点工作进行了安排部署。

四：装饰公司做活动的总结会议要怎么主持，完全没有主持经验，？？

刚刚过去的半年，集团经受住了我国入世第一年的考验，经过广大干部职工的共同努力，集团各项工作都取得了优良业绩，特别是实现了营业收入的历史性突破。集团领导班子研究决定，今天隆重召开2004年总结表彰和2005年工作动员大会，对这半年年的工作进行系统总结。 　　参加今天大会的有集团领导、集团监事会×××主席及其他专职监事、集团副科以上领导干部、集团本部全体人员、部分职工代表、先进单位、先进集体代表和优秀党员、先进个人，共300多人。 　　今天的会议议程有三项，一是宣读集团表彰决定，二是为先进单位和先进个人颁奖，三是×××董事长做工作报告。 　　会议大约需要3个小时，内容十分重要，希望大家认真听讲，自觉维护会场秩序，遵守会场纪律，认真听会，做好记录。 　　下面，进行大会第一项，请集团副总裁×××同志宣读集团《关于表彰2002年度先进集体和先进个人的决定》。（宣读毕） 　　请集团党委常委、纪委书记×××同志宣读集团《关于表彰2002年先进党支部、优秀党员的决定》。（宣读毕） 　　下面，进行大会第二项，为先进集体、先进个人颁奖。（奏音乐） 　　首先，请先进党支部和先进单位代表上台领奖。（6个） 　　（名单：略） 　　请集团先进集体代表上台领奖。（8个） 　　（名单：略） 　　请集团优秀党员和先进工作者上台领奖。（8个） 　　（名单：略） 　　（领奖完毕，音乐止）。 　　由于时间关系，获奖集体和个人不能一一上台领奖，其他没有领奖的，会后到集团政工人事部领取。这些单位和个人在去年工作中，付出了很大的艰辛和努力，创造了优异的成绩，是我们学习的榜样。让我们再次以热烈的掌声，对他们表示祝贺！ 　　近年来，集团及所属各单位、各部门坚持“两手抓，两手都要硬”的指导方针，积极开展创建文明单位和文明处室活动，促进了集团两个文明建设的协调发展。在去年我省组织的文明单位、文明部室评选活动中，××公司被评为省级文明单位，集团、××公司、××公司、××学校、××报社、××公司等6个单位被评为省直文明单位，集团财务审计部被评为省直文明部室。集团决定，今天特为他们举行颁奖仪式。 　　下面，请这些单位代表上台领奖。（8个） 　　（奏音乐） 　　（领奖顺序：略） 　　让我们以热烈的掌声向他们表示祝贺！ 　　（音乐毕） 　　下面，进行大会第三项，请集团董事长、党委书记×××作总结报告，报告的题目是《解放思想，与时俱进，开拓进取，勇于实践，把集团的改革与发展事业推向一个新阶段》。 　　大家欢迎！ 　　（×××董事长讲话完毕） 　　刚才，×××董事长作了十分重要的讲话，这是集团领导班子的一致意见×××董事长对去年工作的总结是实事求是的，分析评价也是科学、客观的；对今年工作的部署，是我们在综合分析多种因素之后做出的决策，是我们开展今年工作的大政方针，需要大家认真贯彻落实。下面，我就学习贯彻好这次会议精神讲几点意见： 　　一、各单位要认真组织好学习贯彻 　　今天的会议，是对集团2002年工作的全面回顾与总结，是对集团2003年工作的全面部署和动员，内容十分重要，学习贯彻好本次会议精神，关系到集团整体的改革和发展，也关系到集团所属各单位和每个员工的切身利益，因此，各单位一定要认真组织好会议精神的学习贯彻和落实。一是迅速组织好会议精神的传达。还有七、八天的时间就要过春节了，2003年第一个月即将过去，各单位会后要抓紧时间，将会议精神传达到全体职工（转载自第一范文网......余下全文>>

五：三分钟国旗下演讲

亲爱的老师们，同学们： 大家好！今天，我们在这里隆重举行创建文明单位的动员大会，吹响推进校园精神文明，构建和谐校园的总号角。人生因什么而精彩？答案很多，但有一个答案一定很酷，那就是：人生因文明而精彩。社会主义精神文明是社会主义社会的重要特征，是社会主义制度优越性的重要表现，是现代化建设的重要目标和重要保证，它是一种崭新的文明。学校是整个社会的重要组成部分，在构建社会主义和谐社会进程中，作为人才、知识和文化聚集的场所，担负着培养人才、服务社会的历史使命。那校园因什么而文明呢？校园因你、我的文明而文明。文明校园既包含物质的校园，更包括精神的校园，精神的校园需要我们全体师生共同、长期的努力。为此，学校希望全体教职工树立良好的师德修养，以饱满的热情、高尚的情操、强烈的责任感和高度的事业心，站在时代发展的前沿，掌握最新的科学知识，传承人类文明、传递精神火炬。保持高尚的志趣，自律自爱，注重自己的言行修养。要做到一言一行，堪为师表；为培养学生良好的文明行为，促进学生综合素质的全面发展不遗余力，做人民满意的教师！希望全校学生自觉遵守《小学生守则》和《小学生日常行为规范》，做到语言文明，举止文明。做一个爱学习的人，做一个讲礼貌的人，做一个爱护公共和私人财物的人，做一个有着良好卫生习惯的人，做一个有爱心和责任感的人。老师们，同学们，让我们充满激情，满怀憧憬，追求成长和长大，让我们亲近文明，表现文明，实践文明，让我们积极行动起来，自觉抵制不良习惯，做文明师生，营造良好的校园环境，构建起文明和谐的校园吧！

六：创建文明城市教师个人宣传工作典型材料，急急急！

一、指导思想

创建文明城市宣传教育工作的指导思想是：以“三个代表”重要思想和党的十六大精神为指导，唱响主旋律，打好主动仗，积极、全面、准确、深入地宣传创建文明城市动员大会精神，大力宣传创建文明城市的重大意义、总体要求和目标任务，宣传全市各行各业、各条战线贯彻落实会议精神的实际行动，着力营造全党动员、全民动手、人人参与的良好舆论氛围，教育和引导矗市干部群众统一思想，狠抓落实，把力量凝聚到创建文明城市工作上来，推进经济、政治、文化协调发展，努力把东营建设成为经济发达、环境优美、秩序优良、文化繁荣的现代文明城市。

二、总体要求及工作重点

创建文明城市宣传教育工作总体要求：

以全市创建文明城市动员大会精神为指导，以提高市民素质、丰富城市文化内涵、树立良好社会风气、提升城市文明形象为目标，紧紧围绕创建文明城市工作的大局，整合全市宣传、文化、教育等各方力量，对创建文明城市工作进行全过程、全方位、多层次的宣传报道，努力营造浓厚的创建氛围，为创建文明城市工作提供思想保证和舆论支持。

创建文明城市宣传教育工作重点：

一是精心组织新闻宣传。发挥新闻媒体舆论引导主渠道作用，组织开展创建文明城市新闻宣传，为创建文明城市营造良好舆论氛围。组织市内各新闻单位，特别是市直主要新闻单位，开辟专栏、专题节目，做好创建工作的动态报道、典型报道和专题报道；大力宣传创建文明城市的重大意义、总体要求和目标任务；深入报道广大市民参与创建文明城市的热情，宣传全市各行各业、各条战线积极参与创建文明城市活动，推动创建文明城市工作深入开展的情况；宣传市委、市政府推动创建工作深入开展的各项安排部署；配合以引导市民革除陋习、倡树新风，争当文明东营人和恪守职业道德、遵从社会公德为重点内容的主题教育活动，组织开展形式新颖、题材鲜活的深度报道；宣传创建文明城市工作中涌现出的先进典型；大力宣传创建文明城市取得的成效，宣传我市三个文明协调发展取得的新成就，以及在科教文卫设施建设、城市环境面貌、市民素质等方面发生的可喜变化，加强舆论的正确引导；突出媒体与市民的互动性，组织市内新闻单位充分发挥舆论监督职能，对参与创建文明城市积极性不高、责任心不强、工作进展缓慢的单位，以及不文明行为，加大舆论监督力度。组织开展创建文明城市的市外宣传，树立我市经济发达、环境优美、秩序优良、文化繁荣的现代化文明城市新形象。

二是围绕以引导市民革除陋习、倡树新风，争当文明东营人和恪守职业道德、遵从社会公德为重点内容的主题教育活动，广泛开展社会宣传。组织各级、各相关部门单位利用各自的宣传文化教育阵地，运用一切可以运用的标志牌、宣传品，在系统、行业、部门、单位及与部门工作相关联的大众群体中，广泛开展创建文明城市的宣传教育活动和与系统、行业、部门、单位工作实际相结合的系列主题教育活动，形成创建文明城市社会化大宣传的格局，使创建文明城市工作家喻户晓，深入人心，真正把各方面的积极性调动起来，把人民群众的力量凝聚起来，引导干部群众积极投身创建文明城市活动，形成全民动手、人人参与的浓厚氛围。组织各有关部门、单位利用党委中心组学习、群众性主题形势教育活动、社会宣传、理论宣传、文艺演出、群众性文化活动，以及干部职工培训等多种形式，积极开展干部教育和市民教育（包括对学生的教育），提高干部群众（包括青少年学生）的思想道德素质、科学文化素质、健康素质和文明修养，提高市民遵守“东营市民十不守则”的自觉性；结合弘扬民族精神，深入开展“和谐、诚信、创新、卓越”的东营精神教育；认真贯彻《公民道德建设实施纲要》，加强以社......余下全文>>

七：重庆建工集团的集团大事记

1月7日，副市长赵公卿视察由集团公司承建的亚太市长峰会重点工程——陈家坪立交改造工程。1月8日，重庆市最大的综合病房大楼三医大大坪医院由集团八建公司中标承建，总建筑面积11万平方米，工程中标价1.11亿元。3月24日，从市文明委获悉，集团住建公司被命名为年度市级“百佳”文明单位。 3月28日，市领导王鸿举、黄奇帆、童小平等参加了由安装集团公司承建的同兴垃圾焚烧发电厂建成投产剪彩。两台日处理能力600吨的城市生活垃圾焚烧炉正式交付使用。4月5日，“‘亚太市长峰会、创青年文明工程’重庆市青年突击队立功竞赛誓师动员大会”在重庆市云万高速公路合同段工地隆重举行，共青团中央书记处第一书记周强、副市长童小平等领导为“重庆建工集团南引道工程青年突击队”在内的25支“重庆市优秀青年突击队”授旗。4月11日，集团二建公司和公司董事长陈道友分别荣获“2004年全国优秀施工企业、全国优秀施工企业家”称号。4月27日，从市建委公布的2004年度重庆市三峡杯结构工程奖项目获悉，集团公司有43个工程获此殊荣。4月28日，市第二届劳模表彰大会召开，集团公司董事长、总经理陈林，二建公司董事长、总经理陈道友，机械化公司总会计师刘祥志，住建公司项目部经理罗华，九建公司项目经理刘礼泉，三建公司副总经理符正荣6位同志荣获市劳动模范称号。4月28日，集团副总经理李光述被共青团重庆市委、重庆市青联授予第九届“重庆青年五四奖章”。4月28日，由重庆建工集团控股的重庆建工市政交通工程有限责任公司正式挂牌成立，市国资委副主任李剑铭等领导应邀到会并作了重要讲话。 5月11日，建工房产开发公司荣获第二届诚信房地产企业50佳。5月13日，集团公司党委、工会发起“心连心在建工”的扶贫助帮倡议活动。 5月20日，集团住建公司中标市重点工程、民心工程、市十大文化项目之一的重庆市图书馆工程。建筑面积50000平方米。5月24日，副市长童小平、高新区管委会主任王小若等领导出席由集团公司承建的天王星商务大厦开工典礼。5月26日，副市长赵公卿、九坡区区委书记郑洪、区长秦敏等领导出席了集团总承包公司承建的九龙坡区华福路D合同段工程竣工通车典礼。5月27日，市国资委主任余敏率有关负责人到集团公司调研。 6月3日，集团公司召开了2005年改革与稳定工作动员部署大会，市国资委副主任李剑铭等领导参会并作了重要讲话。6月日，集团公司17个安装工程荣获首届重庆市山城杯优质安装工程奖。7月6日，集团公司党委保持共产党员先进性教育活动大会在三建公司召开，标志着集团公司先进性教育活动正式启动。 7月7日，建设部在互联网上公布的第五批全国建筑业新技术应用示范工程名单中，集团八建公司承建的重庆世贸中心大厦榜上有名。7月14日，从市建协获悉，集团公司有21个工程荣获2004年度重庆市“巴渝杯”优质工程奖。7月14日，常务副市长黄奇帆等市领导参加了由建工市政交通公司承建的450万方重庆西永电子科技标准厂房项目道路及厂区平基土石方工程竣工仪式。7月30日，集团公司向秀山县建委扶贫捐款5万元。8月10日，市委副书记滕久明率有关同志看望了曾参与抗日战争、安装集团公司离休干部康新进老同志。8月21日，2005中国500强企业排行榜在天津揭晓，建工集团榜上有名。8月22日，副市长童小平参加了由集团十一建公司承建的北部新区高新园20000平方米海扶基地一期工程开工仪式。8月23日，市企业联合会、市企业家协会公布“重庆企业100强”2005年排行榜，建工集团再次入围，列第8位。8月25日、29日集团公司“心连心在建工”助学活动，向所属公司36名考上大学的......余下全文>>

八：求 单位《弘扬新时期山东精神活动方案》

我也急求《弘扬新时期山东精神活动方案》，有的麻烦发下。。。 武城县人防办

“弘扬山东精神推进跨越发展”主题实践活动

实施方案

为全面领会和把握山东精神丰富内涵和时代要求，认真贯彻落实山东省第九次党代会精神，进一步动员和激励广大人防干部职工统一思想、凝聚力量，振奋精神、增强信心，经党组研究，决定从现在开始至年底，在全局集中开展以“弘扬山东精神推进跨越发展”主题学习实践活动，现制定如下实施方案。

一、指导思想

坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，全面落实科学发展观，紧紧围绕县委总体工作思路，深入开展“弘扬山东精神推进跨越发展”主题实践活动，使全体人防干部职工全面领会和把握“改革创新、开放包容、忠诚守信、务实拼搏、敢为人先”山东精神的丰富内涵和时代要求，深刻理解和实践“政治坚定，业务精湛，纪律严明，作风过硬，廉政高效”人防精神的迫切需求和现实意义，教育引导广大人防干部职工增强干事创业的自觉性和积极性，增强人防服务地方经济社会发展的本领，融入到跨越发展的浓厚氛围中，高点定位促发展，创先争优当标兵，充分发挥人防职能，为全县经济社会科学跨越发展做出贡献。

二、目标任务

1、统一思想、凝聚力量。近年来，广大人防干部职工在县委县政府的正确领导下，发扬“五加二、白加黑”精神，特别在人防应急疏散、人防宣传、人防工程建设取得了卓越成就，为建设幸福武城作出了应有的贡献，2011年5月份，在全省人防工作会议上，武城县人防办被省政府、济南军区授予“先进集体”荣誉称号，成为诠释“山东精神”最形象的团体。

2、解放思想，转变观念。党的十七大指出，在新的历史起点上推进科学发展、促进社会和谐，必须坚持解放思想、实事求是、与时俱进，勇于变革，勇于创新，永不僵化、永不停滞。通过深入开展“弘扬山东精神推进跨越发展”主题学习实践活动，教育和引导广大人防干部职工进一步开拓创新，转变影响和制约科学发展的思想观念，用开放的思维拓宽发展思路，实现跨越发展。

3、振奋精神、增强信心。经过广大人防干部职工不断努力和奋进，我们走进了“省人防先进集体”“市级文明单位”、“全市人防系统先进集体”、“全县先进基层党组织”等先进行列，各项工作取得了长足进展。“弘扬山东精神推进跨越发展”主题学习实践活动，教育和引导广大人防干部职工深刻总结前期经验，戒骄戒躁、杜绝张扬，正视差距、自强不息，迎难而进、奋勇争先，始终保持艰苦创业、居弱图强、立说立行、比学赶超的精神和心态，“不比基础比精神、不比条件比干劲”，在新的起点上实现更大跨越。

三、活动安排

1、开展弘扬山东精神研讨，领会把握精神实质。通过召开机关专门研讨会、利用工作之余组织座谈会、举办报告会，认真学习贯彻山东省第九次党代会精神，充分认识发扬山东精神的意义，深刻领会其精神实质和内涵，在单位掀起“弘扬山东精神，推进跨越发展”主题学习实践活动的热潮。

2、创新主题实践活动载体，推动活动落实到位。大力弘扬山东精神、推进跨越发展不单是一个口号，更是一种责任和使命，要求单位进一步积累体现山东精神的先进经验、深化实践山东精神的措施行动，在自己平凡的岗位和工作中、在主题实践活动载体中凸显山东精神的要求。通过举办先进事迹报告会、征文比赛、书画展览等，来进一步丰富机关弘扬山东精神的主题实践活动的内容，通过开展“人人访谈、人人吐露”活动，进一步丰富单位实践活动的理论素养，通过积极参加县里举办的各项活动，提升人防的影响力，展示人防干部的思想高度和一个优秀团体的涵养，推进实践活动各项事宜落实到位。

3、开展创先争优主题活动，激发全员干事热情。广大人防党员干部在创先争优活动中体......余下全文>>

九：幸福的使者主题班会 急~~

准备演讲稿，目标做文明使者，建幸福校园，演讲

做文明的使者

尊敬的领导、亲爱的老师：

大家好！

今天，我们隆重召开创建文明单位动员大会，作为教师代表发言，我感到非常荣幸。

文明是高尚的人格,优雅的情操。文明学生，靠教师率先垂范去培养；文明校园，靠我们全体师生共同营造。目前，我校正在深入开展文明创建活动，“做文明学生，做文明教师，创文明班级，创文明校园”，已成为校园文化建设和精神文明建设的主流。不断完善和规范师生的文明礼仪行为，对创建文明校园，有着十分重要的作用。

作为一个从教十多年的教师，我感到教育工作是充实的，愉快的，幸福的。走进学校，听学生朗朗的读书声是一种幸福，看到学生愉快游戏也是一种幸福，更值得欣慰的是学生一个个变得知书达理、文明守纪、勤奋刻苦、学习进步更是幸福。在工作中发现乐趣，体验幸福，享受教育，这才是做教师的最高境界。

走进学校，看到整洁的校园环境，感受着和谐的教学氛围，我更深深地感到生活在八中是多么幸福。这里的一草一木我都熟悉，这里的每一个角落都留下我的足迹，我把理想、信念、青春和智慧都倾洒在了这里。八中已是我生活的一部分，置身其中，我感到无比的快乐和光荣。

相信大家和我有着同样的感受，八中的发展浸透着我们的智慧和汗水，我们的努力将会创造八中更美好的明天。

为了实现更高、更强的发展目标，全校教职工必须积极行动起来，从我做起，从自身做起，以文明的语言感化人，以高尚的师德陶冶人，以端正的品行塑造人，以精湛的业务教育人，做文明的指导者和引路人。

我认为，作为一个文明的传播者，应该做到以下几个方面：

1、创建文明的工作环境：做到物品放置有序、公物管理完好、办公秩序井然。保持校园、办公场所的整洁、优美。

2、树立严谨的工作作风：做到爱岗敬业，乐于奉献；治学严谨，创新教法；精心备课，认真上课；激情飞扬，课堂高效；刻苦钻研，不断反思；修身养德，崇尚科学；言传身教，永为生范。

3、构建和谐的人际关系：对学生要做到爱生如子，因材施教，循循善诱，关注发展。待学生亲切和蔼，以情感人，面带微笑进课堂；对学生的提问要耐心、热情，把“爱”的种子播撒在学生心田，让学生在获得知识的同时，更拥有一份幸福的精神生活。和同事相处要做到：团结协作，顶相学习，和谐融洽，共同提高。和家长相处要做到尊重、理解、宽容、友善。

“栽种思想，收获行为；栽种行为，收获习惯；栽种习惯，收获性格；栽种性格，收获命运。”文明的教师教出文明的学生，文明的师生创建文明的校园。老师们，让我们行动起来，做文明的使者，传播文明的种子，为我校的文明创建谱写优美的篇章！BABA13334913:33:49BABAbaba