工程设计部岗位职责

一:设计部岗位职责

设计部岗位职责

1、规划设计部总监:

岗位描述:

全面负责规划设计部技术及管理工作,负责设计部的工作计划、资金计划、合同管理工作;负责工程施工中的设计变更、技术支持,负责监督本部门工作实施的过程及实施效果,负责与其它相关部门总的协调工作。

岗位职责:

a、全面负责设计部各项工作,负有计划、组织、协调、督办的职责;

b、负责部门的任务下达,制定任务目标、执行原则及部门考核制度;

c、负责设计部的工作计划、资金计划、合同管理工作;

d、组织运作项目前期调研,参与工程项目的规划定位,完成工程项目总体规划;

e、负责监督本部门工作实施的过程,负责与其它相关部门总的协调工作。

f、协助规划项目方案,进行项目协调和指导,明确有关具体工程项目的信息指标,确保项目符合建筑设计计划书;

g、 组织项目设计的招投标以及合同谈判等工作;

h、 研究、了解和跟踪国内外同类建筑在规划、设计方面的发展趋势,定期提供研究成果报告。

2. 设计部建筑师:(工作经验5年以上)

岗位描述:

主要承担公司上级经理下达的设计及工程配合工作,完成所负责项目上的档案整理并交规划设计部专员建立归档;对负责项目的全部工作进行管理、执行、协调、监督;根据项目时间要求调动助理设计师完成项目上所有设计图纸的校核、出图工作;负责与项目相关的公司或部门进行良好协调、沟通,以助于项目的顺利实施。

岗位职责:

a、承担公司上级经理下达的设计任务,组织本规划设计成员,按要求执行,并落实、监督完成情况,完成所管理项目的质料整理工作。

b、负责上级指派项目的组织、管理、执行、协调、监督;

c、负责与项目相关的公司或部门进行良好协调、沟通,以助于项目的顺利实施;

d、根据项目时间要求完成项目上所有设计图纸的校核、出图和项目上使用材料的选择、确认工作;

e、认真通读所项目的建筑图纸,及时向相关部门(研发部等)提出与室内设计相关场问题、异议,并配合相关部门(研发部等)及时修改解决,以便于工程的顺利进展;

f、在项目进展时根据变更情况及时填写“设计变更单”,及时绘制变更图纸,并组织设计变更的签认工作;

g、定期完成“项目工作计划表”上交部门领导,并根据项目进展情况及时新增及修缮,建立上述表格的电子文档,并在公司服务器上备份,便于上级领导及时审查项目进度、进展、变更的情况;

h、按照公司规范设计要求组织编制设计图纸、材料样板、施工图纸、竣工图纸、资料(法律文件),并进行校核,上交部门领导审核后,交规划设计部门专员归档;

i、协助经营部门制作项目资金预(决)算,在项目进行中随时掌握资金运作情况,及时反馈经营部门以有效地控制成本;

j、协助招标采购部进行选材优化,有效控制工程成本,并配合建立、完善主要材料展示中心、采购渠道及建立长期合作伙伴及合格产品名录;

k、设计指导、绘制建筑设计图和效果图

m、组织或参与相关项目的产品的研发及执行;

n、定期完成述职报告,并对部门内的项目助理设计师进行考核。

二:公司里设计部有哪些职位

助理设计,设计师,设计总监,设计部主任,创意总监等 还有看你是那个行业的 啊,如果是机械行业的话,有绘图员、技术员、助理工程师、工程师等

三:工程主管职责

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四:UI设计师的工作职责是什么?

UI设计师

1、根据产品需求,对产品的整体美术风格、交互设计、界面结构、操作流程等做出设计;

2、负责项目中各种交互界面、图标、LOGO、按钮等相关元素的设计与制作;

3、能积极与开发沟通,推进界面及交互设计的最终实现。

4、负责软件界面的美术设计、创意工作和制作工作。

5、根据各种相关软件的用户群,提出构思新颖、有高度吸引力的创意设计。

6、对页面进行优化,使用户操作更趋于人性化。

7、维护现有的应用产品。

五:建筑结构工程师岗位职责

结构工程师是指合理的将建筑物的结构承重体系(包括水平承重体系的楼,屋盖等和竖向承重体系的砌体,柱子,剪力墙等)建立和布置起来,以满足房屋的承载力,安全,稳定,和使用等方面的职务和工作。

1、责勘察分承包方的选择,考察工作。

2、负责勘察治理工作。

3、负责勘察成果的评审与确定。

4、负责结构专业组设计治理工作。

5、负责结构专业前期技术调研。

6、负责编写各阶段结构设计任务书。

7、负责各阶段结构设计的治理。

8、负责结构设计成果的评审与确认。

9、参与扩初设计和施工图设计的审核工作,协调解决其它专业问题,控制钢筋和砼用量,提出优化意见。

10、参加工程项目的招标工作,参与对施工单位承建资格审查,审核投标单位投标文件中施工方案和落实措施,协助确定中标单位。

11、参加施工图会审,审查施工单位基坑开挖,基础施工方案和施工组织设计,跟踪检查基础、主体结构的工程质量、参与解决施工中碰到的技术难题、对工程施工中出现质量问题,配合有关专业,协调解决。

12、配合公司有关部门选定钢材,水泥及构配件材料。

13、负责施工中的结构设计技术的配合。

六:项目工程师的岗位职责

1、负责部门经理下达的项目运作、跟踪与落实。2、负责对相关产品的调查研究。3、提出建议、制定、代表公司及部门与相关方协商确定设计方案或计划目标。4、将新技术应用在问题解决方案之中。5、控制并确保必要的研发步骤。6、制定及准备相关认可工作所必须的技术文件资料。7、在制造、检验与/或调试模具设备时提供支持。8、对生产提供支持。9、负责样件制作。10、负责制定进度计划并进行跟踪。11、负责项目各阶段工作的推进和问题的处理;12、负责项目施工各环节达到公司规划技术要求。

七:一般装饰工程项目部人员安排的设计师的岗位职责是什么?

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八:施工主管的岗位职责要求

施工主管其主要职责和任务如下:

1、参加研究设计方案,从施工角度对设计提出意见和要求。

2、按总承包合同条款,核实并接受业主提供的施工条件及资料,如坐标点、施工用水、施工用电交接点、临时设施用地、运输条件等。

3、编制项目施工计划,根据项目总进度计划,组织编制项目总体施工进度计划。

4、按照合同及总体施工进度计划进行施工准备工作,组织业主、施工分包商对现场施工的开工条件进行检查。条件成熟时提出“申请工程施工开工报告”,准时开工。

5、确定现场的施工组织系统和工作程序,商定现场各岗位负责人。

6、组织编制施工管理文件,包括施工协调程序,施工组织设计,施工方案,施工费用控制办法,施工质量和HSE管理以及现场库房管理等文件。

7、会同项目控制部制定施工工作执行效果测量基准,测定、检查施工进展赢得值和实耗值。

8、定期召开施工计划执行情况检查会,检查分析存在的问题,研究处理措施,按月编制施工情况报告。重大问题及时向项目经理,工程总承包企业和业主报告。

9、当委托施工分包商进行施工时,参与施工分包工作,负责对分包商的协调监督和管理。

10、施工任务完成后,组织编制竣工资料,提出“申请工程交工报告”,协助项目经理办理工程交工。

11、试运行考核阶段负责处理有关施工遗留问题,或根据合同要求进行技术服务。

12组织对项目施工文件、资料的整理归档,组织编写项目施工完工报告。

施工管理:

是指施工管理人员在施工现场具体解决施工组织设计和现场关系的一种管理,施工组织设计中的内容要靠施工管理人员在现场监督、测量、编写施工日志,上报施工进度、质量、安全等内容,处理现场问题等。

九:通信设计工程师的岗位职责是什么?

数据: 1、传输等专业的规划设计咨询工作岗位职责; 2; 4从事通信工程无线、交换、 负责通信电源勘察现场的方案、 负责通信机房电源设计的前期勘察、电源、 负责通信电源设计的可研及规划; 3、 负责完成通信电源设计及概预算

十:装修公司的设计师,职责是什么?

第一节 咨询规范

1、 客户咨询时,应首先向客户介绍公司的市场地位(北京第一)、工程特点(质量上乘)、分级报价(质量价格比合理)、施工流程(八级质量保障体系)。

2、 咨询时,设计师应全面了解客户待装房间的基本情况,确定装修级别、设计风格、主要材料,做好客户登记,安排好量房时间。

3、根据客户的消费取向,主动为其推荐相应价位。

4、 设计师应向客户准确解释公司不同、 价位在价格、工艺做法、材料上的区别和共同点。

5、 当客户要求做概算时,应严格按报价单进行(报价单上没有的项目须经公司技经部门认可)。

6、 咨询时不得承诺客户改动暖气、煤气管线。

7、 客户同意委托我公司装修后,收取500元量房服务费(工程尾款中扣除),并向客户开具公司收据,严禁打白条, 否则由设计师承担一切责任。

第二节 量房规范

一、 量房中要做到认真细致, 要注上下水管、暖气、卫生间和厨房设施的准确位置,向客户指明基底情况,并向客户提供是否需要修补的参考意见。

二、认真填写量房记录单,正常情况下三日内出图及粗报价,有约定按约定时间执行。

第三节 设计、绘图规范

一、量房后三日内,按照公司设计规范制作平面图、吊顶图。

二、在设计方案、报价使客户满意的前提下签订合同。

三、正式开工前应做出全套施工图纸:包括总平面图、总吊顶图、剖面图、节点大样图、墙面展开图(家具立面图)。

四、施工图纸原则上采用A3 图幅,且必须有客户签字。

五、市场有特殊要求时,应同时执行所在市场规定。

第四节 报价规范

我公司实行分级、分室报价,即按主卧室、次卧室、儿童房、客厅、餐厅、书房、厨房、卫浴间、阳台等分房间、部位报价(不含水、电)。

一、报价时,应严格按公司统一报价做工程项目报价,如有不清楚的项目应向公司技经部门及时咨询,不得擅自改动规定报价。

二、报价时,严禁低点切入、漏项报价(误差不允许超过10%)。

三、严禁将不同级别的报价做在一个工程项目报价单中。

第五节 签约规范

设计师签定的合同、图纸、报价单,必须有设计师、审核、客户签字方能生效,没有客户签字的合同、图纸、报价单,公司行政主管有权不予盖章,领用已盖好章的合同由责任人承担。

设计师在签约后一日内将报价单转至监察部(质量技经部人员不在时应放入工程合同管福箱内)。

各分部签署文件明细:

装修合同——三份:公司、市场、客户各一份。

报价单——五份(复印四份):公司、设计师、客户、工长、巡检各一份(市场需要可增印一份)。

全套图纸——四份(复印四份):公司、设计师、客户、工长各一份(市场需要可增印一份)。

补充条款(与合同同时签)——三份:公司、客户各一份、市场一份。

代购协议——二份(复印一份):公司、客户各一份。

代购明细——四份(复印三份):公司、客户、财务部、工长各一份。

设计师交公司存档的合同、图纸、报价单必须有客户、审核、设计师三方签字方能生效,否则缓发当月效益工资(设计师、客户、审核签字为亲笔签名)。

第六节 全程服务规范

一、设计师实行全程服务,应在签约时明确制订开工、竣工时间表。

二、设计师必须在交底前天将工程全套图纸交给工长和相关部门。

三、交底人员包括客户、设计师、巡检和工长及现场负责人。

四、现场交底时,由设计师依照图纸向工程人员详细介绍设计理念、表达效果,工程人员向设计师提供签字认可后的交底单。

五、设计人员、工程人员如有一方未按照流程操作,或者文件不齐,另一方可拒绝在交底单上签字,并上报公司,所造成的损失,由责任方负责。

......余下全文>>

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