一：企业工会的作用！！
确实中国的工会没有什么作用，都沦落为企业的走狗了，根本就不会为工人说话，只有象征意义，不是所以国家的工会权力都很大，只有西方发达国家的工会权力才很大，如果和企业和什么纠纷或者觉得工资太少了，都可以找工会让他们和企业谈判，这些谈判也是建立在双方平等盯话基础上的。
二：成立工会的意义
工会是工人、公司职员的组织，主要职责是沟通雇主和雇员关系，维护职员利益，平时工作是监督雇主是否亥侵犯雇员利益的行为，同时也监督雇员是否有违反企业制度的行为，对违反者提出警告等。
三：企业成立工会有什么好处?
第一，中国特色社会主义下的工会组织既保障企业方的利益，又保障工人合法权益，缓冲工人与企业的矛盾（但是现在工人都认为工会是个政府机构对保障他们的权益不起作用）第二，现在工会经费由税务部门代收，建立工会可以充分利用合理经费，保障了企业的利益，第三，只有建立工会组织的企业才有可能评选劳模（受到领导特批的除外）、建设工人先锋号等社会荣誉，第四，工会开展的社会主义劳动竞赛，有助于提高企业生产效率，技术革新等，第四，工会会代表职工签订工资集体协商，但是协商的话语骸还是在企业，与其说保障职工利益，其实是降低了企业与劳动者劳动关系矛盾的风险。第五，工会有自己独立的宣传媒体，可以充分利用这一媒体宣传企业文化，同时也是企业管理规范，制度健全的一个标志。
四：公司成立工会有什么作用？
我国工会是维护劳动者合法权益的群众组织。按照工会法的规定，依法维护职工的合法权益是工会的一项重要职责。劳动合同法关于工会作用的规定主要体现在两个方面，一是维护劳动者的合法权益，二是代表劳动者与用人单位订立集体合同。
五：工会工作对员工、企业有什么好处？
带领职工为完成企业各项任务而努力，维护职工合法权益，实现企业、职工双赢利。
六：私营企业建立工会有什么好处和坏处？
1、工会对于企业财务方面的好处：①根据《工会法》的规定，成立工会之后，税务方面代缴的工会经费大减，从百分之二降至千分之激，千分之十二返还给企业；②工会开展活动的经费、职工福利方面的支出可以在成立工会账户后由工会账户出资，作为公司税前支出的项目。
2、工会对员工的好处：①办理了工会会员卡的员工，每年享受由市总工会配送的非工伤意外伤害和家庭财产（火灾）损失保障救助；②工会会员可以由单位统一自主购买50元/年的职工医疗互助计划，在一年内如果住院可以在自费部分按比例报销，最高可报销5万元；③市、区工会每年组织向困难职工、大病致困和意外致困职工进行慰问和金秋助学。④高温慰问、劳模评选、劳动竞赛、文体活动、职工教育等多项福利。
3、工会对企业的好处：关注服务企业与职工的共同发展，通过救助和协调的工作方式调节各种矛盾，实现企业发展、服务职工的双赢。强化与天心区政府、街道办事处的联系，便于公司处理各项人口计生、子女入学、社会保障等方面的业务。
二、不成立工会带来的不利影响
1、影响企业竞争力。对于未成立工会的企业，税务方面的额外支出导致企业在竞争中处于一个相对不利的情况。
2、导致行政执法。除总工会将上门指导督促企业成立工会外，区人社部门也将以不履行企业社会责任对未成立工会的企业进行执法，以保障员工的合法权益。
七：建立工会有何好处？
中国工会章程规定：中国工会中国共产党领导的职工自愿结合的工人阶级群众组织。第一章第一条规定：凡在中国境内的企业、事业、机关厂位中以工资收入为主要生活来源的体力和脑力劳动者，不分种族、民族、性别、职业、宗教信仰、教育程度依据工会章程都可以加入工会为会员。第二条规定；职工加入工会，须有本人自愿申请，经工会小组讨论通过，工会基层委员会批准并发会员证。第三条规定；会员享有以下权利：（1）选举权、被选举权和表决权。（2）批评工会和任何组织和任何工作人员，要求撤换或罢免工会工会人员，对工会进行监督。（3）对国家和社会生活问题提出批评和建议，要求工会组织向有关方面如实反映。（4）在合法权益受到侵权时，要求工会给予保护。（5）享受工会举办的文化、体育、教育、旅游、疗养事业等优惠待遇；享受工会给予的奖励。（6）在工会会议和工会报刊上，参加关于工会和职工关心的问题。
八：工会的含义是什么？
1、什么是工会？
工会是工人阶级为维护自身的政治、经济利益而自愿结合的工人阶级群众组织。中国工会是中国共产党领导的职工自愿结合的工人阶级群众组织，是党联系群众的桥梁和纽带，是国家政权的重要社会支柱，是会员和职工利益的代表。
中国工会以宪法为根本活动准则，按照《中华人民共和国工会法》和《中国工会章程》独立自主地开展工作，依法行使权利和履行义务。
2、为什么要组建工会？
工会是劳动关系的产物。中国工人最初建立工会是为适应工人运动的需要，维护工人的利益和提高工人的工资，缩短劳动时间和改善劳动条件，加强工人之间的团结。新中国成立后，在我国，全国人民的总体利益和职工的具体利益在根本上是一致的。但是，随着改革开放的深入发展和社会主义市场经济的逐步建立，国家、企业、职工三者利益会产生一些矛盾，因此，广大职工需要通过工会组织表达和维护自己的具体利益，党和政府也需要通过工会经常反映群众的意见和要求，帮助党和政府改进工作，所以要建立工会。
3、建立工会基层组织在会员人数上有什么规定？
根据《中华人民共和国工会法》和《中国工会章程》的有关规定，企业、事业单位、机关有会员二十五人以上的应当建立基层工会委员会；不足二十五人的，可以单独建立基层工会委员会，也可以由两个以上单位的会员联合建立基层工会委员会，也可以选举组织员一人，组织会员开展活动。
4、建立工会基层组织的程序是什么？
工会基层委员会的建立，必须经过以下程序：
（1）首先必须征得同级党委和上级工会的同意：
（2）成立工会筹备小组，宣丹工会的性质及有关知识，发展会员，负责会员（代表）大会召开的一切准备工作；
（3）召开会员（代表）大会，民主选举工会基层委员会和工会经费审查委员会；
（4）报上一级工会审查批准。
５、没有党组织的单位怎样建立工会组织？
工会基层组织的建立，一般在同级党组织领导下，根据有关规定开展筹建工作，选举工会委员会活工会主席、副主席、组织员，并报上级工会批准。如果同级党组织尚未建立，应由上级工会在争取基层行政支持后，指导、帮助职工组建工会组织。
１、加入工会应具备什么条件？
根据《中国工会章程》的规定，凡在中国境内的企业、事业、机关单位中以工资收入为主要生活来源的体力劳动者和脑力劳动者，不分民族、种族、性别、职业、宗教信仰、教育程度，承认工会章程，都可以加入工会为会员。
九：企业的工会是做什么的？
是维护工人利益的组织。原则上是这样，至于做到没有就难说了
十：成立工会好处具体内容是那些
1、公司要按工资总额的2%提取工会经费，由公司工会使用，这样工会可以利用该费用搞一些活动，让大家参与，增进沟通。
2、可以利用工会的鼎量，与公司谈一些福利性的活动，甚至协议工资等，维护员工的权益。
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