志愿者存在的问题

一：当前中国志愿服务存在的主要问题有哪些

具体来说，我国现阶段对志愿者本身、组织、精神及其活动的研究还存在以下问题：

1、注重志愿者及其活动具体问题研究而忽视对志愿者精神的研究探讨。目前，我国的志愿服务刚刚起步，对志愿者及志愿服务活动的研究也处在起步阶段，相对于对精神层面的关注，人们更注重志愿服务在社会经济环境中所体现出的经济价值或社会效应，更愿意去研讨解决志愿服务在组织实施过程中存在的具体问题。然而，要保障志愿者事业的长期平稳发展是一项系统工程，不仅需要针对志愿服务活动的具体问题的研讨，更需要社会大众对志愿者精神的广泛认同，从目前的研究情况来看，现有成果还不足以归总志愿精神的内涵和实质，更不足以为培育发展志愿者精神提供理论指导。

2、注重志愿者群体的组织研究而忽视对志愿者个体发展情况的研究探讨。志愿服务事业的进步必然需要志愿者组织的高效运作，现阶段我国的志愿者活动绝大多数也是在一些社会组织的推动和支持下开展的，但相对研究者对组织的整体性关注，对志愿者的个体的研究还处于空白阶段。而对于一切组织的研究最终将回归于对人的研究，只有立足对志愿者个体的分析，研究他们作为社会成员的个体追求，了解他们的人生观、价值观的构建历程，才能从更深层次对志愿服务的精神原动力进行探讨，并最终引导人们去追寻志愿者精神，弘扬志愿服务事业。

3、注重志愿服务活动具体作用的研究而忽视对志愿服务活动社会影响的研究探讨。最初，人们了解志愿服务活动的窗口主要来自如植树造林活动、社区学雷锋行动、大型赛会志愿服务等志愿者本身的具体服务活动，在研究领域也主要关注这些具体活动所体现出的社会经济价值和社会影响力等，忽视了对志愿活动本身所体现出的教育价值的探讨。其实除了志愿活动对社会公众的示范性教育效应外，在更大程度上产生了对志愿者本体的教化意义，促进了其志愿者精神的养成。

总的来说，在我国，参与志愿服务的志愿者多数缺少理论积淀，研究理论的学者又缺乏志愿服务经验，真正将两者相结合，才能完善对志愿者精神的内涵及外延的研究。

二：当前中国志愿者服务存在的主要问题有哪些

1、志愿者组织及管理问题，目前专业化程度还不够；

2、经费问题，很多都是民间组织，资金来源比较单一；

3、身份认同问题，在法律层面还没有完全明确。

但是，目前国家在这方面的力度很大，相信志愿者服务活动会开展的越来越好。

三：可以对志愿者服务工作提那些意见和建议？

志愿者服务工作仍存在不少亟待解决的困难和问题：

一是公众对于志愿者的了解还不广泛，也不深刻。有些人仍旧停留在志愿服务只是共青团组织的学雷锋活动这个层次上，认识不到它是新时期精神文明建设的重要内容，致使在开展志愿服务活动时，经常会遇到对志愿服务不理解、不支持的现象。志愿者在少数被服务对象的眼中，成了呼之即来，挥之即去的免费劳动力。做了好事反受委屈的事，志愿者也时常碰到。

二是志愿服务的管理机制有待于进一步完善。志愿者的注册管理制度还不完善，无法实现志愿者资源的整合和建立志愿服务信息交流平台。对志愿者的培训尚未常态化，通常是临阵磨枪，等有了项目才临时招集志愿者进行简单的培训。对志愿者的激励机制不健全，许多人把志愿服务等同于自愿服务，不需要任何的激励和保障，甚至可以免费使用。

三是志愿活动经费严重短缺，影响了作用的发挥。对志愿者活动来说，其资金主要来自于政府拨款和志愿者自筹这两种途径，但往往与实际所需缺口较大。每次活动中的宣传资料、交通费等日常费用支出较大，却很难得到相关部门的物力支持，往往是志愿者们需东奔西跑寻求支持，大大影响志愿者工作规模和效果。

四是志愿者队伍结构不合理。由于志愿者工作没有得到社会所谓广泛关注和支持，参加的人员局限性较强，具有一定专业知识的志愿者比较欠缺，针对一些目前社会需求较大的维权、家教、科普、卫生保健等项目的志愿者人数相对较少。在年龄、文化、技能等方面的组成结构也不尽合理，存在年龄偏大的多，年轻的少；岗下的多，岗上的少；文化程度低、技能单一的多，文化程度较高、拥有一技或多种技能的少等问题，导致志愿者的服务质量不高。

1、加大宣传力度，广泛普及志愿服务理念。

一是建立志愿服务网站，加强志愿服务的宣传报道和信息沟通，促成志愿服务资源共享。二是充分运用电视、报刊、网络、短信、微博微信等多种形式，广泛传播志愿服务理念，为志愿服务工作的进一步发展创造良好的氛围。三是在学校教育和社会教育中多增加志愿服务精神、理念、知识的内容，使之家喻户晓、深入人心。推动在校学生参与志愿服务实践，并将其作为学生德育考评标准之一。

2、建立统筹协调体制，加强对志愿服务活动的领导。

建议由党政有关部门牵头，充分利用社会资源，建立以共青团为主导的跨行业、跨领域、跨年龄段的志愿服务活动协调领导小组，以整合全市志愿服务力量，统筹规划、指导全市的志愿服务工作，为志愿者行动的进一步发展提供有力的组织保证。同时，大力加强市志愿者联合会的建设，配置专职工作人员，充分发挥联合会在联系、吸纳、整合各类社会资源上的作用。

3、建立健全志愿服务保障机制，为志愿服务事业发展奠定坚实基础。

一直以来，党和政府是志愿服务事业的最重要支持者。据了解，深圳、中山、惠州等地为志愿组织拨出专门人员编制、专门经费；而番禺区政府领导更担任义工联的名誉会长，支持志愿服务工作的开展。建议要把深入开展志愿服务活动，作为精神文明建设的一件大事摆上议事日程，纳入全市经济社会事业发展规划，制定支持、扶植志愿者行动发展的各项政策，把志愿者行动纳入党政部门的工作规划和考核目标，并作为党政部门长期稳定的工作规划之一。同时，按照政府支持、社会赞助的思路，将志愿服务组织的基本运转经费列入公共财政框架，制定鼓励企业和个人捐助志愿服务的政策，形成“党政支持、共青团主导、全社会参与”的工作局面。建议尽快制定有关志愿服务经费筹措、捐赠优惠、经费管理及运营的规定，增加资源保障，确保各项志愿活动有序开展。

4、加强志愿服务管理，增强服务社会实效。

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四：志愿服务面临哪些问题

志愿服务面临问题与困境主要有：

一、着眼于推动志愿服务事业的长远发展，建立全市性的志愿服务领导协调机构，领导、协调、规划全市志愿服务工作，结束志愿服务的“群雄逐鹿”时代。

目前，志愿服务已为越来越多的人所熟知，越来越多的部门正在开展志愿服务活动。比如：妇联有巾帼志愿者（三八志愿者），民政有社区志愿者，工会有贴心人服务队，共青团有青年志愿者，一些非营利的社会组织也在积极兴办志愿者事业，志愿服务事业总体上呈现出生动活跃的势头。

在各家都办志愿者、志愿服务工作呈现总体活跃局面的同时，我们更应该看到缺乏统领和协调的推进方式对于志愿服务事业已经产生和将要产生的不良影响。就当前而言，其不利影响主要表现在：一是各级各类组织都办志愿者，但志愿者工作缺乏主攻方向，难以在推动经济发展和社会进步的过程中形成可以凝聚民众的工作品牌；二是各级各类组织各自为政地办志愿者，但参与其中的志愿者本身却是相互交叉的，由此造成在志愿者统计和规划上的困难，不利于志愿服务事业的长远发展；三是志愿服务及其管理缺乏统一规范，一些单位组织的志愿者活动管理不严密，有的形式主义严重，消解了一部分人参与志愿服务的热情；四是不同部门之间合作较少，为了争夺谁是最初提出志愿者之类的名号，有的甚至相互贬低，谁也不服谁，志愿服务活动作为公益事业的形象被人为地破坏。

二、缺乏有效的管理。缺少政策支持，资金支持。志愿服务参与渠道不足，社会参与面不广。

三、志愿者流动率高，人才队伍缺乏稳定性。

五：社区志愿者服务存在的一些问题怎么写

志愿者并非一腔热血，愿意身心奉献就能做好的工作。

一、明确你当志愿者的动机和目的

据我所知，走进志愿团队的理由千奇百怪，五花八门。最集中的一条理由是--想做一些有意义的事。需要提醒你的是，真正的志愿工作需要长时间的全身心投入，仅仅这样一条理由，是不足够的。同情、激动、难过……这些情感都不足以支撑你去面对志愿工作中各种各样的困难。成为一个志愿者之前，你首先需要做的是梳理自己的情绪，明确自己为什么愿意义无反顾地加入这一队伍。

个人经验而言，爱是最大的动力。作为一个志愿者，只有真正地爱你的工作，爱你的服务对象，你才能长久地坚持下去。无论大爱还是小爱，爱是最执著最顽强的情感。

二、考察自身条件，量力而行

你是否有良好的身体条件参与志愿工作？你的家人是否能够给你充分的支持？你的工作是否允许你抽出一定的时间来？……

我们不需要倾家荡产、众叛亲离的爱心，自己和自己身边的人都照顾不好的人是没有资格去照顾和关怀别人的。

奉献绝不等于牺牲。

三、拥有成熟稳重的心理素质

这些年的青年志愿者工作，让我深深体会到，志愿者的年轻化并不是一件可喜的事情。事实上实际工作中，我最怕碰到的就是学生志愿者。他们满腔热血，不怕苦不怕累，但是缺乏理性的态度和实际的工作体验，往往容易情绪化，甚至失控。

春节雪灾时许多人向我咨询如何去火车站做志愿者。与此同时一个坚守在火车站现场的特警向我透露，最怕志愿者，他们缺乏组织和经验，在所有人都无法分身照顾他们的时候，他们却在埋怨当局没有给他们做出合理的安排，让他们发光发热。

在志愿工作中，特别是面对重大突发灾害的志愿工作中，不要过分强调自己的心理需要，力所能及地从小事做起，就是最好的帮忙。例如，为什么你非要进到灾害现场呢？难道你会比武警战士们更加强悍？难道你会比救援人员更加专业？你可以选择更多的方式参与到救灾抢险的队伍中去，例如，春节时在人群密集的地铁站帮忙疏导民众，帮扶老人和孩子；例如在地震后影响劝说你身边的人为灾区的人民献出一份爱心；……

未必要站在火线，才是英雄。

六：平安志愿者队伍建设存在的问题有哪些

，其实你并不用说一定要参加团队，现在你还在读高中；第一个、你时间上来说基本上没什么时间，第二，自己身边有很多需要帮助的人,从小事做起一切都没问题！

你现在还在高中期间，可以利用双修和或者单休和同学朋友一起先去了解身边那先同学需要帮助等等，从而发动身边的人去解决问题。。。等到大学期间可以参加学校的志愿队锻炼自己！

有心是好事，希望你继续保持，支持你！

七：志愿服务组织发展存在的主要问题有哪些

可以直接在网页里面搜索。购票的方式可以用微信 钱包里面的城市服务的功能，微信城市服务，自己在购买之后，在后台可以查到购票的情况，微信现在安全上面做的也很好，售后还有投诉系统，你本次交易的感受可以反馈到手后那边的。

八：社区志愿服务中心在管理体制方面主要存在哪些问题

存在的问题有研究讨论，可以查询相关资料。现在在微信功能里有拓展一个新的功能，叫做微信城市服务，这个入口是在微信 钱包里面城市服务，在这里可以找到很多的功能，可以让生活节省了不少时间，比如手机充值，汽车票购买等。

九：组织大学生志愿者面临什么问题要怎么解决

1、当好一名大学生志愿者的要求有很多，一些方式方法和细节问题还要根据岗位特点进行学习运用和灵活处理。但是，万变不离其宗，千里之行始于足下。只要善于学习，勤于实践，甘于奉献，志愿服务就会成为一段意义重大、影响深远的难忘经历，为自己的人生增添一笔宝贵的财富。2、一、勤于学习。学习是一个人成长进步的基础。对于接受过高等教育的大学生志愿者，已经具备了一定的理论水平和专业知识，但大都了解基层情况不多，相对缺乏社会经验，还存在一个理论与实践有机结合的问题。为此，大家要倍加珍惜参与志愿服务的宝贵时机，以甘当小学生的心态，虚心向身边的同志讨教，学习领导和同事处理具体问题的方法，深入一线向人民群众学习，在创造性的实践中汲取营养、增长才干。在学习过程中找准运用理论知识和发挥特长优势的着力点，做到学以致用、学用结合、相得益彰。如果耐不住清贫寂寞，坐不住冷板凳，疏于自律，随波逐流，不仅适应不了工作，融入不了氛围，甚至还会导致思想上、精神上、学业上的倒退。况且，志愿服务毕竟是阶段性的，服务期满后有的要报考公务员、有的要报考研究生、有的要自主创业，都要寻求更好的出路。因此，大学生志愿者要着眼于工作的需要和自身的长远发展，始终绷紧学习这根弦，任何时候都不能放松学习和淡化学习。二、乐于奉献。志愿服务是当代青年弘扬雷锋精神和服务人民、奉献社会的生动实践。从大学生志愿者身上，应当体现出的是胸怀祖国、情系人民、挑战自我、乐于奉献的青春理想和优秀品格。可以说，志愿者的本职就是服务。要像誓词中说的那样，从思想上就有一种尽己所能、不计报酬的自觉自愿的奉献精神和服务态度。国家财政每月发给大学生志愿者的叫基本生活补助而不叫工资，因而不能把自己等同于单位招工进来的人。如果讲条件、比待遇，就背离了志愿者的精神实质，服务热情就会降低，积极性主动性就难以发挥。要坚持不懈地践行“奉献、友爱、互助、进步”的志愿者精神，坚持把平凡的事做好就是不平凡，坚持把简单的事做好就是不简单，就能从中体味到奉献的快乐和志愿服务的价值感。三、敢于负责。责任心是干好工作的重要动力。一个缺乏责任心的人永远成就不了大事业。选择做一名大学生志愿者，不仅精神上是高尚的，而且也意味着一种责任。这种责任主要来源于三个方面：一是组织信任。大学生志愿者既是自愿选择的，也是组织挑选的，都是优秀青年人才。不论何时何地，不管条件多么艰苦，都要以坚定的意志和顽强的毅力认真负责地投身志愿服务，不辜负组织的期望和重托。二是岗位职责。一个单位接收大学生志愿者是基于现实需要的，有的是为了解决人少事多的矛盾，有的是希望带来先进理念和实用技能。大学生志愿者对于服务单位绝不是可有可无的。大学生志愿者一定要本着对事业高度负责任的精神，以主人翁而不是旁观者的姿态，认真履行职责，自觉遵章守纪，爱岗敬业，用心服务，为推动事业发展贡献智慧和力量。三是维护志愿者品牌。青年志愿者是一项大有可为的事业，也是一个令人瞩目的品牌。作为“专职志愿者”的大学生志愿者，文化层次高，带动能力强，社会影响大，促进志愿者事业的持续发展壮大，维护志愿者的品牌形象，是大家义不容辞的责任。要模范践行志愿者精神，当好志愿服务的标兵，勇担弘扬新风、传递爱心、播种希望的社会责任。四、勇于进取。进取就是努力向前不断追求更高的目标。大学生志愿者的进取意识，首先表现为思想上的积极上进、永不停滞。初来乍到时，大学生志愿者个个踌躇满志、热血沸腾，立志为西部开发建设奉献青春。但具体分配到某个岗位，豪言壮语就变成了事无巨细的日常事务。时间一长，有的人难免产生落差感和厌烦情绪，保持不了那份激情和干劲。其实，基层工作是非常......余下全文>>

十：当代大学生志愿者存在哪些弊端？如何解决？学生对志愿者是否误解？

没理想 或信念不坚定 凑热闹

这些弊端究其原因 有很多 除了自身原因外很大程度上与所处的社会有直接关系 如功利心理 如你所说的“只是听起来好听些，也许对你入党有帮助”，如此之类。

当然，社会因素的不利影响在无法消除的情况下，只有提高自身内在素质。志愿者这一概念首先要求参加实践活动的人的主观意愿是积极地 如果出现偶尔个别的不用心可能有其个人素质有关 如果这种现象普遍存在 溯其根源应该是跟所处的环境有关 这里是指志愿者的团队气氛 所谓兵熊熊一个 将熊熊一窝 团队的领导者能否激发出团队成员积极踊跃的意识就成了解决问题的关键。其次，要求参加人员要对所参加的项目 有深入的了解 既然都是大学生了在文字方面的理解应该不成问题 那么必然在于宣传了 志愿活动的宣传中出现道听途说 以讹传讹就容易造成这一活动内在意义的被误解 。最后，要求这一活动的结果一定要使参加者有所收获，至于是物质或是精神上的收获（对于志愿这一类的活动精神上的收获显然尤为重要 ） 就取决于志愿活动的策划了。不能说活动结束后团长一拍手说解散就没了。

太瞌睡了~~写得没什么条理 还有哦 你的悬赏也太让我没积极性了~~